管理職 - 埼玉県さいたま市 の求人・仕事・採用

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店頭窓口・受付事務/未経験歓迎/土日祝休み/年間休日122日

株式会社埼玉りそな銀行

  • 埼玉県 さいたま市大宮区

  • 年収440万円

  • 正社員

  • シニア活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 残業月20時間以内
  • 未経験OK
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 接客あり
  • 自社サービス
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 福利厚生充実
  • アットホーム
  • 教育充実

仕事内容株式会社埼玉りそな銀行(株式会社りそなホールディングス100%出資) 店頭窓口・受付事務/未経験歓迎/土日祝休み/年間休日122日 【求人要約】 安定基盤★県内最大級/埼玉県内で124店舗を運営 未経験歓迎★前職が携帯ショップ店員などの先輩も活躍 働きやすさ★完全週休2日/丁寧な研修/福利厚生充実 【5大銀行】の一角、埼玉りそな銀行の正社員に! 未経験・中途入社から、新しいスタートをきりませんか 日本の5大銀行のひとつ、埼玉りそな銀行。 自分には縁がないと思っていた。 「金融って厳しそう」「数字に強くないと難しそう」 そんなイメージだったし、未経験の中途入社向けの募集なんてまずな

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管理職/グループホーム/管理職(介護)/正社員募集!/ボーナス以外の特別報酬/約56万円の支給実績!

株式会社SOYOKAZE

  • 埼玉県 さいたま市浦和区 本太 / 浦和駅 徒歩6分

  • 月給31.5万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 男性活躍中
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 主婦・主夫歓迎
  • 夜勤
  • 退職金制度あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 食事補助あり
  • 制服貸与
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎

仕事内容当社では以下の業務を管理者に担当いただいております。 ★まずは現場業務から勤務開始となりますのでご安心ください。 人材の管理(シフト作成) 人材の教育(介護技術など) 各種書類の管理 居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 お客様のご利用の状況把握、介護業務全般 ※パソコン入力作業が出来る方必須 ◆成果に応じた特別報酬◆ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ◆温かい

管理職/デイサービス/管理職(介護)/正規フルタイム社員募集!/ボーナス以外の特別報酬/約56万円の支給実績!

株式会社SOYOKAZE

  • 埼玉県 さいたま市浦和区 本太 / 浦和駅 徒歩8分

  • 月給31.5万円

  • 契約社員

  • 研修あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 男性活躍中
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 主婦・主夫歓迎
  • フルタイム
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • バイク通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 食事補助あり
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎
  • 教育充実

仕事内容当社では以下の業務を管理者に担当いただいております。 ★まずは現場業務から勤務開始となりますのでご安心ください。 人材の管理(シフト作成) 人材の教育(介護技術など) 各種書類の管理 居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 お客様のご利用の状況把握、介護業務全般 ※パソコン入力作業が出来る方必須 ◆リフレッシュ休暇あり◆ 有給休暇とは別に年間17日間のリフレッシュ休暇を支給。プライベートの時間もしっかり確保しながら働ける環境が整っています。平日の取得もしやすく趣味や家族との時間、旅行など自分のための時間を大切にできます。心身ともにリフレッシュすることで、より良いサービス提供にもつながる好循環

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