東京都板橋区のCS 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容株式会社CS 【職種】 アイリスト 【教育・研修】 早期デビュー可 教育カリキュラムが充実

仕事内容「先回りして動くのが好き」「マルチタスクが得意」 ――その優れた処理能力、当社の中核として輝かせませんか？ 「しばらく社会から離れていたから不安…」という方もご安心ください。私たちが求めているのは特別なITスキルではなく、複数のタスクを進める「段取りの良さ」、相手を察する「気配り」、真面目に向き合う「誠実さ」です。 設立3期目で急成長中の当社にとって、お客様や取引先と丁寧に向き合う本ポジションは会社の「心臓部」。指示を待つのではなく、「こうすれば良くなる」と自ら考えて動ける方を、代表直下の幹部候補としてお迎えします。 【お任せする業務】 入社後は代表が直接サポートします！ ◆お客様の

仕事内容【給料は月末払い】月給28万円～／日勤／土日祝休／昇給＆賞与年2回＆資格手当有/男女不問 徐々に経験を積んでいただき、追々清掃現場での責任者をお任せいたします。 具体的な仕事内容は、 清掃業務全般、責任者業務 （例）1日の流れ 8:00▼出社 清掃作業開始 11:30▼お昼休憩 15:00～▼事務作業 17:00▼退社 入社後の流れ ▼入社 ▼研修終了後、トレーナーや営業担当とともに現場での作業を通じて、 基本的な仕事の流れをつかんでいただきます。 ▼その後は、少しずつ副責任者業務を覚えていただきます。 ※あなたの習得具合に応じて進めていきますのでご安心ください 研修体制も充実 ◆社内

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格＞ ■必須要件 ・事業会社における業務改善や仕組み構築経験（0→1、1→10） ・育成や仕組み化を伴うチームマネジメント経験（人数問わず） ■歓迎要件 ・部門横断での改善プロジェクト推進経験 ・業務委託先・外部パートナーとの協働経験 ・オペレーションの改善実績をお持ちの方 ・データを活用した業務改善や仕組み化の実績をお持ちの方 ・ビジョンや戦略をチームに浸透させ、メンバー育成につなげた経験をおもちの方 ■求める人物像 ・自律して課題を発見・調査・実行できる力（指示待ちでなく、自走できる人） ・業績・数値目標に責任を持ち、やり切った経験をお持ちの方 ・考え方

仕事内容株式会社ロジ勤怠システム 未経験歓迎【カスタマーサクセス】★月給33万円～★土日祝休み ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【電話/オンライン/訪問と多様なサポートを実施】自社開発の『勤怠ドライバー』を導入したお客様へ、使い方や困りごとのサポートをする仕事です。『勤怠ドライバー』を導入された お客様のご要望に応えてサポート。 ▼たとえば 「最初に使い方を教えてほしい」 「この機能を使う場合は？」 「他の社員にも教えてほしい」 など。 電話やオンラインでの遠隔サポートに加え、 訪問してのサポ

仕事内容株式会社ドリコム ゲーム運営パートナー管理（CS・QA・コミュニティマネジメントのベンダー統括）◆年休128日 【仕事内容】 ゲーム運営パートナー管理（CS・QA・コミュニティマネジメントのベンダー統括）◆年休128日 【具体的な仕事内容】 【ゲーム事業やコンテンツ事業を扱う東証グロース上場企業／国内外に向けた自社IPを複数展開】 ■概要 ドリコムが展開するコンテンツ事業において、CS(カスタマーサポート)・QA(品質保証)・コミュニティマネジメントの業務の「効率化」「高品質化」を主導するマネジメント業務全般をお任せします。 各プロダクトチームと外注会社を繋ぐ架け橋となり、契約・発注・

仕事内容【仕事内容】 経理にて経験のある事務業務のいずれかをお任せします！ 具体的には 【雇入れ直後】 経理業務全般 ・ネットバンキング等での各種支払業務 ・月次/年次決算、会計事務所対応など ・会計データ入力 ・小口現金、売掛金・買掛金等管理 ・納税、法定調書作成等 【変更の範囲】 会社の指定する業務 【給与】 月給28万0円以上 ◆昇給あり ※上記には、みなし残業代月45時間分/74,000円を含みます。 （超過分別途全額支給） ※経験や年齢、スキルを考慮の上、当社規定に基づき決定します。 ※入社時期応相談 ◆昇給：年1回 ◆賞与：3回（夏季賞与・冬季賞与・決算賞与） ※会社の業績、個

仕事内容私たちについて 三菱UFJエムット銀行株式会社（旧：MUデジタルバンク設立準備株式会社）は、三菱UFJフィナンシャル・グループ（MUFG）の新リテール戦略「エムット」の中核として、2027年1月〜3月頃のデジタルバンク開業を目指し、設立されました。金利環境の変化やデジタル化の進展、資産運用ニーズの高まりなど大きな転換点を迎えている金融業界において、金融の"わかりにくさ"を解消し、生涯にわたって前向きな金融体験を届けるサービスの提供を目指しています。 MUFG全体の約6,000万人の顧客基盤に向けて、これまでにないスケールとスピードで、唯一無二のデジタルバンクを立ち上げます。具体的には、Goog

仕事内容【応募資格】 [必須] 無形商材を用いた課題解決型の法人営業、人材紹介のRA・両面コンサルタント、ハイタッチCSなどで継続的に成果を上げた経験があり、データやロジックをもとに自らターゲットや提案戦略を考え、実行した経験をお持ちの方。 【職種名】 事業開発（HR・人材業界）【経営直下で事業を動かす／人材業界からBizDevへキャリアを広げられる】 【仕事内容】 既存の転職事業をグロースさせながら、エンタープライズ企業の開拓や新規サービス・収益モデルの企画など、事業成長に向けた事業開発をお任せいたします。執行役員直下で、戦略立案から実行・検証・仕組み化まで幅広く携われるポジションです。 ■具体的

仕事内容次世代を担う学生を育てる！社会の価値を高める。就活塾のCS職 ▼仕事内容 ◆仕事概要◆ 自社サービスの新卒向け戦略就活プログラム就活塾「Abuild就活」のCS（カスタマーサクセス） ・就活生に対してのキャリアコーチング・レッスン講義 ・ES添削や就活に関するサポート ◆仕事内容◆ 【具体的な業務内容】 - トレーニー（顧客）のプログラムフォロー・相談に対しての対応 - 就活に対するモチベーション維持 - トレーニー（顧客）の各自の就活プロジェクトをよりうまくいかせるためのコンサルティング - ウェビナーでの集団講義 - 自己分析ワークへのコーチング - プロダクトの改善・開発 ただマニ

仕事内容■具体的な業務内容 ・カンファレンスの企画オーナーとして、コンセプト・ターゲット、開催意義などの策定 ・事業全体の予算設計および実績管理 ・カンファレンス開催に向けた全体プロジェクトマネジメント ・カンファレンスに紐づくイベント企画 ・適性や思考性に合わせてお任せしていきます ・業務の変更の範囲：会社の定める全ての業務 ■求人概要 本ポジションでは、既存事業（転職、フリーランス、SaaS）に続く第4の柱「プラットフォーム事業」のテックカンファレンス事業を牽引いただく方を募集します。 ソフトウェアではアメリカの10年遅れていると言われてきた日本で、「日本と海外の知見をつなぎ、日本のイノベーショ

仕事内容【仕事内容】 TikTok Shop上で「売れる投稿」「売れるライブ配信」を量産し、広告運用もしながら売上向上を担うポジションです。 ■ TikTok Shop運用 ・TikTok Shopの売上改善／投稿・ライブ配信企画／数値分析・改善／売れる導線設計／広告運用／CS・フルフィル・物流 ■ インフルエンサー施策 ・インフルエンサーリストアップ／DM・提案／条件交渉／投稿進行管理／ライブ配信依頼／継続施策の設計 ■ クリエイティブ企画 ・売れる動画企画立案／台本・構成作成／UGC企画／投稿改善 【将来的にお任せしたい業務】 ・TTSチームの立ち上げ ・ディレクション／育成 ・運用フロー構築 ・

仕事内容レンタカー店舗の受付スタッフ 【20～30代活躍中 】平均有給取得日数12.4日 未経験スタートが9割 入社4年で所長に昇進 ◆“おもてなし”で安心を届ける 旅先やビジネスの移動を支えるため、私たちが大切にしているのは「安心・安全」と「心地よさ」です。丁寧なご案内やちょっとした気配りが、お客様の不安を和らげ、快適な時間につながります。その結果、「ありがとう」という言葉をいただけることも多く、やりがいを感じられる瞬間です。さらに、社内には接客表彰制度（グッジョブ賞やCSマスター）もあり、日々の取り組みがしっかり評価される仕組みがあります。 ◆未経験9割でも安心の育成と同期つながり 導入研

仕事内容【具体的な業務内容】 ■導入・立ち上げフェーズ ・商業施設の現状業務フロー・課題の可視化 ・リーシングDX実現に向けた要件定義・活用計画の策定 ・社内関係部署（営業企画・運営・IT部門等）への導入支援・巻き込み ■定着・活用フェーズ ・利用状況のモニタリングと活用促進施策の実施 ・業務改善事例の共有・横展開提案 ・定例MTGでのKPI確認・改善PDCAの伴走 ■価値拡張フェーズ ・新機能・追加モジュールの提案 ・施設・エリア拡大に向けたアカウントプラン策定 ・経営層への成果報告・中長期ロードマップの提示 ■商業不動産業界のDXをリード 日本の商業不動産市場は10兆円規模と非常に大きい一方で、

仕事内容【ポジション概要】 本ポジションは、カスタマーサクセスチームの中でも、大手商業施設・不動産デベロッパーのアカウントマネジメントを担うアカウントマネージャーチームのリード候補の募集となります。アカウントマネージャーは、施設の経営企画・運営責任者と信頼関係を構築し、カスタマーサクセス・開発チームと連携しながら、担当施設のリーシングDXパートナーとして、業務改善・収益向上に向けた中長期的な改善提案を実施していきます。 また、リード候補として、プレイングマネージャーとして顧客対応を担いながら、アカウントマネージャー組織の立ち上げ・拡大にも貢献いただきます。 【具体的な業務内容】 ■アカウントマネジメン

仕事内容株式会社ＨＥＲＰ 【CSOps】AI活用でCS業務効率化～フロー構築・データ分析、企画等◆リモート可・フルフレックス 【仕事内容】 【CSOps】AI活用でCS業務効率化～フロー構築・データ分析、企画等◆リモート可・フルフレックス 【具体的な仕事内容】 【現場の業務改善とLTV向上に向けたフロー構築／幅広いキャリアステップ有】 「採用を変え、日本を強く。」をミッションに掲げる同社でCSOpsをお任せします。 ■募集背景： マルチプロダクト化とAI活用により事業の転換期を迎えており、組織的なスケーラビリティの向上と、データドリブンな顧客体験の最適化という新たな挑戦機会が生まれています。

仕事内容「親を呼びたいまちづくり」を合言葉に東京大手の会社で社会貢献性の高い仕事を一緒にしましょう！ 社会保険完備/住宅手当あり/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実 【仕事内容】 訪問看護ステーションでの医療事務業務全般 書類整理 電話対応 カルテ作成 レセプト 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給240,000円～255,000円 240,000円の内訳： 基本給205,000円 固定残業35,000円（21時間分）※超過分は別途支給 255,000円の内訳： 基本給205,000円 固定残業50,000円（30時間分）※超過分は別途支給

仕事内容【応募資格】 [必須] 《必須スキル》 ・B2B（特にエンタープライズ）で、売上・受注率・継続を分解したKPI設計／運用経験 ・比較検討・競争環境下での勝ち筋（提案ストーリー／ROI／Enablement）設計経験 ・案件・施策の優先順位付けやGo／No-Go判断の経験 ・Sales／CS／Productなど複数部門を横断した合意形成・推進経験 ・エンタープライズ向けSaaSでの営業／CS／BizDev／RevOpsいずれかの経験 [歓迎] 《歓迎スキル》 ・ナショナルクライアント向けの大型案件経験 ・グループ企業導入・横展開の実務経験 ・データを用いた意思決定・改善の経験 【職種名】 【GT

仕事内容■具体的な業務内容 ・カンファレンスの企画オーナーとして、コンセプト・ターゲット、開催意義などの策定 ・事業全体の予算設計および実績管理 ・カンファレンス開催に向けた全体プロジェクトマネジメント ・カンファレンスに紐づくイベント企画 ・適性や思考性に合わせてお任せしていきます ・業務の変更の範囲：会社の定める全ての業務

仕事内容無形商材の営業として、顧客独自のルールや複数のステークホルダーに合わせた「パーソナライズされた提案・深耕営業」を重ねてこられた方へ。 その過程で培った高い顧客理解力を、一過性の営業活動に留めず、「組織として再現性のある仕組み」の設計・実行へと昇華させ、市場価値の高いカスタマーサクセス（CS）のプロフェッショナルへとキャリアチェンジしませんか。 当社は、急成長を遂げる中で運用リソースが圧倒的に不足しているクライアントに対し、CSの戦略実行を総合的に支援するパートナー企業です。 私たちが提供するのは、綺麗な戦略の絵を描くだけのコンサルティングではありません。クライアントの現場に深く入り込み、圧倒