神奈川県横浜市泉区の管理職の求人・転職・中途採用

仕事内容主に、不良解析及び再発防止策の立案・推進・現場と連携し、原因 特定から対策実行まで。 顧客クレーム対応。 品質管理システム（ＱＭＳ）の維持・改善・内部監査・文書管理。 信頼性試験・評価業務のサポート、評価データの分析。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容スタッフのマネジメントや障がいを持った方の日中活動の支援やがメインです。 ご利用者様の日常生活での小さな喜びや悩みを聞きながらサポートしていただきます。 具体的には・・・ ・人材育成、職員面談 ・シフト作成 ・見学対応、利用者面談 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品・車の運転（内職成果物を配送） ・営業活動 ・イベント考案など ～1日の流れ～ ■9:00 出勤 業務分担表作成・品質管理チェック表作成 当日の打ち合わせ・業務連絡等 ★利用者通所 内職工賃請求書作成 ■12:00 休憩 ■13:00 新規利用者対応・個別支援計画承認 利用者契約手続き・本社書類提出 ■14:00 関係機関

仕事内容【業務内容】 【ミッション】 主に地方の病院の現場に入り、「医療の質の向上」を通じて病院の再建をサポートし、地域医療の存続に貢献すること。 【主な業務内容】 現場での課題発見と改善活動: 病棟や外来など、病院の現場に入り、医療の質に関する問題を特定し、具体的な改善策を実行する。 実践的な教育と協働: 座学だけでなく、現場スタッフと共に患者ケアを行いながら、知識や技術の定着を支援する。 （例:褥瘡ケア改善による在院日数短縮、コスト削減など） 現場に根差した働き方: デスクワーク中心ではなく、現場スタッフと密に連携。 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:

仕事内容【職種】 管理職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ＜主な業務＞ 定員41名の介護付有料老人ホームで、ご家族さま・ケアマネへの連絡調整、 営業活動、スタッフの育成・指導、シフト管理、売上・人件費管理、そして、介護業務をお願いします。 スタッフ管理から営業まで1施設のマネジメントを全てお任せします。 分からないことや不安なことはマネージャーと相談し、解決できるようサポートしていますのでご安心ください。 ＜施設長業務＞ ・介護業務全般の状況把握及び業務管理、調整 ・課題整理に基づく介護業務の改善、向上の提案及び立案 ・看

仕事内容現場を支えるやりがいを、マネージャーとして形にする。未経験から挑戦できる就労継続支援B型の施設長・管理職 ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 生活援助、スタッフ採用、一般事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給410,000円〜 ≪基本給≫ 216,825円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、33時間分の固定残業代として68,175円支給。超過分は別途支給。 業務手当:65,000円 初期成果給:60,000円（業績連動型、毎月付与 ※初期3か月は固定、4か月目以降変動あり） ≪賞与≫ 賞

仕事内容【タイトル】 医療法人社団健陽会介護老人保健施設きららの里正看護師／管理職 【仕事内容】 介護施設での看護業務全般 入居者定員160名規模の施設。看護師30名体制。 主要業務: バイタル測定 診療補助 処置及び配薬 健康状態確認 医療機関受診への同行 介助業務の発生は稀。 【事業所名】 介護老人保健施設きららの里 【応募資格】 ・正看護師または准看護師 【施設形態】 介護老人保健施設 【法人名】 医療法人社団健陽会 【勤務地】 神奈川県横浜市泉区 【アクセス】 弥生台駅 徒歩10分 【勤務時間】 日勤 08:30～17:00 夜勤 16:30～09:

仕事内容■お仕事内容 看護部長の補佐として,看護部全体の運営管理 人員配置・シフト管理などのマネジメント【様式９号】 教育・研修の企画運営,職員育成 安全管理・感染対策などの品質管理 各種委員会や部門間調整,施設基準の管理 現場フォローと課題解決の推進

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 08:30～17:00 1日4時間程度、午前のみ午後のみも可能です。

仕事内容【タイトル】 介護老人保健施設きららの里 正看護師 / 管理職 【仕事内容】 介護施設での看護業務全般 利用者健康管理 診療補助 バイタルチェック 処置・配薬 受診時付き添い 介助業務は限定的。 施設概要: 定員160名 在籍看護師数30名 【事業所名】 介護老人保健施設きららの里 【応募資格】 ・准看護師 ・正看護師 【施設形態】 介護老人保健施設 【法人名】 【勤務地】 神奈川県横浜市泉区 【アクセス】 弥生台駅 徒歩10分 【勤務時間】 日勤 08:30～17:00 1日4時間程度、午前のみ午後のみも可能です。 【給与詳細】 正看護師 時給：

仕事内容■おすすめポイント 【横浜市泉区】法人本部の事務管理職候補（一般～主任クラス）◇経理・労務管理の知識がある方募集！駅徒歩8分！ ■お仕事内容 人事・労務,経理・財務 ■お仕事詳細 【業務詳細】 法人本部における、一般事務（経理、労務管理）を中心としたお仕事です。 業界未経験でも構いませんが、基本的な経理の知識や労務管理の知識がある方を求めています。 〈労務管理業務〉 ・入退職に伴う社会保険手続き ・勤怠集計のチェック、給与計算 〈経理業務〉 ・仕訳伝票の作成、入力 ・振込手続き関係 ※パソコンを用いて行いますので、ワード・エクセルといったビジネスソフトの他、専用ソフト（会計：PCA、給与

仕事内容【仕事内容】 《お仕事先情報》 【施設形態】ユニット型特別養護老人ホーム 【定員】110名 【住所】横浜市泉区和泉町 《求人情報》 【雇用形態】契約職員（年度毎更新） 【勤務日数】週5日 【シフト】8：30～17：30 【月給】237,800円～ 【業務内容】 ・ 組織マネジメントや経営への参画 ・ 相談業務全般、ケアプラン作成等 ・居宅サービス利用者に対する介護サービス計画策定 ・要介護認定の申請代行、訪問調査（訪問時は社用車を利用） 《求人Point》 ・ 有給が取りやすい環境となります。 ・ アクセス面、安心です。 ・マイカー通勤可能です。（無料駐車場完備） ・最寄駅から徒

仕事内容【仕事内容】 【精神障がいの方の支援中心の就労継続支援Ｂ型事業所】 ■個別支援計画書作成 ※システム導入により個別支援計画が作成しやすくなっております ■作業支援、生活支援、就労支援、イベント考案 ■内職の検品、車の運転（内職成果物を配送）などをお願いします ◎未経験・ブランクのある方も歓迎◎ ＯＪＴや充実した研修制度で無理なくお仕事を スタートすることができるようになっています。 ※有資格者限定 【車種】軽自動車／ミニバン【運転範囲】市内【変更範囲】なし ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／ 【給与詳細】 月給400

仕事内容現場を動かす手応えを、管理職としてまっすぐ形にできる場所 ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 利用者獲得、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給430,000円〜 ≪基本給≫ 216,825円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、33時間分の固定残業代として68,175円支給。超過分は別途支給。 成果給:業績連動型、毎月付与 ※初期3か月は固定、4か月目以降変動あり ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：自動車免許 必要経験： マネジメント経験がある方歓迎（業界・規模・年数不問）

仕事内容【職種】 管理職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護職員初任者研修 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 258070~264070円 【住所】 神奈川県横浜市泉区和泉中央南1-38-16 【アクセス】 ブルーライン立場 【必須資格】 介護職員初任者研修 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 手厚い人員体制でぬくもりのサービスを提供。定員12名の小規模デイサービス。 Ｒ＆Ｒデイサービスふるさと萩丸は、横浜市営地下鉄「立場駅」より徒歩10分の神奈川県

仕事内容ブロック長募集☆無資格・未経験もOK◎年収550万円も可◎残業ほぼなし◎ 【募集職種】 管理職 【仕事内容】 就労継続支援B型事業所のブロック長の業務 【主な業務内容】 担当エリア事業所の管理 各事業所の拠点長のマネジメント 各所関係機関との連携 【イメージ】 09：00 関係機関への営業 13：00 担当拠点での業務 16：00 関係機関への営業 17：00 担当エリアとの拠点長会議 18：00 退勤 【応募要件】 マネジメント経験（年齢・経験・規模不問） 【就労継続支援B型事業所 銀河とは】 ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活を送れるように一人ひとりに寄り添ったサポートをし

仕事内容【タイトル】 社会福祉法人親善福祉協会しんぜん訪問センター しんぜん訪問看護ステーション正看護師／管理職 【仕事内容】 訪問看護業務全般 利用者状況：介護保険9割、医療保険1割 看護師構成：常勤5名、非常勤2名（計7名） 利用者構成：介護保険8割、医療保険2割 勤務体制：複数担当制（休暇時代理訪問可能） オンコール対応 担当頻度（ファースト・セカンド）：各月56回 電話対応件数：月平均20件 実地訪問件数：月平均25回 管理職業務内容 事業所調整 退院前カンファレンス 通常訪問：1日12件 【事業所名】 しんぜん訪問センター しんぜん訪問看護ステーション 【

仕事内容影近総合税理士法人 【立場／管理職候補】税理会計スタッフ◆年休125日(土日祝)◇平均残業20H以内 【仕事内容】 【立場／管理職候補】税理会計スタッフ◆年休125日(土日祝)◇平均残業20H以内 【具体的な仕事内容】 平均勤続20年越えの社員多数！／繁忙期（1～3月）以外は残業ほぼゼロ ／創業45年以上、相続税申告実績は1,600～2,000件超と県内トップクラス！ ■業務詳細： 当事務所で、以下の税務全般の業務を担当していただきます。 ▼主な仕事内容 ◇法人税業務 ◇相続税関連業務 ◇経営コンサルティング ◇所得税業務 ◇消費税業務 ▼担当スタイル ※顧問先を持ち、訪問・巡回～会計

仕事内容《ブロック長・所長》未経験OK☆インセンティブ・明確な昇給基準あり◎ 【募集職種】 管理職 【仕事内容】 《ブロック長の主な業務》 ■各拠点の課題把握・解決 （売上・サービス・人間関係・クレーム等） ■部下である拠点責任者2～4名のマネジメント ■訪問介護の円滑な運営 ■その他付随する業務 《1日の流れ》 09:00 出社／本日の予定確認 09:30 PC業務／運営データ確認 10:00 新規契約 12:00 休憩 13:00 営業ツール作成 14:30 新規営業 15:00 部下とのミーティング 16:00 PC業務／営業管・実績管理 18:00 退勤 《所長の主な業務》 ■事業所

仕事内容現場を支え、チームを導く。地域の安心をつくるマネージャーとして新しい一歩を。 ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 利用者獲得、入退所手続き、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給430,000円〜 ≪基本給≫ 216,825円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、33時間分の固定残業代として68,175円支給。超過分は別途支給。 業務手当:65,000円 初期成果給:80,000円（業績連動型、毎月付与 ※初期3か月は固定、4か月目以降変動あり） ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：自動車免

仕事内容現場をまとめるやりがいと、未経験から挑戦できる安心感を両立。 ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 お任せする仕事内容 ・担当エリア拠点の管理/監督 ・会議参加 ・選考者の現場見学対応 など ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給460,000円〜 ≪基本給≫ 216,825円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 定額時間外手当:78,175円(38時間分) 超過分別途支給 業務手当:65,000円 初期成果給:100,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：自動車免許、児童指導員任用 有資格者歓迎：理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、社

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市泉区の訪問看護 ■メインキャッチ 訪問看護の正看護師 / 管理職/訪問看護募集｜年間休日120日＆賞与ありの好条件 ■コメント ・利用者様のご自宅を訪問し、健康管理や医療処置を通じてその方らしい在宅生活を支えます ・具体的にはバイタルチェックや褥瘡ケアなどを担当。実務を通じて専門スキルを磨けます ・年間休日120日。しっかり休みを確保し、仕事とプライベートを両立しやすい環境です ・昇給と賞与の制度を整備。長期的な収入アップを目指しながら勤務できます ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問看護の正看護師 / 管理職 ■仕事内容 訪問看護での看護師 / 管理職業務を担当