大阪府のケアマネジャー 老人ホームの求人・転職・中途採用

仕事内容高槻市／住宅有料老人ホーム／正社員／ケアマネジャー/6012_351751 有料老人ホームでのケアマネジャー業務 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアプラン作成 ・カンファレンス ・介護保険手続き申請 ・サービス担当者会議運営 ・ご家族との連絡調整、相談業務 ・入所、退去対応など 住宅型有料老人ホームでのケアマネジャー・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・研修制度も充実！経験者向けの研修とOJT制度もあるのでブランクのある方も安心！ ・残業少な目！プライベートも大切にしていけます！ ・土日は休日ですのでプライベートもしっかりと確保できるようにしています！ 【施設概要】 施設形

仕事内容未経験から主任へ、ケアプランを導く仕事 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 居宅介護支援事業所はぴね江坂で、主任介護支援専門員としてケアマネジメントを担当します。住宅型有料老人ホームの利用者に向けたアセスメントや実地調査を行い、ケアプランの作成・説明・実施管理を進めます。ご家族への説明や相談対応、モニタリング、ケアプランの更新、支援経過の記録も担います。施設定員は46名です。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給225,000〜275,050円 ≪基本給≫ 130,000〜150,050円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:100,000円 都市手当:20,

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 特別養護老人ホームかがやきで、地域に根差した介護支援専門員として、利用者様の豊かな暮らしを支えるお仕事に携わってみませんか。 日勤のみで、プライベートとの両立も無理なく実現できます。ユニットケアを基本とし、利用者様お一人おひとりの生活に寄り添い、その方らしい毎日を送っていただけるよう、きめ細やかな支援計画の作成から実施、多職種との連携まで、介護支援専門員としての専門性を活かし、幅広い業務に携わっていただきます。 さらに、デイサービス事業も展開しているため、在宅での生活支援にも関わる機会があり、多様な介護の経験を積むことが可能です。チームワークを大切にする、

仕事内容介護支援専門員業務 ・利用者様からの相談対応 ・ケアプランの作成・交付 変更範囲：変更なし

仕事内容大阪府堺市中区の介護支援専門員 (正社員) | 社会福祉法人幸雪会 ▼仕事内容 ○看護小規模多機能型居宅介護におけるケアマネージャー業務全般業務の変更範囲：変更なし (大阪府堺市中区) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給305000〜305000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）)140000〜140000円 (昇給)あり (賞与)賞与金額 560,000 円 〜 560,000 円（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 10 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)8時30分〜17時30分 (2)9時00分〜1

仕事内容大阪市城東区／特別養護老人ホーム／正社員／ケアマネ・生活相談員/6012_337782 特別養護老人ホームでのケアマネジャー業務 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアプラン作成 ・カンファレンス ・介護保険手続き申請 ・サービス担当者会議運営 ・ご家族との連絡調整、相談業務 ・入所、退去対応 ・居宅事業所、病院との連絡調整など 特別養護老人ホームにおける介護支援専門員・正社員求人です 【おすすめポイント】 ・最寄駅より徒歩２分！ ・ホテルのようなきれいな施設です。 【施設概要】 開設：1997/9/19 定員：125名 ★この求人のポイント★ 経験必須,駅チカ,夜勤なし,資格取得

仕事内容ご利用者様やご家族の相談に寄り添い、安心して在宅生活を続けられるよう支援する介護支援専門員のお仕事です。 新規相談の受付・契約からケアプラン作成、給付管理まで、ケアマネジャー業務全般を担当します。 就業場所は3名体制で、周囲と相談・協力しながら業務を進められる環境です。週1回程度の在宅勤務も可能です。

仕事内容エタニティグループの居宅介護支援事業所ＫＩＭＡＪＩＭＥにて介 護支援専門員（ケアマネージャー）の業務を行っていただきます。 １週間の流れとして、週４日程度本社で事務業務、週１日程度担当 施設でモニタリング等の業務になります。 ●エタニティグループ内の施設に入居されている利用者様を担当し ます。担当施設は相談に応じます。（施設所在地：大阪市・堺市・ 高槻市・枚方市・松原市・岸和田市・貝塚市・泉佐野市） ●ケアプラン作成等のケアマネジメント業務 （ケアプラン作成は基本３５件以上） ●介護支援専門員としての業務全般 ●その他会社が指示する業務 など ［業務変更範囲：会社の定める業務］

仕事内容大阪府大阪市東成区の東成支店ケアマネジャー 週休３日 （土日祝休み） (正社員) | 株式会社 ＩＲＯＤＯＲＩ ▼仕事内容 ＊令和８年９月オープン予定 ＊入社時期は応相談！ ＊週休３日制！週３２時間勤務！働き方はあなた次第！☆お仕事の様子や職場環境など、ＳＮＳ ・公式ホームページにて発信中☆◯有給休暇取得の促進、残業時間の抑制、育児、介護等の両立支援賃金水準の向上に取り組んでいます。 ◯ご利用者様の計画などを作成し、支援する仕事。 ◯リモートワーク可！（規定あり）業務の変更範囲：変更なし (大阪府大阪市東成区) ▼職種 東成支店ケアマネジャー 週休３日 （土日祝休み）(正社員) ▼雇用

仕事内容■会社名 大阪府松原市の有料老人ホーム ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/有料老人ホームのケアマネ（介護支援専門員）/大阪府/松原市/日勤のみ！土日お休み◯住宅型有料老人ホームのケアマネジャー募集/正社員 ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ 大阪府松原市に位置する住宅型有料老人ホームにて、ケアマネジャーとしてのお仕事となります。 土日固定でお休みで、日勤のみのお仕事なので、仕事と私生活の調和が取りやすい環境となっております！昇給や賞与がある手厚い待遇なのでやりがいもあります！ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームのケアマネ（介護支援専門員） ■仕事内

仕事内容高槻市／住宅型有料老人ホーム／正社員／ケアマネジャー/6012_350986 有料老人ホームでのケアマネジャー業務 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアプラン作成 ・カンファレンス ・介護保険手続き申請 ・サービス担当者会議運営 ・ご家族との連絡調整、相談業務 ・入所、退去対応など 住宅型有料老人ホームでのケアマネジャー・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・研修制度も充実！経験者向けの研修とOJT制度もあるのでブランクのある方も安心！ ・残業少な目！プライベートも大切にしていけます！ ・土日は休日ですのでプライベートもしっかりと確保できるようにしています！ 【施設概要】 開設

仕事内容■会社名 大阪府大阪市城東区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/有料老人ホームのケアマネ（介護支援専門員）/大阪市城東区/月9日休み◯駅チカ/介護付き有料老人ホームでのケアマネジャー募集/正社員 ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ 大阪市城東区に位置する介護付き有料老人ホームでのお仕事です。総定員約300名と大規模施設です。職種の垣根を超えたチームワークもよく、相談もし安い環境です。鴫野駅より「徒歩6分」の好立地も魅力です。 ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームのケアマネ（介護支援専門員） ■仕事内容 ■介護付き有料老人ホームでのケア

仕事内容業務内容： 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・介護サービス計画の策定、相談支援業務 ・要介護認定申請の受付及び申請代行業務 ・その他、付随する業務 ●残業は月平均5時間とほとんどありません。お仕事後の予定を立てやすく、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ●育児休暇の取得実績があります。託児所を用意しているため、お子様がいても安心して仕事に取り組めます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。先輩も丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 未経験可、ブランク可、介護福祉士、見学のみ可 〈資格〉ケアマネジャー 当施設は、立より地域に根ざし、暮らしの場と

仕事内容大阪府堺市南区のケアマネージャー（介護支援専門員） (正社員) | 株式会社 ひまわり ▼仕事内容 〇介護が必要な（要介護 ・要支援）皆様の居宅介護計画書作成等を行っていただきます。 〇ご利用者様の”目線”に立ち、皆様が笑顔になるサービスを提供していただき、自宅で安心 ・安全な生活ができるように支援していただきます。 業務の変更範囲：変更なし (大阪府堺市南区) ▼職種 ケアマネージャー（介護支援専門員）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給214000〜410000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）)214000〜410000円 (給与支払い日)そ

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数5日

仕事内容日勤中心で、計画づくりにじっくり向き合える ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 ケアマネジャーとして、ケアプランの作成などを担当します。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,231円〜 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 井高野駅から0.8km 正雀駅から1km 岸辺駅から1.3km ◆勤務時間※10月21日更新 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数5日 ◆勤務形態 日勤のみ可、シフト自由 ◆休日・休暇 有給消化促進、産休あり、育休あり、家庭都合休相

仕事内容大阪府大阪市東淀川区のケアマネジャー (正社員) | 社会福祉法人ともしび福祉会 特別養護老人ホーム ともしび ▼仕事内容 ご利用者様（入所）のケアプラン作成入退所に係わる連絡調整、書類の整備関連機関との連絡調整介護保険や介護の相談業務年間休日１２０日変更範囲：変更なし (大阪府大阪市東淀川区) ▼職種 ケアマネジャー(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給238000〜308000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)200000〜230000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3.6ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 1

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケア21の居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの求人。ケアプランの作成、要介護認定に関する業務、給付管理に関する業務も行っていただきます。 【給与】 月収 279038~512360円 賞与：年 2回 給与その他： 基本給：¥170000 地域手当：¥10000 時間外特別調整手当：¥50000 特定事業所加算：¥15000 資格手当：¥10000 ケアプラン件数手当：¥0～100000（35件相当） ＊外勤手当は、時間外労働の有無に関わら ず35時間分

仕事内容大阪府大阪市天王寺区の介護支援専門員 (正社員) | 有限会社 アシスト・ケアセンター（しらかばケアセンター） ▼仕事内容 介護支援専門員の業務全般 ・ケアプラン作成 ・相談業務変更の範囲：変更なし (大阪府大阪市天王寺区) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給275200〜303900円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.3日）)160000〜160000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3.5ヶ月分（前年度実績） (固定残業代)35200〜38900円 (固定残業代特記事項)時間外手当ては時間外労働の有無にかかわらず、固定残業

仕事内容■会社名 大阪府大阪市西区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームでのケアマネージャー業務全般/介護支援専門員/介護職/若手活躍中!/介護支援専門員/介護職/日勤帯でのお仕事のため、安定した生活リズムで働けます!最寄り駅より徒歩2分とアクセス抜群のため、雨の日の通勤にも便利です! ■コメント 大手ならではの福利厚生も充実しており、長く安定して働ける環境が整っています◎ 残業はほぼないため、お仕事終わりのプライベートの時間も大切にしていただけます♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームでのケアマネージャー業務全般/介護支援専門員/介護職 ■仕事内容 有料老人ホームでのケ

仕事内容大阪市城東区／介護付き有料老人ホーム／正社員／扶養手当あり／施設ケアマネジャー/6012_291856 ケアプラン作成やモニタリングなど、ケアマネジャーとしての資格を存分に生かしていただくお仕事です。 主には有料老人ホームのご入居者、ご家族との関わりが中心となります。 ご入居者の夢をかなえるプラン作りをともに目指しましょう！ アセスメント、モニタリングなど、ケアマネ業務全般をお任せします。 介護付有料老人ホームでの介護支援専門員・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・バックアップ体制も整っており、チームワークも良好です」 ・年収389万以上！ ・京橋駅から徒歩５分。通勤に便利な立地！