施設ケアマネジャー - 埼玉県鴻巣市 の求人・仕事・採用

勤務時間8:45～17:15(休憩60分 ※実労働時間7時間30分) ※勤務時間ご相談ください

仕事内容■会社名 埼玉県鴻巣市滝馬室の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設のケアマネジャー/手当制度が整備。安定して働けます ■コメント ・精勤手当など努力を評価する制度があります ・処遇改善・資格手当など各種手当が充実◎ ・同行研修やOJTが充実。安心してスタートできます ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設のケアマネジャー ■仕事内容 介護施設でのケアマネージャーのお仕事です。 安全第一で、落ち着いて業務を進めていただきます。 見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。安心して長く働ける就業環境です。介護支援専門員（ケアマネージャー）の知識とスキルを現場で発揮してください。気になる点は

仕事内容■メインキャッチ 介護施設のケアマネジャー/埼玉県鴻巣市/正社員/月給281580円~293580円 ■コメント ・精勤手当など努力を評価する制度があります ・処遇改善・資格手当など各種手当が充実◎ ・同行研修やOJTが充実。安心してスタートできます ■職種 介護施設のケアマネジャー ■職務内容 介護施設でのケアマネージャーのお仕事です。 安全第一で、落ち着いて業務を進めていただきます。 見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。安心して長く働ける就業環境です。介護支援専門員（ケアマネージャー）の知識とスキルを現場で発揮してください。気になる点は面接でご相談ください。 ■給与 月給2

勤務時間（1）[1]日勤 [2]早番 [3]遅番 ※休憩1時間 ※[2][3]は介護職兼務の場合 ※詳細はお尋ねください 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ ※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中！ 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。

仕事内容各種社会保険や再雇用制度あり♪長く安心して働ける職場環境を整えています◎ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給220,000〜260,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 夜勤手当:5,000円/回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 鴻巣駅から2.8km 北鴻巣駅から2.9km 吹上駅から5.5km ◆勤務形態 残業ほぼなし、シフト自由 ◆休日・休暇 有給消化促進、週

仕事内容介護施設でのケアマネージャーのお仕事です。 安全第一で、落ち着いて業務を進めていただきます。 見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。安心して長く働ける就業環境です。介護支援専門員（ケアマネージャー）の知識とスキルを現場で発揮してください。気になる点は面接でご相談ください。

勤務時間早番：7:00～16:00 遅番：10:30～19:30 夜勤：16:00～9:00 ※勤務時間応相談 労働時間制度 シフト制

仕事内容手当制度が整備。安定して働けます 介護施設でのケアマネージャーのお仕事です。 安全第一で、落ち着いて業務を進めていただきます。 見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。安心して長く働ける就業環境です。介護支援専門員（ケアマネージャー）の知識とスキルを現場で発揮してください。気になる点は面接でご相談ください。 ・精勤手当など努力を評価する制度があります ・処遇改善・資格手当など各種手当が充実◎ ・同行研修やOJTが充実。安心してスタートできます

仕事内容心温まるケアを提供する特別養護老人ホームでキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給223,712円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 北鴻巣駅から0.9km 吹上駅から2.1km 行田駅から4.3km ◆勤務時間 ①8:00〜17:00（休憩60分） ②8:30〜17:30（休憩60分） ③10:30〜19:30（休憩

仕事内容安心とやりがいを提供！ケアマネジャーとしての新たな一歩を踏み出しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜350,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 必要経験： 経験者優遇 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 鴻巣駅から1.7km 北本駅から3.2km 北鴻巣駅から5.4km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30（休憩60分

勤務時間早番：7:00～16:00 遅番：10:30～19:30 夜勤：16:00～9:00 ※勤務時間応相談

仕事内容■会社名 埼玉県鴻巣市小松の小規模デイサービス ■メインキャッチ 小規模デイサービスのケアマネジャー/手当制度が整備。安定して働けます ■コメント ・精勤手当など努力を評価する制度があります ・処遇改善・資格手当など各種手当が充実◎ ・先輩が丁寧にサポート。段階的にスキルアップ◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 小規模デイサービスのケアマネジャー ■仕事内容 介護施設でケアマネージャーを担っていただきます。日常の小さな変化にも気づき、適切に対応します。 入浴・食事・移動などの生活支援を行います。現場の提案が歓迎される風土です。 介護支援専門員（ケアマネージャー）をお持ちの方は優遇いたしま

仕事内容【仕事内容】 《鴻巣市・正社員・老健》 定員 120名 ☆【ケアマネージャー】のお仕事☆ ～お仕事内容～ ■ご利用者のアセスメント 『ケアプランの立案』『サービス担当者会議』 『カンファレンス等を通じて、プランの進捗状況確認』 『プランの見直し』『一連のケアマネジメント』 ■認定調査など ■在宅復帰に向けた、居宅訪問指導の機会もあります！ ■ショートステイのマネジメント 『ベッドコントロール』、『給付管理』など◎ ～イチオシポイント～ ◎ 休みが多い（年間公休 112日）♪ ◎ 残業ほぼ無し♪ ◎ 日勤のみ（8：30～17：30）♪ ◎ 車・バイク通勤OK♪ ◎ IT・AIを活用し業

仕事内容■メインキャッチ 小規模デイサービスのケアマネジャー/埼玉県鴻巣市/正社員/月給269400円~274400円 ■コメント ・精勤手当など努力を評価する制度があります ・処遇改善・資格手当など各種手当が充実◎ ・先輩が丁寧にサポート。段階的にスキルアップ◎ ■職種 小規模デイサービスのケアマネジャー ■職務内容 介護施設でケアマネージャーを担っていただきます。日常の小さな変化にも気づき、適切に対応します。 入浴・食事・移動などの生活支援を行います。現場の提案が歓迎される風土です。 介護支援専門員（ケアマネージャー）をお持ちの方は優遇いたします。現場でお会いできるのを楽しみにしています。

仕事内容地域の福祉を支えるケアマネジャーとして、やりがいを感じるキャリアを埼玉県鴻巣市で築きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給281,580〜288,580円 ≪基本給≫ 181,580円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:100,000円 調整手当:70,000〜77,000円 固定残業代:30,000円（16時間分を含み超過分は別途支払う） 件数手当:35件以上の介護プランに対し：2,000円/件 ≪賞与≫ 年2

勤務時間早番：7:00～16:00 遅番：10:30～19:30 夜勤：16:00～9:00 ※勤務時間応相談 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） 愛の家グループホーム 鴻巣 ブランクOK◎復帰しやすいように熱くサポートいたします 契約社員 現場でケアにも関わりながら、お一人お一人に合わせたケアプランのご提案ができるのが少人数制の強みです◎ 「自由度」と「楽しみ」を大切にした学研グループの高齢者グループホーム ☆さまざまな方にに合わせて、安心して働ける環境があります☆ ≪ブランクのある方も復帰しやすい≫ 産休・育休明けの主婦(主夫)さんの復職や、現場からブランクのある方も、少しずつ慣れていけるサポート体制が充実しています。 ベテランのスタッフやホーム長があなたをフォローしてくれる

仕事内容心温まる環境でのケアマネジャー職に挑戦しませんか？『ふるさとホーム鴻巣』で新たなスタートを ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給280,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 ≪賞与≫ 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 必要経験： 現場経験必須 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 北本駅から1.6km 鴻巣駅から2.2km 桶川駅から6.2km ◆勤務時

仕事内容ブランクOK◎復帰しやすいように熱くサポートいたします 現場でケアにも関わりながら、お一人お一人に合わせたケアプランのご提案ができるのが少人数制の強みです◎ 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 時給 1,549円～1,561円 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 【勤務地】 埼玉県鴻巣市登戸309-1 募集情報 「自由度」と「楽しみ」を大切にした学研グループの高齢者グループホーム ☆さまざまな方にに合わせて、安心して働ける環境があります☆

勤務時間▼勤務時間詳細 早番：7:00～16:00 遅番：10:30～19:30 夜勤：16:00～9:00 ※勤務時間応相談