埼玉県さいたま市のスーパーバイザーの求人・転職・中途採用

仕事内容【午後のみ☆】受信メインのコールセンター♪未経験＆ブランクOK★ 社会保険完備＆社員登用制度アリ◎繁閑差が少なく、安定勤務が可能★学生・フリーター・主婦(夫)スタッフ活躍中！ お取引先様の通販ご利用のお客様から、 お問合せやご注文を承るお仕事です。 お電話を受けながらお客様のご要望を聞いたり、 個人情報や商品番号の簡単なＰＣ入力もあります♪ 個人ノルマはありませんのでご安心ください◎ 【自分に合った働き方♪】 案件によって仕事内容も様々です！ 【１】お客様に寄り添う♪ お客様の想いを受け取り、 ご満足いただけるご提案をします。 商品への思い出に寄り添い、丁寧な対応を心がけます！ 【２】数

勤務時間シフト制 10:00~20:00の間の実働8.00時間勤務(休憩60分)

仕事内容[仕事内容] コールセンター室にて、障害者採用を積極的に行っています。 テレアポ代行や営業代行、人材サービス派遣のほか、コールセンター事業やテレマーケティングを中心に事業を展開しています。 【仕事内容】 取り扱い商材の、お客様対応と事務業務をお任せする予定です。 大手企業様からコールセンター業務を委託をされています。 ・顧客への荷電 ・お電話での商談 ・その他付随事務 【未経験でも安心】 研修はマニュアルをもとに行います。 個人のレベルに合わせて研修を組みますので、未経験の方でも安心。 もちろん一緒に働く先輩たちも9割が未経験からのスタートです。 わからないことや困ったことがあればすぐに先

仕事内容残業ほぼなし！仲間の成長を支える事務センターのリーダー募集 NTTグループの事務センターで、印刷や書類発送といった 簡易な支援業務を支えるリーダー(SV)を募集します。 一人ひとりの個性やペースに寄り添い、日々の進捗管理や 体調への配慮、困りごとのサポートが主な役割です。 ●具体的な仕事内容 ＊障がいのある社員への業務指示・サポート ＊業務全般の進捗管理 ＊印刷、請求書発送、書類発送、書類管理などの事務業務 ※業務の変更範囲：当社の定める業務 ●入社日 【入社日】12月で応相談 【初回契約・試用期間】入社日～2027年3月31日 ＊以降は1年ごとの契約更新予定 ●研修について 【研修期

仕事内容ステーキ専門店の店長候補として、 調理、接客、発注業務、資材管理、スケジュール管理といった 店舗管理全般をお任せします。 ※店長は店舗管理業務に従事しますが、管理監督者ではなく、残業 代の支払い対象です。 変更範囲：会社の定める業務に変更の可能性あり

仕事内容チーフ／年収530万、店長／年収600万 など好待遇の安定企業！★月8～9日の休み でプライベートも充実 定着率90％以上！ とんかつ専門店としてパイオニアの道を歩み続ける「とんかつ和幸」。 創業65年以上、安定した黒字経営の飲食企業で経験を活かしませんか？ 徹底して「本物」へこだわり、良質な豚肉はもちろん、自社ブランドのパン粉、植物性100％の揚げ油を使用し、各店舗で調理を行う体制をつくっています。機械的に効率化を求めることはせず、各店舗の店長が、その街のお客様に合わせたお店づくりを実践。シンプルな料理だからこそ、素材の質と料理人・職人の技術を大切にしています。 経験を活かしたキャリ

仕事内容Ｃ‐Ｕｎｉｔｅｄ株式会社 カフェスタッフ／未経験歓迎／賞与年3回／育休復帰率100% 【求人要約】 【働きやすさ】3ブランドから選択&入社祝金10万円 【キャリア】店舗から本社へキャリアチェンジ可能 【休暇制度】アニバーサリー休暇&バースデー休暇あり 【仕事内容】 【3ブランドから自分に合ったスタイルで働く】カフェ・ベローチェ／CAFE de CRIE／珈琲館 【具体的な仕事内容】 ＼ 好きなブランドで、自分らしく働こう！ ／ お店ごとに雰囲気や働き方が少しずつ違うから、 自分に合ったスタイルが見つかります♪ ◇カフェ・ベローチェ スピード感あるセルフスタイル。 テキパキ動くう

仕事内容【経験を活かしてNext Stageへ☆】月収30万！年間休日120日以上！平均残業時間20時間！キャリアをあきらめないワークライフバランスを実現！／訪問診療クリニックの事務長候補☆ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 『実務をゼロから背負うポジションではありません。』 【仕事内容】 メンバーの育成と相談対応 ・新しく入った方への指導 ・困りごとのヒアリングと調整 ・一人ひとりの目標設定と振り返り ・業務の割り振りと進捗の把握 メンバーが気持ちよく働ける状態をつくることを重視しています 診療報酬対応

仕事内容☆書類選考なし ☆制服支給 ☆福利厚生充実 ● 仕事内容 日々の売上管理、商品発注・人材育成（アルバイト面接・研修実施など）、シフト管理、各種企画など、店長として店舗運営全般をお願いします。本社研修で基礎知識をマスターできますので未経験者でも安心です。店舗へ配属後は、店舗売上実績と評価に基づきキャリアアップが可能です。 ●求める人材 当社では、営業や、接客・サービス職の経験がある方を募集しています。また戦略、社内システム、人材などの「組織のマネジメント」の経験がある方は、営業部門管理者として活躍できる方であると考えます。 ●異業種出身者も歓迎 当社は異業種からの転職者も大歓迎します。飲食店の

仕事内容地域の患者様を支えるクリニックグルーブです。 日々、学びを得ながらお役に立てることが何かを追求しています。 職員多数で、相談し合える環境を整えています。 ＜お仕事内容＞ 医師・看護師・メディカルクラークと、各所と連携をとり患者様を支えるお仕事です。 そして、定期的にコンタクトを図ることで徐々に結果が生まれるのが私たちの営業活動です。 クリニックの運営サポートと営業業務の両立が、まずは目標になります。 ＜営業活動＞ ・訪問診療クリニックと施設様や患者様との調整業務 ・顧客管理やエリア調査、新規提案 （病院、介護施設、ケアマネ等） ・施設様からの問合せ窓口 ＜運営サポート＞ ・従業員シフト

仕事内容地域の患者様を支えるクリニックグルーブです。 日々、学びを得ながらお役に立てることが何かを追求しています。 職員多数で、相談し合える環境を整えています。 ＜お仕事内容＞ 医師・看護師・メディカルクラークと、各所と連携をとり患者様を支えるお仕事です。 そして、定期的にコンタクトを図ることで徐々に結果が生まれるのが私たちの営業活動です。 クリニックの運営サポートと営業業務の両立が、まずは目標になります。 ＜営業活動＞ ・訪問診療クリニックと施設様や患者様との調整業務 ・顧客管理やエリア調査、新規提案 （病院、介護施設、ケアマネ等） ・施設様からの問合せ窓口 ＜運営サポート＞ ・従業員シフト

仕事内容☆WEB面接OK ☆上場企業 ☆賞与あり ◆2024年11月東証スタンダード市場上場！◆ 当社で働く「3つの納得」 【1】未経験でも「高収入」からスタート！ 未経験からでも月給40万円スタート！祝い金30万円！ →(月給35万円+祝い金5万円=40万円を6ヶ月間保証！) ・賞与は昨対比1.5倍！ 前年実績は最大6ヶ月分、利益はしっかり社員へ還元します。 【2】上場企業として「働き方改革」を加速中！ ・月8.5日〜9.5日休み！（プレミアムワークデー活用） ・「半休制度」でプライベートも充実！ 月1回、4時間勤務の「プレミアムワークデー」を導入。役所や通院、家族との時間に使えま

仕事内容「あなたに相談してよかった」と頼られる手応え。 これまでの経験を活きる、現場リーダーの“相談役”という仕事。 仕事内容： 主な仕事場所は、当社が運営する農園です。 障がいのある社員を日々サポートしているのは、 彼らを雇用する企業の現場リーダー（農場長）たち。 あなたにお任せしたいのは、リーダーたちの一番の味方であり、 頼れるパートナーとなる役割です。 ・まずは、農園をまわって「話を聞く」ことから。 「最近どうですか？」と声をかけ、現場のリーダーたちの話に耳を傾けます。 日々の困りごとに寄り添うことが、信頼関係の第一歩です。 ・あなたの経験が、解決のヒントに。 「こんな風に伝えてみては？

仕事内容【離職率5%】実働7.5h・残業月5h 家賃補助最大7万円＆引越代は全額会社負担 大手グループで「ずっと安心」の店舗管理職 【全国展開のオリジナルブランド「ごはんどき」大規模採用START！】 大手アミューズメント「マルハン」のグループ企業として全国展開する当社。「飲食店＝長時間の重労働」というイメージをお持ちの方こそ、当社の環境に驚くはずです。 ★実働7.5時間＆サービス残業なし：全社で徹底した労務管理を行い、無理な勤務は一切ありません。 ★新生活を丸ごとサポート：転居を伴う配属時の引越費用は会社が全額負担！月2万〜7万円の家賃補助（借り上げ社宅）もご用意。 ★充実の待遇：年1回の賞与

仕事内容給与： 月給260000~280000円 仕事内容： ●受託給食施設従業員の教育・指導・初任者教育 ●募集活動 ●衛生管理教育 ●現場フォロー ●応援活動 ●エリアマネージャーと連携し、給食施設のシフト管理 受託給食施設は主に埼玉県内中心 その他、東京都、千葉県、群馬県、栃木県、茨城県 ※転居を伴う異動は有りません [アピールポイント1 ★お弁当と医療福祉・学校給食の会社★ ●特徴1：埼玉生まれ・埼玉育ちの若菜！ 埼玉県で「給食なら若菜」を目指しております。 地元業者だから発揮できる、お客様の要望に迅速な対応と、 大手に負けないコストパフォーマンスを発揮できます。 ●特徴2：食

仕事内容【柔軟なシフト組みが可能】変形労働制を活用して「週休3日」も実現◎上場グループで自分らしく働く 【特徴】 未経験者歓迎 【給与備考】 ◆月給32万円以上 └経験・能力・年齢などを考慮して決定 ◆手当 └深夜手当、時間外手当、休日出勤手当 └残業代は別途全額支給 ◆賞与・昇給 └賞与年2回（創業以来、毎年支給中！） └昇給年9回（昇級試験を年9回実施！正当な評価制度を実施。試験に合格すると昇給！） └最大で年間8万円（月給）の昇給が可能 ◆インセンティブ └売上目標の達成でインセンティブが発生 ※試用期間中（3カ月）も月給額は同様 ◆入社時の想定年収：年収450万円～600万円 └年

仕事内容その気配り、その笑顔。 人に寄り添う心を、事業を動かす力に変えませんか。 人の表情や声のトーンから、気持ちを汲み取るのが得意だ。 □「ありがとう」の一言が、何よりのやりがいになる。 □でも、今の頑張りが給与やキャリアに正当に反映されていない。 □プライベートの時間も、同じくらい大切にしたい。 一つでも当てはまったなら、ここはあなたのための場所かもしれません。 当院では、あなたが磨いてきた「人に寄り添う力」を何よりも大切にしています。 だから、特別な経験やスキルは一切問いません。入社後は先輩たちが業務の流れをイチから丁寧にお教えします。 1週間ほどで一人でこなせるようになるので、未経験の方

勤務時間07:55〜16:55 09:00〜18:00 10:00〜19:00 希望休月5日まで出せます！ 時間指定のシフト希望も１希望休カウントとされる。 年末年始やお盆GWなどは、休み希望の制限かける場合あり ※シフト時間すべて対応できる方必須※ ※研修中のシフト希望はないようにお願いします

仕事内容【求人掲載元】バイトな ～～どんな会社？～～ 鉄道インフラを支える大手グループ企業です。インターネットを通じた鉄道予約サービスの運営・サポートを行っており、多くのお客様が安心してサービスを利用できるよう、予約や会員情報に関するお問い合わせ対応を担っています。安定した事業基盤のもと、充実した研修制度が整っているため、未経験からでも安心してスタートできる環境です。 ～～業務内容～～ 大手鉄道会社が提供するインターネット予約サービスをご利用のお客様からのお問い合わせ対応をお任せします。 インターネット予約サービスの会員登録やログイン、JR券予約などの操作方法のご案内 予約内容や会員登録情報の確

勤務時間8：55～17：00（実働7時間5分/休憩60分） ■毎朝5分、朝礼の時間あり（お仕事時間に含まれます） ■残業なし ※終業間際に受電があった場合は発生する可能性あり ※受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

仕事内容【職種】 金融事務（生保・損保） 【仕事内容】 ▼どんなお仕事？ 満期案内を受け取った、団体契約加入中のお客さまからの問い合わせ対応をおまかせ。 トークスクリプト（台本）があるので、受け答えもしやすく安心です。 ※自動更新案内の不着対応等でアウトバウンドコールをお願いする場合あり ▼5日間の研修あり！ 研修後もSVが常駐しているので、困ったときにはすぐに相談できる環境です。 ブランクOK！損保資格（基礎単位）は、就業前までに取得できれば〇 【お仕事のポイント】 ■5日間の研修あり＊ 損保資格は基礎単位だけ、就業前の取得でOK♪ ■派遣スタッフも活躍中★SVも常駐！ ■トークスクリプト

仕事内容【仕事内容】 カスタマーサポートとして、お客様からのお問い合わせ対応や各種サポート業務をお任せします。 まずは簡単な対応やデータ入力からスタートし、段階的にスキルアップしていけるポジションです。 将来的にはSVや企画、CS改善など、キャリアの幅を広げていくことができます。 【主な業務内容】 ◎電話・メール・チャットによるお問い合わせ対応（商品・サービスの使い方説明など） ◎対応履歴のデータ入力・管理システムへの記録作業 ◎FAQやマニュアルに沿ったご案内業務 ◎不明点や対応困難案件のエスカレーション対応 ◎社内の関連部署との連携・情報共有 ◎対応品質向上のための簡単な改善フィードバック 【

仕事内容株式会社ＬＩＴＡＬＩＣＯ 埼玉【店長・SV経験歓迎】“売る接客”から“人生を変える接客”へ｜就労支援センター長候補 【仕事内容】 埼玉【店長・SV経験歓迎】“売る接客”から“人生を変える接客”へ｜就労支援センター長候補 【具体的な仕事内容】 【より深い関係構築を目指したい方へ／ホスピタリティを重視した接客経験を活かし、LITALICOで社会貢献をしませんか】 接客・店舗運営の経験を活かし、“通い続けたくなる場づくり”とチームマネジメントを担うポジションです。 ＜LITALICOワークスとは？＞ 障害のある方一人ひとりに合った「働く」を見つけるのが当社のサービス。 就職準備から職場定着