事務長 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容■おすすめポイント 【京都市】事務長候補◇業界不問・マネジメント経験重視！土日祝休み＆年間休日120日超！年収最大890万円◎ ■お仕事内容 事務長業務全般,マネジメント業務 ■お仕事詳細 【業務詳細】 ・クリニックの運営管理： クリニックの売上や各種数値を管理し、より良い運営体制を構築するための業務改善を推進します。意思決定フローの明確化なども重要なミッションです。 ・人材マネジメント： 各部門に在籍する3～4名のスタッフのマネジメントをお任せします。 業務が円滑に進むよう、課題の発見から改善策の立案・実行までを担っていただきます。

仕事内容大阪府大阪市北区の事務長候補 (正社員) | 医療法人一樹会 大阪ニューアートクリニック ▼仕事内容 医事課業務全般の管理各部署との意見調整事務部門の統括対外業務業界、業務、未経験者歓迎（男女共応募可能）【変更範囲：変更なし】 (大阪府大阪市北区) ▼職種 事務長候補(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給350000〜350000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）)350000〜350000円 (昇給)あり (賞与)賞与金額 0 円 〜 1,000,000 円（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末） (正社員) ▼勤務時間 (1)8時30分〜1

仕事内容【職種】経営＞事業企画・事業統括 【業種】サービス＞福祉・介護 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 当グループ内の内科療養病院（神奈川県湯河原市） 事務長として経営と運営の舵取りをお願います。 具体的には、 ・収支改善施策 ・各職種の採用選考 ・集患の営業施策 ・医師診療体制の構築 ・職場全体のパフォーマンスアップ ・財務管理や経営分析と立案実行 ・地域医療機関との連携強化 ・行政への申請、報告書類作成 ・開拓・機器メンテナンス管理や医薬品や機材の納入管理（価格交渉含む） ・医事課業務全般の精度向上と業務改善・看護配置などの管理となり

仕事内容■おすすめポイント 【京田辺市】クリニック事務長候補◇マネジメント経験歓迎！車通勤OK！想定年収600万円～800万円◎ ■お仕事内容 人事・労務,経理・財務,総務業務全般 ■お仕事詳細 【業務詳細】 クリニックの経営を支える業務をお願いします。 ・総務 ・経理 ・人事 ・労務 ・広報 など 3ヶ月程度の研修期間を経て、ひとり立ちまでサポートします。

仕事内容【応募資格】 [必須] マネージメント経験あり 【職種名】 【田無駅至近・医療法人】事務部長 【仕事内容】 ・事務部門の責任者として医事課、総務課のマネジメント ・医療法、施設基準等行政関係への各種届出、行政対応、病院運営に当たっての実績管理・収益管理 ・取引企業や委託企業との窓口折衝業務 ・職員の採用面接、目標管理、評価 【事業内容・会社の特長】 診療科 ： 精神科、心療内科、内科、歯科 病床数 ： 326床 職員数 ： 約250名 【雇用形態】 正社員（試用期間3ヵ月） 【勤務地】 東京都西東京市南町（田無駅前） 【勤務時間】 9:00～17:00 【年収・給与】 年収800～900万円

仕事内容事務長補佐／2025年オ プンの新規クリニックの事務長補佐 新規オープンする本庄市、狭山市にある ２つのクリニックにおける事務長補佐 今後の開院でクリニックの数院のマネジメント業務 車で移動にてクリニックのマネジメントや開院準備 またクリニックのスタッフのマネジメントや事務作業など １，インターネット使用での求人票の作成 ２，応募者への面談などの対応 ３，医療福祉M&A事業 ４，クリニック開業コンサルタント 交通費支給あり,駅から徒歩5分以内

仕事内容〇売上・数値管理・日次・週次・月次の売上・ＫＰＩ集計、院別比 較、課題の可視化・院長・本部へのレポーティング、改善提案、施 策推進・各院の運用標準化（フォーマット・会議体・チェック項目 の統一など）〇保険算定のチェック・監査・改善・算定ルールの運 用チェック、返戻・定の傾向分析・算定漏れ防止に向けたルール・ チェック体制の整備・歯科医師・スタッフへのフィードバック※入 力・作成を主業務とせず、全体最適の観点で改善を担うポジション です〇労務管理・残業時間の管理、業務設計・人員配置を含めた改 善提案・スタッフ面談（定期・随時）、相談対応、課題の把握・ト ラブルの一次対応（事実整理、ヒアリング、再

仕事内容【応募資格】 [必須] 必須：下記いずれか ・医療機関（病院・介護施設）における事務長／施設長経験 ・医療機関における総務（医療事務統括）または経理の実務経験 【職種名】 薩摩川内市(鹿児島) 事務長候補・鹿児島、宮崎に展開する内科クリニック管理職採用◎転勤無し 【仕事内容】 事務長として、同クリニックの運営業務全般を統括していただきます。 【具体的には…】 ・総務事務全般 ・経理事務全般 ・医療事務のサポート 等 【求人担当コメント】 ◎事務長候補としての採用 現任の事務長様が現在まで総務・人事・財務経理などの院内事務全般の業務を担当されています。そのため、事務長候補のほか事務担当を採用し

仕事内容◎医療法人運営に関する企画・提案・運営業務全般、経営サポート ●業務内容 ・小口現金管理 ・通帳等日々の入出金管理 ・従業員の勤怠管理、タイムカード集計業務 ・人事労務管理、採用業務 ・社会保険関係の申請、スタッフマネジメント ・広報、販促関連 ・院長の秘書業務 ・対外交渉（厚生支局・保健所・県市等行政・出入り業者等） ・官公庁届出業務 ・月次決算作成 その他、庶務的な業務【変更範囲：変更なし】

仕事内容病院での事務長としての業務 ・厚生局、保健所への届け出書類対応 ・事務局のマネジメント ・採用窓口、求人票の対応 ・業者対応、設備メンテナンスの業者窓口 ・経理部との連携 ・病院内の庶務、雑務 【事務長候補に期待する役割】 ・厚生局・保健所への届け出書類全般の対応 ・人材採用と育成（採用窓口、医事課職員の指導、育成） ・職員の労務管理 ・管理者（医師、看護部長）との調整 ・法人内施設との連携強化 土/日/祝/カレンダーにより月1～2日土曜日出勤有り 財形/介護休業制度/定年制有り（60歳まで）/再雇用制有り（70歳まで）/勤務実績により慰労金の支給有り

仕事内容■おすすめポイント 【横浜市戸塚区】医療大学の運営責任者候補募集！◇学校・教育業界経験者募集！年間休日124日！医療費補助あり！年収1000万円も可能！ ■お仕事内容 その他,経営企画,人事・労務,事務長業務全般 ■お仕事詳細 【業務詳細】 ・事務部門の統括：人事・労務・設備・広報 ・経営計画・予算策定・進捗管理 ・グループ法人との連携・調整業務 ・学内外の会議出席、報告資料の作成 ・業務改善・組織改革の推進など 【募集背景】 事業拡大とともに更なる組織強化を図るため、新たな人材を募集しています。地域に密着した医療・介護サービスを提供するためには、強力なリーダーシップと多岐にわたる業務を