エリアマネージャー - 北海道札幌市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 ・居宅サービス計画書の作成 ・ご利用者、サービス事業者他との連絡調整 ・請求業務その他事業所運営の為の業務全般 ・エリアマネージャー業務 エリアマネージャーの業務とは・・・ ・5か所程度の居宅介護支援事業所の統括マネジメント ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用、新規開拓、顧客フォロー、営業管理と事業所運営全般のマネジメント ・売上・コスト・コンプライアンスという３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングを強化していただきます。 【ケアプラン担当件数】 目標40ケース（標準35ケース） ・内部サ高住施設1

仕事内容◆５か所程の複数事業所の統括マネジメントをお任せいたします。 担当は老人ホーム、障がい・認知症グループホーム、通所介護、生 活介護、就労継続Ｂ、放課後等デイ、訪問看護・介護等から希望を 考慮した上で、適性を見て決定。 ◆新規施設の立ち上げ、スタッフの採用から新規開拓、 顧客フォロー、営業管理と施設運営全般のマネジメント。 ◆稼働・人員配置・コンプライアンスという３つの経営指標に 基づく数字軸を中核にしたマネジメント。 ◆イノベーティブな企画を通じてブランディングの強化。 ※エリアマネージャーのポストに空きがない場合や研修期間は、他 の職種（介護職など）や役割として勤務する（賃金は同じ）場 合が

仕事内容仕事内容 ＜主な業務内容＞ ▼診療サポート ▼地域医療に関わる関連事業所との連携 患者家族のみならず、地域の関連職種（訪問看護・薬局・ケアマネージャー・介護施設など）との患者情報の共有、対応依頼、情報交換 ▼業務オペレーションの改善 クリニックでの業務フローの見直し、改善提案、施策の実行 ▼相談員業務 訪問診療開始を希望される方と初期接点を持ち、最適な診療体制や保険利用を提案。契約締結サポート ▼集患営業 エリアマーケティング戦略、関連事業所との接点創出（各種施設への訪問、ＰＲ活動、勉強会企画など） ▼拠点マネジメント エリアマネージャーや事務長、医療職（医師、コメディカル）と協働しながら、質

仕事内容<仕事内容> 店舗運営スタッフ（未経験歓迎）◆年休125日／残業月平均10.6H／昨年度賞与約4ヶ月 北海道内で展開するスーパー『イオン』『マックスバリュ』などで、売場作りや接客、スタッフ管理などに携わる仕事です。入社後は導入研修のほか、配属部門の教育担当のもとでイチから仕事を覚えていけます。 【担当する売場は？】 主に、農産、水産、畜産、惣菜、インストアベーカリー、デイリー、グロサリーのいずれかの部門へ配属。『登録販売者』や『薬剤師』の資格があれば、資格を活かして働くこともできます。 【携わる仕事は？】 まずは、先輩の指示に従って品出しから経験。お客さまが選びやすいように陳列し、接客も

仕事内容タイトル: ＼月給30万円～／年3回賞与◎残業少なめ×毎月3連休取得OK！働きやすさと成長が叶う職場！ 勤務先名: 札幌キッチン 職種: キッチンスタッフ（クラフトビアレストラン） 仕事内容: ★⌒☆⌒★⌒☆⌒★⌒☆⌒★⌒☆⌒★⌒☆⌒★⌒☆ 「ゆくゆくは店舗運営に携わりたい」 「マネジメントに挑戦したい」そんな意欲ある方を、 将来の料理長候補として歓迎しています。 “また来たい”と思っていただけるお店づくりに、 一緒にチャレンジしませんか？ ★⌒☆⌒★⌒☆⌒★⌒☆⌒★⌒☆⌒★⌒☆⌒★⌒☆ +···+···+ +···+···+···+···+···+···+···+ ～第

仕事内容掲載期間：02/10（火）～02/28（土） イリーゼ札幌屯田 【エリアマネージャー】複数施設の運営を支え、現場改善をリードするポジション 正社員 『イリーゼ』のブランドで全国に約140の施設を運営。新規オープンも継続しており、安定した基盤のもと成長を続けている企業です◎ ✦近隣の複数施設を担当し、運営・マネジメントを担っていただくポジションです。 ✦介護の現場に見守りロボットやAIなどの最新技術を積極的に導入し、 業務効率化とケアの質向上の両立を図っています。 ✦施設ごとの取り組みや「こんなケアをやってみたい」という提案が通りやすい社風。 前職で実現できなかった想いやアイデアを、ぜひイ

仕事内容掲載期間：02/10（火）～02/28（土） イリーゼ篠路 【エリアマネージャー】複数施設の運営を支え、現場改善をリードするポジション 正社員 『イリーゼ』のブランドで全国に約140の施設を運営。新規オープンも継続しており、安定した基盤のもと成長を続けている企業です◎ ✦近隣の複数施設を担当し、運営・マネジメントを担っていただくポジションです。 ✦介護の現場に見守りロボットやAIなどの最新技術を積極的に導入し、 業務効率化とケアの質向上の両立を図っています。 ✦施設ごとの取り組みや「こんなケアをやってみたい」という提案が通りやすい社風。 前職で実現できなかった想いやアイデアを、ぜひイリー

仕事内容掲載期間：02/10（火）～02/28（土） イリーゼ平岡公園 【エリアマネージャー】複数施設の運営を支え、現場改善をリードするポジション 正社員 『イリーゼ』のブランドで全国に約140の施設を運営。新規オープンも継続しており、安定した基盤のもと成長を続けている企業です◎ ✦近隣の複数施設を担当し、運営・マネジメントを担っていただくポジションです。 ✦介護の現場に見守りロボットやAIなどの最新技術を積極的に導入し、 業務効率化とケアの質向上の両立を図っています。 ✦施設ごとの取り組みや「こんなケアをやってみたい」という提案が通りやすい社風。 前職で実現できなかった想いやアイデアを、ぜひイ

仕事内容掲載期間：02/10（火）～02/28（土） イリーゼ札幌南三条 【エリアマネージャー】複数施設の運営を支え、現場改善をリードするポジション 正社員 『イリーゼ』のブランドで全国に約140の施設を運営。新規オープンも継続しており、安定した基盤のもと成長を続けている企業です◎ ✦近隣の複数施設を担当し、運営・マネジメントを担っていただくポジションです。 ✦介護の現場に見守りロボットやAIなどの最新技術を積極的に導入し、 業務効率化とケアの質向上の両立を図っています。 ✦施設ごとの取り組みや「こんなケアをやってみたい」という提案が通りやすい社風。 前職で実現できなかった想いやアイデアを、ぜひ

仕事内容今回お任せするのは、調理・接客／食材発注管理／スタッフ教育／数値管理などの店舗運営業務全般です。 ▼入社後の流れ ・研修（平均8週間/マニュアルと社員研修プログラムを使用）→ 配属店舗にて店舗運営 ・ご経験によって既存店や新業態の新店店長、複数店舗の店長をお任せすることもあります。 ・まだ少しご不安な部分がある方は、研修期間を延長したり、マネジャーや他店舗の店長がサポートしますのでご安心下さい。 ▼キャリアパス ・経験者から短期間での昇進が可能（入社1ヶ月で店長に昇進している方も） ・店長は現在、3ランクに分かれており、それぞれテスト（筆記）で昇格していきます。 ・人事制度を2020年に改

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 道内全域で展開している民泊施設運営会社のインターンを募集します！ 【airbnbをはじめとするOTAサイトを使った民泊運営の代行サービス】 道内全域で運営中の民泊施設の運営アシスタントを募集いたします。 私たちと一緒に北海道の観光を盛り上げませんか？ 【概要】 ・各施設の運営管理 ・リスティング作成・更新 ・⺠泊施設のインテリアなどのコンセプト提案及び見積もり作成 ・民泊施設のセッティング手配 ・民泊施設の許認可取得手配 ・お部屋の各種工事の進捗確認 ・施設の口コミチェック ・施設の清掃チェック ・清掃の補助 ・ゲスト対応オペレーターの取次・指示 など まずはエリアマネ

仕事内容道内で給食委託事業を展開する日総の札幌エリアにおいて、複数の受託施設（病院・福祉施設）の横断的な管理・サポートをお任せします。 ■事業所への巡回による運営管理・支援 厨房責任者や栄養士、調理スタッフへの指導・助言・効率化支援 ■ 人材管理 人員配置の調整（欠員対応、応援手配）・労務トラブルのフォロー ■ 衛生・品質管理 衛生基準やHACCPの遵守状況の確認等・保健所対応の支援 ■クライアント（施設側）対応 病院や施設の事務長・施設長などとの定期的な連絡 契約内容の確認・調整や契約更新対応など ■収支・コスト管理 拠点ごとの収支・材料費・人件費のチェックと報告 各業務については先輩社員が丁寧にレ

仕事内容【仕事内容】 北海道の日常を「感動」に変える。 『暮らすリゾート』をプロデュースする店舗管理スタッフ 私たちは、北海道内で13店舗（札幌8店舗・釧路5店舗）、総客室数330室を誇るレジャーホテルグループです。 単なる宿泊施設の運営にとどまらず、 用地の取得から企画・開発、さらにはコンサルティングまで、 レジャーホテルビジネスのすべてを自社で完結させる 「プロフェッショナル集団」として歩み続けています。 まだあるココが魅力 店舗運営のキホンから学べる 半年～1年ほどOJT研修あり 週休2日制（土日祝休みOK） 残業ほぼなし 仕事内容 ホテル運営を支える店舗管理の仕事です。 まずは、

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 北海道札幌市手稲区の障がい者グループホームでエリアマネージャーの募集です！年間休日が114日と多く、仕事とプライベートを両立しやすい職場です◎あなたの業務経験を、ぜいグループホームで活かしてみまんせんか？ご興味のある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください！ 【職種】 エリアマネジャー／スーパーバイザー 【仕事内容】 ■障がい者グループホームにおけるエリアマネージャー業務全般 ・新規開所施設の立ち上げ ・職員採用 ・入居契約にまつわる訪問対応 ・職員管理、マネジメント ・備品管理 ・直接支援（一部介助、通院同行 等）

仕事内容【4月入社OK】20年以上居酒屋業界で売上トップクラスのモンテローザ。経験にかかわらず昇給・昇格のチャンスはあり、入社後6ヵ月で店長になった実績も◎独自の「居酒屋学校」で未経験でも安心してスタートできます。 【職種】 居酒屋 居酒屋 [正]店長・マネージャー候補(フード・飲食店)、ホールスタッフ(配膳)、キッチンスタッフ 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、フリーター歓迎、正社員経験不問、資格・スキル身につく、将来は独立、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、ミドル(40代～)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎 【仕事内容】 まずは店舗でのホール・キッチ

仕事内容掲載期間：02/10（火）～02/28（土） イリーゼ宮の森 【エリアマネージャー】複数施設の運営を支え、現場改善をリードするポジション 正社員 『イリーゼ』のブランドで全国に約140の施設を運営。新規オープンも継続しており、安定した基盤のもと成長を続けている企業です◎ ✦近隣の複数施設を担当し、運営・マネジメントを担っていただくポジションです。 ✦介護の現場に見守りロボットやAIなどの最新技術を積極的に導入し、 業務効率化とケアの質向上の両立を図っています。 ✦施設ごとの取り組みや「こんなケアをやってみたい」という提案が通りやすい社風。 前職で実現できなかった想いやアイデアを、ぜひイリ

仕事内容掲載期間：02/10（火）～02/28（土） イリーゼ西宮の沢 【エリアマネージャー】複数施設の運営を支え、現場改善をリードするポジション 正社員 『イリーゼ』のブランドで全国に約140の施設を運営。新規オープンも継続しており、安定した基盤のもと成長を続けている企業です◎ ✦近隣の複数施設を担当し、運営・マネジメントを担っていただくポジションです。 ✦介護の現場に見守りロボットやAIなどの最新技術を積極的に導入し、 業務効率化とケアの質向上の両立を図っています。 ✦施設ごとの取り組みや「こんなケアをやってみたい」という提案が通りやすい社風。 前職で実現できなかった想いやアイデアを、ぜひイ

仕事内容今回お任せするのは、調理・接客／食材発注管理／スタッフ教育／数値管理などの店舗運営業務全般です。（店長候補） ▼入社後の流れ ・研修（平均8週間/マニュアルと社員研修プログラムを使用）→配属店舗にて店舗運営 ・ご経験によって既存店や新業態の新店店長、複数店舗の店長をお任せすることもあります。 ・まだ少しご不安な部分がある方は、研修期間を延長したり、マネジャーや他店舗の店長がサポートしますのでご安心下さい。 ▼キャリアパス ・経験者から短期間での昇進が可能（入社1ヶ月で店長に昇進している方も） ・店長は現在、3ランクに分かれており、それぞれテスト（筆記）で昇格していきます。 ・人事制度を20

仕事内容掲載期間：02/10（火）～02/28（土） イリーゼ月寒 【エリアマネージャー】複数施設の運営を支え、現場改善をリードするポジション 正社員 『イリーゼ』のブランドで全国に約140の施設を運営。新規オープンも継続しており、安定した基盤のもと成長を続けている企業です◎ ✦近隣の複数施設を担当し、運営・マネジメントを担っていただくポジションです。 ✦介護の現場に見守りロボットやAIなどの最新技術を積極的に導入し、 業務効率化とケアの質向上の両立を図っています。 ✦施設ごとの取り組みや「こんなケアをやってみたい」という提案が通りやすい社風。 前職で実現できなかった想いやアイデアを、ぜひイリー

仕事内容掲載期間：02/10（火）～02/28（土） イリーゼ新琴似 【エリアマネージャー】複数施設の運営を支え、現場改善をリードするポジション 正社員 『イリーゼ』のブランドで全国に約140の施設を運営。新規オープンも継続しており、安定した基盤のもと成長を続けている企業です◎ ✦近隣の複数施設を担当し、運営・マネジメントを担っていただくポジションです。 ✦介護の現場に見守りロボットやAIなどの最新技術を積極的に導入し、 業務効率化とケアの質向上の両立を図っています。 ✦施設ごとの取り組みや「こんなケアをやってみたい」という提案が通りやすい社風。 前職で実現できなかった想いやアイデアを、ぜひイリ