マネージャー - 埼玉県さいたま市 の求人・仕事・採用

仕事内容ご入居者の尊厳と自立した日常生活を大切にするホームです。ケアマネジャーとして、アセスメントやサービス担当者会議、ケアプラン作成・モニタリングなどのケアマネジメント業務を行っていただきます。 また、介護職との連携による心身状況の把握や、ご家族様・外部機関との調整など、ご入居者を支えるチームの「要」として活躍していただきます。緊急時対応や記録業務、事務室のサポートなども担当します。 ご入居者の幸せのために全力で取り組んでいただける方を求めています。

仕事内容高齢者の方々が自宅で快適に生活できるよう、必要なサービスを調整・提供します。 主な職務: ・居宅サービス計画(ケアプラン)の作成 ・各関係機関との連絡調整 ・サービス実施状況の観察と評価 ・要介護認定申請や保険手続きの代行 ・在宅介護に関する相談対応 在宅介護に携わる『ケアマネジャー』として、利用者様のニーズに合わせたきめ細やかなサービス調整を行います。介護サービスの専門家として、利用者様の生活の質向上に貢献しませんか。

仕事内容当社の居宅介護支援事業所でケアマネジャーの業務をお任せいたします。 介護サービスの調整や、利用者様の心身の状況に合わせたケアプラン作成など、ケアマネジャーとしてのやりがいのある業務に従事していただきます。 退職金制度完備しており、勤務時間は08:30~17:30の間で働けます。 介護経験者や、ケアマネジャーの資格をお持ちの方など、幅広い層のスタッフが活躍中です。

仕事内容当社では、ケアマネジャーとして、要介護者・要支援者からの相談に真摯に向き合い、一人ひとりの状況に合わせたサービスを提案・調整しています。 利用者の立場に立って考え、関係各所と連携を取りながら最適なケアプランを立案。 豊かな経験とスキルを活かし、ご利用者様の自立支援と生活の質の向上に尽力しています。 当社で活躍中の、熱意とやりがいを持ったメンバーとともに、ご利用者様の幸せづくりにシッカリとコミットしていきましょう。

仕事内容要介護・要支援者からの相談に対し、各関係機関との連絡調整を行い、個々の状況に応じた最適なサービスが受けられるようサポートします。 利用者一人ひとりのニーズを丁寧に把握し、ケアプランの作成から見直しまで、利用者の状態変化に合わせた柔軟な対応が求められる仕事です。 ベストライフ南浦和で活躍するケアマネジャーとして、利用者様の QOL向上に向けて全力でサポートいたします。

仕事内容訪問看護ステーションで、ケアプラン作成やモニタリング、介護事業所との連絡調整など、 ケアマネジャー業務全般を担当していただきます。 Word、Excel、専用ソフトを使いこなしながら、在宅での生活を支援する やりがいのある仕事です。 在宅医療や福祉に興味がある方、ケアマネジャーとして スキルアップを目指す方を歓迎します。

仕事内容当施設では、ケアマネジャーとして幅広い業務をお任せします。 ケアプラン作成を中心に、ご入居者様のニーズに合わせたケアの提供に尽力していただきます。 20～50件程度のケアプラン数で、一人ひとりに丁寧なサポートが可能です。 また、施設の運営改善に関するアイデアや提案も歓迎しています。 自身のスキルアップと施設の発展に向けて、やりがいのある仕事に取り組んでいただけます。

仕事内容ベストライフ与野では、要介護者・要支援者の方々からの様々な相談に誠実に対応しています。 ご利用者様の状況に合わせたサービスをご提案し、各関係機関との連絡調整を行うことで、 必要なサポートを手厚くご提供しています。ケアマネジャーとしてご利用者様の生活をしっかりサポートしていきましょう。

仕事内容特別養護老人ホーム「あすなろの郷 浦和」では、 ケアマネジャー業務全般をお任せします。 入所前のインテーク面談、アセスメントから 施設サービス計画書の作成、サービス担当者会議の開催、 モニタリング、給付管理業務、関係機関との連携など、 ケアマネジャーとしてのスキルを存分に発揮していただけます。 定員100名、全個室10ユニットの環境で、 利用者様一人ひとりのニーズに合わせたきめ細かなケアを実践できます。

仕事内容お客様の生活をプランニングし、必要なサービスを提案するケアマネジャーを募集しています。 高齢者やその家族の方々の介護相談、ケアプランの作成、要介護認定の書類作成代行などをお任せします。 未経験の方も安心して活躍できるよう、入社前から充実した研修プログラムをご用意。 業務チェックリストに沿って、先輩ケアマネジャーと一緒に学んでいただきます。 やさしい心と専門性を持った方の応募をお待ちしております。

仕事内容当施設では、ご入居者様のケアプラン作成や生活相談がメインの業務です。 また、施設運営に関する事務業務や施設長の補佐業務などにも携わっていただきます。 経験豊富なケアマネージャーの指導のもと、確かな実践力と知識を身につけられます。 未経験の方でも、充実した研修体制で安心して業務に取り組めます。 さらに、自己申告制度を設けているため、自身のペースでキャリアアップが可能です。

仕事内容当社では、ご入居者様のケアプラン作成や業務改善提案など、ケアマネジメント業務全般をお任せします。 20〜50件程度のケアプランを担当していただきます。業務改善のアイデアも大歓迎です。 充実の業務とサポート体制の中で、あなたの力を発揮できる環境が整っています。ぜひ一緒に働きませんか。

仕事内容ケアプラン作成やモニタリングを行います。 利用者宅を訪問し、健康状態や生活環境、家族の状況などを確認し、相談援助を行います。 関係機関との連絡調整やケアプランの見直しなども担当します。 経験の有無に関わらず、丁寧な指導とフォローがあります。 公休の他に月1回のリフレッシュ休暇もあり、ワークライフバランスを大切にしています。

仕事内容<仕事内容> 実働7時間＆16：30定時退社！経理事務スタッフ/年間休日120日★未経験歓迎 当社の管理部門にて、バックオフィス業務をお願いします。管理部門では、総務・人事・行政手続き関連のサポートといった幅広い分野があり、今回は経理部担当を募集します。 ※他部署へ転換制度あり ＜仕事内容＞ 各福祉施設で働く従業員の方の給与計算や保険関連などの事務を担 当。（簿記などの専門知識がなくても問題なく対応できる業務です！） ※契約書等はテンプレがございます ★キャリアアップ制度あり★ 分社独立支援制度：本人のやる気次第で自分の会社が持てます！ また、最短6ヶ月で担当部署のリーダーや管轄事業所

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 210400~285400円 賞与：年2回（4ヶ月） 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 埼玉県さいたま市見沼区南中野29 【アクセス】 宇都宮線さいたま新都心 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日104日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 扶養手当 / 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あり

仕事内容要介護者・要支援者からの相談に対し、適切なサービス利用ができるよう各所との連絡調整・サポートを行います。 サービス担当者会議の開催、要介護認定に関する業務、入所者獲得のための営業・広報、入所前実態調査のための訪問など、幅広い業務に携わります。 また、開設準備室のメンバーとして、新しい施設の準備にも関わっていただきます。 充実の福利厚生も魅力の一つです。スキルアップや安定収入を目指したい方、ぜひご応募ください。

仕事内容ケアマネジャーとしてケアプランの作成から、関係機関との連携、利用者様の生活相談、給付管理業務等、幅広い業務をお任せします。 最期まで尊厳ある生活が過ごせるよう、利用者様一人ひとりのニーズに寄り添いながら、看護師や介護士など多職種と連携して最適なサービス調整を行います。 ご経験豊富な先輩ケアマネジャーが丁寧にサポートいたしますので、ケアマネジメントに不安のある方でもご安心ください。

仕事内容当社のアニマルカフェ・動物園は、お客様に感動体験を届ける仕事です。動物の飼育管理・接客・イベント企画などを幅広く担当いただきます。 「動物との接点」が生まれる店舗 ～～～～～～～～～～～～～～～ 多種多様な小動物とふれあえるアニマルカフェか、人懐っこいネコが集まるネコカフェでの勤務です。アニマルカフェはファミリー層が多く、ネコカフェは主婦層が中心。商業施設を中心に出店し、普段は動物との接点がない方々にも来店いただいています。 「動物のプロ」としての店舗運営 ～～～～～～～～～～～～～～～ ◆動物の飼育管理 餌やり・掃除・健康状態のチェックなど。不安な症状があれば、当社の獣医や提携病院に相談

仕事内容当社では、230名程度のご利用者様のケアプラン作成や、関係機関との連絡・調整、相談業務、給付管理などのケアマネジメントをお任せいたします。 福祉に携わる経験豊富な方や、ケアマネジャー資格をお持ちの方が活躍中です。 やりがいのある仕事で、ご利用者様の生活の質の向上に貢献できます。

仕事内容ケアマネジャーとして、要介護・要支援者からの相談に丁寧に対応し、 適切なサービスの利用につなげるための連絡調整・サポートをお任せします。 ご利用者の状況に合わせて柔軟にサービスを組み立て、 安心して在宅生活を送れるよう全力でサポートいたします。 介護に関する豊富な知識と経験を活かし、 地域の関係機関と密に連携しながら、 ご利用者一人ひとりに寄り添ったケアプランの作成に取り組んでいきます。