ハローワーク 労務 - 埼玉県 の求人・仕事・採用

仕事内容＊人事系の事務職です。・パソコン入力、書類の作成、チャット等の仕事が中 心。まずは、事務手続き・給与計算事務等の実務を経験して頂きます。その後 、労務にまつわる相談も受けて頂きます。・未経験の方も安心。教育体制とし ては社内マニュアル、業務 マニュアルも多数準備しております。安心して取 り組めます。・資格勉強中・資格取得をめざす方でも可。・習熟度に応じてお 願いする業務が変わってきます。【キャリアイメージ】・社労士業務の基礎的 なことや、給与計算を学んでいただきます。・人事、労務だけではなく、ＩＴ のスキルも身につきます。・これからも求められる人材になって頂きたいと考 えています。変更の範囲：

仕事内容◎社労士事務所としては従業員人数が多く、離職率が少ない安定し た事務所です。周辺エリアでは大きい事務所です。 ◎中小企業の給与計算や労働保険、社会保険の手続き業務事務 顧問先の給与計算業務、顧問先の労働保険社会保険手続き 顧問先担当者へのメール・電話対応 など ※社会保険労務士の資格がなくても構いません。 ※給与計算業務や社会保険関係の手続きを経験がある方 ※ブランクがあっても構いません。私で大丈夫かなと不安になる方 もいらっしゃるかもしれません。面接時に何を聞いて頂いても構い ません。職場見学もできますので、事務所の雰囲気、業務内容も見 て頂けます。 変更範囲：変更なし

仕事内容創業５０年以上の安定企業。地域と社会を支える 電気設備工事会社で、労務業務全般を担うポジションです。 具体的には ・給与計算 給与計算ＰＣＡソフト使用 ・社会保険加入・喪失手続き ・勤怠管理・残業管理・３６協定管理 ・社員名簿管理 ・入退社手続き、入社受入れ準備 ・休日・有休管理・社内カレンダー更新 ・社労士・税理士折衝業務・年末調整対応 ・算定基礎届・月額変更届 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間３：9時00分〜16時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間帯応相談（（１）（２）（３）選択可） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始休暇（１２／２９～１／４） ＊シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊総務事務をお願いします。 ・受付、電話対応、来客対応、郵送、その他業務 ・書類作成、ファイリングや書類整理等の庶務業務 ・備品や消耗品の管理・発注業務 ・社内スタッフのサポート業務（依頼対応など） ・社内研修やイベントの運営サポート（準備・当日対応・案内等） ・人事労務に関する事務サポート業務（データ入力、書類作成等） ＊業務内容については丁寧に指導いたします。 ＊変更範囲：会社の定める業務全般

仕事内容入社当初は電話対応・請求書の発行業務及び管理業務を行って頂 きます。 慣れてきましたら、入出金管理業務や給与計算・入退社手続き・ 会計業務を行っていただきます。 顧問社会保険労務士・税理士もおりますので手続きを進めていく うえでサポートいただけけます。 是非ご応募下さい。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容■労務管理業務 ＼当社と共に成長できます／ ・上場企業グループ＆昨年売上２８％増！ ・入社１年で主任・係長へ昇格も可能！ ＜業務内容＞ ・アルバイトの採用業務 └求人原稿作成、会社説明会、面接 等 ・労務管理業務 └シフト作成、管理、勤怠管理 └オリエンテーションの実施 等 【変更範囲：現場管理】

仕事内容・パソコンを使用し、顧問先の労働保険・社会保険事務、 給与計算事務を担当していただきます。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容◆出荷作業管理 日々、ネット通販の受注データから出荷作業に 必要な宅配送り状・納品書・作業指示書を印刷します。作業指示書 に記載されている商品および保管棚の番地まで移動し、商品をピッ キングします。商品・作業指示書に付いているバーコードをハンデ ィスキャナで読み取ってシステムチェックを行います。その後、商 品をダンボールへ入れ、送り状を貼って配送会社へ引き渡します。 ◆パート労務管理 日々変動する作業量に応じて、パートの方を複 数顧客の各作業へ割り振りします。 ◆顧客対応 顧客からの問合せや要望、作業に関するやり取りを随時行います。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容・電話対応 ・来客対応 ・従業員の勤怠管理 ・従業員の給与計算 ・労務関係事務 ・メール対応 ・データ集計、統合 ・資料作成 変更範囲：全ての業務

仕事内容・社会保険労務士の補助として、社労士業務補助をしていただき ます。 ・社労士ソフト等を使用して労働保険、社会保険の事務処理、官公 庁提出書類等の作成を主に行います。 ・就業規則及び３６協定等の作成。 ・各種助成金の申請 ・電話対応、来客対応、事務所内の清掃等もお願いします。 ・給与計算全般。 ※入社後、社会保険労務士を目指す方には資格取得に向けて指導 いたします。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時45分〜14時45分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大規模なクレーム対応・大量受注対応：１日５時間まで １ヶ月８０時間まで（上限６回） １年７１０時間まで 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年間休日数：１２５日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容ショートタイム正社員 管理職候補 短時間正社員としての募集です。 人事・労務に係る事務全般 ・給与計算（労働時間管理、有給休暇管理） ・入退社書類作成（健康保険組合、年金機構、ハローワーク） ・就業規則に照らした社内対応 ※当社の詳しい情報は、ホームページをご覧ください。 変更範囲：なし

仕事内容当社の根幹である「人」に関わる業務です。 新卒採用・中途採用などの採用業務と、人事管理や社会保険事務な どの人事業務を主な業務内容とします。 ◆入社後の業務 ＊先任の採用担当者の指導の下、応募管理、面接の日程調整、選考 を担当 ＊採用の現場に慣れた後は、人事担当者の指導の下、雇用関連書類 の作成や、社会保険手続などの労務事務もレクチャー ＊その他一般事務 ※変更範囲：会社の定める業務 「働き方改革関連認定企業」

勤務時間就業時間１：9時50分〜17時00分 就業時間２：9時50分〜18時00分 就業時間３：9時50分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間については、ご相談下さい。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間80分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容全国規模の結婚相談所の川越事務局での人事労務業務になります ・人事データ登録 ・各種人事書類のチェック ・社会保険手続き窓口 ・健康診断業務 ・各種証明書作成・行政対応 ・勤怠システム管理 ・電話の受発信対応、庶務業務 変更範囲：会社の定める全ての業務

仕事内容人事・労務に係る業務全般 ・給与計算（労働時間管理、有給休暇管理） ・入退社書類作成 （健康保険組合、年金機構、ハローワーク手続き） ・就業規則に照らした社内対応等 ・社会保険労務士他公共機関との質疑応答 ・パソコンスキル必須 ※当社の詳しい情報は、ホームページをご覧下さい。 変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容【仕事内容】 給与計算と社会保険の標準報酬月額管理を通じて 顧客企業・従業員の安心を支える仕事です。 【静かで集中できる環境】 職場は閑静な住宅街。代表も職員もお互いに声をかけるときは 「空いたとき、いいですか？」 相手の仕事をなるべく中断させない、思いやりある職場です。 【社労士専用ソフトで合理的な仕事】 社会保険の手続きをするつど、給与計算の社会保険料に自動反映。 ミスが少なくなり、ストレスが和らぎます。 変更範囲：変更なし

仕事内容【フォルクスワーゲン正規販売店の経理・総務】 ・経理業務（現預金管理・仕訳入力・資金繰り表の作成） ・会計ソフト入力（勘定奉行） ・労務管理（勤怠管理・給与計算・社会保険手続き） ・総務業務（社内システム整備・社内規則の作成、改定） 変更範囲：変更なし

仕事内容経理業務 ・売上管理・売掛金・買掛金管理・会計ソフト入力 ・銀行入出金データ入力・請求書・領収書の整理 ・経費支払い・小口現金管理 労務全般 ・社会保険等の手続き・給与計算・勤怠管理 ・入退社手続き・備品や社用車の管理 ・書類確認・書類整理等 ・一般事務 その他 「変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間又は7時00分〜20時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：出勤日・出勤時間の調整、相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容クライアント様の以下業務を行って頂きます。 ・給与計算 ・経理代行 ・営業 ・クライアント対応 少しずつ業務をお願いしていきますので、初心者の方 も大歓迎です。 事務職に挑戦したいけど不安という方でも、先輩 スタッフが一から丁寧に教えてくれますので安心して ご応募ください。 ※変更範囲：変更なし【請負業務】

仕事内容派遣会社での派遣スタッフ管理のお仕事です。 ・クライアントへの人事課題のヒアリングからご提案やフォロー ・派遣社員のサポート、状況の確認 ・求職者との面談や入社前教育、派遣社員の就業状況把握 ※飛び込み営業やテレアポなど、新規営業は発生しません。 ＊変更の範囲：会社内での全ての業務 ＊自家用車の持ち込みができる方（エリア：主に埼玉県内）

仕事内容◎人事、労務、給与、勤怠、設備、安全衛生、産業廃棄物管理、 教育、採用、総務業務全般をお任せします。 ◆当社は水道インフラを支えるバルブを製造する国内トップクラス の専業メーカーとして１００年を超える歴史を誇っています。 ◆子育て世代も活躍中 ※変更範囲：会社の定める全ての業務