労務管理 - 神奈川県相模原市中央区 の求人・仕事・採用

勤務時間8:00～翌6:00（シフト制） 1日8時間 週2日から応相談 ★入職（6/2以降）から最長2ヶ月の短期 ★週2日～OK！ ※土日どちらかの勤務必須 ※週2日は10hシフトのみ、8hシフトの場合は週3日～勤務可 ＜勤務時間＞ ①8:00～19:00（休憩：60分） ②8:00～17:00（休憩：60分） ③10:00～19:00（休憩：60分） ④19:00～6:00（休憩：60分） ⑤21:00～6:00（休憩：60分） ※①④変形労働時間制適用 『月10日以下』での就業は下記の日雇い派遣禁止例外に該当される方のみとなります。 ・60歳以上の方 ・昼間学生の方（大学生・専門学校生の方）※夜間及び通信制を除く ・生業年収が500万円以上の方 ・世帯年収の合計が500万円以上かつ御本人様が主たる生計者では無い方 橋本/相模原駅から無料送迎バスあり！ 自転車・車通勤OK！ シフト自由・相談OK

仕事内容※こちらは派遣のお仕事です。 雇用形態は派遣社員になります。 ＜お仕事内容＞ 通販商品の仕分けや梱包などのシンプルな業務です！ 例えば・・・ ・梱包、シール貼り 商品を段ボールや封筒などの梱包資材に入れ、封をします。 完成したら出荷用シールを貼付し、レーンに流します。 ・商品の収集 端末の指示通りに、棚から決まった個数の商品を集めます。 ※拠点により自走棚を使うAR（アマゾンロボティクス）の部署もあり。 ・レーンへの流し込み 全ての商品を集めたら、レーンに流します。 ・仕分け 流れてきた商品を出荷先別のカゴ車に仕分けます。 ・カゴ車の積み込み作業 仕分けたカゴ車を出荷用のトラックに乗せます。

仕事内容株式会社ビルドアート 経理・総務／転勤なし／賞与2回／経験者活躍中！月給50万円可 【求人要約】 安定◎創業25年！住まいを手がける地域密着企業 スキルアップ◎経理を中心に仕組みづくりに挑戦！ 働きやすさ◎5日以上の長期休暇あり・美容手当あり 【仕事内容】 【異業種出身者活躍中！】経理・総務をメインにバックオフィス業務をおまかせ！★採用人数2名予定 【具体的な仕事内容】 ビルドアートのPoint！★ ◆月給50万円＋賞与も可能！／残業月20h程度 ◆管理部門の基盤を自ら創り上げる大きな裁量 ◆月曜・金曜は「ランチ無料制度」あり！ 具体的な業務 これまでの経験に合わせ、まずは

仕事内容□オフィスでの人事業務全般(採用、労務、研修など)をお任せいたします。 まずは新卒採用や勤怠システムの入力などからスタートし、 スキル・経験に応じて少しずつ業務をお任せします。 【雇入れ直後】人事業務全般【変更の範囲】当社が定める業務全般 【具体的業務内容】 ■採用活動（新卒・中途） ■労務管理（就業管理システムの操作・運用） ■社員研修の企画・運用 ■営業部との社内調整および事務処理 ■データ入力・分析・管理や電話・メール対応 【本ポジションの魅力】 ・上場企業子会社のスーパーレックスでは、20代～30代のメンバーがメインとなって活躍中で何かあればお互いにサポートし合う企業文化のため、安心し

仕事内容相模原駅より民間バス9分 【相模原】★市役所でVLOOK・ピボットを使った事務♪ ・。・。・。・。・。・。・ 【相模原】★市役所でVLOOK・ピボットを使った事務♪ ◇安定の市役所勤務！相模原エリアで働きたい人にオススメ♪ ◇Excel関数（VlookUP関数・ピボットテーブル）を使います！◇チームで協力しながら業務を行います◇質問しやすい環境です◇経験を積んで長くお仕事ができます◇相模原エリアではたらこう！ ・。・。・。・。・。・。・ ！市役所で総務事務センターでの労務管理・雇用保険等に関する事務のお仕事 ＜具体的には＞ 労務管理（休業/休暇/復職等）に関する手続き 雇用保険に係る手続

仕事内容高齢者向け介護施設にて、センター長のサポートとして運営・管理業務全般を担当します。ご家族対応、契約手続き、採用・育成・労務管理、緊急対応など幅広い業務に携わりながら、センター長を目指して経験を積むポジションです。介護現場の状況把握や設備管理も行い、安心安全な施設運営を支えていただきます。 ◆リフレッシュ休暇あり◆ 有給休暇とは別に年間17日間のリフレッシュ休暇を支給。プライベートの時間もしっかり確保しながら働ける環境が整っています。平日の取得もしやすく趣味や家族との時間、旅行など自分のための時間を大切にできます。心身ともにリフレッシュすることで、より良いサービス提供にもつながる好循環を生み出

仕事内容東京濾器株式会社 【相模原】工場人事◇将来の管理職候補/独立系Tier1メーカー/工場でのバックオフィス経験がある方！ 【仕事内容】 【相模原】工場人事◇将来の管理職候補/独立系Tier1メーカー/工場でのバックオフィス経験がある方！ 【具体的な仕事内容】 独立系Tier1メーカー／環境技術で社会貢献／工場人事の中核ポジション／将来の管理職候補／労務・総務・採用を幅広く担当／現場に寄り添う調整力／人事制度運用・安全衛生に関われる成長環境 ■職務内容 ご入社後は相模原事業所に配属後、人事職をお任せします。将来的には管理職候補としてキャリアアップして頂き、次世代の中心を担っていただきます。

仕事内容≪今期のグループスローガン≫ 【～感謝・感激・雨・嵐～】 ～感謝～ 常に感謝の気持ちを持とう！ ～感激～ どんなことでも共有して喜びを分け合おう！ ～雨～ 嫌なこと・苦手なことも一緒に乗り越えよう！ ～嵐～ 嵐のようにみんなが知っているいいイメージの会社になろう！ 弊社【社長】のこだわりポイント 【社員をトコトン大事にする！】 ①給料よりも大事なものがある⇒認めること、褒めること、働く社員さんのおかげでよくやってくれた！この一言は常に考えて行動する。つまり存在を認めて感謝の気持ちを伝える事 ②失敗したことを責めない。挑戦したことの失敗は『宝』なので、次は成功する

仕事内容バックオフィス（人事） 人事は、社員が安心して働ける環境づくりや、新たな仲間を迎える採用活動などを通じて、 会社の発展に大きく貢献できる仕事です。 社内のさまざまな部署と関わる機会が多く、人と接することが好きな方や、 サポート業務にやりがいを感じる方にぴったりです。 【仕事内容】 ＜お仕事内容＞ 会社の「人」に関わる業務をサポートする人事事務のお仕事です。 採用活動や社員管理など、バックオフィスから会社を支えます。 主な業務内容は、 応募者対応（メール・電話） 面接日程の調整 入社・退社手続きのサポート 社員データの管理、書類作成 人事関連の問い合わせ対応 未経験の方でも、 業務は

仕事内容派遣スタッフの労務管理や業務支援、採用、取引先企業との打ち合わせ等をお任せしています♪ ▼主に行っていただく業務内容 ・派遣スタッフとの面談や連絡のやりとり ・派遣スタッフの就業場所の訪問・職場巡回 ・派遣先との打ち合わせ ・求職者の面接 ・求職者の職場見学同行 ・入社手続き等 派遣スタッフの状況管理や現場での進捗状況の確認など たくさんのスタッフとコミュニケーションをとりながら 現場での業務が円滑に進むように手助けをする重要なお仕事です！ ・未経験からでもOK 人とお話することが好きな方､ 全くの異業種からの転職も大歓迎！ 人材コーディネーター業務未経験でも大丈夫です！ ・安定の正

勤務時間8:00～翌6:00（シフト制） 1日8時間 週2日から応相談 ★入職（6/2以降）から最長2ヶ月の短期 ★週2日～OK！ ※土日どちらかの勤務必須 ※週2日は10hシフトのみ、8hシフトの場合は週3日～勤務可 ＜勤務時間＞ ①8:00～19:00（休憩：60分） ②8:00～17:00（休憩：60分） ③10:00～19:00（休憩：60分） ④19:00～6:00（休憩：60分） ⑤21:00～6:00（休憩：60分） ※①④変形労働時間制適用 『月10日以下』での就業は下記の日雇い派遣禁止例外に該当される方のみとなります。 ・60歳以上の方 ・昼間学生の方（大学生・専門学校生の方）※夜間及び通信制を除く ・生業年収が500万円以上の方 ・世帯年収の合計が500万円以上かつ御本人様が主たる生計者では無い方 橋本/相模原駅から無料送迎バスあり！ 自転車・車通勤OK！ シフト自由・相談OK

仕事内容※こちらは派遣のお仕事です。 雇用形態は派遣社員になります。 ＜お仕事内容＞ 通販商品の仕分けや梱包などのシンプルな業務です！ 例えば・・・ ・梱包、シール貼り 商品を段ボールや封筒などの梱包資材に入れ、封をします。 完成したら出荷用シールを貼付し、レーンに流します。 ・商品の収集 端末の指示通りに、棚から決まった個数の商品を集めます。 ※拠点により自走棚を使うAR（アマゾンロボティクス）の部署もあり。 ・レーンへの流し込み 全ての商品を集めたら、レーンに流します。 ・仕分け 流れてきた商品を出荷先別のカゴ車に仕分けます。 ・カゴ車の積み込み作業 仕分けたカゴ車を出荷用のトラックに乗せます。

仕事内容人事労務担当／年収400万以上 社労士資格歓迎 ヴィンテ ジ時計販売会社の人事労務責任者 ～100年続く物語を紡ぐお仕事～ 人生の記念日”を彩る時計店の人事労務管理マネージャー 【当社について】 1995年に横浜で創業した当社。 四半世紀以上にわたり時計の買取・販売を 続け、ヴィンテージ時計文化を支えてきました。 2023年には2号店をオープンし、 2025 年には売り上げが約30倍まで成長！ SNS総フォロワーも6万人を突破し、 業界内でも注目を集めています。 【業務内容】 ・採用管理・入退社手続き（面接調整、労働契約書作成、社会保険手続き） ・給与計算・労務管理（勤怠管理、残業代計算

仕事内容本社事務所（相模原センター内）にて総務・庶務・労務関係の業務 ・施設／備品／書類の管理・社会保険手続・給与計算 ・電話対応／接客 等をお任せします。 ※社用車利用にての外出手続等があります。 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 ２０２５年２月より相模原市中央区にて障害者グループホームを 開所！障害者グループホームにて、管理者としての業務に従事いた だきます。 ・運営、収支管理 ・職員採用、労務管理 ・国保連請求対応、行政対応（届出や管理） ・利用者、利用者家族、業者対応 ・備品発注管理 ・イベント企画・本部への報告 研修制度あり、管理者として独り立ちできるまでサポートします。 障害福祉サービスの事業所運営に携わった経験のある方を優遇しま す。 〈変更範囲：全ての業務〉 【給与詳細】 月給：200,000円～300,000円 ■基本給：195,000円～275,000円 ■定額的に支払われる

仕事内容高齢者向け介護施設にて、センター長のサポートとして運営・管理業務全般を担当します。ご家族対応、契約手続き、採用・育成・労務管理、緊急対応など幅広い業務に携わりながら、センター長を目指して経験を積むポジションです。介護現場の状況把握や設備管理も行い、安心安全な施設運営を支えていただきます。 施設全体を見渡しながらマネジメントに挑戦したい方、ゆくゆくはセンター長を目指したい方に最適なステップアップの機会です。 ★SOYOKAZEの特長 株式会社SOYOKAZEは、全国365拠点以上を展開する介護会社です。ショートステイをはじめ、居宅系介護サービスを中心に事業を運営しています。介護職や看護職など多

仕事内容東京福山通運株式会社・株式会社オー・エス・エス【東京福山通運グループ合同募集】 事務職／未経験歓迎／上場グループの安定経営／転勤なしも選べる 【求人要約】 【強み】東証プライム上場／福山通運グループの安定性 【未経験OK】OJTで育成～安心して事務デビュー◎ 【年休115日】土日休み／有給取得率ほぼ100％ 【仕事内容】 【未経験でも安心◎簡単な事務からスタート】将来、事務職として長く活躍or管理職へキャリアアップを選択 【具体的な仕事内容】 ＜各社共通＞ ★未経験から安心スタートできる環境あり★ 【ステップ1】 まずは配属先の上司・先輩の指示を受けながら、 簡単な事務作業にチャ

仕事内容株式会社スーパーレックス 【相模原市】人事※採用・労務◆基本定時退社・充実研修あり◆正社員◆東証プライム上場G物流事業展開 【仕事内容】 【相模原市】人事※採用・労務◆基本定時退社・充実研修あり◆正社員◆東証プライム上場G物流事業展開 【具体的な仕事内容】 【残業ほぼ無しでワークライフバランス充実新卒採用や労務業務からお任せ】 ＜魅力＞ ・創業より16年間継続して右肩上がりの成長：安定性◎ ・物流センター業務に特化３PLの中で、全国トップクラスの実績 ・基本定時退社可能、土日休みで働きやすい環境 ■業務詳細 オフィスでの人事業務全般をお任せいたします。 まずは新卒採用や勤怠システム

仕事内容【週5日～】センター長/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約98万円の支給実績！》 【店舗名】神奈川南事業部/42990 【給与】医療・福祉系：月給300,000円〜350,000円 【勤務時間】24時間募集 週5日 から応相談 【交通】上溝駅 【勤務地・面接地】 神奈川県相模原市中央区上溝5-14-28 ■ 給与詳細 医療・福祉系：月給300,000円〜350,000円 昇給あり ■ 企業PR 【勤務時間】 7：00～16：00 8:30～17:30 10：00～19：00 16：00～9：00 ※休憩60分 ※配属先によって勤務時間は異なります 残業月平均1

仕事内容クリニックの事務局運営スタッフ（医療現場をオフィスから支える仕事）★週休2日！ 募集職種: 一般事務/管理部門 仕事内容: ◆医療事務経経験者歓迎◆ 幅広い業務を手掛けますが、できることから徐々にお任せしていきます。また、いずれの業務も相談し合いながら進めさせていただきます。 【具体的には】 ▼クリニックの運営サポート 天友会が運営する3つの整形外科クリニックの経営をサポート。2週間に1回行われる経営会議や理事会への提案資料を作成したり、各院の来院数・売上などのデータを分析したり、分析結果をもとに改善案を考えたり。また現場の請求書や稟議書の提出、各会議の設営、会議に紐づく起案の入力

仕事内容食品スーパー「業務スーパー」にて、以下の業務をお願いします。 ＊レジ、商品陳列、開店・閉店作業 ＊商品管理、労務管理、数値管理など ＊管理に手間のかかる生鮮食品は、テナント管理にして、 業務負担を減らしています。 ◆パソコン基本操作（必須） 変更範囲：会社の定める業務の範囲

仕事内容書類選考なし オフィスカジュアル・ビジネスカジュアル 具体的には ■従業員の採用・教育・労務管理（人事系のお仕事） ■経営資源のマネジメント・店舗PL管理 ■営業企画・販促 など ★1店舗あたり10～15名の従業員が在籍しています。日々コミュニケーションをとりながら、店舗をよりよくしていくことを期待しています。 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 【将来のキャリアパス】 入社後は10ヶ月間の研修あり、安心して仕事を始められます。 店舗配属後は裁量権を持って働くことができ、成長しやすい環境です。 結果が目に見える形で確認でき、やりがいも感じることができます。 将来