埼玉県川越市の児童発達支援管理責任者の求人・転職・中途採用

仕事内容児童発達支援管理責任者 子どもたちの成長を描く支援計画の作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら、笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇月給41万円～/年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■教室をあたたかく引っ張る「まとめ役」として、運営・管理業務でご活躍いただけます 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 「教室全体

仕事内容児童発達支援管理責任者 子どもたちの成長を描く支援計画の作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら、笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇月給41万円～/年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■教室をあたたかく引っ張る「まとめ役」として、運営・管理業務でご活躍いただけます 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 「教室全体

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし 株式会社スマイルエスが運営する「コペルプラス本川越教室」です！ ️ 当教室では、契約・臨時・期間社員の児童発達支援管理責任者を募集しております。 月給400,000円〜500,000円のスタートで、これまでの資格やキャリアを活かしてご活躍いただける環境です♪ 勤務時間は9:00〜17:45の固定時間勤務となっており、スケジュールが立てやすいのが特徴です。また、送迎業務は一切ありません。児童発達支援管理責任者として就業するための事前研修が充実しており、オンライン研修も実施しているため、安心して業務をスタートしていただけます。 ◆当園のおすすめポイント◆ ◎ 月収

仕事内容児童発達支援管理責任者 一人ひとりの「その子らしさ」に寄り添う支援計画作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■お子さまの「支援の軸」を作り、「笑顔で通える教室」を育むまとめ役 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 私たちが大切にしているのは、

仕事内容◎子どもたちの明るい未来を一緒につくりませんか？駅ちか！送迎なし！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 指導員や保護者の方と連携を取りながら、 下記が主な仕事です。 ・子どもの個性に合わせた支援計画の作成 ・教室全体の管理・運営 ＜ オンライン研修実施中 ＞ 児童発達支援管理責任者として働いて頂くために、 事前の研修はしっかり準備しています。 ご安心してください！ 資格: 児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 勤務時間: 9:00～17:45 ※実働7時間45分 ※休憩60分 ※残業ほぼなし！ 休日・休暇: 週休2日制、祝日休み（シフト制勤務） ＊土日勤務可能な方大歓

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者【川越市通町】高月収も可能/就労準備型放デイ/車通勤相談可能/再雇用制度あり/長期的なキャリア形成が可能 【jb605117】 ■コメント 児童発達支援管理責任者【川越市通町】高月収も可能/就労準備型放デイ/車通勤相談可能/再雇用制度あり/長期的なキャリア形成が可能 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【活かせるスキル】 放課後等デイサービスでの経験 こどもと関わった経験 障がいのある方と関わった経験 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■給与 月給 240,000円 ～ 330,000円

仕事内容未就学児の児童発達支援の児発管を募集しております。 保護者様との面談や児童との関わりを通じて、課題や支援ニー ズをヒアリングし、お子様の支援計画を作成していただきます。 残業無しのお仕事なので、プライベートとの両立をしながらキャ リアアップができます。集団療育が強みです。 「私らしく」働ける環境 （働く方の意見を取り入れる会社です） お子さまに手厚い支援が施せるように、こぱんはうすさくらでは 児童10名に対して職員5名配置しています。これにより 落ち着いた支援ができる上、将来のビジョンを明確にしながら キャリアアップを目指すことも可能です。 児発管サポート 運営会社は【株式会社チャイルドサ

仕事内容お子様とのお関わりと、保護者との面談を通しての個別支援計画作成 てらぴぁぽけっとは小集団と個別の療育を組み合わせたマンツーマンでの療育支援を実施しています。 ・児童 1日定員10名/0歳～小学校入学まで ・ABA（応用行動分析）を使ったマンツーマンの個別療育 ・1回の療育は、母子分離型の約2時間

仕事内容◇施設内で児童発達支援管理責任者として業務にあたっていただき ます。 ・子供の特性を鑑みた個別支援計画書の作成 ・保護者との面接、契約、請求などの管理業務 ・学校や保護者への問い合わせ対応 ※変更範囲：変更なし

仕事内容【募集職種】 児童発達支援管理責任者 【仕事内容】 〇中・高生への支援業務 （ビジネスマナー・一般常識・面接対策・PC訓練など） 〇支援計画の作成および決裁 〇保護者様対応や各種書類作成（PC入力あり） 〇サービス全体の管理、運営 〇関係機関様への周知、営業活動（社用車使用） 【勤務時間】 10:00～19:00（休憩60分） 月平均残業：18時間以内 【給与】 月給：221,400円～320,000円 基本給：171,400円 資格手当：10,000円 職能手当：20,000円～ 考課手当：20,000円～ 昇給：月10,000円～30,000円（実績） 賞与：年2回（計1ヶ月分・実

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎【募集職種】 児童発達支援管理責任者 【仕事内容】 〇中・高生への支援業務 （ビジネスマナー・一般常識・面接対策・PC訓練など） 〇支援計画の作成および決裁 〇保護者様対応や各種書類作成（PC入力あり） 〇サービス全体の管理、運営 〇関係機関様への周知、営業活動（社用車使用） 【勤務時間】 10:00～19:00（休憩60分） 月平均残業：18時間以内 【給与】 月給：221,400円～320,000円 基本給：171,400円 資格手当：10,000円 職能手当：20,000円～ 考課手当：20,000円～ 昇給：月10,000円～30,000円（実績） 賞

仕事内容【川越市菅原町】児童発達支援管理責任者募集◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 【年休120日】 『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！ 通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！ ＜具体的には＞ ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度 入社時も、入社後も定

仕事内容・就労準備型放課後等デイサービスにてご利用者様への支援業務 （主に中、高生） ・支援計画の決裁業務 ・カービス全体の管理 ・保護者様対応 ・各種書類の作成（ＰＣ入力） ・支援プログラムの制定、遂行（ビジネスマナー・一般常識等の座 学指導、面接対策、ＰＣ訓練等） ・関係機関様への周知、営業活動（社用車あり） 変更範囲：会社の定める全ての業務

仕事内容「放課後等デイサービスたまみずき川越」 正職員採用！ 児童発達支援管理責任者募集！ ＜お仕事について…＞ お仕事は、 ・個別支援計画の作成 ・保護者との面談 ・スタッフとの連携や育成 などをお願いします。 ある1日の流れ ◆学校までお迎え 学校の下校時間に合わせて、スタッフが 学校まで車でお迎えに行きます。 ◆おやつタイム 16:00頃にみんなでおやつを食べます。 ◆療育・訓練 17:30まで施設内でお子さまの個性や 成長に合わせて、療育や訓練を行います。 ◆ご自宅に送迎 17:30に各ご自宅に車で送り届けます。 どんなに遅くても18:30までには、 すべてのお子さまをご自宅にお送

仕事内容【川越市並木町新町】児童発達支援管理責任者募集◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 【年休120日】 『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！ 通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！ ＜具体的には＞ ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度 入社時も、入社後

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給33.2万円～/年間休日120日以上 送迎なし/大手の充実研修＆福利厚生で成長も働きやすさもできた！の笑顔を咲かせる児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 332,000円～447,000円 【月給】332,000円～447,000円 <内訳> 基本給 250,000円～269,000円 固定残業代 45,000円～61,000円(20時間分/超過分は別途支給) ハビー手当 10,000円(完全シフト制による手当) 基本手当 0円～30,000円(役割に応じた手当) 資格手当 10,000円～25,000円(重複

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【週休2日制】【年間休日120日以上】★児童発達支援管理責任者の募集★資格を生かして働きませんか？◎福利厚生や手厚い研修制度あり！◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 【主な業務】 ・障害もしくは発達の遅れが見られる0歳～6歳（未就学児）のサポート ・お子さまと保護者の方と面談し、要望のヒアリングと把握 ・支援計画の立案、進捗確認、更新 ・一人ひとりに合ったプログラムの提案 ・個別または集団での指導 ・関係機関との連絡調整や関係構築等 ・施設の運営・管理等 ※適性を判断し「入社後、児童発達支援管理

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給30万円～/年休120日/土日休み 働きやすい環境が整った施設です放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～390,000円 【月給】300,000円～390,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(業績による) ■試用期間6か月/期間中は契約職員、条件変更なし 【勤務地】 埼玉県川越市 三光町24-2 募集情報 ◆当施設を紹介します 川越市三光町にある放課後等デイサービスです。 当施設は学校が苦手な子が勉強や遊びを通じてほかの子とコミ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給33万円～/年間休日120日 アイデアが生かせる職場多彩な研修＆ミーティングでスキルアップ！/放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 330,000円～450,000円 【月給】330,000円～450,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 規定支給 日祝出勤手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) <モデル年収> ・児童発達支援管理責任者(実務経験なし)/1年目/年収3,900,000円 ・児童発達支援管理責任者/リーダーレベル/年収5,000,000円 ・児童発達

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給30万円～/年間休日130日＆残業ほぼなし◎ 送迎なし/プロになれる研修＆サポート充実！/スタッフファーストの会社児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～470,000円 【月給】300,000円～470,000円 ※基本給は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 3年勤続手当 5,000円 5年勤続手当 5,000円 専門的支援員手当 5,000円(児童福祉施設経験5年以上の方) 1人暮らし手当 10,000円 昇給あり(年1回、入社月1,000円・2年