ケアマネジャー - 奈良県大和郡山市 の求人・仕事・採用

仕事内容【ケアマネージャー】◆残業ほぼナシ！◆年齢不問！◆ブランクのある方も歓迎！◆ ケアマネージャー業務 ・ケアプランの作成 ・介護に関する相談受付・手続き ・入退所の対応 など 大切にするのは、スタッフが納得できる職場づくり。 昇給、賞与、各種手当も充実し、 がんばりが認められる環境をめざしています。 経験よりも人柄を重視します。 人を思いやる優しい気持ちがあれば、 性別、年齢も問いませんよ！ チームワークもバッチリです。 みんなで助け合い、それぞれが目標をもって 成長していける環境です。 研修もおこないますので、何の心配もいりませんよ。 ■業務未経験の方、ブランクのある方OK ■マイカ

勤務時間◆日勤専従 ①8:50〜17:50（休憩60分） 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容あなたのキャリアを活かせるケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネジャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,495円 ≪基本給≫ 1,495円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 処遇改善支援手当 :1,000〜1,500円 ≪昇給≫ 0〜100円 （時間あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 郡山駅から1.8km 帯解駅から1.9km 近鉄

仕事内容あなたの新しいステージがここに！千年希望の杜 大和郡山で心に残る介護の仕事を始めませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給264,500円〜 ≪基本給≫ 200,000〜220,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:31,600円 処遇改善手当:9,500円 職務手当:30,000円〜50,000円 給与に含まれる 業務手当:25,000円〜27,500円 給与に含まれる ≪賞与≫ 年2回合計3ヶ月分過去支給実績

仕事内容◆施設内でのケアマネジャー全般業務を行っていただきます。 １６０床の施設です。 ケアマネジャーの増員と質の向上を必要としています。 経験者から新人の方まで幅広く応募をお待ちしております。 ※未経験の方も丁寧に指導いたします。 変更範囲：なし

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与】 月給225,000~295,000円 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 提供元：JOBOLE

仕事内容◆居宅介護支援事業所『在宅ケアプランセンターたいむ』で、 ケアマネージャーの仕事をしていただきます。 ・ケアプランの作成・申請手続・認定調査 ・在宅サービスのサポート 介護を必要とする高齢者の方が、心身の状態や家庭環境に適した 介護サービスを受けられるように、連絡や調整を図っていただき ます。 【エリア】大和郡山市、奈良市、天理市付近 社用車での訪問です（訪問先によっては直行・直帰ＯＫ） 変更範囲：なし

仕事内容特別養護老人ホームで施設のケアマネジャーの正社員募集求人です。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給220,500〜265,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:31,600円 ≪賞与≫ 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 筒井駅から2.2km 櫟本駅から2.2km 郡山駅から2.6km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00 ◆勤務形態

仕事内容【業務内容】 介護支援専門員の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 無料の会員登録後に、より詳細な施設の特徴や仕事内容をお伝えします。 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条件交渉から、就業後のお悩み・キャリア相談まで、長期で寄り添います

仕事内容◆介護付有料での介護支援専門員業務です。 ・ケアプランの作成・モニタリング・カンファレンスへの出席 ・ご家族、ご本人への施設生活における支援 ・見学者の案内、新規入居者との契約 ・多職種、他施設との連携 など 変更範囲：なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：＊基本シフト制ですが、特定の時間帯のみの勤務等相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的に業務が発生した場合、年間６回を限度に１ヶ月６０時間、 １年５００時間まで延長可 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容【居宅介護支援事業所】 特別養護老人ホーム・ショートステイ・デイサービスに併設してい る居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務です。 ＊業務上パソコン操作が必要です。 ＊ケアプラン作成や給付管理は、 ＮＤソフトウェアの「ほのぼのＮＥＸＴ」を使用しています。 ＊その他一般的な居宅介護支援業務です。 在宅生活を送られているご高齢者や隣接している軽費老人ホーム の入居者のケアマネジメント、ケアプランの作成、給付管理やサ ービス調整と各種相談業務なども行っていただきます。 業務の変更範囲：なし

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与】 月給225,000~295,000円 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 提供元：JOBOLE