組織コンサルタント - 東京都品川区 の求人・仕事・採用

仕事内容交通費支給,社会保険完備 ・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・交通費支給（上限あり） ・ランチ/ディナー補助 ・プログラミング学習費用補助 ・ビジネス/テクノロジー研修 ・外部研修費補助 土日祝休み 【年間休日】1 【その他の休日休暇】完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 【休日休暇に関する補足】 【休暇制度】 [有給休暇, 年末年始休暇, 特別休暇]

仕事内容人事・組織開発シニアコンサルタント(HRM・O… ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 企業の「人と組織」問題を解決するコンサル！ 【職務詳細】 ■人材マネジメント領域：人事・人材マネジメントに関するコンサルティング 人事制度の構築／専門性向上のためのコンピテンシーやスキル評価構築、運用支援／制度構築・運用を通じたマネジメント方法の変革支援等 ■人材・組織開発領域：エンゲージメント向上や自律人材育成に関するコンサルティング 求める組織状態の設定と多面観察、組織サーベイ等の測定手法の設計／組織運営やマネジメント方法の設計、運用支援／キャリア自律を促進する仕組みの設計（キャリアマップ作

仕事内容人事・組織開発コンサルタント ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 業界トップクラスの知見＆ノウハウ／企業の「人と組織」問題を解決するコンサル！ 【職務詳細】 ■人材マネジメント領域：人事・人材マネジメントに関するコンサルティング 人事制度の構築／専門性向上のためのコンピテンシーやスキル評価構築、運用支援／制度構築・運用を通じたマネジメント方法の変革支援等 ■人材・組織開発領域：エンゲージメント向上や自律人材育成に関するコンサルティング 求める組織状態の設定と多面観察、組織サーベイ等の測定手法の設計／組織運営やマネジメント方法の設計、運用支援／キャリア自律を促進する仕組みの設計（キ

仕事内容【組織コンサルタント】誰かの役に立ったり喜ばれる。それが原動力となる人が輝けるお仕事です！ 今回、remodooo!事業部にて、組織コンサルタント職を募集します。 ▼remodooo!（リモドゥー）とは？ 従来の正社員だけで構成された組織体制に革命を起こし、 主に在宅で働くママさんを企業に取り入れて、営業活動の推進や既存体制の強化といった、 各企業が抱える課題を解決するための人材活用コンサルティングサービスです。 【日本の労働人口減少】と【働きたくても育児などの理由により出社して働くことのできない女性の増加】という、 2つの社会問題解決にも繋がる社会貢献度の高い事業です。 【業務内容】

仕事内容[仕事内容] ■求人概要 本ポジションでは、エンジニア転職『Findy』に登録されているユーザー向けに、面談を通じてキャリア相談を行い、 適切な求人提案や転職活動、キャリア形成のサポートを行いながら、エンジニアを採用したい企業の 経営層／意思決定レイヤーとコミュニケーションしながら採用成功に伴走します。 現在、エンジニアの人材マーケットは圧倒的な売り手市場になっています。 昨今「DX」といったキーワードも叫ばれる中、日本を代表するような大手企業も含め 各社エンジニア採用に注力する流れはどんどん大きくなっており、エンジニア採用市場はまさに激化しています。 2030年には最大79万人のエンジニア

仕事内容【アピールポイント】 【タイトル】 株式会社識学 組織人事コンサルタント 【仕事内容】 組織コンサルタント兼営業として、当社のマネジメント理論を通して組織改革をしていただきます。 １）経営者に対し当社のトレーニングをご提案 ※インサイドセールス部門からトスアップされたアポイントメント先や、ご自身で開拓された商談先にて識学をご提案していただきます (顧客獲得ルートの5割が既存顧客様からのご紹介となっております） ２）成約したお客様に対し、トレーニングを実施 ‐ 組織マネジメントにおける課題のヒアリング ‐ お客様自身の思考傾向のヒアリング ‐ 経営層やマネジメント層へのトレーニ

仕事内容<仕事内容> 【正社員】採用コンサルタント｜経験不要のポテンシャル採用！｜ベンチャーでインセンティブ・福利厚生充実 採用支援事業をメインとするHR Techベンチャーです。 あらゆる企業様の採用課題を解決し、成功に導くコンサルティング集団です。 さらなる事業拡大に向けて、2023年中に20人以上の採用予定。 そこで今回、事業の核となる採用コンサルタントを増員募集します！ ★仕事内容は？ ▼お客様の現状把握 ビジネスモデルや事業について、今回の募集求人などを情報収集。 ▼お打ち合わせ（商談） 採用状況のヒアリングをし、採用CXクラウドを始めとする取り扱いサービスのご案内。 ※基本的にオ

仕事内容❐ 募集背景 人口減少に伴う人員不足により、従業員ひとりひとりのパフォーマンスの最大化するための、評価制度の構築・従業員体験の改善によるエンゲージメントの向上等、様々な人事戦略に対する新たな取り組みに対するニーズは非常に強く、また、企業における人事の現場は、現状でも非効率でアナログな作業も多い状況です。 そのため、HRTechクラウドの市場規模は2022～2027年度まで年平均29.3%増で成長を続け、2027年度には2,880億円に拡大する見込みであり、大きな成長余地のあるマーケットとなっております。 弊社は2016年に創業し、現在累計導入社数2,500社を超える企業に導入されているクラウド

仕事内容株式会社HRBrain 【組織人事コンサルタント】◆組織診断サーベイ『EX Intelligence』で課題解決！◆ 【仕事内容】 【組織人事コンサルタント】◆組織診断サーベイ『EX Intelligence』で課題解決！◆ 【具体的な仕事内容】 【顧客満足度1位！タレントマネジメントシステム「HRBrain」を展開／累計導入社数2,500社突破／Yahoo!、TOPPAN、すかいらーくグループなど大手企業と取引実績有】 ■ミッション： 組織人事コンサルタントとしてお客様の人事制度構築に従事頂きます。 社会課題として大きな変革期に入っている日本における組織の在り方や各企業がそれぞれ抱え

仕事内容企業内サーベイで会社を元気に 事業内容 〔マーケティングリサーチ事業部〕 企業内組織の現状を把握するためのサーベイを実施。的確な分析を施し、改善の方向性を明らかにしています。 ・主要サービス コンプライアンス意識調査、ハラスメント調査、従業員満足度調査、ｅラーニング、ストレスチェック 〔電線事業部〕 各種電線・ケーブル・ヒーター線・光ファイバー類の製造・加工・販売を手掛け、ユーザーニーズに応える多種多様な製品群で、高い評価を得ています。 ・主要取扱製品 ヒーター線、機器用電線、ケーブル、インターフェースケーブル、ケーブルアセンブリ 仕事内容 組織の現状を把握するためのサーベイ（アン

仕事内容健康経営コンサルティング事業をけん引するパワープレイヤーを募集します 事業内容 ウェルビーイング・インフラ事業 健康実践事業 ウェルビーイング・コンサルティング事業 仕事内容 当社のコンサルティング事業では、健康経営について、現状の理解から、方針策定、戦略構築をコンサルティングしています。このコンサルティング事業のコンサルタントとして、クライアントへのコンサルティングと事業拡大に向けたマネージメントをして頂ける方を探しています。 まだまだ若いベンチャーで、一緒に成長していっていただけるパワーのあるかたを募集します！ 募集背景 健康経営を重要な企業戦略として取り組む企業は年々増えています。

仕事内容株式会社日本経営 【品川／在宅】組織人事コンサルタント ＜未経験歓迎＞※1からコンサルティング業務を学べる 【仕事内容】 【品川／在宅】組織人事コンサルタント ＜未経験歓迎＞※1からコンサルティング業務を学べる 【具体的な仕事内容】 国内最大規模の医業経営コンサルティングファームである当社において、中堅・中小企業、病院の人事コンサルティング業務をお任せします。 ■職務内容： ・人事制度（等級、評価、報酬制度）の導入、改革コンサル ・組織風土改革、組織活性化コンサル ・経営戦略実行力向上コンサル ・マネジメント研修講師 など ■業務の魅力： ・あなたの力をダイレクトに活かせる仕事です。

仕事内容<仕事内容> 【未経験歓迎！】採用コンサルティング/年間休日120日/完全週休二日制 さまざまな企業へ採用課題解決に向けた提案を行っていただきます。 最初は、既存顧客のフォローからスタート！ いずれは、新規のお客様への提案などもお任せします。 【具体的な仕事の流れ】 ◆企業様へのヒアリング 企業の現在感じている課題や、今後のビジョンを伺い、解決する課題を特定します。 ↓ ◆採用戦力の立案と提案 課題の解決にむけて、解決案を検討し提案します。 ↓ ◆施策の効果の確認と改善 実行した施策の効果に基づき、さらに改善策を検討します。 クライアントと共に課題解決に向け改善を繰り返していきます。 ◎

仕事内容大手事業会社のDX化・業務改革に携わるITコンサルト 事業内容 【エンジニアリング】 アプリ開発やWebアプリ、データ基盤の開発等を行います。 高品質で効率的な設計・開発を目指します。 働く時間ではなく、成果に特化した開発を行います。 【ITコンサルティング】 お客様のCIOやCTOの側近として企業に入り込み、テクノロジーに関するアドバイザリーを実施します。 テクノロジーという手段に着目するのではなく、お客様に必要なものがなにかデザインし、お客様と一緒にビジネスを想像します。 【新規事業、自己研鑽】 すべてのエンジニアは新規事業、新規サービス立上げ、自己研鑽にも注力します。 未開拓なIC

仕事内容<仕事内容> 【正社員】採用コンサルタント（RA）｜リモート勤務｜HRテックベンチャー｜年収400から800万円 採用支援事業をメインとするHR Techベンチャーです。 あらゆる企業様の採用課題を解決し、成功に導くコンサルティング集団です。 さらなる事業拡大に向けて、2023年中に20人以上の採用予定。 そこで今回、事業の核となる採用コンサルタントを増員募集します！ ★仕事内容は？ ▼お客様の現状把握 ビジネスモデルや事業について、今回の募集求人などを情報収集。 ▼お打ち合わせ（商談） 採用状況のヒアリングをし、採用CXクラウドを始めとする取り扱いサービスのご案内。 ※基本的にオン

仕事内容 仕事の概要 組織コンサルタント兼営業として、当社のマネジメント理論を通して組織改革をしていただきます。 ①経営者に対し当社のトレーニングをご提案 ※インサイドセールス部門からトスアップされたアポイントメント先や、ご自身で開拓された商談先にて識学をご提案していただきます (顧客獲得ルートの5割が既存顧客様からのご紹介となっております） ②成約したお客様に対し、トレーニングを実施 ‐ 組織マネジメントにおける課題のヒアリング ‐ お客様自身の思考傾向のヒアリング ‐ 経営層やマネジメント層へのトレーニング（マンツーマン型・集合型） ※すべての組織に応用できる理論であるため、クライアントは業

仕事内容【未経験歓迎】採用コンサルタント／リクルーター／PM ・リモート可 ・5人目の社員募集 事業内容 ・人事採用パートナー（コンサルティング・運用支援事業） ・マーケティングサポート ・メディア運営支援事業 仕事内容 【概要】 採用支援プロジェクトの業務を前任者（業務委託の方）より引継いでいただきます。 そして社員として、サービス品質の向上および事業拡大のための業務全般（事業戦略の立案からマーケティングなど必要となる業務すべて）を、代表と事業部長と一緒に進めていただきます。 ※ご経験やご希望、適性に応じた業務を、少しずつお任せしていきます。未経験の方でもご安心ください！ 【詳細】 ・企業

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK！】オペレータースタッフ/ノルマなし！/年間休日120日以上 弊社の扱う商材のインサイドセールスとしてアウトバウンドの発信業務をメインに、以下の業務を行っていただきます。 【対象顧客】 ・弊社サービスを利用している法人顧客 ・新規法人 【具体的な内容】 ・課題やニーズの掘り起こし ・サービスの説明、ご提案 ・営業とのアポイントの調整 成果を出せば出すほどインセンティブがもらえる仕組みのため給与を上げたい方必見です！ OJT形式の研修あり！未経験スタートでも1から丁寧にレクチャーします。 <給与> 年収300万円～420万円 <勤務時間> 固定時間制 残業

仕事内容【HRtechベンチャーの組織人事コンサルタント/事業責任者】導入企業1000社突破の成長企業 【仕事内容】 人事評価クラウドサービスを提供する企業の人事コンサルタントとして、お客様の人事制度構築や研修企画・実施に従事いただきます。 ■ミッション 人事コンサルタントとしてお客様の人事制度構築や研修企画・実施に従事頂きます。 社会課題として大きな変革期に入っている日本における組織の在り方や、各企業がそれぞれ抱える組織課題に対し変革を行い、解決に導きます。 また、プレイングマネージャーとして事業部運営、メンバーマネジメントもお願いする予定です。 ■業務詳細 コンサルティング事業部における現在の主

仕事内容■求人概要 本ポジションでは、エンジニア転職『Findy』に登録されているユーザー向けに、面談を通じてキャリア相談を行い、 適切な求人提案や転職活動、キャリア形成のサポートを行いながら、エンジニアを採用したい企業の 経営層／意思決定レイヤーとコミュニケーションしながら採用成功に伴走します。 現在、エンジニアの人材マーケットは圧倒的な売り手市場になっています。 昨今「DX」といったキーワードも叫ばれる中、日本を代表するような大手企業も含め 各社エンジニア採用に注力する流れはどんどん大きくなっており、エンジニア採用市場はまさに激化しています。 2030年には最大79万人のエンジニアが日本国内で不足