人事採用担当 - 神奈川県 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■新卒採用または中途採用の実務経験 [歓迎] ■人材業界での実務経験 ■スカウト媒体の運用経験 ■人材紹介エージェントとの折衝経験 ■採用広報経験 【魅力】 成長率457％と成長中HRベンチャーである当社にて、組織づくりを1から推進・経験することが可能です。人事領域の幅広い経験をすることが可能です。 【職種名】 人事採用担当 【仕事内容】 当社の人事採用担当として採用活動全体を推進するポジションです。RPO会社として培った採用ノウハウを自社の組織拡大に活かし、母集団形成から入社後の育成まで、採用シナリオの設計・運用を一貫して担います。 将来的には組織開発・人事制度設計な

仕事内容【応募資格】 [必須] 採用に関する経験3年以上 第二新卒の方もポテンシャルを考慮します PCスキル（エクセル、ワード） 大卒以上 【職種名】 人事：中途採用担当 横浜本社/プライム上場 【仕事内容】 人材獲得のための採用企画および実務担当としてご活躍ください。 主に中途採用業務を担当していただきます。 ・採用計画の立案・実施 ・各種採用セミナーの準備、運営 ・求人情報管理、エージェント対応 ・書類選考、面接、応募者対応及びフォロー など 【事業内容・会社の特長】 大手メーカーと共に安定成長してきた企業です。顧客からは長年のテクニカル・パートナーとして機械設計から電気・電子、ソフトウェア開発

仕事内容◎人事採用に特化したお仕事です 採用強化中につき、人事採用担当の募集します。 ・求人対応（書類選考・面接の日程調整及び実施） ・ハローワーク等の求人票の作成及び更新作業 ・採用に関するイベントの企画・運営など ・その他、採用に関する業務 ※「働きやすい職場認証制度」認証企業です 【変更範囲：会社の求める業務】

仕事内容採用担当者募集中！想定年収400万円～460万円可能◎昇給・賞与年2回♪マイカー通勤OK◎【横浜市旭区・介護老人保健施設・三ツ境駅/中山駅・人事・採用担当・正社員】 中山駅または三ツ境駅から職員送迎もあり通勤ラクラク◆事務スタッフ（採用担当）の正社員募集中！お気軽にエントリーください◎マイカー通勤OK★ ◆職種 人事・採用担当 ◆雇用形態 正社員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給28万8600円～33万1500円 ※月給には、固定残業代10時間分・2万円～2万3000円を含む ※経験・能力により異なる ◆給与例 【想定年収】 想定年収400万円～460万円 ※上記は賞与満額

仕事内容[募集背景 [転勤の有無無し [仕事内容]： 同社にて不動産部門から間接部門（経理・人事・経営企画等）、営業部門（飲食・物販・アミューズメント等）等、様々な職種の採用をお任せします。 また、採用業務だけでなく人材育成をはじめ、人事戦略の立案・遂行に関わる人事制度の企画をお任せ致します。 【具体的には…】 ・中途採用（要件定義、面接、条件設定、オファー面 談） ・人員計画・採用・育成計画の策定、遂行 ・研修制度の企画、遂行 ・評価、報酬制度 ・人事異動、ジョブローテーション ・給与計算、社会保険労務 ・その他各種人事施策の企画立案・運用 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件年間

仕事内容【人事（採用・HR業務担当）】業務スーパーの採用をメインにお任せします。 20代・30代活躍中 上場準備中のホールディングス企業で グループ各社の採用業務をご担当いただきます。 ■採用計画の企画立案（中途・新卒） ■求人媒体の選定、代理店との打ち合わせ、求人原稿のチェック ■応募者対応、書類選考、面接の日程調整、面接実施 ■入社者のフォロー ■ダイレクトリクルーティングの運用 ■その他、採用関連業務 入社後は座学研修と、現場について理解していただく研修をご用意しています。 現場のメンバーに触れ、働く環境を自分の目で見ることで 会社への理解を深め、その後の応募者対応に活かしてください。

仕事内容＼未経験から始める人事のキャリア／ 採用担当として、求人広告の運用から応募者対応、面接まで採用に関する業務全般をお任せします。まずはあなたの「やってみたい」「得意」なことからスタートできるので、未経験の方もご安心ください！ ＼「やりたいこと」はなんですか？／ いきなり全ての業務をお任せすることはありません。まずは以下のいずれかの業務から挑戦し、徐々に仕事の幅を広げていきましょう♪ 。コツコツ正確な作業が好きな方へ。 …応募者対応・面接調整… 応募者一人ひとりに対して、メールでの面接日程調整などを担当。決まったフォーマットがあるため、着実に進められる業務です。 。アイデアを出すのが好

仕事内容【応募資格】 [必須] 新卒や中途採用における面接官の経験のある方 ※紹介会社等での人材サービスでの経験のある方も応募可能です 【職種名】 人事事務職員 【採用担当】【経験者】 【仕事内容】 地域に根差した介護や看護などの福祉サービスを提供する当法人の人事採用の管理職候補を担っていただきます。下記から適性に沿った業務をお任せしながら、チームマネジメントをお願いします。 【具体的に】 ■チームマネジメント業務 ■年間約30～40名程度の新卒採用業務(総合介護職、保育士) ■担当のサービス事業部における中途採用業務(年間合計300名採用) ■障碍者の採用・定着監理 ■社宅の管理業務等 ※業務

仕事内容【正社員/夜勤あり】 医療施設の設備管理/資格・ご経験活かせます/みなとみらい駅/男性活躍中 ・日報作成、報告書作成、問合せ対応 ・施設内設備の巡回点検（電気関連、給排水関連、空調関連、消防設備、建築設備など） ・フィルター清掃 ・設備機器の運転 ・メーター類の監視・記録 ・緊急対応受付 ・不具合時の一次対応 など ※業務の都合及び適性により、その他ビル管理業務に関連する職種に変更することがあります 【独身寮完備】 ◆シェアタイプ：月5000円／光熱費込 ◆シングルタイプ：月2.5万円／光熱費込、冷蔵庫等の設備有 ※東京・神奈川・埼玉に複数箇所有 ※35歳まで利用可能です ＊ 月給 3

仕事内容【新卒採用担当／人事事務募集】キレイなオフィスでの勤務／週休二日制（土日休み）／年間休日120日 病院・福祉施設・保育園の給食サービスを 展開する当社にて、新卒採用業務を担当 いただきます。 主に関東エリアの大学・短大・専門学校への 訪問、会社説明会の実施、応募者対応、 面接・選考対応、内定者フォロー、研修運営 まで幅広く携わります。 採用管理システムを使用した応募者情報の 管理や選考調整も行います。 これらの業務はチームで分担して進めるため、 一人に負担が偏ることはありません。 採用を通じて会社の成長を支え、未来の 仲間を迎える重要なポジションです。 未経験からでも段階的にスキルを身に つ

仕事内容＼未経験から人事・採用職にチャレンジ！／ 仕事内容 V 採用本部にて採用担当として採用業務全般を ご担当いただきます。 具体的な仕事内容 V ・会社説明会や採用イベントの企画・運営 ・応募者対応（面接日程調整、書類選考、面接実施） ・内定者フォロー （定期的な連絡、入社までのサポート） ・入社手続き（書類準備、関係部署との連携） 職場環境 V 20代・30代前半の若手が活躍している 風通しの良い職場です。 仕事とプライベート、双方にメリハリをもって、 従業員がやりがいを持って仕事をしています。 転勤はございません。腰を据えて業務に集中でき、 自身も大きく成長できる環境が整っています。

仕事内容人事人事・採用担当者／ 会社の成長を担うポジション ／未経験OK 株式会社SWETHは2024年8月に設立した出来立てのベンチャー企業でございます。 組織拡大のための重要ポストとして人事・採用担当者として業務を行っていただきます。 【主な業務内容】 ・社員、アルバイトの採用面接 ・求人票の作成 ・研修会の実施 ・選考書類の確認 ・広報と連携し、SNSを活用した採用活動 また、今後は人事の責任者として管理職ポジションに就くことも可能！ 未経験OK◎ 人と話すのことが好きな方を募集しています！ 【入社後の流れ】 まずは最低12ヵ月間は弊社のメイン事業であるアウトソーシング事業の研修を行

仕事内容【株式会社図研】人事 491万〜525万円 センター南駅 新卒採用を企画運営し会社の未来を支える役割 【特徴・メリット】 経験者優遇 交通費支給 昇給・賞与あり U・Iターン歓迎 第二新卒歓迎 長期休暇あり 転勤なし 禁煙・分煙 社会保険完備 育児サポートあり 研修あり 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 人事総務 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 年俸 4,910,000円〜5,240,000円 想定年収4,917,000円〜5,248,000円 月給309,000〜330,000円 ・基本給266,000〜249,000円

仕事内容【正社員/宿直勤務あり】 馬車道駅直結/桜木町駅/駅チカ/上場企業での設備保守業務/男性活躍中 ◎2人1組で日常点検を行っていただきます ◎建物が新しいため、不具合の緊急対応はあまりありません ◎日常点検や報告書作成等の事務作業と顧客対応をメインでお任せします ・施設内巡回点検(電気、給排水、空調、消防、建築設備など) ・不具合時の報告、一次対応 ・メーター類の監視・記録 ・工営作業立ち合い ・緊急対応 ・マネジメント業務(労務管理・業務管理等) ・日報作成、報告書作成 ・問合せ対応 等 ※業務の都合及び適性により、その他ビル管理業務に関連する職種に変更することがあります 【独身寮完備】

仕事内容株式会社ＴＯＫＵＭＯＲＩ 【新横浜】人事採用担当／採用戦略設計から入社後育成まで一貫して推進／5期連続増収のHRベンチャー 【仕事内容】 【新横浜】人事採用担当／採用戦略設計から入社後育成まで一貫して推進／5期連続増収のHRベンチャー 【具体的な仕事内容】 【5期連続増収／成長率457％HRベンチャー／採用業務全体をリード／組織拡大の中核メンバー／自由で裁量大きい環境】 ■業務概要 当社の人事採用担当として、採用活動の全体設計から実行、入社後の育成支援までを一貫してご担当いただきます。RPO（採用代行）事業で培ったノウハウを活かし、母集団形成、採用プロセス設計、選考運用、採用広報、データ

勤務時間（早番） 9：30～17：50（休憩80分・実働7時間）※接客販売・レジ業務（共通） （遅番）11：50～20：10（休憩80分・実働7時間）※接客販売 （遅番）12：15～20：35（休憩80分・実働7時間）※レジ業務 ＜勤務＞週5日勤務、土、日曜日が勤務できる方、上記の時間帯で早番、遅番の勤務ができる方（応相談）

仕事内容【婦人雑貨売場 オゥマルシェ】京急百貨店で働きませんか？/上大岡駅直結 社員食堂あり 接客販売、レジ業務 幅広い年齢層の方々から愛されるショッピングデパート『京急百貨店』。 現在、一緒に働いてくれる新たなメンバーを募集しています。 お仕事についてはイチからお教えしますので、未経験でも大歓迎！ 社員食堂や買物優待制度などの待遇もあり、働きやすさはバツグン！ 仕事帰りにお買い物がしやすいのも嬉しいポイントです♪ 応募方法： 「応募する」ボタンをご利用下さい。 こちらより折り返しご連絡をさせて頂きます。 面接時には履歴書（写真貼付）をご持参下さい。 連絡先住所： 神奈川県横浜市港南区上

仕事内容【仕事内容】 元気会グループは高齢者医療に特化し、「患者様本位のホスピタリティ」を重視し、医療・介護サービスを提供しています。患者様に「ここに入院してよかった」と思っていただける組織づくりを目指し、人材採用に力を入れています。 本ポジションでは人事・採用業務全般をご担当いただき、将来的には経営企画や基幹業務にも携わっていただくことを想定しています。求職者の方にとっても、当法人で働くことが「人生にとって意味のある選択」となるよう、真剣に向き合いながら採用活動を行っていただきます。 ＜主な業務内容＞ ・採用戦略の立案・実行 ・医師・看護師・事務職など応募者対応、面接 ・求人広告の作成・掲載管理 ・

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】不動産＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 弊社は「いい不動産取引は、いいエージェントから」を当たり前にするために、不動産売買領域のDXを行い、家を買う人、売る人、働く人等すべての不動産に関わる人をエンパワーメントするスタートアップ企業です。 ▼募集背景 弊社は日経クロストレンド「未来の市場をつくる100社(※)」にも選出され、堅調に事業も成長している状況です。 中期経営計画の策定に伴い、採用規模も拡大する見込みのためHRチームの増員を決めました。 ▼仕事概要 経営陣/事業責任者と連携しながら、以下

仕事内容【総務/人事】ご経験を活かして採用業務をお任せします。 総務・人事課として次の業務を行っていただきます。 ・薬剤師、事務員の採用業務（紹介会社対応、募集記事作成） ・労務業務 ・店舗シフト調整補助 ・店舗巡回／課題解決 ・その他 ※本社勤務がメインですが店舗訪問もあるため業務上、車の運転も頻繁にあります。 神奈川県・東京都を中心に調剤薬局を展開する『ヤマグチ薬局』 現在、新たに総務・人事課職員（採用担当）を募集しています。 採用業務だけでなく、社内の問題解決や改善に積極的に取り組んでいただける方を求めております！ 応募方法： ここまでお読み下さり、誠にありがとうございます。 お気軽に「

仕事内容【応募資格】 [必須] ・日本語能力：N1レベルまたはネイティブ ・一般的な人事業務経験5年以上 ・新卒および中途採用の経験 ・給与計算および社会保険手続きのサポート経験 ・研修・人材育成プログラムの経験 ・データ管理およびレポート作成の経験 ・人事企画、マネジメント、人材分析や予算管理に関する知識または経験 [歓迎] ・タイムカードシステムの使用経験 ・高い英語力 ・Excel、Outlookなどのオフィスツールや人事管理ソフトに精通 ・タイトな期限内での業務遂行やマネジメント層との交渉が可能 ・主体的に行動し、高い職業倫理観を有する 【募集年齢（年齢制限理由）】 下限なし ～ 上限なし（