マネージャー - 東京都中野区 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・AIカメラ、エッジデバイス、クラウドサービスのいずれかに関するマーケティングまたは製品企画経験 ・技術的バックグラウンド（ハードウェアまたはソフトウェア） ・市場動向の分析、競合調査能力 【尚可】 ・カメラや画像処理技術に関する専門知識 ・AI、機械学習に関する知識または実務経験 ・英語力（海外市場調査・海外顧客対応が可能なレベル） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・新しい技術や製品に積極的に取り組める方 ・AI技術を活用したサービス開発に強い意欲のある方 ・AIを積極的に利用し、使い

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 / 訪問介護ステーション / 訪問看護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 250000円 賞与：年2回（2ヶ月） 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 東京都中野区新井1-12-14 【アクセス】 JR中央線(快速) / 東京メトロ東西線 / 西武新宿線中野 / 新井薬師前 / 沼袋 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日120日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あ

仕事内容みずたま介護ステーションにおけるケアマネジャー業務全般 「自らが育ち、人を育てる」風土作りをしています。 ケアマネジャーとして専門性の発揮だけでなく、組織として 最大限の力を発揮し、貢献頂ける方を求めています。 詳しくはホームページをご覧ください。 「みずたま介護」で検索！ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容地域のケアマネジャー連絡会などでの、主任ケアマネジャーとして業務をお任せいたします。月収25万円～なので、しっかり稼ぎたい方にオススメのお仕事です。 【職種】 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 チームの調整役とも言える 主任ケアマネジャーとして 勤務していただきます。 ＜具体的には＞ ■ケアプランの作成 ■要介護認定調査 ■ケアマネジメント業務全般 お年寄りの方に介護サービスを紹介し、 ど

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容中野区南中野地域包括支援センターの募集です。 １．総合相談支援業務 ２．権利擁護業務 ３．介護予防ケアマネジメント業務 ４．包括的・継続的ケアマネジメント支援業務 ケアマネジャーは予防プランを担当しながら、主任ケアマネジャー を目指していただきます。 主任ケアマネジャーは、地域内のケアマネジャーの後方支援やケア マネジャーのためのネットワークづくりの支援を中心に活動してい ます。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容 年間休日120日以上 介護休暇あり 土日祝休み 【週休２日制】 退職金あり 【保険制度】 健康保険あり 厚生年金保険あり 雇用保険あり 労災保険あり 【福利厚生】 就業場所（変更の範囲）法人の定める事業所 業務内容（変更の範囲）法人の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・基幹業務システムのプロジェクトマネージャー経験 ・オープン系の開発経験 【ユーザーに寄り添った環境】 ■サポート体制に関しても注力しています。 ・全国主要都市に31拠点のネットワークを構築。地域に密着したサポート活動 ・ユーザーをサポートするCS（カスタマサポート）要員を全国に配置。万全なサポート体制を敷いています。 ・カスタマーサービスセンターを設置し、全国ユーザーからの電話の問い合わせに一括対応 ・システム知識、業務知識のあるMJS社員が直接対応する、きめ細かいサポートを提供 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フ

仕事内容仕事内容 グループ各社の中長期計画を踏まえ、グループ各社が利用する情報システムのインフラ基盤の構築・運用業務について、リーダーもしくはメンバーとして参画いただき、インフラの維持運用および改善活動を関係者とコミュニケーションと取りながら推進いただきます。 具体的な業務内容 インフラ基盤の構築・運用業務については原則アウトソースしています。 委託先等のベンダーコントロールを主体として、事業会社への貢献度の最大化が図れるように各案件のQCDを意識した管理を行っていただきます。 下記のいずれかの領域について担当いただきます。 ・インフラ関連プロジェクトの計画策定と推進支援 ・オンプレミス基盤／クラウド

仕事内容業務内容： 地域包括支援センターにおけるケアマネジャー業務全般 ・ケアマネジャー支援業務等 ・個別ケアマネジメントの作成 ・介護予防の取り組み ・総合相談 ・地域ネットワーク作り（ボランティア団体、自治会、民生委員、自治体、社会福祉協議会、警察消防など） ※雇用期間の定めなし ※就業場所変更の範囲： 法人の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 法人の定める業務 ●年間休日は充実の122日です。ライフスタイルに合わせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。各種研修制度があり、入職後のサポート体制が整っています。 ●賞与・昇給がきちんと

勤務時間▼勤務時間詳細 日勤：09:00～18:00(休憩60分)

仕事内容<仕事内容> 【管理職候補】運行管理スタッフ募集 【未経験歓迎】 ハイヤー部の管理スタッフとして、 下記の業務をお願いいたします。 後の管理職候補として、ハイヤー乗務員の管理や、 それらの付帯業務をお任せいたします！ 少しずつできる範囲を増やしましょう！ 【業務内容】 ・経理業務 ・総務業務 ・庶務的業務 ・人事業務 【慣れてきたら】 ・営業サポート業務 ・運行管理 ・社内調整など 未経験の方でも大丈夫！ まずは先輩社員と一緒に、 簡単な業務からスタートしましょう！ <給与> 年収350万円～410万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制 ◎育児休暇 ◎介護休暇

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 主任ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 250000~295000円 賞与：年2回（2.4ヶ月） 賞与：年2回（2.4ヶ月） 【住所】 東京都中野区中央3-19-1 【アクセス】 東京メトロ丸ノ内線 / 東京メトロ東西線 / 都営大江戸線中野 / 中野坂上 / 中野新橋 / 新中野 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日122日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 家族

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 【給与詳細】 月収 25万円～32万円程度 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社syains 提供元：JOBOLE

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【ケアマネジャー（介護支援専門員）/正社員】昇給&賞与あり！ブランクありOK！退職金制度あり！交通費支給あり！ 居宅介護支援事業所管理者 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所にてご利用者さまのケアプラン作成を行っていただきます。 ・利用者との相談・面接 ・課題の抽出 ・要介護認定の支援 ・モニタリング 求人ID 927928

仕事内容<仕事内容> 【中野区】プロジェクトマネージャー/リーダー 経験者募集_33 プロジェクト計画を策定し、設定したQCDの達成やスケジュール管理やメンバーのマネジメントをお任せします。 ■お客さまニーズへの企画・提案 ■システム開発プロジェクトの立ち上げ・推進・管理 ■上流工程（要件定義・基本設計）対応 ■プロジェクトメンバーの指導・サポート ■その他、弊社事業に伴うPM、PL業務 <給与> 年収500万円～900万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 年末年始休暇 ◇ 夏季休暇 <勤務地> 東京都中野区 <福利

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制