コンプライアンス - 東京都中野区 の求人・仕事・採用

仕事内容全社員が月9日休み取得の“安定優良企業” 新店オープニングスタッフ大募集！ エリアMGR／月給40万円～で積極採用！ 2026年4月に舞浜イクスピアリ＆六本木ヒルズに新店OPEN！ オープニングスタッフ先行募集★未経験者も大歓迎！ 焼肉や牛たん、鰻やとんかつなど、多彩なブランドを展開する飲食企業！ 最高級和牛を一頭買いした焼肉業態を中心に、和食やしゃぶしゃぶなど、首都圏で約50店舗の飲食店を運営。焼肉店以外に、和食や洋食、とんかつなどの新業態もオープン！新たな展開を見据え、レストラン事業部の中核となる20代～30代のメンバー増加にむけた新規募集がスタート！ ★年2回の賞与（ボーナス）あり

仕事内容三菱ＵＦＪインフォメーションテクノロジー株式会社 【在宅可】SE・PM／市場業務システムの企画・設計・開発◆先進的なプロダクト、サービス、技術に挑戦 【仕事内容】 【在宅可】SE・PM／市場業務システムの企画・設計・開発◆先進的なプロダクト、サービス、技術に挑戦 【具体的な仕事内容】 MUFGを支えるIT中核企業／各種市場商品の金融サービス(為替/資金/金利デリバティブ等)をテクノロジーで支える／自社勤務・リモート勤務可／離職率3.7％ 国内金融機関の中でも常にフロントランナーとして道を開き、先進的なプロダクト、サービス、技術に挑戦できる。各エリアのエキスパート達と切磋琢磨しあえる刺激

仕事内容【この求人のPOINT】 ・完全未経験歓迎！ ・賞与年2回で生活も安定！ ・完全週休2日制で友達と予定が合わせやすい！ ・住宅手当等の福利厚生も充実！ 【具体的な仕事内容】 「餃子の王将」の店長を目指し調理、接客、店舗マネジメントの業務をお任せします。 ・店舗スタッフ 接客や調理を中心に店舗業務を担当 ・副店長 発注やシフト管理など店舗運営に必要なスキルを習得！ ・店長（3～4年で店長を目指していきます！） 責任者として店舗運営・管理を担当！ 詳しい仕事内容は面接の中でお話できるのでまずはご応募ください!

仕事内容【月給27万円以上可！ボーナス有◎】日勤勤務なので平均退社時間18時！ 【募集職種】 生活相談員 【仕事内容】 ▼生活相談員業務 ・新規利用者受付 ・既存利用者の連絡相談 ・請求管理 ・介護業務サポート ・ケアマネジャー、関係機関との連絡調整 ・その他弊社の事務処理など 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎、新卒歓迎、年齢不問、主婦・主夫歓迎 社会福祉士,介護福祉士,社会福祉主事任用資格,精神保健福祉士,ケアマネジャー 【業種】 生活相談員 【注目ポイント】 その他,正社員,アルバイト・パート,社会福祉士,介護福祉士,社会福祉主事任用資格,精神保健福祉士,

勤務時間原則 9:00~18:00(休憩60分) *シフト等により前後する可能性あり *時短勤務OK(扶養内可)

仕事内容・入居者様の個別機能訓練の評価 ・プログラム立案および実施 ・施設内で多職種共同(チームアプローチ)をするための情報発信や連携 ・施設内でスタッフ向けの勉強会の実施 利用者様の状態に合わせた運動療法やADL訓練を行い、出来る限り自分で身の回りのことが出来るように支援をお願いします。 有料老人ホームのリハビリ職/時短勤務OK 応募資格: 理学療法士 作業療法士 言語聴覚士 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: 原則 9:00~18:00(休憩60分) *シフト等により前後する可能性あり *時短勤務OK(扶養内可) 休日・休暇: ■シフト制(希望休制度あり)

仕事内容【年休131日×リモート93％】フレックス・時短OK／副業可 成長率508%&定着率98% 【顧客数5,000社】単価・契約内容・評価制度等の案件情報を全て公開。常時30,000件以上の案件から自由に選択できる◎ 入社した318名全員が希望の【キャリア・待遇・働き方】を叶えています！ 「たった一度の人生だからこそ、一人ひとりが大切なものを大切にできる人生に。」 事業も組織も安定して成長を続ける VISIONARY JAPANとは？ ｖ 【1】還元率80～95%！会社利益は月最大10万円 ・案件情報は全公開⇒単価・契約内容・商流・契約期間・評価制度 ・転職後同じスキルでも平均年収

仕事内容年収UP額 平均170万円！案件30,000件／副業OK 平均年収610万円 【還元率80～95%】会社利益は月最大10万円⇒それ以外を全て還元！ 転職後、同じスキルでも年収200万円以上UPした人も多数！ 入社した318名全員が希望の【キャリア・待遇・働き方】を叶えています！ 「たった一度の人生だからこそ、一人ひとりが大切なものを大切にできる人生に。」 事業も組織も安定して成長を続ける VISIONARY JAPANとは？ ｖ 【1】還元率80～95%！会社利益は月最大10万円 ・案件情報は全公開⇒単価・契約内容・商流・契約期間・評価制度 ・転職後、平均年収170万円UP！

仕事内容資材課での業務をお願いします。 ・建築資材の発注・納品管理 ・建築資材の仕入れ交渉・仕入れ先開拓 ・建築資材の開発 ◆協力会社とも良好な信頼関係を築いています！ ◆AI チャット導入！（ LeoAI Chat ） └全社がアクセスできる文書要約・ひな形作成ツールです。 ◆RPA導入！ └スマートロックのパスコード発行をはじめ、 事務作業、結果通知などを単純化して業務効率化を行っています！

仕事内容施設警備 【急募！未経験歓迎！積極採用中！】 大学キャンパス内警備室にて、学生さんや外来者の受付対応・鍵の貸出、校内の巡回、各種警報機器の監視等を行います。2～3時間ほど屋外の立哨業務も発生いたしますので体力に自信がある方は大歓迎です！さらに現場の管理も行っていただきます。 具体的にはシフトの作成やスタッフの管理・教育・顧客対応などコミュニケーション能力が必要なお仕事です。 ☆正社員雇用の場合、本人の適正を考慮して当社の請け負う他の施設警備の現場で勤務していただくこともあります。 ☆本人の適正を考慮の上、契約社員からのスタートになる場合もございます。 ≪一人で活動できるまで丁寧に指導します≫

仕事内容【応募資格】 [必須] ■建築・土木・外構等の設計業務 ■Excel・Word・PowerPoint・JWW等のCADの操作 ■1級或いは2級建築士 ■構造設計1級建築士 【職種名】 【東京都中野区】外構・造園・土木工事の設計/安全環境技術管理/造園業界トップ級の給与水準 【仕事内容】 離職率が低く職場環境も良◎定年まで働き専門性を発揮する方多数！ 外構・造園・土木工事の設計・施工マニュアルの作成とその周知などの業務をご担当いただきます。 ・設計時の安全性確認及び構造検証と実施の指導 ・RC構造物の構造設計 ・各工事の原価の設定及び検証 ・全社のコンプライアンスチェックと関連事項の

仕事内容■お仕事内容 有料老人ホームでの介護業務 ・入居者の健康モニタリングとケア提供 ・入浴介助と衛生管理 ・食事介助と栄養サポート ・日常生活のサポート（着替え、トイレ介助など ・入居者様とのコミュニケーションと心理的サポート ・介護記録 ・施設内の環境整備 ・入居者の安全対策 ・医療機関との連携 ・その他関連業務 ■給与 月給 201,200円〜286,200円 ■給与備考 賞与あり 昇給あり 月給 201,200円〜286,200円 【給与詳細】 ・211,200円（実務3年以上） ・206,200円（実務3年未満） ・201,200円（無資格・未経験） 【別途手当】 ■資格手当※一番支

仕事内容急募【保育士】多機能型施設/残業ほぼなし◎ 月給26万円～/「1対1×オーダーメイド療育」で子どもたちのための支援を多彩な有資格者＆自社研究機関でさらに成長も/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～ 【月給】260,000円～ ※業務経験や資格を考慮して決定 <内訳> 基本給 213,000円～ 固定残業代 47,000円～(30時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> トレーナー手当 20,000円 資格手当 役職手当 住宅支援手当 通勤手当 昇給あり(年1回) 決算賞与あり(業績による) ■試用期間6か月※期間中の給与は下

仕事内容【東京都中野区】年間休日120日以上☆福利厚生・研修制度充実の安心環境◎ 【給与】 【月収】26.2万円 ～ 41.0万円 【年収】393万円 ～ 600万円 【勤務時間】 月:09時00分～19時00分（休憩60分） 火木金:09時00分～18時00分（休憩60分） 土:09時00分～13時00分（休憩0分） ※店舗の開局時間をもとに原則1日8時間 週平均40時間でのシフト制 ※1か月単位の変形労働制 ■キャリアアドバイザーレポート コンプライアンスを重視した店舗整備で安心の就業環境◎充実した研修制度でしっかりとスキルアップができます！ 入社から各々のステップに合わせた研修を組んでいる

仕事内容定年制撤廃で60代も現役で活躍中◎賞与年2回・季節休7日。東証スタンダード上場◎ 【職種】 介護福祉士 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 認知症対応型グループホームの責任者として、 施設運営全般をお任せします。（1ユニット9名） ・スタッフのマネジメント（採用・育成・シフト作成） ・収支管理、コンプライアンス管理 ・ご家族様対応、入居相談、契約業務 ・地域との連携、営業活動 ・現場の介護業務フォロー（プレイングマネージャー業務） 【社員登用

仕事内容<仕事内容> たのしい家 中野南台(グループホーム)【正社員】管理者_68_ ／ ケア21で働く、3つの”働きがい” ＼ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う文化の象徴。『ありがとうほめカード制度』 「さんのご家族への説明、すごく分か

仕事内容<仕事内容> たのしい家 中野江古田(グループホーム)【正社員】管理者_387_ ／ ケア21で働く、3つの”働きがい” ＼ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う文化の象徴。『ありがとうほめカード制度』 「さんのご家族への説明、すごく

仕事内容【児童発達支援・放課後等デイサービス／保育士】正社員｜賞与あり｜駅から徒歩で３分｜完全週休２日制｜育児休暇あり｜制服貸与あり｜資格取得支援制度あり｜研修制度あり｜退職金制度あり｜ブランクあり・未経験歓迎 ■ アピール ■どんな施設？ 東京都中野区にある児童発達支援・放課後等デイサービスです。 屋内活動と自然体験活動、イベントの3つを柱とした提供方針でこどもたちの発達を支援しているのが特徴です。 「すべてのこともたちが公平であり、可能性にチャレンジできる社会の実現」という理念のもと都内や横浜を中心に施設を運営しています。 育児休暇の取得実績があるので子育て中の方でも安心して働くことのでき

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所における介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお願いします。 ┈┈┈┈┈┈┈ 資格をお持ちの方、必見です！ ☆より良い環境で働きたい20代の方！ ☆そろそろまたお仕事がしたい30代の方！ ☆今後のためにプラスの収入がほしい40代の方！ ☆これからも働き続けたい50代の方！ ぜひお持ちの資格・経験を活かしませんか？ 当社では幅広い年代のスタッフが活躍中！ 男女関係なく皆さんにご活躍いただける環境です。 もちろんひとつひとつ丁寧にお教えするので、 ブランクのある方もご安心くださいね♫ 本求人は人材紹介会社【株式会社スマイルパーム】が掲載している 非公開の

仕事内容定年制撤廃で60代も現役で活躍中◎賞与年2回・季節休7日。東証スタンダード上場◎ 経験を評価！施設ごとに色を出せる、裁量あるグループホーム 認知症対応型グループホームの責任者として、 施設運営全般をお任せします。（1ユニット9名） ・スタッフのマネジメント（採用・育成・シフト作成） ・収支管理、コンプライアンス管理 ・ご家族様対応、入居相談、契約業務 ・地域との連携、営業活動 ・現場の介護業務フォロー（プレイングマネージャー業務） 【経験を適正に評価します！】 ホーム長の大切な役割に対し、 月額5万5000円の「役付手当」を支給。 さらに国の「特定処遇手当（約6万8000円）」も加算

仕事内容土地を所有されているお客様に対し、レオパレス21を中心とした土地活用提案をお願いします。 ◆レオパレス21のビジネスモデルについて 当社の売上の多くは賃貸管理の手数料。 管理戸数を増やす程売上が増えていくモデルです。 今後もレオパレス21を新築で建て管理戸数を増やしていく為に、 資産家の方を中心にレオパレス21を中心とした土地活用提案を行います。 ◆お客様 経営者や大手企業役職者などの資産家。 既に当社とお取り引きがあるお客様とのやりとりが中心です。 ◆商談について お客様が建てたレオパレス21を当社が30年一括借り上げを行い管理をする為、 手間なく安定した家賃収入が見込めるのが最