福祉業界 - 奈良県 の求人・仕事・採用

仕事内容◆医療機関やケアマネージャーとの連絡窓口 ・入退所手続き業務 ・居宅サービス（通所・短所入所）の利用手続 ・業務・利用者様・家族様との相談業務 介護保険施設をご利用になる方の全ての過程での サポート相談援助業務です。 利用者様やご家族の相談相手であるとともに、 地域や関連機関などとの窓口でもある、「施設の顔」 となるお仕事です。変更範囲：変更なし ☆【働き方改革関連認定企業】 奈良県福祉・介護事業所認証制度 認証事業所

勤務時間シフト制

仕事内容就労支援スタッフ／奈良県三郷町 福祉業界で成長したい方歓迎 「レイモンドマネジメント」就労支援スタッフ募集中 あなたの個性を大切に、利用者様の働きやすい未来を支えるお仕事です レイモンドマネジメントでは、支援員として、利用者様（A型・B型）一人ひとりの個性に寄り添い、働きやすい環境を共にサポートしていく仲間を募集しています。あなたの温かいサポートが、利用者様の自立や成長を後押しする力になります！ 私たちの施設「ソーシャルインクルージョンヴィレッジ」は、教育と福祉を融合した総合コミュニティ。利用者様が携わるのは、来館者対応・事務・軽作業・清掃・調理補助など、幅広い業務。あなたの支援のもとで利

仕事内容特別養護老人ホームで所長の補佐として、各種管理業務やマネジメント業務に就いていただきます。 【主な仕事内容】 ・所長補佐業務 ・運営管理 ・業績数値管理 ・行政管理 ・職員マネジメント ・介護報酬改定対応など ◇自家用車を用いて打合せ等、拠点間移動を行っていただく事があります。 ◇変更範囲：変更なし ≪副所長として現場運営やマネジメントを学びながら一緒に成長し その先の「所長」キャリアを目指して頂ける方を募集いたします！≫ ◎介護保険事業のほか、認定こども園や保育園等 医療・介護・教育の分野で多角化経営しているので 有事にあっても安定した運営を行い安心して働き続ける事のできるグループ法人

仕事内容【仕事内容】 女性専用の健康フィットネスでお仕事です！ お客様は、50代前後の女性が中心。 「筋力トレーニング」「有酸素運動」「ストレッチ」を組み合わせた 1日30分のサーキットトレーニングを行っています。 丁寧な研修があるので、まったくの未経験でも大丈夫です◎ 【1日のお仕事の流れ】 09：30～ 開店準備／1日の日程確認／体験予約の準備／店内清掃 10：00～ お客様をお迎えし、ご挨拶や体調確認をして体操のサポート。 13：00～ 1時間休憩後、午後の部の準備のため清掃／情報共有／事務作業など 15：00～ 午後の部スタート！お客様のサポート 19：00～ 店内の飾りつけ／翌日の準備

仕事内容株式会社ＩＮＮＯＶＥＬ ＨＥＡＬＴＨＣＡＲＥ 【関西エリア】介護福祉施設のエリアマネージャー職 ◇介護業界経験者歓迎／キャリアパス 【仕事内容】 【関西エリア】介護福祉施設のエリアマネージャー職 ◇介護業界経験者歓迎／キャリアパス 【具体的な仕事内容】 ◇介護業界でのご経験や資格を活かす／上位職へキャリアパス 介護・医療・障がい福祉事業を展開する当社にて、エリアマネージャーとして5か所程度の複数事業所の統括マネジメントをお任せいたします。 ■職務内容： 〇新規施設の立ち上げ、スタッフ採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における

勤務時間シフト制 ※8時30分～17時15分の間の4時間以上 ※8時30分～17時15分の間の4時間以上 【休憩】:0分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 障害者施設で、利用者さまが安心して日常生活を送り、自分らしく社会参加できるよう、生活支援や見守り、活動のサポートを行う仕事です。 一人ひとりの特性やペースに寄り添った支援が特徴です。 ① 利用者さまの生活支援：食事介助・排泄介助・入浴介助・移動や更衣のサポート・服薬確認・見守り ② 生活環境の整備：居室や共用スペースの清掃・整理整頓・消毒・リネン交換・備品管理 ③ 日中活動・社会参加の支援：作業やレクリエーションの補助・外出や行事の付き添い・生活訓練のサポート・記録作成 ④ チーム連携・コミュニケーション支援：利用者さまの体調や様子の変化の

勤務時間シフト制 ＜勤務時間について＞ シフト制 ※日曜日はお休みです ①9：00～17：30 ②9：00～16：00 ③9：00～13：00 ※①②休憩60分、③休憩なし ※年末年始手当あり +300～400円/時間

仕事内容Daigasグループの安定感！未経験歓迎の洗濯業務。週3日～、家事スキルを活かそう 無資格・未経験から始められるランドリースタッフ。週3日〜、家事スキルを活かして、ゆとりある環境でシニアの生活を支えませんか。 【 業務内容 】 介護付有料老人ホームのご利用者のランドリーサービスをお願いします。 直接介護はありません。 ＜具体的には＞ ・ご入居者衣類、制服等の洗濯業務全般 フロアへの配達等 家事で培ったノウハウにプロとしてのノウハウを用いてご活躍ください。 ＊ライフステージが変わっても安心して勤務を継続できます♪ ・お子様が3歳に達するまで育児休業可 ・お子様が小学校に就学する直前

仕事内容支援相談員／磯城郡田原本町 支援相談員 正社員 福利厚生33種類 月収例32万円 年収400万円超 ＼福利厚生パワーアップ！全33種類／ さらに働きやすく 年間休日10日UP♪有休5日必須で 年間120日以上しっかり休めます♪ ■介護老人保健施設 ぬくもり田原本（超強化型・定員160名）にて、 介護保険施設をご利用になる方の全ての過程でのサポート相談援助業務です。 【具体的な仕事内容】 ◆医療機関やケアマネジャーとの連絡窓口 ・入退所手続き業務 ・居宅サービス（通所・短所入所）の利用手続き業務 ・利用者様・家族様との相談業務 など 【変更範囲： 変更なし 】 利用者様やご家族の相

仕事内容介護施設副所長候補／香芝市 介護施設 副所長候補 正社員 月収例53 0万円 年収例713万以上 年間休日10日UP ◆医療・福祉業界で5年以上の実務経験・マネジメント経験者を対象としています★ ■特別養護老人ホームで所長の補佐として、 各種管理業務やマネジメント業務に就いていただきます。 【主な仕事内容】 ・所長補佐業務 ・運営管理 ・業績数値管理 ・行政管理 ・職員マネジメント ・介護報酬改定対応など ◇自家用車を用いて打合せ等、拠点間移動を行っていただく事があります。 ◇変更範囲：変更なし ≪副所長として現場運営やマネジメントを学びながら一緒に成長し その先の「所長」キャリアを目

仕事内容★介護老人保健施設での事務部門の管理及び マネジメントのお仕事です。 ・所長補佐・行政管理・職員管理・介護報酬改定対応 ・業務習得にて請求業務、窓口業務、クラーク業務など 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容介護施設副所長候補／磯城郡 介護施設 副所長候補 正社員 月収例53 0万円 年収例713万以上 年間休日UP ◆医療・福祉業界で5年以上の実務経験・マネジメント経験者対象求人◆ ■特別養護老人ホームで所長の補佐として、 各種管理業務やマネジメント業務に就いていただきます。 【主な仕事内容】 ・所長補佐業務 ・運営管理 ・業績数値管理 ・行政管理 ・職員マネジメント ・介護報酬改定対応など ◇自家用車を用いて打合せ等、拠点間移動を行っていただく事があります。 ◇変更範囲：変更なし ≪副所長として現場運営やマネジメントを学びながら一緒に成長し その先の「所長」キャリアを目指して頂ける方を

勤務時間シフト制 10:00～19:00 ※【働き方の例】 週3日勤務の主婦 時給1060円×8時間×12日=月収10万1760円

仕事内容・接客を楽しめるお仕事！ ／ 主婦・ミドル層活躍中！ 柔軟なシフトで続けやすい ＼ 週2日～OK！ 「家庭と両立しながら」 「扶養内で無理なく続ける」 そんな働き方も実現 幅広い世代を応援！ 「お客様と共感しながら接客を 楽しんでいます！」 そんな主婦・40代活躍中！ 販売経験のある方は積極採用！ 過去の業界は一切問いません 【仕事内容】 あなたにお任せするのは、 おしゃれや医療用など幅広く利用されている ウィッグの接客・販売のお仕事です。 1日の接客人数は1～3名程度、 じっくりとお客様に寄り添った接客ができます。 「おしゃれが好き」「人と話すことが好き」 というみなさ

仕事内容◆特別養護老人ホームで所長の補佐として、各種管理業務や マネジメント業務に就いていただきます ・所長補佐業務・運営管理・業績数値管理・行政管理 ・職員マネジメント・介護報酬改定対応など ◆副所長として現場運営やマネジメントを学びながら一緒に 成長し、その先の「所長」キャリアを目指して頂ける方募集！ ◆自家用車を用いて打合せ等、拠点間移動を行っていただく事が あります 【変更範囲：変更なし】

仕事内容株式会社ビオネスト 【関西エリア】介護福祉施設のエリアマネージャー職 ◇介護業界経験者歓迎／事業急拡大中◇ 【仕事内容】 【関西エリア】介護福祉施設のエリアマネージャー職 ◇介護業界経験者歓迎／事業急拡大中◇ 【具体的な仕事内容】 ◇介護業界でのご経験や資格を活かせる／事業急拡大中／介護事業者としてトップクラスの規模◇ ■業務内容：【変更の範囲：当社業務全般】 大阪、兵庫を中心に全国で介護事業・医療事業・障がい福祉事業などを幅広く手がけている当社にて、「エリアマネージャー」として5か所程度の複数事業所の統括マネジメントをご担当いただきます。 ■業務詳細： ◇新規施設の立ち上げ、スタッ

仕事内容介護施設副所長候補／磯城郡 介護施設 副所長候補 正社員 月収例53 0万円 年収例713万以上 福利厚生33種類 ★医療・福祉業界で5年以上の実務経験・マネジメント経験者対象求人★ 介護付有料老人ホームで所長の補佐として、 各種管理業務やマネジメント業務に就いていただきます。 【主な仕事内容】 ・所長補佐業務 ・運営管理 ・業績数値管理 ・行政管理 ・職員マネジメント ・介護報酬改定対応など ◇自家用車を用いて打合せ等、拠点間移動を行っていただく事があります。 ◇変更範囲：変更なし ≪副所長として現場運営やマネジメントを学びながら一緒に成長し その先の「所長」キャリアを目指して頂ける

仕事内容◆介護老人保健施設で所長の補佐として、各種管理業務や マネジメント業務に就いていただきます ・所長補佐業務・運営管理・業績数値管理・行政管理 ・職員マネジメント・介護報酬改定対応など ◆副所長として現場運営やマネジメントを学びながら一緒に 成長し、その先の「所長」キャリアを目指して頂ける方募集！ ◆自家用車を用いて打合せ等、拠点間移動を行っていただく事が あります 【変更範囲：変更なし】

仕事内容＜未経験から始めたスタッフが8割以上＞手厚い研修＆充実した福利厚生！産休・育休の取得実績あり ・賞与年2回 ・家族手当&住宅手当あり（社内規定あり） ・月残業平均6.6時間（2022年実績） ・有給取得率6割以上 ・入社1年目の昇格実績あり 「臨機応変に！」が苦手な私でも正しい学びを得られる仕組みが隅々まで行き届いています！ ――Tさん（50代・1年目）―― 私がウェルビーに入って一番良かったと思うことは、就労支援の仕組みがしっかりと型化されていて、充実したマニュアルをもとに利用者様とより深く、冷静に関われるようになったことです。 前職でも就労移行支援に携わっていたのですが、オペレーシ

仕事内容◆介護付有料老人ホームで所長の補佐として、各種管理業務や マネジメント業務に就いていただきます ・所長補佐業務・運営管理・業績数値管理・行政管理 ・職員マネジメント・介護報酬改定対応など ◆副所長として現場運営やマネジメントを学びながら一緒に 成長し、その先の「所長」キャリアを目指して頂ける方募集！ ◆自家用車を用いて打合せ等、拠点間移動を行っていただく事が あります 【変更範囲：変更なし】

仕事内容＜未経験から始めたスタッフが8割以上＞手厚い研修＆充実した福利厚生！産休・育休の取得実績あり ・賞与年2回 ・家族手当&住宅手当あり（社内規定あり） ・月残業平均6.6時間（2022年実績） ・有給取得率6割以上 ・入社1年目の昇格実績あり 「臨機応変に！」が苦手な私でも正しい学びを得られる仕組みが隅々まで行き届いています！ ――Tさん（50代・1年目）―― 私がウェルビーに入って一番良かったと思うことは、就労支援の仕組みがしっかりと型化されていて、充実したマニュアルをもとに利用者様とより深く、冷静に関われるようになったことです。 前職でも就労移行支援に携わっていたのですが、オペレーシ

仕事内容介護老人保健施設 ぬくもり広陵にて、介護保険施設をご利用になる方の 全ての過程でのサポート相談援助業務です。 利用者様やご家族の相談相手であるとともに 地域や関連機関などとの窓口でもある「施設の顔」となるお仕事です。 【具体的な仕事内容】 ◆医療機関やケアマネジャーとの連絡窓口 ◆入退所手続き業務・居宅サービス（通所・短所入所）の利用手続き業務 ◆利用者様・家族様との相談業務 など 【変更範囲： 変更なし 】 このポジションの魅力と期待 1. 年収400万円超の待遇をご用意。ご経験・実績をしっかりと評価いたします。 2. 地域連携室と医療職・リハビリ職・介護職の連携を重視しており チームアプロ