総務 - 愛知県 の求人・転職・中途採用

仕事内容総務(経理・庶務・労務)/正社員 ▼仕事内容 畳製造機及び医療福祉機器の設計開発・製造・販売を行っている会社です。 主な仕事 ・経理、庶務(会計処理、分析、保険契約等管理) ・労務(社会保険・入退社手続き等) ・電話・来客応対、書類作成 「変更範囲:会社の定める業務」 (愛知県小牧市) ▼職種 総務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 固定残業代：なし 昇給：あり (正社員) ▼勤務時間 変形労働時間制 8:30〜17:30（休憩60分） (愛知県小牧市) ▼休日・休暇 年間休日110日 週休2日制 日・祝・その他 （基本土曜日はお休みですが、月1回程度の出勤があります。） 6

仕事内容<仕事内容> ITサポート担当の総務業務／インテリアブランド「シンコール」本社勤務 私たちシンコールは、壁紙・床材・カーテン・カーペットなど、多彩なインテリア素材を手がける総合インテリアメーカーです。国内外のマーケットを視野に、常に新しい価値とデザインを追求し、暮らしに彩りを届けています。 ■仕事内容 社内ITサポート担当として、社員が円滑に業務を行えるよう、IT環境全般のサポートをお任せします。ただし、本求人は、あくまで「総務部員」としての配属となり、 その中での役割分担として、ITサポート業務を担っていただく想定です。 IT関連業務につきましては、通常業務において 多忙になるほどの業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【学歴】高校卒業以上 ・総務、経理、人事など管理部門での実務経験 ・社内外との調整・連絡業務の経験 ・基本的なPCスキル（Excel／Word） 【職種名】 総務（取締役会・株主総会／商事法務関連）【名古屋市中区】 【仕事内容】 ホールディングスおよびグループ会社の取締役会・株主総会の運営サポートを中心とした総務業務をお任せします。 経営に近い業務ですが、段取り・調整・正確な事務処理ができる方であれば、特別な専門資格は不要です。 ＜主な業務内容＞ ・取締役会・役員会の準備、資料取りまとめ、議事録作成 ・株主総会（定時・臨時）の運営サポート ・役員・関連当事者に関する書類

仕事内容アジア圏を中心とした外国人技能実習生と、彼らを受け入れる企業様の間に立ち、 以下のようなサポート・監理業務を行います。 具体的には… ・実習生への生活・労働面のサポート（相談対応など） ・企業への制度説明や実習状況の確認 ・行政機関（名古屋出入国在留管理局、技能実習機構など）への書類提出・連絡調整 ・実習生・企業への定期訪問（直行直帰あり） ・書類作成・管理などの事務処理 ・営業アシスタントとしての外部対応（※営業活動はありません） 現在は育成就労制度への移行を見据え、監理支援機関としての許可申請準備を進めており、 新しい制度に関わりながら専門性を高めていける環境です このお仕事のPOI

仕事内容<仕事内容> 専任事務職員(総務,経理,教務,学生支援,就職,入試・広報) 大学の発展には事務局組織の成長が欠かせないと考えています。新しい事業計画に向け、これまでに経験されたキャリアを生かして、大学運営をリード、そしてゆくゆくは核となっていただける幹部候補者を募集いたします。 <給与> 年収280万円～800万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制 週休2日制土日祝休（土曜日は月２回程度出勤あり） 日・祝に出勤の際は平日に振替休日を取得していただきます。 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 愛知県岡崎市本宿町上三本松6-2 本宿駅 岡崎キャンパス：本宿駅よ

仕事内容<仕事内容> 人事総務 ＜人事業務の主な仕事＞ ◆組織力強化 現場で働く獣医師、看護師、受付の業務を効率化し生産性を1.2倍に上げ、 組織の成果を最大限に引き出し組織を強化して、分院展開などの目標達成に貢献してください。 ◆採用活動 新卒・中途・アルバイトなど必要な人材を採用。新卒採用では優秀な学生の獲得に向けたセミナーや説明会、大学の訪問、インターンの実施、採用計画の立案・実施などを行なってもらいます。 ◆人材育成 部下の育成マネージメントを行ない、組織を強化するためにあなたの力をお貸しください。 将来的には、全社員のスキルアップを図るための研修の企画・実施もお任せします。 ◆人事考課 売

仕事内容・社会保険手続き、勤怠管理、給与計算 ・請求書作成、備品管理、電話応対・来客対応など 事務経験があれば介護に関する知識や業界経験は不問です。 おひとがらを重視します。 （従事すべき業務の変更範囲：原則なし）

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験】 一般的な総務・庶務、経理業務（伝票起票・チェック含む）に関する実務経験PCスキル（Excel、Word、PowerPoint等）中級程度 【必須資格】 建設業経理士2級以上または日商簿記2級以上 [歓迎] マネジメント経験 【職種名】 経理および総務事務 【仕事内容】 経理を軸に庶務も含めた実務も行うプレイングマネージャー。 中部支店における経理・総務・庶務・人事に関する業務（伝票起票、チェック含む） 【具体的な業務】 社内備品の管理、経費精算事務、支店内の月次決算業務、入出金管理など管理業務全般 【事業内容・会社の特長】 1.経営基盤：設立70年を迎

仕事内容☆上場企業 ☆オフィスカジュアル・ビジネスカジュアル ☆福利厚生充実 ■業務詳細 ＜総務業務＞ ●新店舗開設時や移転時における備品の発注 ●社用車の管理定 ●社内インフラ整備（各種システム・ネットワーク・サーバー管理等） ●貸与端末（タブレット・PC）等の保守メンテ・管理業務 ●施設管理 ●各種契約書類の管理 ●特許・知的財産・ライセンス契約等の保守・管理 ●コーポレートガバナンスの改定対応 ●株主総会・取引先業者総会・社員総会等のイベント会場手配・スケジューリング ●IR資料等の作成 ＜労務業務＞ ●入・退社手続き ●社会保険等の手続き、年末調整業務 ●勤怠管

仕事内容社会福祉法人（老人福祉施設）の総務・庶務事務全般 ・入退職手続き（社保、雇用保険、退職共済） ・勤怠管理（データ入力、確認） ・備品受発注 ・採用、求人、労務管理 ・国保連請求、利用者請求業務他 ・変更範囲：会社の定める業務

仕事内容<仕事内容> 土日休み！経理総務スタッフ（管理職候補） 本社オフィスでの総務・労務・人事などの事務業務全般 数字に強いあなたへ。安定企業でスキルを活かしませんか？経理業務全般をお任せします。 経験に応じて、以下のような業務を担当していただきます。 仕訳・伝票入力 月次・年次決算補助 請求書・支払業務 経費精算 会計ソフト入力（使用ソフト：オービック７） ※将来的に部門内のすべての業務を経験し 労務関連・管理部門のスペシャリスト またはマネジメント業務などキャリアアップも可能！ <給与> 年収450万円～620万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制 完全週休2日制

仕事内容<仕事内容> 総務 事務所内での総務とIT担当として業務を行っていただきます。 ・総務としては、これまでの経験によりますが、勤怠管理や給与計算、年調の補助、その他電話対応、来客対応、お茶出し、コピー、ファイリング、資料作成などが主な業務です。 ・IT関連の業務としては、PCの立ち上げ・準備・保守・ネットワークなどトラブル時の対応、RPA関連（定型業務の洗い出し、ソフトやシステムの選定と導入、業者とのやり取り、社員への指導教育※ソフトの操作の勉強や業者が実施する勉強会は勤務時間内に行うことが可能です。）、社員からのパソコンに関する相談の対応、Excelを活用して効率化の作業（例：分析資料などの

仕事内容<仕事内容> 未経験者可！総務事務／残業無し／充実な福利厚生 ・。 ❖業績好調＆充実の福利厚生で働きやすさ抜群！ ❖20代～40代女性大活躍中！転勤なし！ ❖未経験可！とにかくやる気があればOK！ ❖出世や向上心のある方を積極的に募集しています ❖完全週休2日制でプライベートも充実 ❖新築の綺麗なオフィスで働きませんか？ ・。 一般事務、経理として幅広い業務に携われるからこそ、 色々な経験ができ身に付きます。未経験から実績を積んでいる先輩も多く在籍！ 仕事内容 ・一般事務全般 ・経理処理全般 ・社労士/税理士対応 ・電話/来客対応 ・備品発注対応 等 ※業務で

仕事内容[募集背景体制強化の為 [転勤の有無無し [仕事内容]： 事務部に所属し人事総務業務を担当いただきます。 【具体的には…】 ・医事業務（保険請求） ・人事業務（採用、稟議、書類作成） ・施設営繕業務 ・システム関連業務（ＨＰ更新、簡単なトラブル対応、システム業者対応） 等 【HUREX求人担当コメント】 地元専門病院の次世代を担う幹部候補としての採用となります。 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件残業少なめ(20時間未満),転勤なし,正社員,管理職・マネージャー,設立10年以上の会社,車通勤可 25歳～35歳の方が活躍中！ JOBID：32872

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件： ・人事総務のご経験 ■歓迎条件： ・人事企画経験者 【募集年齢（年齢制限理由）】 34歳～43歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【愛知県/知多郡東浦町】人事総務※HONDAグループ/年間休日121日 【仕事内容】 HONDAグループの安定基盤での人事総務業務 ■仕事内容 人事業務を中心に、人事総務部業務について適性もみながら様々な業務をお願いしたいと思っています。将来は人事総務全般を統括する管理職をお願いしたいです。 【具体的な仕事内容】 〇人事：労務（勤怠管理、給与計算、社会保険）、人事（人事企画、採用、教育）業務など 〇広報

仕事内容<仕事内容> 総務事務／賞与年2回／完全週休2日制 サポート体制が整った、 大手企業で活躍できるお仕事です。 ＜主な仕事内容＞ ・契約処理 ・見積の作成・送付 ・電話・来客対応 ・備品管理 しっかり研修があるので基礎知識を習得できます！ 基礎知識を習得後に、まずは簡単な業務から始めていただきます。 先輩が近くてサポートするので、 未経験でも安心して業務が行えます！ 学歴不問！ 〇基本的なPC操作ができる方 〇未経験歓迎 〇住宅関連業界の事務経験がある方歓迎 ＜必須条件＞ ・基本的なPC操作ができる方（文字入力など） オール電化、太陽光発電やエコキュートなど、 住まいに関する商品を取

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社における人事・労務・総務など、管理部門での実務経験 ※部長職、またはそれに相当するポジションでのご経験（目安：5～7年） ・マネジメント経験（目安：5～7年） [歓迎] ・上場準備に携わった経験 ・組織の仕組みづくりや、制度設計に携わった経験 ・指示系統や方針の変更などに柔軟に対応できる方 ・粘り強く業務に取り組める方 ・肩書や年次にとらわれず、周囲をまとめていける方 ≪歓迎する資格≫ 社会保険労務士 衛生管理者 キャリアコンサルタント 外国人雇用管理主任者 【職種名】 【管理部長／部長候補】人事総務の変革を担うポジション◎制度をつくる醍醐味／名古屋 【仕

仕事内容【応募資格】 [必須] 企業の人事・総務担当としての業務経験、もしくは人材系企業での営業経験のある方 ・人材紹介会社の営業経験（5年以上） ・中途採用企画や提案・業務改善（定量/定性/数値分析を人事企画に反映）の経験 [歓迎] ・成長期の企業、上場会社・上場準備の会社にて人事・総務の業務の経験のある方 ・不動産業界における営業職の中途採用経験 ・人事・総務など管理部門業務全般に関わった方 【フィットする人物像】 ・向上心をもって素直に学び続けることができる方 ・アグレッシブなチャレンジ精神を持っておられる方 ・成長段階にある企業で活躍したい方 ・社会貢献度の高い仕事がしたい方 ・達成意欲の

仕事内容<仕事内容> 【総務人事】社会保険手続き・給与計算・人事等 業界トップクラスのシェア製品を持つ、眼科医療機器メーカーの当社にて、人事～総務業務と幅広い総務部門の業務をお任せします。 【具体的には】 1.人事業務 ■採用業務：新卒採用・中途採用 ■社員育成・研修手配■監査業務（業務監査：部門/各営業所）■労務管理：勤怠管理・給与計算・社会保険手続き・年末調整 2.総務業務 ■リース・ファシリティ管理（社用車/ビルメンテナンス等）■健康診断手配■備品発注・管理■各行事の運営 メインは人事・労務のお仕事となります。 <給与> 年収400万円～550万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇>

仕事内容経理業務を中心とした管理、経営管理 管理職候補 【変更範囲：会社が定める業務】