ケアマネジャー - 奈良県天理市 の求人・仕事・採用

仕事内容ケアマネージャー／グループホームのオープニングケアマネージャー ◎ケアマネ実務未経験！ ゼロからチャレンジできます。 「あすならホーム二階堂」グループホームでのケアマネジャー業務をお任せします。 ※2023年4月オープン予定！開設までは既存のサービス（小規模多機能・デイサービス）で研修を受けていただきます。 ※相談の上、オープニング以外の部署への配属の可能性もあり。 ＜「あすならホーム二階堂」について＞ デイサービス、小規模多機能型ケアのサービス・機能を展開。利用者さまに「普通の暮らし」を取り戻していただけるよう、「あたたかい食事をする」「夢中になれることをする」などの「10の基本ケア

仕事内容【仕事内容】 ＊要介護認定、要支援、要介護１～５の認定を受けておられる方が 在宅サービスをご利用の際に 必要なケアプランの作成をお手伝いいたします。 ＊介護認定の申請代行を行っています。 ＊初めての方も丁寧に指導しますので、安心してご応募下さい。 ［変更範囲：会社の定める業務］ ◆「働き方改革関連認定企業」（えるぼし認定） 【給与詳細】 166,000円～204,000円 掲載企業名：Eight株式会社 提供元：JOBOLE

勤務時間8:30～11:30、16:00～19:00の朝夕2部制 ・朝のみ、夕のみなども応相談 ・週3日～5日勤務 ・勤務日数やお休みは応相談です

仕事内容▼介護職兼運転手▼ならコープが母体の介護施設▼未経験OK▼まずは職場見学からでもOKです！ 「あすならホーム天理」におけるドライバー業務。 ご利用者さんのご自宅～事業所間の送迎をお願いします。 車の乗り降りの際に、軽介助があります。 【業務内容】 ・軽自動車～普通車の運転 ・付き添いや移乗などの軽介助等 ＊エリアは中学校区付近（車で15分圏内）なので安心！ 【未経験OK】 入社時は、介護未経験の方がほとんど！ 入職後、中途採用者研修にて ケアの考え方や介助方法を学んでいただけます。 雇用形態：アルバイト・パート 『ならコープ』が母体で設立。 あすなら苑を中心に21施設を運営しています

仕事内容賞与年間3ヶ月分で高収入！ 残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日110日で無理なく長期勤務が可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMY-4623(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャ

仕事内容◎２０２４年６月ＯＰＥＮの訪問看護ステーションです！ 社用車でご利用者様宅に訪問し、バイタルチェックや問診、ご家族 からの相談対応等を行います。 また、ご利用者様の状態に応じて、食事や栄養管理・口腔ケア・排 泄ケア・体位変換のサポート・褥瘡ケア（予防も含む）・服薬管理 ・医療処置（点滴やカテーテル管理・インスリン注射など）・医療 機器の管理及び指導・リハビリ（リハビリ専門職と連携し、身体機 能や嚥下機能の回復の為のリハビリ）・ターミナルケア等を行いま す。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ あすならホーム柳本/求人/ケアマネージャー/正社員/グループホーム/天理市 ★性別・年齢関係なく多くの方が活躍中！プライベートの時間も十分に確保できるので、「家族との時間も大切にしたい」という方にもお勧めです！ 職種 ケアマネージャー 施設形態 グループホーム 休日・休暇 ◎完全週休二日制（シフトによる

仕事内容ケアプランセンターで働くスタッフの募集◎24時間託児所完備＆子供都合の休み考慮◎子育て世代の方も安心で長く働いて頂ける環境でのお仕事です♪ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/託児所完備/24時間託児所完備/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/前職給料考慮/残業少なめ 【仕事内容】 ◎要介護認定、要支援、要介護１～５の認定を 受けておられる方に対し、 在宅介護サービスをご利用の際に 必要なケアプランの作成をお手伝いいたします。 ＊介護認定の申請代行を行っています。 【変更範囲：会社の定める業務】 「働き方改革関連認定企業」 【応募要件】 介護支援専門員資格をお持ちの方 普通自動車免

勤務時間【勤務時間】 変形労働時間制（1ヶ月単位） 9時00分～17時00分（休憩時間60分） ※時間外労働あり（月平均10時間） ※３６協定における特別条項あり （6回を限度として1カ月60時間まで延長することができ、1年450時間まで延長可）

仕事内容経験不問/居宅ケアマネジャー募集！ ボーナス支給/週4日～5日勤務OK 【こちらの求人募集は、雇用先からの依頼に基づき、株式会社大新社紹介事業部（ディースターNEXT）が応募受付や面接調整等を担当しております。募集内容ついて気になる点やご質問等がございましたら、ディースターNEXTへお問合せください】 天理市中之庄町にある居宅介護支援事業所の介護支援専門員を募集しています。 ケアマネ業務の経験は不問！資格取得したばかりの方もブランクのある方も歓迎です♪先輩スタッフが丁寧にお教えしますので、ご安心ください♪ ▼－-－-－-しっかり働けるお仕事♪－-－-－ こちらは週4日・5日、9時00

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ あすならホーム天理/求人/ケアマネージャー/正社員/グループホーム/天理市 ★性別・年齢関係なく多くの方が活躍中！プライベートの時間も十分に確保できるので、「家族との時間も大切にしたい」という方にもお勧めです！ 職種 ケアマネージャー 施設形態 グループホーム 休日・休暇 ◎完全週休二日制（シフトによる

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ あすならホーム山の辺/求人/ケアマネージャー/正社員/グループホーム/天理市 ★性別・年齢関係なく多くの方が活躍中！プライベートの時間も十分に確保できるので、「家族との時間も大切にしたい」という方にもお勧めです！ 職種 ケアマネージャー 施設形態 グループホーム 休日・休暇 ◎完全週休二日制（シフトによ

仕事内容居宅支援事業所ファミリアにて在宅で生活されているご利用者様が、できるだけ自立した日常生活を送って頂く為の支援や家族様へのサポートを行って頂きます。 【主な仕事内容】 ・ケアマネジャー業務全般 ご家族様、利用者様、サービス事業所との良好な関係構築。地域包括支援センター等への営業業務はありません。 自身の能力に応じて担当件数を調整可能（20?40件） ・基本的には事業所へ出社しますが、希望により在宅勤務も可能です。在宅勤務では、オンラインを利用して報告書等を作成し、利用者宅への訪問も自宅からの直行直帰が可能です。 【変更の範囲】：なし ブランクのある方も丁寧に指導いたしますのでご安心ください。

仕事内容【仕事内容】 病院での医療ソーシャルワーカーとしての業務 ・患者様への療養上の相談支援業務 ・急性期・回復期リハビリテーション病棟でのMＳＷ業務 ・他職種との連携を重視した在宅・退院支援 ※看護助手、介護職についても同時募集中です。募集状況についてはお問合せください 【給与詳細】 給与については、経験・資格の有無などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

勤務時間■シフト制 ➀7:00～9:00 ➁18:00～20:00 上記時間帯で選んで頂けます。 就労期間：パート１年更新 就労期間：有期雇用契約職員（1年間）

仕事内容タイトル: 住宅型有料老人ホームの登録ヘルパー朝夕 勤務先名: 住宅型有料老人ホーム マリアヴィラ天理 職種: 住宅型有料老人ホームの朝夕登録パート 仕事内容: 登録ヘルパーのメリットは、 短時間でがっつり稼ぐことができる事です！ 7:00～9:00の2時間 18:00～20:00の2時間を選んで働くことができるので、 少しの空いた時間を有効活用する事ができます。 例えば、7:00～9:00で週5日勤務した場合、 1日たった2時間で 1週間で20,000円！ 1ヵ月で80,000円も稼ぐことが出来ます！ 他のお仕事の出勤前、退勤後、 主婦業の合間にも 「2時間だけなら働けるかな」

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ あすならホーム檪本/求人/ケアマネージャー/正社員/居宅介護支援/天理市 ★性別・年齢関係なく多くの方が活躍中！プライベートの時間も十分に確保できるので、「家族との時間も大切にしたい」という方にもお勧めです！ 職種 ケアマネージャー 施設形態 居宅介護支援 休日・休暇 週休二日 慶弔休暇 リフレッシュ休

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 介護の相談するならリンクフォース株式会社！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼リンクフォース株式会社のいいところ！／ ■介護のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■小規模保育、企業内保育で働きたいやクリニックで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 内部研修制度あり☆スキルアップも可能♪日勤のみのお仕事！マイカー通勤可能☆ 充実の内部研修制度でスキルアップを実現！日勤のみの働き

仕事内容介護業界でのリーダーシップを発揮するチャンス！デジタルワークス株式会社が運営する「住宅型有料老人ホーム マリアヴィラ天理」で施設長を募集 ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 レク企画・運営、利用者獲得、入退所手続き、スタッフ採用、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給360,000〜410,000円 ≪基本給≫ 190,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 交通費:公共交通機関：上限20,000円/月 車：上限10,000円/月(高速代は支給対象外) 自転車：上限2,000円/月 原付・バイク(片道2km以内は支給なし)

仕事内容タイトル: 住宅型有料老人ホームのサービス提供責任者正職員 勤務先名: 住宅型有料老人ホーム マリアヴィラ天理 職種: 住宅型有料老人ホームのサービス提供責任者正職員 仕事内容: ■サービス提供責任者業務 ■訪問介護業務 ■訪問介護計画書作成 ■介護保険請求内容チェック、請求業務チェック ■ご入居者様対応、家族様対応、苦情対応 ■介護職員のシフト管理 ■ケアマネとの連携、行政対応 ■介護保険改正による契約書関係の修正・管理 ■介護職員の指導・育成など 【身につくスキル】 ■介護業務のマネジメントスキル ■人材マネジメントスキル 勤務地: 奈良県天理市川原城町272-5 給与: 月

仕事内容■会社名 奈良県天理市福住町の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの管理栄養士/調理補助で幅広く活躍! 月給19.1万～20.8万/正社員で安定の環境! 日中帯は9:00-18:00、生活リズムも整いやすい! ■コメント ・業務：調理補助で経験を広げられます♪ ・日中帯：9:00-18:00で無理なく勤務◎ ・給与：月給19.1万～20.8万で安定収入◎ ・仕事内容：調理補助中心にスキルアップ☆ ・休日：年休119日でオフも充実☆ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームの管理栄養士 ■仕事内容 特養での利用者の食事提供内容に関する以下の業務をお願いします。

勤務時間・7:00～21:00の間で6時間～応相談 ・週4～5日勤務（希望の勤務日数をお伝えください） ・お休みや勤務時間は相談に応じますので、ご希望の時間をお伝えください。

仕事内容▼介護職 20時間以上▼ならコープが母体の介護施設▼ブランクOKまずは職場見学からでもOKです！ ならコープが母体の介護施設です。 「あすならホーム天理」（グループホーム、小規模多機能型ケア）での介護スタッフを募集します。 ※配属先は面接にて決定します。 【業務内容】 ・食事介助 ・入浴介助 ・トイレ誘導 ・衣類の着脱や移動 ・送迎 ・地域貢献活動 など 最初はフロアの見守りからスタートします。 経験等に合わせて少しずつステップアップ！ 【あすならのケア】 「あすなら10の基本ケア」という生活リハビリを取り入れた、自立支援を行っています。 あたりまえの生活（オムツなし、機械浴なし、拘束な

仕事内容賞与年間2.5ヶ月分で高収入！ 残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日110日で無理なく長期勤務が可能！ 居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー業務を担当していただきます。 要介護認定を受けたご利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、介護サービス計画（ケアプラン）の作成や相談支援を行うお仕事です。 ご利用者様やご家族様のご希望を伺いながら、訪問介護・デイサービス・福祉用具など各サービス事業所との連絡調整やサービス導入支援を行っていただきます。 また、定期訪問によるモニタリング、給付管理業務、各種書類作成など、ケアマネジメント業務全般を担当していただ