オーナー 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容株式会社トラストリアルティ 不動産PM／新会社の立ち上げメンバー／年間休日125日 【求人要約】 キャリア：不動産経験を活かして新たな挑戦ができる スタートアップ：立ち上げから組織づくりに携わる オーナー対応：折衝から収益改善まで幅広く携われる あなたの不動産経験が、新しい会社の仕組みになる 仕組みも組織もゼロからつくる！経験を次のキャリアへ 不動産のPM・BMやリフォーム・修繕事業を通じて、オーナーの資産価値向上を支える当社。 今回、新会社の設立に伴い、オープニングメンバーとして不動産PMをお任せします。 不動産営業やPMなど、これまで培ってきた経験・知識を活かし、新しい組織を一

仕事内容未経験から暮らしを支える仕事へ｡教育･サポート体制充実!不動産知識ゼロから丁寧に育てます 人と業者の間に立って、 「住まい」を支える仕事。 入居者様からの問い合わせに対応したり、 修繕が必要なときには業者へ連絡したり。 オーナー様への報告や相談、 工事後の確認など、 さまざまな人と関わりながら 物件をより良い状態に保っていきます。 「人と話すことは好き」 「でも、営業として数字を追うより 人を支える仕事の方が向いている」 そんな方にもおすすめです。 ◆こんな方に向いています◆ ・人と接することが好き ・人の役に立つ仕事がしたい ・細かいところまで確認するのが得意 ・段取りを考えて

仕事内容生和不動産株式会社 大阪／オーナー様支援【賃貸管理コンサルタント】月給41,7万円～ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 資産相談課でオーナー様の不動産運用や管理、相続や事業承継など多様な課題解決を担当します。◆生和グループの既存顧客である賃貸マンションオーナー様に対し、資産運用のパートナーとして不動産に関する幅広い提案を行います。 ◆新設部署「資産相談課」の一員として、オーナー様の資産全体の最適化を目指すウェルスマネジメントを担っていただきます。 ー具体的な業務ー 収益不動産の売買仲介

仕事内容入居者からのトラブル対応や退去時の修繕工事の提案 外壁工事やリノベーションなどの空室対策の提案など 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【いずれも必須】 ・要件定義、基本設計、PMOのご経験いずれか直近3年以上のご経験 ・設計書作成やコーディングができること 【尚可】 ・教育経験 ・SES業界経験者で、新規クライアントでのチーム体制構築に携わったことのある方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 プロジェクトマネジメントオーナー・マネージャー ※土日休み 【仕事内容】 【革新】◆2025年7月1日に株式会社アウトソーシングテクノロジーから商号変更◆ 【職務詳細】 ITエンジニアリング事業本部の取引するお客様に

仕事内容【職種名】 法人営業 【会社名】 me株式会社/68999 【PR】 オーナー様の窓口担当として物件の収益最大化を図るプロパティマネジメント業務をお任せします。 【コメント】 ■職場環境 ・20～50歳活躍中 ・男女問わず活躍中 ■募集背景 既存業務拡大に伴う増員募集 ■試用期間 あり/3ヶ月/条件変更なし ■給与 毎月20日/当月末 【ポイント】 【特徴】 インセンティブあり,20代の管理職登用実績あり,固定給25万円以上,土日祝休み,女性管理職登用実績あり,学歴不問,完全週休2日制,年間休日120日以上,従業員数101～1000名,携帯・タブレット支給,未経験歓迎,

仕事内容【職種名】 法人営業 【会社名】 me株式会社/69000 【PR】 オーナー様の窓口担当として物件の収益最大化を図るプロパティマネジメント業務をお任せします。 【コメント】 ■職場環境 ・20～50歳活躍中 ・男女問わず活躍中 ■募集背景 既存業務拡大に伴う増員募集 ■試用期間 あり/3ヶ月/条件変更なし ■給与 毎月20日/当月末 【ポイント】 【特徴】 インセンティブあり,20代の管理職登用実績あり,固定給25万円以上,土日祝休み,女性管理職登用実績あり,学歴不問,完全週休2日制,年間休日120日以上,従業員数101～1000名,携帯・タブレット支給,未経験歓迎,

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験】 ■ 宅地建物取引士資格をお持ちの方 ■ 普通自動車運転免許（第一種）をお持ちの方 【歓迎経験】 ■ 賃貸不動産経営管理士資格をお持ちの方 ■ 賃貸管理またはプロパティマネジメントの経験 ■ オーナー対応の経験 ■ マネジメント経験 【求める人物像】 ■ オーナー様や入居者様と円滑なコミュニケーションが取れる方 ■ 提案型の営業・顧客対応にやりがいを感じる方 ■ 不動産の価値向上や課題解決に興味がある方 ■ 地域に根差して長く活躍したい方 ■ 主体的に行動し、周囲と協力しながら業務を進められる方 【職種名】 【広島】不動

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須スキル ・事業の責任を持ってグロースさせた経験 ・予算計画／営業戦略／マーケティング戦略など、事業戦略の策定経験 ・ピープルマネジメント経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ■歓迎スキル ・イベント運営・カンファレンスに携わった経験 ・新規事業の立ち上げ経験 ・コンサルティング経験 ■求める人物像 ・迅速に仮説検証を回し、事業開発を推進する意欲のある方 ・新しいことへの興味関心を持ち、常に新しい挑戦をしていきたい方 ・成果に貪欲にコミットし続けられる方 ・自ら思考し、意思と意図を持って意思決定できる方 【職種名】 【新規事業 Fi

仕事内容大星ビル管理株式会社 ビルの設備管理／未経験歓迎／長野県勤務／賞与5.55カ月分 【求人要約】 【未経験の方歓迎】1カ月間の座学や実習研修あり 【選択肢豊富】スペシャリストやマネジメントの道も！ 【長野県勤務】資格取得支援あり／手に職をつけて活躍 【仕事内容】 【約7割が未経験スタート／平均残業月9h】ビルや商業施設などの設備管理業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ★スマホからの方はPickup！ページもぜひご覧ください！★ 【具体的な業務内容】 当社が設備管理を請負うビルにて、総合職として設備管理業務からスタートし、将来的にはマネジメント領域を担っていただくポジションで

仕事内容急成長を支える現場のコアメンバーを募集 当社は不動産再生×管理受託の強みを活かし、2035年の売上高500億円達成を目指して急成長を続けています。現在、管理戸数は約4,000戸に達し、年間600〜700戸ペースで拡大中。 受託物件の順調な増加に伴い、現場で自らフットワーク良く動き、物件の価値を高めていく不動産管理部（PM）のコアメンバーを新たに募集します。 ポジションの魅力・やりがい ■ アナログな雑務から解放され「攻めの提案」に専念できる 「トラブル対応や手作業の事務処理に追われ、本来やりたかった空室対策や価値向上の提案ができない」という環境から抜け出せます。 当社では契約管理や各種手続きを

仕事内容【応募資格】 [必須] 法人融資の業務経験 (必須) 上記に加え下記1～3の業務経験のいずれか該当する方 1.投資銀行業務経験(5年以上) 2.大企業法人領域に関する金融機関での業務経験(5年以上) 3.企業オーナー向けのプライベートバンキング業務経験(5年以上) [歓迎] ・企業オーナーに対する事業承継に関する高度な専門知識 ・金融機関でのマネジメント経験 ・宅建、 FP1 級、 CFP 、証券アナリスト、中小企業診断士等の資格 ・税制・法制度に関する高度な知識や実務経験 ・ビジネスレベルの英語力 【募集年齢（年齢制限理由）】 30～42歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少な

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ソフトウェア開発/プロダクトマネジメントにおけるプロダクトオーナー/類似の役割での実務経験 ・プロダクトマネジメントツールの使用経験（JIRA、Trello、Asana、SAFeなど） ・アジャイル手法の知識（スクラム、カンバン、リーンなど） ＜その他＞ ・学士号（コンピュータサイエンス、エンジニアリング、ビジネスマネジメント等の関連分野） ・流暢な日本語とビジネスレベル以上の英語力 [歓迎] ・修士号（ビジネスマネジメント関連） ・アジャイル/プロダクトマネジメント関連の認定資格 【職種名】 プロダクトオーナー《高年収～1,600万円◆リモートワークOK◆英語力を

仕事内容【応募資格】 [必須] なし 【職種名】 【転勤なし】オーナーの収益最大化！不動産経営コンサルタント｜年収491万円＆年休126日 【仕事内容】 不動産関連業務をお任せします 【仕事内容】 オーナー様が保有する賃貸物件の収益最大化をミッションに、不動産経営コンサルティング業務全般をお任せします。物件の価値を高めるための戦略立案から実行までを担い、オーナー様の長期的な資産運用を支える重要なポジションです。 【具体的な仕事内容】 ・入居促進業務 └入居者募集の企画立案、ポータルサイト掲載情報の最適化 └仲介会社への物件PRおよび入居希望者の獲得に向けた連携 ・賃貸運営管理 └周辺エリアの

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・toB企業におけるカスタマーサポートのSVのご経験 ・KPI設定、数値分析に基づいた業務改善、およびチームマネジメントのご経験 【職種名】 カスタマーサクセス＜オーナーサポートSV＞ 【仕事内容】 同ポジションのミッションは、サポートの最前線を率いる司令塔として、チームのパフォーマンスを最大化し、安定した高品質なオペレーションを構築・維持することです。メンバーの育成、業務プロセスの改善、KPI管理を通じて、「オーナーサポート」というサービスの品質に責任を持ち、事業成長を現場から力強く推進するリーダーシップを期待されています。 【主

仕事内容＜経験者歓迎◎＞業績好調！30代～50代活躍中！ビルオーナーとの対応経験を活かせるビルフロント業務！ ＜業績堅調◎＞ビルオーナー対応の経験者募集！建物管理スキルを活かせる◎ビルフロントスタッフ！日祝祭日休み！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 年俸 5,000,000円～6,000,000円 ※ご経験・スキル・年齢を考慮のうえ、社内規定により決定します。 昇給あり：年1回 賞与あり：年2回 【勤務地】 東京都中央区日本橋室町4丁目3-13 三建室町ビル 募集情報 ビル・マンションの総合管理や耐震診断、 耐震補強設計などを行っている当社では 「ビルフロント職」を募

仕事内容【応募資格】 [必須] 《必須》 ◆大学院、大学卒以上 ◆下記いずれかに該当する方 ・不動産業界での営業経験、または物件オーナーへの折衝・対応経験（賃貸仲介、投資用物件など） ・不動産管理において、ビルや商業施設などの修繕・メンテナンス対応の実務経験 【フィットする人物像】 《求める人物像》 ・コスモスホテルマネジメントの理念やビジョンに共感し、より良いホテルを創りたいと考える方 ・多様なメンバーと関わりながら何かを創り上げていきたいと考える方 ・責任を持って業務を進められる方 【職種名】 ホテルプロパティマネージャー（オーナーリレーション）/コスモスホテルマネジメント/東京 【仕事内容】 同

仕事内容平日休み＆稼げる★オーナー＆入居者対応で安定した収入に最寄駅：成増駅より徒歩2分募集要項: 職種: その他(物件オーナーサポートと管理業務／20代～30代活躍中／交替勤務) 仕事内容: 【業務概要】 不動産管理でオーナー様・入居者様をサポートし、高収益に直結する提案ができる仕事です。 ＼アピールポイント／ ・物件の稼働率を上げる提案で収入アップ ・リフォーム工事と連携し管理力を発揮 ・オーナー様と長期関係を築き安定受注 ・トラブル対応もノウハウ確立で安心 【商材・サービス】 建設工事、不動産賃貸・管理、売買・開発 ・入居者やオーナーからの問い合わせ対応 ・修繕の提案やリフォーム工事の手

仕事内容入居者からのトラブル対応や退去時の修繕工事の提案 外壁工事やリノベーションなどの空室対策の提案など 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容『不動産オーナー様の窓口となる業務』 不動産を所有しているオーナー様からの問合せに対して弊社の管理 業務の内容説明や物件に合った管理体制の説明をして頂きます。家 主様と長期的にお付き合いをし、信頼関係を築いていく仕事です。 管理物件入居者様からのお問合せに対し、家主様へ報告、提案を行 い対応して頂きます。 入居者様からの問合せ対応、家主様報告、退去後のリフォーム・修 繕のご提案、賃料設定等、契約中の条件整理、更新、再契約業務、 不動産オーナー様の賃貸経営をサポートする大切なお仕事となりま す。 変更範囲：事業所の定める業務