埼玉県朝霞市の児童発達支援管理責任者の求人・仕事・採用

仕事内容児童発達支援管理責任者 子どもたちの成長を描く支援計画の作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら、笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇月給41万円～/年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■教室をあたたかく引っ張る「まとめ役」として、運営・管理業務でご活躍いただけます 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 「教室全体

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者/北朝霞駅チカ★月給39万円～/新規オープン/年間休日120日/車通勤相談OK♪ 【jb664203】 ■コメント 児童発達支援管理責任者/北朝霞駅チカ★月給39万円～/新規オープン/年間休日120日/車通勤相談OK♪ 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■給与 月給 390,000円 ■給与備考 【 給与補足】 ※経験加算あり ご相談ください ※処遇改善手当、地域手当、資格手当含 ※交通費支給（上限2万円/月） 【賞与の有無】 なし ■休日/休暇

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者/ 朝霞駅・朝霞台駅・北朝霞駅徒歩２０分/正社員/月給33万～/賞与3か月分/入社日相談可/最近オープンしたきれいな施設です♪ 【jb659982】 ■コメント 児童発達支援管理責任者/ 朝霞駅・朝霞台駅・北朝霞駅徒歩２０分/正社員/月給33万～/賞与3か月分/入社日相談可/最近オープンしたきれいな施設です♪ 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【活かせるスキル】 約434万円～ ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■給与 月給 330,000円 ～ 350,000円 ■給与備考 【 給与

仕事内容【児童発達支援事業所の児童発達支援管理責任者】正社員｜オープニングスタッフ｜各種手当あり ■ アピール ■どんな事業所？ 当社は児童福祉事業・障害福祉事業を運営しており、こどもたちの個性を最大限に理解し、伸ばすことを目標に支援を実施しています。保護者の方には寄り添い、こどもには自己肯定感の形成を大事にしながら、少しでもゆとりを持った生活を実現させて、笑顔のはなを咲かせたいという想いを大切にしています。「児童発達支援事業所笑顔のはな朝霞」は2026年8月に開所予定の新しい事業所になり、2～6歳までを対象としながら、月～土の預かりの小集団療育を計画しています。 ■入職後は？ オープニングス

仕事内容はじめまして！ ABA児童発達支援療育ぷーあーぷーの採用担当です。 『ぷーあーぷーは、フランス語ですこしずつ。 一歩ずつ、歩いてみませんか。』 ◆「ABA児童発達支援・放課後等デイ療育ぷーあーぷー朝霞台」のご紹介 就学前のお子さんや小学生の発達障害児を対象としたABA療育（応用行動分析）をマンツーマンで行う事業所です。 数値化や映像化することで効果がわかりやすく、またなるべく早く療育を行うことで、より良い効果が得られるよう支援を広げていきたいと考えています。 伸ばしたい行動、望ましい行動をした後にすぐ褒め、ごほうびをあげる。 そうすることで、またやりたくなる！ できることを一つひとつ増やし

仕事内容｜賞与4ヵ月以上小規模｜ 【募集職種】： 児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ＜児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜正社員＞ 月給 225,000円- ［給与内訳］ 基本給170,000円 賃金改善手当30,000円 ※5年以上の児童福祉事業の経験がある人は賃金改善手当50,000円 皆勤手当5,000円 固定残業代20,000円(10時間) ※児童福祉事業での勤務年度数×1,000円が基本給に加算されます。 ※運転ができる方は運転手当で10,000円

仕事内容 入社祝い金10万円 【志木駅２分】朝霞市 専任児発管 管理業務ナシ!残業ほぼナシ年収500万円以上を目指せます ライフステージに合わせて時短勤務OK 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ■児童発達支援管理責任者※専任 ・保護者のニーズヒアリングやお子さまの特性、生活やソーシャルスキルのアセスメント ・個別支援計画類の作成および管理 ・教育、育児、発達相談業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・職員への療育アドバイス など 従事すべき業務の変更の範囲：有（会社が定める全ての業務） 就業場所の変更の範囲：有（会社

仕事内容正社員／児童発達支援管理責任者／発達のゆっくりなお子さんの成長をサポートする仕事です。 小さい集団の中での運動プログラムやイベントを通して、発達がゆっくりなお子様の成長をサポートするお仕事です。お子様の直接の対応はもちろん、保護者の方の対応や事務作業、イベントの運営、プログラムの企画等、業務内容は多岐に渡ります！ 具体的には… ■プログラムの企画・実践 運動をメインとした、それぞれの子どもの目標達成にふさわしいプログラムを企画し実践します。 ■イベントの企画・実践 毎月事業所で行われるイベントの企画・運営を行います。お子様にどんな経験をしてもらいたいか、どんなことが成長に繋がるかを考え、

仕事内容正社員／児童発達支援管理責任者／発達のゆっくりなお子さんの成長をサポートする仕事です。 小さい集団の中での運動プログラムやイベントを通して、発達がゆっくりなお子様の成長をサポートするお仕事です。お子様の直接の対応はもちろん、保護者の方の対応や事務作業、イベントの運営、プログラムの企画等、業務内容は多岐に渡ります！ 具体的には… ■プログラムの企画・実践 運動をメインとした、それぞれの子どもの目標達成にふさわしいプログラムを企画し実践します。 ■イベントの企画・実践 毎月事業所で行われるイベントの企画・運営を行います。お子様にどんな経験をしてもらいたいか、どんなことが成長に繋がるかを考え、

仕事内容児童発達支援管理責任者 / 放課後等デイサービス / 正職員 ・保護者様とのヒアリングを通してのモニタリングおよびアセスメント表の作成 ・個別支援計画の作成に伴う計画相談 ・ガイドラインに基づく管理業務全般 ・保護者様や関係機関との相談業務 ・指導職員への指導 ・送迎業務 など 管理者兼児童発達支援管理責任者での募集となります ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし 勤務先 社会福祉法人みはら会 エンゼルステップ朝霞浜崎教室 勤務地 〒351-0006 埼玉県朝霞市浜崎2-6-30 業種・サービス形態 放課後等デイサービス 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 ・保護者様とのヒアリ

仕事内容■会社名 埼玉県朝霞市の児童発達支援事業所 ■メインキャッチ 児童発達支援事業所での児童発達支援管理責任者業務/児童発達支援管理責任者/次代を担う子ども達の「にんげん力」を育む自然体験型保育! 子どもにとって必要な体験は何かを考える、子供に寄り添った保育の現場です! ■コメント ・休暇125日以上◎週休2日制♪『入職当日』に有給10日付与◎連続休暇も取得可能！ ・夏季休暇（3連休以上）、アニバーサリー休暇、年末年始休暇あり♪。 ・発達に気がかりのある0歳児～5歳児の子どもの支援計画立案と実施。 ・施設形態に応じ、マンスリー（生活の中心での支援）、個別指導、グループ指導の実施、日々の指導準備

仕事内容正社員／児童発達支援管理責任者／発達のゆっくりなお子さんの成長をサポートする仕事です。 小さい集団の中での運動プログラムやイベントを通して、発達がゆっくりなお子様の成長をサポートするお仕事です。お子様の直接の対応はもちろん、保護者の方の対応や事務作業、イベントの運営、プログラムの企画等、業務内容は多岐に渡ります！ 具体的には… ■プログラムの企画・実践 運動をメインとした、それぞれの子どもの目標達成にふさわしいプログラムを企画し実践します。 ■イベントの企画・実践 毎月事業所で行われるイベントの企画・運営を行います。お子様にどんな経験をしてもらいたいか、どんなことが成長に繋がるかを考え、

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須児童発達支援管理責任者を募集☆ 2026年3月新規オープンした自発・放デイでの 正社員の児童発達支援管理責任者さんの募集です♪ ★おすすめPOINT★ ・3月新規オープン施設 ・高月給【月給33万～】 ・賞与3か月 ┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛ 和光市・朝霞市周辺に複数の施設を 運営している法人さんです！ 3月の新規オープンに伴い、 増員募集いたします()-☆ ・個別支援計画の作成 ・運営業務全般 ・職員管理 ・保護者対応 等 ┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛ 経験のある方、ご興味のある方、 お気軽にお問い合わせください。 【給与詳

仕事内容お子様とのお関わりと、保護者との面談を通しての個別支援計画作成 てらぴぁぽけっとは小集団と個別の療育を組み合わせたマンツーマンでの療育支援を実施しています。 ・児童 1日定員10名/0歳～小学校入学まで ・ABA（応用行動分析）を使ったマンツーマンの個別療育 ・1回の療育は、母子分離型の約2時間

仕事内容正社員／児童発達支援管理責任者／発達のゆっくりなお子さんの成長をサポートする仕事です。 小さい集団の中での運動プログラムやイベントを通して、発達がゆっくりなお子様の成長をサポートするお仕事です。お子様の直接の対応はもちろん、保護者の方の対応や事務作業、イベントの運営、プログラムの企画等、業務内容は多岐に渡ります！ 具体的には… ■プログラムの企画・実践 運動をメインとした、それぞれの子どもの目標達成にふさわしいプログラムを企画し実践します。 ■イベントの企画・実践 毎月事業所で行われるイベントの企画・運営を行います。お子様にどんな経験をしてもらいたいか、どんなことが成長に繋がるかを考え、

仕事内容新規オープンの児童発達支援・放課後等デイサービスにて、児童発達支援管理責任者として勤務していただける方を募集いたします 20名程度の施設で、子どもたち一人ひとりに合わせたサポートを行っていきます。オープニングスタッフとして、全員でスタートを揃えてお仕事に取り組める環境です♪ ◆当施設のおすすめポイント◆ ◎ 北朝霞駅からすぐの立地で毎日の通勤に便利です♪ ◎ 新規オープンの施設のため、みなさん同じスタートラインで勤務を始められます！ ◎ 日曜日・祝日がお休みで年間休日は120日あり、残業は月平均10時間程度です☆ ◆こんな人にオススメです◆ ☆ 駅近くの施設でお探しの方 ☆ 新規開設の

仕事内容・ ＼こぱんはうすさくら 志木教室について／ 2歳～小学生までの児童を対象とした、グレーゾーン専門の教室です。 教室の中でできたことを子どもたちが将来関わっていく社会で生かすことができるよう、 集団・個別療育、就学支援などを通して子どもたちの発達を支援しています。 「児童に療育に向き合いたい・・・ スタッフの話も聞かないと あぁ請求もある・・・ ・・・時間がない！」 そんなあなたに。 ご利用者様に療育の成果を感じてもらうため 最低週2日以上のご利用をお願いしております。 だから児童数は25人から35人程度。 請求は本社で、職員のマネジメントは管理者が行います。 だからここではあな

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【児童発達支援管理責任者】正社員/未経験OK！賞与あり！年末年始休暇あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ☆児童発達支援管理責任者の業務全般をお任せします☆ 【主な仕事】 ・個別支援計画作成 ・保護者の相談支援、地域との連携 ・スタッフの管理、支援 ・放課後等デイサービス現場業務 求人ID 606641

仕事内容児童発達支援管理責任者 / 障害者支援 / 正職員 個別支援計画の立案、就学前後の児童の療育とその記録 療育後の保護者へのフィードバック ※転勤の可能性あり 勤務先 ABA児童発達支援合同会社 ABA児童発達支援・放課後等デイ療育ぷーあーぷー朝霞台 勤務地 〒351-0022 埼玉県朝霞市東弁財3-17-16ロイヤルコーポ渡辺110号室 業種・サービス形態 障害者福祉施設 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 個別支援計画の立案、就学前後の児童の療育とその記録 療育後の保護者へのフィードバック ※転勤の可能性あり 給与 月給：280,000円～350,000円 給与詳細 給与

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 児童発達支援・放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者の募集です＠朝霞市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 児童発達支援管理責任者業務 兼務:療育業務、送迎業務はご希望や能力を見て有り 法人採用の為4事業所内いずれかでの採用となります。 ・ひかりぎスタジオ朝霞（朝霞市本町2-4-25）※多機能型 ・ひかりぎスクール朝霞（朝霞市本町2-6-4）※多機能