人事 - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） 株式会社グルージョブ オフィスサポート事業部 一般事務｜都内エリア｜契約社員 契約社員 綺麗なオフィス環境で働けるコールセンター・事務系のお仕事です♪ ＼ライフワークに合わせて働ける簡単オフィスワーク／ ＜こんな皆さんが活躍中＞ ・フリーターさん ・主婦(主夫)の方 ・他業種からの未経験スタートの方 ・20代～50代の幅広い年代の方が多く活躍されています ＊難しい操作ナシ！PCローマ字入力・コピペができればOK ＊服装髪型ネイル自由！あなたらしくお仕事できますよ ＊急な出費にも安心≪平日毎日振込OK！日払い制度有≫ お問合せ・ご応募をお待

仕事内容<仕事内容> <Rails,React>人事系アクセス制御機能開発支援 ▍通勤面：リモート併用環境！ ー 人事系アクセス制御機能開発支援にて、 Ruby on Railsの経験者を募集しています！ 作業内容は以下の通りです。 ◆想定作業◆ ・人事労務システムのユーザー権限機能開発 ・他チームが開発した機能の構成把握 ・権限制御の判断 ・Ruby on Rails + React/TypeScriptでの対応 ・スクラム体制での自走型開発 ・その他付随する作業 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 他お任せしたいPJは複数ありますので、 ご希望のご条件、内容をお聞かせください！ 相談

仕事内容<仕事内容> 信濃町 人事課 事務嘱託 (2026年1月1日以降採用) 病院・信濃町キャンパス人事課人事給与厚生における人事関係の事務業務 窓口・電話対応、データ入力、書類作成、書類整理、他部門や関連省庁との折衝や調整など <給与> 年収325万円～ <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 土曜、日曜、祝日、年末年始（12月30日～1月4日）。 休日勤務があった場合は、別に振替休日を定める。 義塾の定めた日（福澤先生誕生日1月10日 等）。 年次有給休暇、季節特別休暇、その他（慶日・忌引等）。 <勤務地> 東京都新宿区信濃町35 信濃町駅、国立競技場

仕事内容 ＼人事（採用担当） 20代30代活躍中／ 責任と裁量が与えられるポジション 人事、採用業務経験者、歓迎！ 【ここがポイント】 ◎年間休日123日以上 ◎土日祝休み ◎実働7時間45分 ◎固定給25万以上 ◎交通費全額支給 ◎正社員登用あり 【仕事内容】 媒体選定から原稿内容、紹介会社との交渉、 紹介料の上限調整まで経営と相談しながらも、 自身の判断でスピーディに動ける裁量があります。 単なる採用事務ではなく、 「どうすれば採用効果が最大化できるか」を 考え実行できるポジションです。 【具体的な仕事内容】 ■採用企画・運用（コアミッション） ・求人原稿の作成、媒体・紹介会社との調整 ・

仕事内容<仕事内容> <COMPANY,CJK>クラウド型人事システム導入支援 ▍通勤面：フルリモート！ ー クラウド型人事システム導入支援にて、 COMPANYの経験者を募集しています！ 作業内容は以下の通りです。 ◆想定作業◆ ・「COMPANY」の導入プロジェクト支援 ・人事・給与、もしくは申請領域の設計or設定 ・要件定義、基本設計、詳細設計など上流工程対応 ・設定・テスト・導入までの下流工程対 ・その他付随する作業 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 他お任せしたいPJは複数ありますので、 ご希望のご条件、内容をお聞かせください！ 相談のみのご応募も歓迎です！ _ _ ❖必要

仕事内容株式会社リィ 【人事】★東京・神奈川・千葉★契約社員★残業月平均5h ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 新卒・中途採用業務をメインに、人事としてご活躍いただきます。求人作成から面接、学校訪問まで幅広くお任せします。＜採用業務＞ 求人作成、応募者対応、会社説明、面接、学校訪問 ★採用対象 └スタジオメンバー 保育士、児童指導員任用資格保持者、理学療法士、作業療法士、児童発達支援管理責任者など └管理部メンバー 採用、広報、新規事業、海外事業、その他コーポレート ★採用人数 └新卒

仕事内容仕事内容 当社は、業界でも稀有なビジネスを展開してきました。 市場からのニーズは高く、毎年高い売上高成長を継続するなど急成長を遂げています。 今後もさらなる成長を実現していくために、 ビジネスの根幹を支える人材が非常に重要になっております。 当ポジションは障がい者雇用を推進・サポートしている部署、 ビジネスサポートグループに所属する形になります。 主な仕事として人事・企画サポートに取り組んでいただきます。 安心して働ける環境であることに加えて、 サポート業務からはじまり、ゆくゆくは担当者としてプロフェッショナルを目指すことができる環境です。 ■配属部署について 人事本部 ビジネスサポート部 ビ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・中途採用の実務経験 ・マネジメント経験 【職種名】 人事マネージャー【経営層との距離が近いポジション】 【仕事内容】 プレイングマネージャーとして、中途採用業務やマネジメントを中心にお任せします。 ・中途採用の全般業務（主にキャリアアドバイザー職の採用を行っています） ・労務管理におけるチェック業務 ・経営管理部の他メンバーや他部署との連携 ・人事制度関連業務 ・メンバーマネジメント ※採用はメンバー1名が担当していますが、手が回っていない状況であり、現場の担当者に面接対応などを手伝っていただいている状況です。 ※研修は人事部側ではなく、各現場が担当しています。将

仕事内容<仕事内容> 【契約社員】人事・労務管理アシスタント／年間休日120日以上＆残業なしでメリハリのある働き方を実現！ 仕事内容 ＼この求人ポイント／ ・業界未経験大歓迎！ ・年間休日120日以上＆完全週休2日制 ・正社員登用あり ・リモートワーク相談可 労務管理、採用に関するサポート業務、その他総務業務をご担当いただきます。 ■人事・労務業務 ・社員の勤怠管理に関する業務 社内勤怠管理システムにおける申請確認、問い合せ対応など ・社内の安全衛生に関する業務 衛生委員会の実施（産業医ほか専門家のサポートのもとで運営） ・採用に関する業務 応募者とのやり取り、選考担当者との日程調整など

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・社員数1，000名以上の会社規模での実務経験がある方 ・事業会社で実務経験がある方 上記いずれか1つの経験に加え以下すべてのご経験 ・数千件規模のデータ処理（Excel関数）のご経験 ・PCの初期設定ができる方 ・COMPANYの利用経験がある方 ・給与計算実務と社会保険実務の経験がある方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 人事管理担当（管理職候補） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 年間休日123日／土日祝休み／人事として長期的にキャリア形

仕事内容お仕事の内容 虎ノ門駅徒歩5分 プライム上場企業で労務業務のお仕事です。 【業務内容】 ・給与計算、社会保険手続き等 ・健康診断、福利厚生業務 ・入退社手続き、サポート全般 おすすめPoint ・給与計算や社保手続きの経験を活かせます ・残業月10h以下でワークライフバランス充実！ ・女性が活躍できる環境◎定年65歳＆継続雇用あり。 求人詳細 職種 人事・総務 給与 月給250,000円 以上想定年収300万円～420万円（月給250,000円～350,000円） ※昇給あり。ご経験やスキルにより決定します。 交通費 交通費あり 勤務地 東京都千代田区 虎ノ門駅徒歩5分、霞が関駅徒歩

仕事内容■一般事務 コーポレート部門（人事・総務・経理・調達など）にて、一般事務の仕事をお任せします。 【仕事内容の例】 ・研修の申込みに係る社内決裁手続き ・社内研修実施のサポート ・経費精算 ・国内外出張手続き ・物品調達 ・Excelを使用したデータ処理 など ※各部門でのご経験がある方については、ご経験を活かす形で業務内容を検討いたします。 ※上記業務以外にも、システム関連の業務経験がある方・営業関連の業務関連がある方・語学力に自信がある方などは別ポジションで検討ができる可能性がございます。 在宅勤務：応相談 特徴：社員登用あり/在宅勤務(テレワーク)OK/職種未経験OK/グローバル企

仕事内容<仕事内容> <M365,データ分析>人事部サポート業務 ▍通勤面：リモート併用相談可！ ー 人事部門における業務支援にて、 M365の経験者を募集しています！ 作業内容は以下の通りです。 ◆想定作業◆ ・人事規則の変更に伴うデータ集計・分析 ・資料作成および情報収集 ・各拠点責任者や人事部長との連携 ・その他付随する作業 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 他お任せしたいPJは複数ありますので、 ご希望のご条件、内容をお聞かせください！ 相談のみのご応募も歓迎です！ _ _ ◎必要スキル・経験◎ ・週5日の実務可能な方 ・Excel関数を用いたデータ集計・分析スキル ・Mic

仕事内容【応募資格】 [必須] 障がい者雇用に関する実務経験 【職種名】 人事スペシャリスト （障がい者雇用の推進担当）【エン経由での成約実績あり／リモート週3日程度】 【仕事内容】 障がい者雇用に関して、採用から定着、制度設計、関係部署との連携、障がい者雇用に関する理解浸透など幅広く担当いただきます。 ・障がい者雇用に関する制度運用と各種書類、記録の整備 ・特例子会社のグループ適用拡大 ・就労環境や業務設計における改善提案（働きやすさ、安全性の向上） ・関係部署や外部機関（ハローワーク、就労支援機関等）との連携調整 ・本人や上司、同僚へのサポート・定着支援のコーディネート ・障がい者の各グループ会社

仕事内容<仕事内容> 体制強化や人事基盤づくりを担う労務リーダーを募集します！ 当社グループでは「ぶいすぽっ！」、「RIOT MUSIC」、「HIMEHINA」等のVTuberを運営するIP事業、自社のメタバースエンジン「Brave Engine」を活用したPlatform事業、ゲームの上達に特化した「CR GAMING SCHOOL」を運営するesports事業や、XR事業、DX事業、Incubation事業と、幅広い領域で事業を展開しています。 昨年はアメリカ・イギリス・タイ・中国にそれぞれ拠点を設立するなど、グローバルにも事業を展開しています。 当社はIPOを目指し急拡大を続けている会社

仕事内容<仕事内容> <COMPANY,設定管理>人事給与システム保守業務 ▍通勤面：リモート併用相談可！ ー 人事給与システム保守業務にて、 COMPANYの経験者を募集しています！ 作業内容は以下の通りです。 ◆想定作業◆ ・COMPANY上での設定およびテスト作業 ・不具合修正やパラメータ調整対応 ・顧客からの問合せ/調査依頼対応 ・運用改善や定期保守対応 ・手順書/設定情報のドキュメント化 ・その他付随する作業 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 他お任せしたいPJは複数ありますので、 ご希望のご条件、内容をお聞かせください！ 相談のみのご応募も歓迎です！ _ _ ◎必要スキル

仕事内容■仕事内容 人事企画課長候補として人事制度全般の企画・立案をお任せします。 当社は創業70年を目前に、更なる事業拡大を目指しています。 この成長を支え、加速させるためには、社員一人ひとりが最大限に能力を発揮できる環境、そして組織全体の成長に繋がる人事制度の構築が必要です。 そのために、さらに時流に合わせた人事制度やその運用の再構築・DX化が急務となっており、人事制度の企画をお任せできる方を募集しています。 会社の歴史と成長を肌で感じながら、ご自身のアイデアや行動が制度や仕組みに直結する、大きなやりがいを感じられるポジションです。 具体的には、 ・人事諸制度（評価制度、報酬制度、等級制度）の企画

仕事内容<仕事内容> 総務・人事・事務【実務経験者のみ募集】 当社は遊技機（パチンコ・パチスロ）向けの映像・音楽、サウンドの制作を事業としている会社です。 総務職として労務管理や事務業務をはじめとした、 会社運営に必要となる総合的な業務を担当していただきます。 ●労務管理 ●勤怠管理 ●社内人事管理 ●採用業務 ●ExcelやWordを使用した事務作業 ●来客対応 ●その他、関連する作業 弊社の管理・事務に関連する業務に関わっていただきますが、 不慣れな業務はサポートしながら覚えていただきますのでご安心ください！ 【正社員登用制度があります！】 頑張り次第によって早ければ6ヵ月後から正社員登

仕事内容<仕事内容> <Ruby,AWS>人事労務SaaS運用支援 ▍通勤面：リモート併用相談可！ ー 人事労務SaaS運用支援にて、 Rubyの経験者を募集しています！ 作業内容は以下の通りです。 ◆想定作業◆ ・採用クラウドサービスの定型運用作業 ・人事労務クラウドサービスの運用保守 ・新機能開発 ・設計～運用保守まで一貫対応 ・クラウド基盤（AWS等）上でのアプリ操作 ・その他付随する作業 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 他お任せしたいPJは複数ありますので、 ご希望のご条件、内容をお聞かせください！ 相談のみのご応募も歓迎です！ _ _ ❖必要スキル・経験❖ ・週5日の実務

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件：※下記いずれか該当する方 ・新卒、中途採用経験（1年以上） ・採用関連業務のご経験 ※例：人事部での採用受付業務、人材紹介(RA，CA，両面コンサルタント)の経験、キャリアコンサルタント、BPO、RPOのご経験等） 【職種名】 【池袋】人事採用リクルーター／社会貢献性が高い成長業界／完全週休2日制／役員近く裁量高い 【仕事内容】 ■業務内容： 人事採用リクルーターの方には、新卒・中途（一部パート・派遣）の採用担当を中心にお任せいたします。 ・nagomiリハビリサービスの将来を担う人材の獲得 ・応募者、同社の双方にとってミスマッチのない採用活動