労務 - 愛知県知多市 の求人・仕事・採用

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愛知/知多(知多市・美浜)エリア/生鮮部門担当(チーフ)年休116日・連休5日取得可能/働き方

株式会社オークワ

  • 知多市

  • 年収370万円〜580万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 東証一部上場企業
  • 上場企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 寮完備
  • 制服貸与
  • 赴任旅費支給
  • 学歴不問
  • 教育充実

仕事内容株式会社オークワ 【愛知/知多(知多市・美浜)エリア】生鮮部門担当(チーフ)★年休116日・連休5日取得可能/働き方◎ 【仕事内容】 【愛知/知多(知多市・美浜)エリア】生鮮部門担当(チーフ)★年休116日・連休5日取得可能/働き方◎ 【具体的な仕事内容】 ◎プライム上場企業。近畿・東海圏を中心に150店舗以上展開 ◎評価制度も明確。キャリアチェンジも可能! ◎研修制度が充実。若手からベテランまで継続的な成長をサポートしています。 ◎リーダー的な役職に若手を積極的に登用。早ければ入社1年目から売場のマネジメントを経験できる可能性もあります。 ■働き方: ・年間休日116日 ・残業は全社

登録エントリー

(パート・アルバイト)美容師スタイリスト

ヘアーサロンイワサキ

  • 知多市 新舞子南西田 / 新舞子駅 徒歩8分

  • 時給1,250円〜1,600円

  • アルバイト・パート

  • シニア活躍中
  • 未経験OK
  • 研修あり
  • 交通費支給
  • 髪型髪色自由
  • 高収入
  • 扶養控除内OK
  • インセンティブあり
  • 歩合制
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • シフト制
  • 主婦・主夫歓迎
  • 時短勤務あり
  • 昇格あり
  • 残業手当あり
  • 副業OK
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • ピアス・ネイルOK
  • ノルマなし
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 社会保険完備
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • ブランクOK
  • 福利厚生充実
  • スキルアップ
  • アットホーム
  • 1日6時間以内OK

仕事内容《美容師募集》週1日3時間~レギュラーワークまで!主婦(夫)・幅広い年代が活躍しています 扶養内、Wワーク、子育て中の方も安心。シフトは柔軟に対応します。土日休み相談可!パート80%以上の美容室 美容師免許お持ちの方の募集です。カットやカラー専門店でお勤めの方や、ブランクある方も歓迎します。時給+歩合で高時給!働きやすさはバッチリ・扶養内勤務も◎現役スタイリストの方、好待遇でお迎えします。一般的な技術ができればOK、特殊な技術は不要です【美容師スタイリスト業務全般】 【気軽に美容師をエンジョイ】 都合に合わせて「週1日だけ」から「週5日しっかり」までOK!子育てや介護との両立、Wワークの

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エリア条件を広げた求人
愛知県刈谷市, 愛知県名古屋市天白区, 愛知県名古屋市西区
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労務部門シェアード導入/課長候補/デンソー子会社/テレワーク制度あり/人事(採用・労務・教育など)

株式会社デンソーシェアードサービス

  • 刈谷市 昭和町 / 刈谷駅 徒歩7分

  • 年収750万円〜1,149万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 高収入
  • 賞与・ボーナスあり
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • リモートワーク
  • 駅チカ
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 家族手当あり
  • 介護休暇あり
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社または社会保険労務士事務所等での給与計算実務経験 ・メンバーまたはプロジェクトマネジメント経験 【職種名】 労務部門シェアード導入(課長候補)※デンソー子会社/テレワーク制度あり! 【仕事内容】 同社はデンソーおよび国内グループ約50社,8万人に対し、給与・福利厚生・経理・調達オペレーションなどのシェアードサービスを提供・効率化・高度化していくサービス事業会社です。 人事グループ D/G給与サービス室では給与計算オペレーション業務の集約に留まらず、その前後工程を含めた標準システム&プロセスを企画・構築し、End to End のトータルサービスを向上させるミッ

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