ケアマネジャー 老人ホーム - 大阪府堺市 の求人・仕事・採用

仕事内容大阪府堺市中区のケアマネージャー (正社員) | 社会福祉法人 コミュニティ福祉会 ▼仕事内容 ○居宅介護支援専門員の業務全般を行っていただきます。 ・介護保険申請代行 ・アセスメントの作成 ・事業所のサービス調整 ・モニタリング及び再課題分析等 ＊社用車あり（軽自動車（ＡＴ）業務の変更範囲：変更なし (大阪府堺市中区) ▼職種 ケアマネージャー(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給332000〜360000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)320000〜340000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2.5ヶ月分（前年度実績） (給与支払い

仕事内容ケアマネ・介護支援専門員／17時迄で実働7時間[社] 利用者様が適切な介護サービスを受けられるよう、介護サービス計画(ケアプラン)作成をお願いします。 エリア：堺市メイン 移動：電動自転車(貸出OK)・バイク・車

仕事内容1名募集！福利厚生充実/即日勤務可能！ 【業務内容】 ・住宅型有料老人ホームでのサービス提供責任者業務全般 ・利用者様や住宅型有料老人ﾎｰﾑへ訪問 ・利用者様の生活状況を分析し､生活の質を向上させるための ｹｱﾌﾟﾗﾝ作成をお任せします｡ ・ケアﾌﾟﾗﾝ作成後は､介護ｻｰﾋﾞｽをご提供｡ 福利厚生充実/介護支援専門員/有料老人ホーム(住宅型)/大阪府堺市堺区中瓦町

仕事内容<仕事内容> ケアマネージャー募集！年間休日120日以上！業界トップレベルの好待遇♪ 【資格必須】ケアマネージャー募集！ ■仕事内容 高齢要介護者の申請手続き・ケアプラン作成+通院同行などの介護サービス ■求める人物像 【必須】 ・介護福祉士資格 ・ケアマネージャーの資格 ■あかるい手で働くメリット ・働きながら・介護福祉士・ケアマネージャーの資格が取れます ・充実した研修制度 ・プライベートを充実させながら働ける ・泉北ニュータウンエリア内で働ける ・離職が少ない！安心して長く働ける環境 ■仕事のやりがい（スタッフのインタビュー） ◎一番のやりがいはやはり、利用者さんに

仕事内容〇ケアプランセンタークレーネ堺でのケアマネージャー業務です。 ・利用者、家族からの相談対応、面談等 ・サービス提供に関する計画書の作成、変更 ・サービス事業所との連絡調整、担当者会議等 ・法人内委員会活動（感染防止、事故防止、身体拘束等適正化等） 、勉強会、研修会 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容■メインキャッチ マイカー通勤可！家から職場までスムーズ♪ ■職種 ケアマネ（介護支援専門員） ■職務内容 グループホームでのケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成 ・介護業務全般 ・調理 ＜定員＞18名 ■給与 月給 307,000円 ■給与備考 備考：※準年俸制 ※基本給：200,000円 ＜入社1年目＞年収368万円～＜入社5年目＞年収420万円～＜入社10年目＞年収500万円～ ■昇給年1回 通勤手当（上限25,000円） 資格手当（介護支援専門員：10,000円・介護支援専門員＋介護福祉士15,000円） 夜勤手当（28,000円／4回） その他手当（部門手当：

仕事内容〇在宅要介護高齢者のケアマネジメント業務 〇入居者の食事準備・介助、排泄介助、就寝介助、 入浴介助、清掃、夜勤等、その他付随する業務 【業務の変更範囲】変更なし

仕事内容【居宅ケアマネ募集！】本社勤務で堺東駅通勤ラクラク◎ 同じ業務を行っている仲間がいるので安心☆ いつでも相談できる環境です！あなたもチャレンジしませんか？ 〇要介護者から相談に応じ、その心身の状況に適切なサービス利用 できるよう事業所との連携調整やケアマネジメントを行う。 ・ケアプランの作成 ・サービス担当者会議の開催 ・サービス事業所との調整 ・ご利用者宅へ訪問しモニタリング ・そのた付随する業務 【業務の変更範囲：変更無し】

仕事内容介護保険のケアプラン作成、申請代行、事業所との連絡調整が主な業務です。 また、24時間の電話当番業務もあり(当番制、土・日曜日含む)、利用者様からの相談にも対応します。 ケアマネジャーとして、利用者様の生活を総合的に支援することが私たちの使命です。 介護分野での経験を活かし、利用者様の自立生活を支援できるやりがいのある仕事です。

仕事内容○ケアプランセンターにてケアマネージャー業務全般を行っていた だきます。 ・利用者宅を訪問し、ケアプランを策定 ・サービスの相談調整等 ＊ブランクのある方、未経験の方にも丁寧に指導いたします。 ☆仕事と子育て両立しやすい求人☆ ｃ託児施設を利用できる ※業務の変更範囲：介護支援専門員業務および関連する業務 （事務を含む）ならびに法人が定める管理監督業務

仕事内容当社では、ケアマネジャーとしての経験が活かせる仕事をご用意しています。 ケアプランセンターでは、利用者様のニーズを把握し、最適なケアプランの作成や 関係機関との連携などのケアマネジメント業務をお任せします。 社会保険完備、退職金共済、選択制確定拠出年金など、充実の福利厚生も魅力です。 ワークライフバランスを大切にしながら、スキルアップできる環境です。

仕事内容■会社名 大阪府堺市西区の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 20-40代活躍中/特別養護老人ホームのケアマネ（介護支援専門員）/大阪府/堺市西区/年間休日115日◯特別養護老人ホームにてケアマネジャーのお仕事です/正社員 ■コメント 大阪府堺市西区に位置する特別養護老人ホームにおけるケアマネジャーの募集です。施設は最寄駅より徒歩圏内とアクセスに便利な立地にあります。 年間休日は115日もあり、プライベートを大切にしながらご勤務いただけます。 ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームのケアマネ（介護支援専門員） ■仕事内容 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャーとしての業務

仕事内容【年間休日156日】マイカー通勤OK/残業なし◎賞与支給☆土日祝休み！有給休暇も100％取得可能◎ ●ケアマネージャーとしてケアマネジャー業務全般を行っていただきます。 ●マイカー通勤OK♪天候に左右されず毎日の通勤がらくらくですよ♪ ●再雇用制度があり継続的にお仕事ができる為、定年後の収入面にくわえて精神面も安定できる点が魅力◎

仕事内容〇当法人が運営しているサービス付き高齢者向け住宅（堺市南区・ 堺市中区）や在宅ケースのご利用者様を担当していただきます。 〇提携先サービス付き高齢者住宅に入所中のご利用者様も担当して いただきます。 【業務の変更範囲】変更なし

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 302390~374980円 【住所】 大阪府堺市堺区住吉橋町2丁目1番12号 【アクセス】 南海本線堺 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日120日 【休暇制度】 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 扶養手当 / 調整手当 / 資格手当 / 通勤手当/有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/その他 / 再雇用 / 研修制度

仕事内容■メインキャッチ 20-50代活躍中!特別養護老人ホームのケアマネ（介護支援専門員）/大阪府/堺市西区/年間休日115日◯特別養護老人ホームにてケアマネジャーのお仕事です/正社員/ ■コメント 20-50代活躍中の職場です！ 大阪府堺市西区に位置する特別養護老人ホームにおけるケアマネジャーの募集です。施設は最寄駅より徒歩圏内とアクセスに便利な立地にあります。 年間休日は115日もあり、プライベートを大切にしながらご勤務いただけます。 ■職種 特別養護老人ホームのケアマネ（介護支援専門員） ■職務内容 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャーとしての業務全般 ■アセスメント・モニタリング

仕事内容【年間休日156日】マイカー通勤OK/賞与支給☆土日祝休み！週休3日制♪再雇用制度あります！ ●ケアマネジャーとしてケアマネジャー業務全般を行っていただきます。 ●再雇用制度があり継続的にお仕事ができる為、定年後の収入面にくわえて精神面も安定できる点が魅力です◎ ●マイカー通勤OK♪天候に左右されず毎日の通勤がらくらくですよ♪

仕事内容大阪府堺市北区のケアマネージャー（ケアハウス南花田） (正社員) | 社会福祉法人 宝生会 ▼仕事内容 年齢不問／未経験者可／残業ほぼなし【仕事内容】施設及び在宅ケアマネージャーケアハウスの入居者のケアプラン作成及び、在宅の利用者のケアプラン作成ケアプラン（居宅サービス計画）の作成居宅サービス事業者との連絡 ・調整モニタリング（サービス実施状況の把握 ・評価）要介護（支援）認定、更新申請等の協力利用者訪問等 ＊業務の変更範囲：変更なしイチから丁寧に指導しますので、安心してスタート可能です。 (大阪府堺市北区) ▼職種 ケアマネージャー（ケアハウス南花田）(正社員) ▼雇用形態 正社員

仕事内容【タイトル】 ケアマネージャー（特別養護老人ホーム） 【仕事内容】 特別養護老人ホームにおける相談員業務全般 【事業所名】 特別養護老人ホーム 松屋茶論 GTrail-0814 【応募資格】 社会福祉士もしくは介護支援専門員※相談員未経験歓迎 普通自動車免許AT可 【施設形態】 【法人名】 社会福祉法人 三篠会 【勤務地】 大阪府堺市堺区松屋大和川通1丁13番1 【アクセス】 七通駅 【勤務時間】 09:00-18:00 【待遇】 昇給あり 制服あり 社会保険あり 賞与あり 資格手当 家族手当 ◇昇給あり ◇賞与年2回（実績：4.0ヶ月分） ◇各種保険完

仕事内容<仕事内容> 美原＜月給31万円～ 有休取得率100% ＞残業休日出勤なし/月9～10日休み/マイカー通勤可 利用者様に寄り添い、施設にて快適に過ごして頂ける様にケアプランを作成し、支援していただきます。 【ケアマネのお仕事】 グループホームにて利用者様対し、 介護業務全般、調理、相談支援業務、ケアプランの作成を行なって頂きます。 ※利用定員18名の小規模な施設です! ※夜勤業務あり（月4回程度） ※ケアマネの実務経験がなくてもOK! ※入社時期は調整可能です。 < 具体的には> ・ケアプラン作成 ・管理者のサポート ・事業所の管理業務 ・運営に関する事務業務 など 有休消化率90