愛知県津島市の労務の求人・転職・中途採用

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容あなたの専門知識で社会に貢献しませんか？ 【中小企業診断士・社会保険労務士・行政書士のお仕事】 【お任せするお仕事内容】 ■介護・障がい福祉事業所サポート業務 - 介護・障がい福祉事業所の運営書類作成をお手伝い - 社会保険・労働保険の手続きサポート ■企業の成長をバックアップ - 給与計算・勤怠管理で働く人を支える - 助成金業務で企業の発展をお手伝い - 申請書や事業計画書などの書類作成 ■お客様との架け橋として - 行政窓口での手続きや事前交渉 - 申請企業様とのヒアリング対応 - お客様の進捗状況を親身にサポート ■データ分析・管理業務 - 賃金データの入力・分析 - 公的書類

勤務時間就業時間１：10時00分〜14時00分 就業時間２：9時00分〜13時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：15時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容データ入力や書類作成など、支店内の事務サポートを お願いします。 ・データ入力 ・請求書や各種書類の作成 ・電話、メール対応 ・書類整理、ファイリング 現在の担当者が業務内容を説明し、できることから 順番にお任せします。ブランクがある方も、 お気軽にご応募ください。 一般事務・経理・人事労務などの経験を活かせるお仕事です。 業務変更範囲：原則なし

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩は法定通り 就業時間は３時間から相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容給与計算、助成金手続を中心に、下記の業務を行って いただきます。 ・給与計算及び付随業務 ・助成金コンサルティング ・労務顧問 ・労務関係各種手続き ・就業規則策定 ・労使問題相談 など 変更範囲：変更なし

仕事内容総務・会計・労務の事務スタッフ｜土日祝休み｜中区新栄 募集職種: 一般事務/管理部門 仕事内容: 総務・会計・労務のいずれかの部門で、法人運営を支える事務業務をお願いします。 ＜総務＞ ▼書類作成、データ入力 ▼電話、メール対応 ▼備品の管理、発注 ▼社内外との連絡調整 ▼各事業所の運営サポート ＜会計・経理＞ ▼請求書、領収書の確認 ▼会計ソフトへの入力 ▼支払処理 ▼入出金の確認、管理 ▼月次処理の補助 ＜労務＞ ▼入退職に関する手続き ▼勤怠データの確認 ▼雇用契約書などの書類作成 ▼社会保険手続きの補助 ▼職員情報、労務関連データの管理 ▼各事業所との連絡調整 これまでのご経

仕事内容【経験者のみ】クリニックでの総務・労務事務 【名古屋市名東区】月給26.3万～29.3万円｜賞与4ヶ月｜年間休日123日｜正社員｜医療法人白楊会での人事・総務事務｜経験者募集 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 263,700円～293,700円 【備考】 基本給：月給250,000円～280,000円 ベースアップ評価料：13,700円 ※変動あり 時間外手当 特別休日手当4,000円 (半日勤務は2,000円) 日祝手当2,600円 (半日勤務は1,300円) 住宅手当(対象者のみ) 扶養手当(対象者のみ) ［想定年収］ 416万～464万円 【賞与】 計 4.

仕事内容【仕事内容】 給与計算や勤怠管理など、労務業務のサポートを中心にお任せします。 社内メンバーが安心して働ける環境を整える重要なポジションです。基本的なPC操作から始められるため、労務が初めての方も業務を覚えながら成長できます。 【仕事内容】 ・勤怠データの確認、管理 ・給与計算のサポート業務 ・社会保険、労働保険手続きの補助 ・入退社に関する書類の準備、管理 ・各種申請書類の作成、ファイリング ・社員からの問い合わせ対応 ・社内メンバーとの連携、事務サポート 【1日の流れ（例）】 10:00｜出社・メールチェック 10:30｜勤怠データの確認・入力 12:30｜ランチ休憩 13:30｜給与

仕事内容社会保険労務士業務 労務相談、一般手続き、給与計算、規則作成、助成金申請

仕事内容【仕事内容】 【 この求人のポイント 】 ︎月給22.5万～35万！賞与は最大年3回！ ︎売上に応じたインセンティブあり！ ︎週休2日制で基本は土日祝休みあり ︎年間休日120日以上！有給も取りやすい ︎ドリンク飲み放題＆お歳暮の支給あり ︎会員制の保養所＆インフル助成あり ︎交通費全額支給＆退職金制度あり ︎司法書士会費を全額負担！ 【 司法書士の補助業務をお任せ 】 □書類作成 □見積もり作成 □電話・顧客対応 □窓口業務 【 教育体制について 】 □現場でのOJT研修あり □新入社員のビジネスマナー研修あり □電話応対レクチャーあり □各種外部研修受講可 ◎事務所の

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：家庭の事情による早退なども柔軟に対応。 勤務日数や時間も調整可能。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期対応、１年６回を限度、１ヶ月８０時間、１年７２０時間ま で 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制（日曜 ＋ 他１日 の休日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容主な業務は以下の通りです。 ・電話対応、勤怠管理、給与計算、ＰＣを使用したデータ入力業務 労務諸手続きがメインです。 その他書類作成・印刷・発送や庶務の業務もお願いします。 全国の百貨店で和惣菜店を展開している当社。 その管理部門はパートスタッフを含めて１５名で協力し合って 仕事をすすめています。 地下鉄大須観音駅から徒歩１分。会社の周りにはコンビニが２軒あ るので、飲み物やお昼のお弁当を買うにも便利です。 ※変更範囲：当社の定める業務の範囲内

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は10時00分〜14時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：ご家庭の事情を考慮して、勤務時間を調整したいと思います。 お気軽にご相談くださいませ。 扶養内での働き方調整も可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 労働日数に関して相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容以下の業務を行っていただきます。 ●人事 ・入退職手続き ・労務（給与計算、勤怠管理） ・従業員の各種証明書発行・手続き等 ●経理 ・経理会計処理・管理（月次・年次） ●総務 ・契約・備品管理にかかる事務作業 ・認証管理 「変更範囲：変更なし」「働き方改革関連認定企業」 「マザーズも公開中」

仕事内容【応募資格】 [必須] TOEIC 700点以上、もしくはそれに相当する英語力をお持ちの方 [歓迎] 人事・労務・総務領域における実務経験をお持ちの方 グローバル環境での業務経験をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 人事総務 【仕事内容】 人事総務担当として下記の業務にたずさわっていただきます (1) 国内人事・労務・人材育成 ・給与計算、社会保険、勤怠管理 ・人事評価運用、就業規程の改定 ・業務改善、DX・人事システムの運用 (2) アジア・パシフィック地域の人事支援 ・海外人事施

仕事内容愛知県名古屋市東区の営業職・労務管理 (正社員) | 豊雨株式会社 ▼仕事内容 【新規開拓】電話でアポイントをとり、お客様を訪問。 「どんな仕事にどのような人材が必要なのか」といったニーズをヒアリングして、最適な人材を提案します。 【既存営業】既にお取引のある企業様へのフォロー業務を担当し、新規開拓などにも挑戦してください。 また「派遣社員の仕事ぶりはいかがですか？」など、企業様へのフォローも行います。 【スタッフさん管理】面談で適性を判断し、仕事を紹介します。 就業への不安や悩み等を丁寧に聞いた上、安心して働ける環境を提供するのがあなたの仕事。 また、労務管理も担当します。 「変更範囲：変

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※勤務時間に関しては柔軟に対応します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の顧客対応、突発的な需要の増大等により ６回限度で 月８０時間 年７２０時間 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容社会保険労務士補助業務 ・社会保険・労働保険手続き書類作成 ・給与計算の補助業務 ・各種データ入力 ・書類およびデータの整理・管理 ・書類のコピー、スキャンなどの庶務業務 ・郵便物の受領および発送手続き グループ内に行政書士、司法書士、税理士、社会保険労務士、弁護 士が多く在籍しており、専門家と協力して業務を進める環境が整っ ています。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ■労務管理の実務経験をお持ちの方が選考対象となります [歓迎] ・社会保険手続きや年末調整の経験が豊富な方はぜひご応募ください。 【フィットする人物像】 ・労務体制の強化を予定していますので、旗振り役として業務を推進していただける方を求めています。 【職種名】 「すがきや」でお馴染み。名古屋の老舗ラーメンチェーン【 人事（労務管理） 】愛知県名古屋市 【仕事内容】 勤怠・給与計算や社会保険手続きなどの労務管理を担い、働きやすい職場環境と労務体制づくりを支えるポジションです。 ■労務管理の中核メンバーとして、従業員が安心して働ける環境づくりを担っていただきます ・正社

仕事内容 ◎未経験から「事務＋専門スキルを身につけたい」 そんな方にピッタリのお仕事です。 ◎第二新卒・キャリアチェンジ歓迎！ ◎完全人物重視の採用です お任せするのは、労務顧問契約をしているクライアント企業様の給与計算や社会保険手続きなど、“働く”を支えるバックオフィス業務。 具体的な仕事内容 ◎給与計算 ◎社会保険・雇用保険の手続き ◎労働に関する問い合わせ対応 ◎助成金の申請サポート ◎簡易的な労務相談対応 など 単なる事務ではなく、企業の“人”を支える専門職として成長できる仕事です。 約6割が未経験入社！ 販売職・営業職・施工管理など、異業界・異業種から転職した先輩が多数活躍中！

勤務時間就業時間１：12時00分〜16時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間３：9時00分〜15時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間については、ご相談下さい。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休暇・冬季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・一般事務作業、入力作業、社労士業務全般 ・雇用保険・社会保険に関する手続き 入退社の手続き、育児関係、社会保険算定基礎、離職票作成等 ・労災保険に関する手続き 労災支給申請、年度更新等 ・給与計算業務 まずは、簡単な入力作業及び給与計算業務を担当していただきます 。 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

勤務時間月曜～金曜 9：00～18：00 週4～5日／1日6～8時間程度で応相談 ※残業ほぼなし（繁忙期は1日1～2時間程度） ※家庭や子育てと両立しやすい環境です◎

仕事内容【あなたの成長と挑戦を全力でサポート】社会保険労務士／残業ほぼなし／未経験OK／子育て・ブランクOK 法人、個人の給料計算、各種届出、書類作成、顧客先の訪問による労務コンサルティング業務を行っていただきます。 具体的には、依頼を受けた企業の現状を把握し課題を見つけ、「今後課題をどのように解消していくか」「今後の成長戦略」など、お客様に明るい未来・ビジョンを見せることができるようサポート・提案を行います。 責任が要求される仕事ですが、その分の大きなやりがいを感じることができるのもこの業務の特徴です。 ≪日本中の中小企業を元気にする、社会に貢献する仕事です≫ EIMEIコンサルティンググルー

仕事内容【総務・労務マネージャー／名古屋】自動車フリマサイトで高いシェア実績│IPO目指す拡大フェーズ 株式会社アラカン - 安全性と経済的合理性を両立。中古車フリマ事業で躍進するベンチャー企業 仕事内容 総務・労務領域を支えているメンバーと協働しつつ、マネージャー候補として実務の高度化、規程整備、そして「社員が安心してアクセルを踏める環境作り」を統括していただきます。 ＜ 具体的な業務 ＞ 1. 労務管理・人事労務（IPO基準の構築） ※前提、社労士事務所との連携を想定。また各種システムも導入中です ・勤怠管理、給与計算、社会保険手続きのフロー最適化（マネジメント・レビュー） ・就業規則を

仕事内容【2026年8月21日、新規求人・募集開始。現在、仲間になってくださる方を強く募集しています】 ＜社会貢献度が高い「環境調査会社」での総務事務職（経理・人事・労務等）。 年間休日122日、土日祝日休日で、仕事とプライベートの両立が叶う職務＞ 総務部 総務課（5名）（部長、次長、その他課員等の計5名体制）配属です。 事務職として、総務・経理・人事・労務などのバックオフィス業務を担当していただきます。 先輩社員がマンツーマンで一つずつ業務をお教えしますので、未経験の方でも安心です。 具体的には：請求書作成、入出金管理等の経理事務、勤怠管理、給与計算等の人事サポート、備品管理や社内行事対

仕事内容仕事内容：■仕事内容 本社総務部にて、総務業務の管理、全社安全関係・ISO関係の取り纏め、各種会議の議事録作成等を行っていただきます。 ・総務全般実務 ■歓迎スキル・経験 ・コミュニケーション能力 ・正しいマナーや言葉遣い ・柔軟な対応力 ・スピーディーな対応力 ・マルチタスクの対応能力 ・Wordの使用経験 ・Excelの使用経験 PR：私たちは喜多村工業（株）です！ 愛知県でその他をやっています！ ■私たちのビジョン・目指しているもの コツコツ努力を下積み重ね、それは簡単には崩れません。当社のモットーは「誠実な経営」です。唯一無二の価値を提供し続けていくことを目指しています。他社に