東京都千代田区の障害福祉の求人・仕事・採用

仕事内容ｔｏｃｏｔｏｃｏ株式会社 【未経験歓迎】保護犬・猫と障がい者をつなぐ福祉事業の立ち上げ支援◆土日休・残業15h◆経営支援に挑戦 【仕事内容】 【未経験歓迎】保護犬・猫と障がい者をつなぐ福祉事業の立ち上げ支援◆土日休・残業15h◆経営支援に挑戦 【具体的な仕事内容】 【保護犬・猫の命を守りながら、障がい者の自立支援にも貢献／動物と働く温かい職場◎残業月15時間・土日休み／2,000事業所以上の開設・運営支援の実績をもとに、社会課題の解決と事業成長の両方に携われる／未経験歓迎】 ■業務内容： 福祉事業に興味を持つ法人経営者（FCオーナー）に対して、事業立ち上げや運営のサポートを行う仕事です

仕事内容・請求代行業務のバックオフィス業務 ・システムへの実績登録、確認作業(かんたん請求ソフト、LITALICO、かいぽけ、簡易入力V2等) ・業務委託者との連携 ・顧客や他事業所との連携 ・顧客へ送付する書類作成 ・運用改善業務 【求めている人物像】 ・責任感のある仕事がしたい方 ・イキイキした会社で働きたい方 ・マルチタスクが得意な方 ・単純なマニュアル作業ではなく自分で考えて行動したい方 【この仕事の魅力】 ★急成長しているベンチャー企業でやりがいのある事務メンバーになれる お任せする仕事は一般的な事務だけでなく、運用改善や業務委託者等マネジメントも行っていただきます。よりスキルアップしたい方

仕事内容【仕事内容】 ■ 業務内容 プレイングリーダーとして、ご自身の営業活動とチーム（約10名）のマネジメント業務をお任せします。 【具体的な営業活動内容】 ターゲット：障害福祉事業所（新規開拓） ① アプローチ準備（架電先・訪問先選定、キーマン特定） ② 架電によるアポイント獲得 ③ オンライン商談 ④ 商談後追客、受注（申し込み手続き） ⑤ 受注後CS（カスタマーサクセス）チームへの引継ぎ 【リーダー業務】 ・ 日々チームの数値進捗管理（約10名規模） ・ 営業ノウハウの体系化、言語化 ・ 営業施策の立案・実行・検証・改善（PDCAサイクルの推進） ・ プロジェクトメンバーのフォローアップ（

仕事内容【仕事内容】 ●具体的な業務内容 障害福祉事業に特化したSaaS（実績管理、請求業務、記録業務など）に関する、アポイント獲得からオンライン商談までをお任せします。 ◆架電対応: 1日30件前後の架電（対象：障害福祉施設や法人） ヒアリング・提案: クライアントの業務改善ニーズや課題のヒアリング、サービス紹介 ◆商談化: ニーズの把握とアポイント獲得 ◆データ入力: 架電結果やヒアリング内容のCRM（顧客管理システム）への入力 ◆PDCA活動: トーク改善や成果向上に向けたチームでの取り組みへの参加 ◆勤務地詳細：秋葉原駅徒歩5分 【給与】 月給25万0円以上 ◆昇給あり 【特徴

仕事内容＼ 案件は自分で選べる働き方 ／ ＼ AI資格支援で市場価値UP！ ／ エンジニア主体で自由度の高いSES企業です。 今回は、下記業務にご対応いただける方を募集します！ 【想定作業】 ・障害福祉向けSaaSの開発と運用保守を担当 ・PHP/LaravelでAPIの設計・開発・改修 ・既存コードを分析し改善計画を策定・推進 ・企画側へ改善施策の必要性を説明し合意形成 ・AIツールでコード読解やテスト作成を効率化 。.。.。.。.。.。.。.。.。.。: 他案件は複数ありますので、 ご希望のご条件、内容をお聞かせください！ 。.。.。.。.。.。.。.。.。.。: ◎必要スキル・経験◎

勤務時間平日／土曜／祝日 09:15～18:15 実働労働時間4～8時間 休憩60分 ※勤務時間は前後する可能性があります。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【東京メトロ有楽町線：麹町駅から徒歩4分で通勤に便利】10名定員の児童発達支援・放課後等デイサービス事業所「AIAI PLUS 麹町」です★学習環境や運動環境が充実した当施設で子どもたちの成長を支えてくれる児童指導員スタッフを募集しています 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ■児童発達支援（主に2歳前後～就学前のお子さま対象） ■放課後等デイサービス（主に小学校1～6年生のお子さま対象） 発達に特性のある子どもたちへ、個別および小集団での療育支援を行います。 運動・学習・生活動作など、成長段階に応

仕事内容児発管の募集◎年休120日【10時～18時にシゴト時間短縮しました♪】デジタルコンテンツを活用したスポーツ特化型児童発達支援／東西線「竹橋駅」徒歩11分〈千代田区神田錦町〉 ブランク可/日勤のみ可/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 スポーツ特化型児童発達支援施設での児童発達支援管理責任者 【業務内容】 個別支援計画の作成 保護者面談(アセスメント・モニタリング) 運動支援のサポート Liiのファンづくり その他事務作業など ※保護者、児童、働く仲間に向き合ってほしいため、請求業務は行いません。 ※管理者業務について

仕事内容運営マネージャー 発達支援事業本部/本部業務/年間休日125日/土日祝休み/店長・リーダー・SVなどの経験歓迎/ 飯田橋駅より徒歩5分 発達支援事業本部の組織拡大と、今後のFC店舗スタートに伴い、 本部のマネジメント体制を強化を行っております。 現在はシニアマネージャーが全体の最終責任者を担っていますが、 事業拡大に合わせその直下で実務を牽引していただく「運営マネージャー」を新たに募集します。 SV層のマネジメントや新規開所準備、各種制度の定着などを並行して推進し、 シニアマネージャーと共に組織の成長を加速させていただける方を求めています。 直営・FCにおける複数店舗の売上・収

仕事内容障害者支援のデイサービス☆未経験OK！駅近で通勤ラクラク◎ 知的障害のご利用者さまの食事介助、排せつ介助、入浴介助、おむつ交換、口腔ケア、レクリエーション、シーツ交換、移動の手伝い、洗濯・清掃、配膳下膳などをお願いします。 職種：介護職 施設形態：障害者福祉関連 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚えたり雑談したり、楽しくコミュニケーションをとるところから◎ 資格取得支援制度

勤務時間08:30 ～ 17:30

仕事内容九段下から徒歩3分！就労支援施設でのサポート業務！ 就労されている障がいのある方のサポート業務 職種：介護職 施設形態：障害者福祉関連 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚えたり雑談したり、楽しくコミュニケーションをとるところから◎ 資格取得支援制度もあるので、働きながら学びたい方にオススメです♪ 給与の前払いが可能な福利厚生サービスとして、速払いサービスも導入しています。

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり4時間 11:00 ～ 16:00 実働時間：4時間/日 慣れてきたら時間延長の相談が可能です。 休憩時間：60分 勤務日数：週4日～週5日

仕事内容スタジオ丸の内は2026年3月にオープンしたばかりの新店舗のお花屋さんです。 東京駅から徒歩３分で、駅からもアクセス抜群のエリアになります。 ローランズは原宿本部にも花屋があり、丸の内店は3店舗目の花屋となります。 お花の業務未経験経者もチャレンジができる業務です。 生花を中心として使用した法人向け商品制作、ローランズ自社店舗での接客対応/仕入れ花の水揚げ、仕分けなど店頭業務を行っています。 未経験からでもできることから携わっていただき、スキルを一つずつ習得して、できることを増やしていけます。 婚礼のチーム等、より専門的なお花のお仕事にもステップアップしていくサポートも行っております。

仕事内容■会社名 東京都千代田区の障害者施設・支援 ■メインキャッチ 生活支援員/賞与あり/退職金あり/交通費支給/定年60歳以上/月給25万円以上あり/夜勤なしOK/研修制度あり ■コメント 賞与あり/退職金あり/交通費支給/定年60歳以上/月給25万円以上あり/夜勤なしOK/研修制度あり ■雇用形態 正社員 ■職種 障害者施設・支援の生活支援員 ■仕事内容 【仕事内容】 就労移行支援事業所にて、就職を目指す障害のある利用者に対してのサポート業務 【職務例】 ・トレーニング業務（PCスキル、ビジネススキル、コミュニケーションスキルなど） ・トレーニング目標の為のサポート業務全般 ・障害者雇

仕事内容障害福祉の事業成長を支えるのが 入居営業のポジションです。 利用者様なくしては、施設を運営することはできません。 相談支援員や病院との連携は事業の生命線ともいえる重要なミッションです。 全国各地での出店ニーズが高まる中 スピード感を持って事業拡大を進めるため 新たに入居営業メンバーを募集いたします。 【業務内容】 ・電話アポイント ・ヒアリング ・見学、体験誘導 ・見学、体験対応 ・後追い、本入居対応 こちらを一貫して対応していただく予定です。 ■チームで成長できる環境 案件を1人で抱え込ませることはありません。毎朝の朝礼で目標を全員で唱和し、その日の行動にコミットするところからスター

勤務時間勤務時間は指定しない ＜勤務時間詳細＞ 09:00～18:00 ＜就業日数・補足＞ 週5日勤務 土日祝休み

仕事内容★東京勤務★『アデコ株式会社』から、派遣スタッフとして就業いただきます！ ※適正や能力により、期間終了後に両者合意の元、直接雇用（雇用形態の詳細は末尾に記載）の可能性があります。 ＼仕事内容／ 【介護業界での一般事務職】 地域に根ざした訪問介護・障がい福祉サービス事業所でのバックオフィス職です。 主な仕事内容は、請求書・領収書の作成や請求業務補助、経費管理、入退社手続き、電話・来客対応、SNS運用、イベント運営補助など、事業所運営に関わる幅広い事務業務を担当します。ご利用者様やご家族、行政、社内スタッフと関わりながら、サービスが円滑に提供されるようバックオフィスから支えるポジションです。

勤務時間シフト制 〇日勤 （例）8:00～20:00の間で実働8時間から10時間 〇夜勤 （例）21:00～8:00の間で実働10時間から12時間 休憩あり（勤務時間が6時間を超える場合は法定通り付与） ※利用者様によって勤務時間が異なります。日勤・夜勤を柔軟に組み合わせることが可能。 【勤務地】（例） 東京23区（江東区・江戸川区・足立区・大田区等）

仕事内容幅広い世代を中心に、これからの介護業界を担っていける会社です。ライフスタイルに合わせた働き方が可能◎24時間365日対応の重度訪問介護事業所で生活支援員を募集しています！ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 【主な仕事内容】 ・常時介護を必要とする利用者さまの自宅を訪問し、総合的なサポートを行っていただきます。 ・利用者様によって勤務の時間帯が変わっていきますが曜日固定なのでスケジュールが立てやすく原則直帰直行で働きやすい環境です。 ①喀痰吸引・胃ろう等の医療的ケア ②身体介護全般(排泄・整容・移乗移動・食事介護等) ③見守り（ご利用者さまにより異なりますが負担の少ないケアも可能です）など

仕事内容＼ 案件は自分で選べる働き方 ／ ＼ AI資格支援で市場価値UP！ ／ エンジニア主体で自由度の高いSES企業です。 今回は、下記業務にご対応いただける方を募集します！ 【想定作業】 ・PHP／LaravelでのバックエンドAPI設計・開発・改修 ・既存コードの課題分析とリファクタリング計画の策定・推進 ・PdMや事業側への負債解消・改善施策の説明と合意形成 ・仕様の不足や曖昧な点の補完と関係者とのすり合わせ ・AIツールを活用したコード読解・テスト作成・開発効率化の推進 。.。.。.。.。.。.。.。.。.。: 他案件は複数ありますので、 ご希望のご条件、内容をお聞かせください！ 。

勤務時間10:30～20:30 10:30～20:30 ◆営業時間のうち、1日5時間、週4日以上または1日8時間、週3日以上 ・慣らし勤務の相談可能 ※面接で気軽にご相談ください

仕事内容「ゴディパン」店舗での商品管理や陳列など店舗業務サポートのお仕事／週20時間以上～/障がい者雇用求人 【ゴディバジャパン公式】店舗業務サポート職／障がい者採用 【仕事内容】 ゴディパン店舗にて下記業務を担当いただきます。 店舗にて、主にバックヤード業務をお願いします。 【業務一例】 ※それぞれの特性に合わせて、できることから始めていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ■在庫確認：店舗陳列済商品、バックヤード保管商品を目視で数えてPCに入力 ■納品物の開封：段ボールで届いた商品、ポップ、ポスター、什器等の開封 ■陳列：店頭作業、お客様にお声掛けされた場合は他スタッフに取り次いでください ■清掃

仕事内容学校法人タイケン学園 学校運営を支える【事務スタッフ】未経験OK!★年休120日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【生徒たちの学校生活を支える♪】書類作成などの事務業務をはじめ、生徒・保護者対応や学校説明会など、幅広く担当いただきます★◆電話・来客対応 ◆保護者・生徒からの問い合わせ対応 ◆学校説明会やオープンキャンパスの当日サポート ◆各種書類作成・データ入力 など ずっとデスクワークではなく、 “学校の顔”として生徒・保護者とコミュニケーションを取りながら より良い学校にしていく重

仕事内容株式会社エスプールプラス 【秋葉原／未経験歓迎】障がい福祉×人材領域のインサイドセールス／年休124／プライム上場G 【仕事内容】 【秋葉原／未経験歓迎】障がい福祉×人材領域のインサイドセールス／年休124／プライム上場G 【具体的な仕事内容】 【未経験歓迎インサイドセールス／接客力を活かし法人営業へ挑戦／就労支援×農園／大手顧客メイン／研修充実／社会貢献性◎】 ■業務の流れ 大手1000名以上の従業員規模企業を中心に、人事責任者や経営層に対し企業の障がい者雇用の課題や現状を洗い出し、当社が展開している「わーくはぴねす農園」での障がい者雇用についての提案につなげ、フィールドセールスにト

仕事内容株式会社エスプールプラス 【秋葉原／未経験歓迎】インサイドセールス◆障碍者就労支援／年休127／プライム上場G／福祉経験活かす 【仕事内容】 【秋葉原／未経験歓迎】インサイドセールス◆障碍者就労支援／年休127／プライム上場G／福祉経験活かす 【具体的な仕事内容】 ～社会貢献・スキルアップ土日祝休／福祉×農業で障がい者就労支援、企業課題解決／独自のビジネスモデル～ 就労者数4,100名以上、雇用継続92％以上、利用企業640社。企業が障がい者雇用の知識やノウハウを蓄えられるようサポートを行い、障がいのある方たちが笑顔で長期就労を実現できる環境を整えることをミッションとしています。 エ