東京都の障害福祉の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時30分〜18時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容障害福祉サービスを利用するために、面談・訪問・電話を通じて、 利用計画の作成やモニタリングを行います。当事業所は、障害児相 談支援と特定相談支援を行っていますが、障害児相談支援を主に、 子どもたちの将来に向けての健やかな歩みに寄り添った支援を目指 しています。 ＊業務の変更範囲：放課後等デイサービスゆいまーる・かりゆーし 居宅介護事業所ゆんたく 法人運営事務

仕事内容【タイトル】 社会福祉法人友愛十字会 港区立障害保健福祉センター正看護師／准看護師 【仕事内容】 #NAME? 【事業所名】 社会福祉法人友愛十字会 港区立障害保健福祉センター 【応募資格】 ・看護師免許 【施設形態】 介護施設 【法人名】 【勤務地】 東京都港区芝１８２３ 立障害保健福祉センター ＪＲ線 浜松町駅、都営地下鉄線 大門駅、芝公園駅 から 徒歩10分 【アクセス】 【勤務時間】 08:30～17:30 （休憩60分） 09:30～18:30 （休憩60分） 【給与詳細】 月給：25～31 万円 賞与：4.4ヶ月 住宅手当：０２５００円（

勤務時間【平日】13:00～19:00 【学校休業日】9:00～17:00 ※休憩は法定通り付与 ※残業ほぼなし ※時短制度あり(要相談) 労働時間制度 シフト制

仕事内容【児童指導員】時給1,326円～/週1日～勤務OK！/土曜定休◎ 幅広い世代が活躍中/感覚・感触遊びやムーブメントが中心の療育放課後等デイサービス/パート・アルバイト/資格必須 募集要項 【雇用形態】 パート 【給与】 時給 1,326円～ 【時給】1,326円～ ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 資格手当 昇給あり ■試用期間なし ■雇用期間の定めなし(個人の能力や勤務成績、態度によって変更の可能性あり) ■正社員登用制度あり 【勤務地】 東京都荒川区 西尾久6-14-2 募集情報 ◆当法人について わたし

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・障害福祉（特にグループホーム）や高齢者向け福祉施設（老人ホーム等）における新規拠点開発の実務経験 ・ハウスメーカーなど不動産業界・建築業界などにおいて営業・コンサルティング経験のある方 ・業界問わず新規拠点開発の実務経験をお持ちの方（目安2年以上） [歓迎] ・企業での店舗開発部門における複数出店の対応経験 ・店舗出店先の自治体、行政・ハウスメーカー・地主オーナーなど、複数の関係先との調整、折衝業務のご経験がある方 ・戸建て・新築の施設展開に関する知識やご経験がある方 ・福祉、介護いずれかの専門領域の知見が深い方 【求める人物像】

勤務時間シフト制 <シフトパターン> (1)13:00～18:30(実働5時間30分/休憩なし) (2)10:00～18:30(実働7時間30分/休憩60分) ※残業ほぼなし ※退勤時間は応相談 労働時間制度 シフト制

仕事内容【児童指導員】時給1,280円～/週2日～勤務OK 子どもたちが関わる社会全体を明るく！/運動＆SSTでわくわくや挑戦意欲を育む多機能型施設/パート・アルバイト/資格必須 募集要項 【雇用形態】 パート 【給与】 時給 1,280円～1,500円 【時給】1,280円～1,500円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 居住支援特別手当(月80時間以上勤務した月) ・勤務5年までの方 20,000円 ・勤務5年以上の方 10,000円 ※東京都の規定による 昇給あり(状況に応じて) ■試用期間なし ■雇用期間

勤務時間7時00分～18時00分

仕事内容【障害者移動支援】福祉貢献と健康維持しながらお小遣い稼ぎ！三方良しのお仕事です◎週1OK！1日30分～OK！☆未経験歓迎☆60代、70代活躍中！ 【店舗名】合同会社オールWin【介護支援スタッフ】(1) 【給与】医療・福祉系：時給1,600円〜 【勤務時間】7時00分～18時00分 週1日 から応相談 【交通】三鷹駅、三鷹台駅、井の頭公園駅 【勤務地・面接地】 東京都三鷹市下連雀2-28-9 ■ 給与詳細 医療・福祉系：時給1,600円〜 ■ 企業PR 最後までご覧いただき、ありがとうございます！ ┏┓ ┏━┫ このお仕事の ┣━┓ ┃ ┃おすすめPOINT☆┃

勤務時間7時00分～18時00分

仕事内容【障害者移動支援】福祉貢献と健康維持！業績好調につき新事業所オープニング募集！◎週1OK！1日30分～OK！☆未経験歓迎☆60代、70代活躍中！ 【店舗名】合同会社オールWin【介護支援スタッフ】(2) 【給与】医療・福祉系：時給1,600円〜 【勤務時間】7時00分～18時00分 週1日 から応相談 【交通】武蔵境駅、東小金井駅、武蔵小金井駅 【勤務地・面接地】 東京都三鷹市下連雀2-28-9 ■ 給与詳細 医療・福祉系：時給1,600円〜 ■ 企業PR 最後までご覧いただき、ありがとうございます！ ┏┓ ┏━┫ このお仕事の ┣━┓ ┃ ┃おすすめPOINT

勤務時間9：00～17：00 【休憩】60分 【実働】7時間 【残業見込時間】3時間 【残業補足】基本的には無し

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 非営利団体での要介護認定調査のお仕事です。 ＼週4~×時短も可！ 穏やかで優しい雰囲気のチーム／ 介護支援専門員の資格と認定調査員研修の経験を活かして働きませんか？介護保険の要介護認定に関する訪問調査や日程調整、調査票の作成などをおまかせします。 訪問は電車や自転車で行い、日によっては訪問以外の業務のみを行う日もあります。 ＜ご案内＞アデコは、経済産業省の「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」に参画。リスキリングをご希望の方々にプログラムを提供しています 【仕事番号】A01565836 【お仕事のポイント】 週4勤務や時短など、自分

仕事内容株式会社電通マクロミルインサイト 【基本リモート】未経験歓迎◎マーケアシスタント※アンケート調査作成・データ回収等◆フレックス／正社員 【仕事内容】 【基本リモート】未経験歓迎◎マーケアシスタント※アンケート調査作成・データ回収等◆フレックス／正社員 【具体的な仕事内容】 【マクロミル×電通の強みを凝縮／日用品、飲料・食料、自動車…等様々な案件に携わる◆RD業務にて調査票の基礎をしっかり学べる◆月4回出社／フルフレックス／基本労働時間7時間】 ■業務内容： インターネットを活用したアンケート調査を、独自の自動リサーチシステム（AIRs）を用いてリサーチの準備（調査票の審査、WEB画面化

勤務時間07:00 ～ 16:00,12:00 ～ 21:00,09:00 ～ 18:00,16:00 ～ 09:30

仕事内容【田無駅】経験なくても安心♪1からのスタート☆彡派遣から始めてゆくゆく正社員になれます★ 利用者さまの見守りや食事介助、排泄のお手伝い等、利用者さんの生活支援をお願いします。 職種：介護職 施設形態：障害者福祉関連 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚えたり雑談したり、楽しくコミュニケーションをとるところから◎ 資格取得支

勤務時間週3日以上 1日5時間以上 朝～昼/昼～夕/夕～夜 【勤務時間】 早番シフト６：００から もしくは ５：３０から 応相談 ※早朝から勤務できる方大歓迎 ※1勤務につき500円となります。（対象 ５：３０勤務の方）

仕事内容【仕事内容】 【お仕事内容】 障がいをお持ちの方が生活をしている「社会福祉法人まりも会」の施設にて、栄養士が作成した献立に沿って調理・盛付け・食器洗浄などをお願いします。 利用者さんにより、食事の形態が異なります。 【給与】 時給1280円以上 ◆昇給あり 時給は年１回UPします。（上限1,300円）長く働くことがモチベーションに繋がります。 ◆週契約時間に準じて「処遇改善手当」が支給されます。 ◆賞与は、週労働契約30時間以上の場合 規程に沿って支給となります。 ◆5:30から勤務に入れる方大歓迎です。その場合、時給とは別に早出手当が１勤務に付き500円支給されます。 ◆週契約時間によ

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〇障害福祉サービス事務所での事務業務 ・来客対応 ・電話応対（簡単な取次） ・事務業務（データ入力、備品管理・発注） ・銀行入金業務 ・その他業務に付随する雑務 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容[仕事内容] 総務・経理・一般事務・ITなど、メンバーそれぞれの適性に合うように業務内容を設定しています。 またEPSグループ各社への常駐型オンサイト(出向・転籍)やオフサイト(業務委受託)を通じて、 異なる分野でプロフェッショナルとして活躍できる広範なキャリアパスが用意されています。 ※業務コーディネーターによるサポートは万全の体制を整えており困ったときはいつでも相談できる環境からスタートできます。 〈想定業務例〉 【総務】 押印申請、購入申請、慶弔関係手配、名刺管理、切手印紙受払管理、備品管理、在庫管理、 請求書処理、イベント準備、入社手続き、健康診断に関わる業務、契約書のPDF、ファ

仕事内容＜介護職員としての業務全般＞ ・ご利用者様の自宅に訪問 ・掃除、洗濯、食事の支度等の生活に係る支援や身体介護のサービスを提供 ◎介護保険、障害福祉サービスを利用。若年の方から高齢の方まで様々な年齢の方がご利用されています。

勤務時間▼勤務時間詳細 - 週4日～（平日のみ） - 8:30～19:00の間で実働7時間以上 ※週32時間以上勤務できる方を歓迎いたします ※フルタイム勤務も歓迎します！ ※お子様のお迎えや家事、通院などに伴う中抜けも可能です

仕事内容【仕事内容】 ＜プライム上場企業での営業アシスタント＞ 障害福祉施設向け人材紹介サービス「LITALICOキャリア」における求人作成業務をお任せします。具体的には以下の業務です。 営業が獲得した契約顧客に対し、システム上で顧客側が掲載の準備を進められるよう電話対応を中心として迅速にサポートしていただきます。 また、掲載・非掲載問わず、LITALICOキャリアの契約顧客に対し、追加の求人獲得を目的とした営業要素のある架電業務も発生します。 ★フルリモート可なので、子育てをしながらご経験を生かしてご活躍いただけます！ 東証プライム上場、障害福祉のリーディングカンパニーとして成長を続けるLITA

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間は相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始

仕事内容障がいのある１８歳以上の方への生活支援、就労支援、職業指導な どを行う障がい者施設です。具体的には、請け負いの作業（軽作業 ）やパン・洋菓子の製造販売を行っており、それらの補助業務が主 な仕事になります。販売や配達に出てもらう場合もあります。 ※常勤職員（生活支援員・就労支援員・職業指導員）と一緒 に支援にあたります。 ※発達障がい、知的障がい、精神障がいのある成人の方を 対象に、障がい福祉サービス（自立訓練（生活訓練）、 就労移行、就労継続支援Ｂ型）を行っています。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間■シフト制(週1日から勤務可能です) 17：00～翌9：00(休憩180分) 実働13時間

仕事内容【アピールポイント】 【福祉のお仕事デビューを全力で応援します。】 夜間のWワークにもぴったりです！ ■未経験・無資格OK！充実した研修制度あり ■夜勤専属でしっかり稼げます！ ■週1回～勤務でOK！ ■Ｗワーク・副業OK 【仕事内容】 ミナノワ株式会社が運営する障がい者グループホーム「クライスハイム」にて、夜勤専属の世話人スタッフを募集いたします。 夜間メインのＷワーク先を探している シフトの融通が利くところで働きたい 未経験・無資格OKで始められる仕事をしたい などの方にぴったりのお仕事です。 主なお仕事内容 障がい者グループホームにて、ご利用者様の日常生活のサポート

仕事内容#私たちについて 弊社は全国で200箇所以上の障がい福祉事業所の開業・運営のコンサルティングをしております。 私たちが主にコンサルティングを行なっているのが、軽度の障がいがある方の職業訓練施設である「就労継続支援A型事業所」や、障がいがある方が自立に向けて共同生活をする「グループホーム」です。 全国の多くの障がい者の職業訓練施設では、利用者様（障がいがある方）が行う仕事が獲得できず、赤字経営の事業所が多く存在しています。その中で弊社では「宅配専門のお弁当事業」のノウハウがあることを強みにしております。利用者様の職業訓練として、お弁当事業の様々な作業を経験していただくことで一般企業への就職とい

仕事内容【仕事内容】 「LITALICOワークス」は、「働くこと」に困難を抱える方に対して、 自分らしい働き方を見つけて社会で活躍できるよう多角的な支援や、就職後の企業での定着支援を行う仕事です。 支援対象は身体・知的・精神障害のある方だけでなく、発達障害、難病などの多様な背景を抱える人々も含まれます。 単なる就職サポートに留まらず、「障害のない社会をつくる」というビジョンに向けて、障害のある方が自分らしく働き、社会で活躍できるよう伴走する役割を担います。 一人ひとりの特性に合わせた支援を通じて、利用者の可能性を広げ、未来をつくる仕事です。 ■就職のための準備 利用者さんの「働く」に向けた困難や

仕事内容◇サービス管理責任者としての業務全般◇ ・障がい福祉サービスを利用する方の個別支援計画の作成 ・サービス提供プロセスの管理 ・関係機関との連携 ・職員への指導および助言 ・利用者様の状況やニーズの把握 ・適切な支援を提供するための全体管理および調整 ・直接支援 《１１月目安の新規オープンまでの仕事内容》 ・オープン準備 ・既存事業所での直接支援 ※変更範囲：会社の定める業務 掲載元：天職みつかーる