人事 外資系企業 - 東京都墨田区 の求人・仕事・採用

仕事内容【採用人事】組織の未来をつくる｜急成長HR×マーケ企業で採用戦略・組織開発を担う中核ポジション 仕事内容 ・ポジション概要 スタートアップ／スケールアップフェーズにある当社およびグループ企業の経営基盤を、「採用の仕組み化」と「人と組織づくり」の両輪で支えるポジションです。 株式会社エドリッジ本体の採用人事責任者候補として、採用戦略・人事企画・組織開発までを一貫してリードしていただきます。 ・業務内容 エドリッジ全体およびグループ各社の人事として、採用・人事領域を横断的に統括していただきます。 採用戦略から、組織課題に応じた制度設計、人材の定着・活躍支援まで、事業フェーズに合わせて幅広くご担

仕事内容□総務・人事部門にてご活躍頂きます！経験者歓迎！ 丁寧に指導致しますのでご安心ください。 【雇入れ直後】総務人事 【変更の範囲】当社業務全般 【具体的業務内容】 ■人事総務業務 ・人事制度企画（等級制度、評価・報酬制度）の立案・運用 ・採用活動全般 （求人作成、応募者対応、面接スケジュール管理、内定社フォロー） ・勤怠管理・勤怠システム運用、給与計算・社会保険手続き ・労働契約書・雇用契約書の作成・更新 ・労働法改正対応、社内規程・マニュアル(就業規則・各種ガイドライン)の整備・更新 ・労務トラブル・労働基準監督署対応、労働組合折衝支援 ・労務管理システム(タレントマネジメントシステム含む)の

仕事内容勤怠管理、給与計算、社会保険手続き業務をメインに、ご経験や強 みを活かせる領域から業務をお任せします。 ゆくゆくは、教育研修、評価制度設計、タレントマネジメント、採 用関連対応など、人事領域全般に関わっていただきます。 ■労務関連業務 給与計算、勤怠管理、社保手続き、教育・研修制度、評価制度の設 計・運用・改善、人事企画など、人事全般 変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> ＼ドライバー職で筋トレ入らず＆無料サウナで満喫！／未経験8割/プライベート充実で夢応援！(墨田文花) ＼ドライバー職でしっかり働いた後は無料サウナでリフレッシュ！しませんか？／ 私たちのドライバー職は、プライベートを充実させながら働ける環境です。ドライバーで運動を行うのでお金払ってジムに通う必要はありません！さらに、業務後には無料で利用できるサウナがあり、心身ともにリフレッシュできます！もちろんしっかりと稼ぐことも可能です！ 普通免許のみで参加可能！（AT限定も可） 特別な資格や経験は不要。普通免許さえあれば、どなたでも挑戦できます！ 人柄重視の採用です！ 学歴や職歴、経

仕事内容テンタック株式会社 人事（課長候補）／創業53年／年休126日／賞与年2回 【求人要約】 【先端技術のパイオニア】ICタグシェアトップクラス 【創業53年】第二創業フェーズ！次世代の担い手に！ 【力を発揮】人事・役職クラスのポジションをお任せ ニッチトップクラスの企業を中枢で支える。 「人事職」の可能性を限界突破した活躍を！ ICタグ業界でシェアトップクラスの実績を誇る私たち。 国内外1,500社以上と取引し、2024年の売上高は243億円にのぼります。 創業53年。長い歴史のなかでも特に当社の成長を後押ししたのは、経営者の代替わりによる新体制以降。社員が一丸となって会社の良い部

仕事内容☆WEB面接OK ☆賞与あり ☆福利厚生充実 〜大手・東京建物グループのビル事業の一翼を担う当社の人事グループにて、 人事企画の管理職または管理職候補を募集します!!〜 当社の目指すビジョンの実現に向けた人事戦略の策定や人事制度改革、人事企画などをリードしていただきます。 具体的には、創業68年目で変革期を迎えている当社において、次代の体制強化に尽力してください。 ＜具体的な業務＞ ■人事制度設計（就業規則や給与規定などの改定） ■人事評価・報酬制度の企画立案・改定運用・管理 ■人材戦略及び人事施策の立案・実行（人員計画や人件費予算管理） ■社員教育・育成プログラムの開発 ■採用面接

仕事内容東京都墨田区の人事（採用業務）／＜墨田区＞ (正社員) | 医療法人社団 さくらライフ ▼仕事内容 ＊当法人本部での人事業務をお願い致します。 １）採用：医師、看護師、職員の採用業務（求人原稿の作成、面接調整、面接立ち合い、入職手続き、調整等）２）コールセンタースタッフのスケジュール管理、サポート業務等３）職員健康診断の実施に伴う手続き４）各職種との連携を図りクリニック運営の補助業務５）職員の働きやすい環境整備等６）人事考課の補助や、人材教育、セミナーなどの運営、企画、管理７）他、ブランディング、人材確保のためのＰＲ活動変更範囲：なし (東京都墨田区) ▼職種 人事（採用業務）／＜墨田区

勤務時間9：00～17：30（実働：7時間30分） （休憩60分） ■お仕事のポイント■ ＼このオシゴトおススメポイント／幅広い事務業務に携われるため、スキルアップを目指せます錦糸町駅徒歩3分とアクセス抜群！ 派遣スタッフさん活躍中です。 【企業情報】 パッケージソフトウェア開発、システム受託開発を行うソフトウェア開発会社です。

仕事内容<仕事内容> 未経験OK！年間休日120日以上！未来を創る人事職募集！ ☆未経験・第二新卒歓迎☆ 人事職として採用・労務にかかわる業務をお任せいたします。 \ー/ 【業務内容】 1. 採用計画の立案 ・採用ニーズの把握: 会社の成長戦略や各部門の人員ニーズを理解し、必要な人材像を明確にします。 ・採用目標の設定: 何名の採用が必要か、いつまでにどのような人材を採用するかを計画します。 2. 求人情報の作成と掲載 ・求人票の作成: 職務内容、求めるスキルや経験、会社の魅力をわかりやすく伝える求人票を作成します。 ・求人広告の掲載: インターネットの求人サイトや会社のウェブサイトに求

仕事内容株式会社タバタ 【墨田区】総務人事◆年休129日・残業5h程度でメリハリ在宅可／創業72年のスポーツ用品メーカー 【仕事内容】 【墨田区】総務人事◆年休129日・残業5h程度でメリハリ在宅可／創業72年のスポーツ用品メーカー 【具体的な仕事内容】 ～多くのアスリートも愛用する高い商品力／ダイビング器材は世界80ヶ国に展開中／代表直下で人事周りの責任者をお任せするポジション／よく遊びよく働くを体現できる働き方～ ◎海外拠点も展開する当社はブランド力を高め、顧客にレジャーの楽しさを広めていくことがミッションです。そのためにはまず社員が働きやすくモチベーションを高く維持できる環境が必要であり

仕事内容<仕事内容> 【東京都墨田区】人事◆仕事探しの難しさに共感できる方はピッタリ！働きやすさが自慢eg_hr1F ◤人事の ”ピッタリ度” チェック！◢ □仕事探しって、正直大変だ □人の話を聞く時間が好きだと思う。 □誰かの支えになれたときが嬉しい。 □いろいろな仕事に挑戦してみたい。 ⇒1つでも当てはまったら当社がピッタリ！ なぜなら当社は、「多くの人に活躍の場を提供すること」を大切にしている会社だから。様々なことに興味を持ち、誰にでも寄り添って共感できることは、人事としての才能なんです。 ◤採用チームのお仕事紹介◢ 「新卒採用」「中途採用」の両方に関われます。自分自身の活躍を通じて、学

仕事内容<仕事内容> 総務人事スタッフ/経験者優遇/完全週休2日制/年間休日126日/2024年度実績：年3回賞与支給 ■人事労務業務 • 採用活動全般 （求人作成、応募者対応、面接スケジュール管理、内定社フォロー） • 勤怠管理・勤怠システム運用、給与計算・社会保険手続き ■総務業務(庶務含む) • オフィス環境の整備、設備・備品管理、文書ファイリング業務 • その他庶務業務 <給与> 年収350万円～500万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 完全週休2日 ◇夏季休暇 ◇年末年始休暇 ◇慶弔休暇 ◇創立記念日（12月12日） ★年間休日126

仕事内容総務人事として従業員の情報管理や 問合せのフォローをお願いします。 ー 具体的には ー 勤怠管理 / 社会保険 / 入退社手続 / 採用関連業務 から ご経験や適性に合わせて業務をお任せしていきます。 ◆ まずはルーティン作業からスタート ◆ OJTにより先輩と一緒に業務に慣れる ◆ 一人立ち後も複数人体制で業務を進める環境 意欲次第で以下のような業務にも携わることができます。 ・給与関連業務 ・備品管理 ・IR関連業務 ・社内業務

勤務時間08:30～17:00 実働7時間30分／休憩60分

勤務時間09:00～16:00 実働6時間0分／休憩60分

勤務時間08：30～17：30（実働08：00、休憩01：00） 残業月5～10時間 繁忙期のみ残業あり

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事制度改定または運用の経験 【職種名】 人事企画＜管理職候補＞【プライム上場G／人事制度再構築フェーズ】 【仕事内容】 人事制度改革、人事企画などを長期的に担っていただきます。 ・人事制度：就業規則や給与規定等の制度設計 ・人事評価・報酬制度の企画立案・改訂運用・管理 ・人員計画や人件費予算管理 ・従業員教育・育成プログラムの開発 ・採用面接・採用プロセス構築など採用活動全般 社内にも人事部長など人事制度の改定・構築経験がある方がいらっしゃるためその方と協同して行っていただく想定です。 ■代表的管理物件： Hareza池袋、新宿センタービル、オリナスタワー、霞ヶ関

仕事内容【設計事務所での総務・人事のお仕事♪】・人事業務・総務業務・労務業務・社内DX化の促進◎最初は部署のサポート業務からご対応いただきます。◎紹介予定派遣

仕事内容【募集背景】 現在役員が兼任して総務労務グループ運営を行っているため、今回の採用でプレイングマネージャーとして業務を担い活躍していただけることを期待しています。 【業務内容】 経営資源である「人」を効果的に活用し、企業目標を達成するための活動をプレイングマネージャーとしてお任せします。 ＜労務・人事管理＞ ◆人事管理（評価、賃金改定、人員配置等） ◆労務管理、勤怠管理総括 ◆システム検討（給与奉行、人事奉行使用経験者優遇） ※求める役割 就業規則や勤怠管理など3名で現在行っています。今回の増員で人事制度の改定や人材育成、企画、管理など経験を活かしご活躍いただけます。 【組織体制】 ◆営業

仕事内容花王ロジスティクス株式会社（花王グループ） 花王グループの総合職／未経験歓迎／賞与2回／充実の研修体制 【求人要約】 【安定性抜群】プライム上場「花王グループ」の一員 【若手活躍中】同期と一緒に学び成長できる環境 【福利厚生充実】借上社宅制度で新生活も安心！ 花王グループの安定基盤のもと、 手厚い研修と福利厚生で着実にキャリアアップ！ 化粧品や日用雑貨など、誰もが一度は手にしたことのある「花王グループ」の製品。当社は全国に46拠点を構え、花王製品の物流を一手に担っています。 今回あなたにお任せするのは【物流倉庫の運営管理】 物流の現場をマネジメントし、日々のオペレーションを支える