宮崎県のハローワーク 相談支援の求人・仕事・採用

仕事内容医師や関係医療機関と連携をとり、施設で療養している患者様の生 活を支えるお仕事です。 総合診療的な対応、終末期の対応など医師の指示による医療処置や 身体介護、健康管理を行って頂きます。また、ご家族や施設職員な どの相談支援業務も行って頂きます。 ＊社用車有り ＊変更範囲：変更なし

仕事内容個別支援計画書の作成・評価・モニタリング 利用者・家族・相談支援専門員との連携・面談調整 職員への支援方針伝達・助言・指導 行政対応（届出・報告など） 通所介護部門の管理者・相談員との連携による施設運営 記録・計画書管理はＩＣＴシステム介舟ファミリーを活用 ※既に通所介護の管理者がおり合同管理体制で運営します。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：7時30分〜11時00分 就業時間２：16時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：月～金曜（１）（２） 土曜 ７：３０～１０：００・１６：００～１９：００ 日曜 ９：００～１１：００ 年末年始（１２／３１～１／２） ９：００～１２：００ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他月に約１６日勤務（勤務表による） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容グループホーム利用者の日常生活の援助、助言、支援 ・食事の準備（朝、夕食） ・健康管理（健康状態の把握、確認、相談） ・金銭管理（買い物の仕方、お金の使い方） ・余暇活動の支援 ・建物の安全管理 ・その他付随業務 ・買い出し業務あり（自家用車使用・ガソリン代１回５０円支給） 変更範囲：変更なし ※業務詳細は面接時説明いたします。 ※職場見学は事前連絡で対応可能です。

仕事内容ダブルワーク可能（要相談）、夜勤手当：１００００円 見守り支援システムミール、眠りスキャン、インカム導入により、 業務負担の軽減や改善に努めています。 スライディングシートや簡易型移乗リフトを活用した腰痛予防。 ＜仕事内容＞ ・特別養護老人ホームでの介護業務全般 ・パソコン、タブレット入力作業あり ・その他付随業務 ＊夜勤は、月４～５回で４人体制です。 ＊変更範囲：法人内の業務 ＊面接前職場見学歓迎（ホームページからも申込可能）

仕事内容＊認知症デイケアでの業務全般を行っていただきます。 ＊ご利用者やご家族からの相談に対する助言、支援業務。 ＊サービス計画、生活支援計画作成業務。 ＊ご利用者の送迎あり。 （社用車（ＡＴ車）：軽／普通／８人乗り リフト車使用 （送迎範囲：都城市内／三股町内／財部町内） 変更範囲：グループ内事業所の介護職、事務職、労務職への配置転 換の可能性あり

仕事内容生活介護事業所で、利用者さんの生活支援業務を行っていただきま す。 ※スタッフ１名につき利用者３名～４名の支援。 ・年１回の健康診断（とみたか事業所での巡回健診）時の介助 ・利用者さん又は保護者の方の相談支援 ・利用者さんの送迎（社用車使用） ・サービス記録等の書類作成（ワード、エクセル使用） ＊資格取得支援制度有り ＊ｅラーニングによる自己学習環境有り 【介護】 「変更範囲：変更無し」

仕事内容＊保育所等訪問（保育園や学校）を通して地域に出向くサービスを 実施していただきます（社用車（ＡＴ車）を使用）。 ＊法人内での職員への相談やアドバイスを実施し、利用者一人一人 に合った支援の構築又は実際に個別療育の実施。 ＊子どもの送迎あり（社用車使用） （ＡＴ車（普通・軽自動車）、都城市内・三股町内） 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務割表による ※土曜日は当番制で月１～２回 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊訪問看護における業務全般です。 ・健康相談、日常生活の看護業務、医療や精神面の支援 ＊勤務時間については、１日７．７５時間の週３～４日勤務。 ＊社用車あり（都城市内） ＊在宅訪問以外の時間については「自宅勤務⇔事業所勤務」を 組み合わせることができます。 （看護記録等の事務仕事を自宅で作成いただくことが可能です。） ※働き方改革関連認定企業 変更範囲：変更なし

仕事内容発達に問題を抱えた学齢児へ、発達段階に応じた支援を行ないます ・支援に関する管理業務、会議運営、職員指導 ・個別支援計画の作成 ・ご家族との面談、相談、支援業務 ・計画、運営 ・送迎業務（社用車（ＡＴ車）あり、範囲：宮崎市内） ・その他付随業務 ＊定員１０名 ＊詳細は面接時にご説明します。 ＊ともに療育に携わっていただける方、子どもが好きな方歓迎しま す。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容・高齢者の身体及び生活介護 （入浴・排泄・洗濯当生活全体をサポートする仕事です） ・送迎あり（宮崎市内） ＊社有車あり（軽、普通自動車） ＊登録定員２９名、通所定員１８名、泊まり定員９名 ＊就業時間は相談可能です。 ＊資格取得支援制度あり ＊随時、施設見学を受け付けています！ ＊変更範囲：変更なし

仕事内容・要介護認定者のケアプラン作成 ・利用者に対するモニタリング ・各種会議への参加 ・関連機関との連絡調整 ・給付管理 ・高齢者福祉に関する総合相談 ・介護保険に関する手続き支援 等を行っていただきます。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容ショートステイにおける介護業務 食事介助・入浴介助・排泄介助・身の回りのお世話 レクリエーション・見守り他付随する業務全般 ・就業時間は（１）～（４）の交替制勤務 ・利用者は約２０名です ・利用者の送迎があります（社用車あり・ＡＴ車） ・夜勤は月に約６～７回です ＊業務詳細その他は、面接時に説明致します ＊パート就労希望の方はご相談可能です 変更範囲：支援相談業務

仕事内容放課後等デイサービス。「運動学習支援教室スマイルパレット日向 北町」施設の見学可。見学時には担当者が説明や質問への応対しま す。 土日休み。預かり型ではなく、運動学習を中心に療育を実施。 子どもの成長や発達度合いに応じて、関係機関などとの連携や、 利用児童・保護者への相談援助業務に携わって頂きます。 【主な仕事内容】 ・相談業務 個別支援計画の作成やアセスメント、モニタリングな どの書類業務 ・保育、スタッフ指導 ・送迎や付添い（送迎範囲は日向市内の予定） ＊社用車（４～７人乗りＡＴ車） 「変更範囲：変更無し」

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容宮崎市内を中心に、利用者様のご自宅を訪問し、健康状態の観察、 バイタルサイン測定、服薬管理、医療処置、療養生活上の相談・支 援、ご家族への支援など行います。 利用者様一人ひとりの生活や価値観を尊重し、「住み慣れた場所で 、その人らしく過ごすこと」を大切にした看護を提供します。 特に、がん看護・緩和ケアにも力を入れ、利用者様とご家族の不安 や苦痛に寄り添う訪問看護を目指します。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容宮崎市内を中心に、利用者様のご自宅を訪問し、健康状態の観察、 バイタルサイン測定、服薬管理、医療処置、療養生活上の相談・支 援、ご家族への支援などを行います。 利用者様一人ひとりの生活や価値観を尊重し、「住み慣れた場所で 、その人らしく過ごすこと」を大切にした看護を提供します。 特に、がん看護・緩和ケアにも力を入れ、利用者様とご家族の不安 や苦痛に寄り添う訪問看護を目指します。 ＊社用車使用 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容〇ご利用者の入退所の相談、手続き、支援計画の立案を行います。 〇生活相談やご家族との連絡調整を行います。 ＊「ひなた創生のための奨学金返還支援企業」です。 奨学金返済を応援しています。 ※活躍の場は特養、ショートステイ、デイサービス、地域包括があります。 （異動はありますが、転居の必要はありません） ※業務の変更の範囲：「社会福祉法人豊の里」各事業所の事務部門

仕事内容＊ご利用者の入退所の相談、手続き、支援計画の立案を行います。 ＊生活相談やご家族との連絡調整を行います。 ＊ご利用者の送迎等で、運転業務を行う場合があります。 変更範囲：社会福祉法人豊の里各事業所の事務部門 ※応募前見学できます。（Ｗｅｂ対応も可）お一人でも、ご友人や ご家族と一緒でも大歓迎です。お気軽にご相談ください。 ※働き方改革関連認定企業

仕事内容＜入所施設における介護業務全般＞【介護】 バイタルチェック、カルテ記入、食事・入浴・排泄介助、シーツ交 換、清掃等。病院等への送迎有り（ＡＴ軽・普通社用車）。 ※デイサービスでの業務をお願いする場合があります。 ※無資格の方も応募についてはご相談下さい。資格取得を目指す方 へは、費用会社負担での支援制度もあります。 ●土・日の勤務、夜勤のできる方。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容大分市王子新町にある「大分市基幹相談支援センターコーラス」に て、 おもに知的障害のある方やそのご家族からの相談に応じ、情報提供 やサービス利用援助等の必要な支援を行います。 また、サービス利用のプラン作成（サービス等利用計画）を行いま す。 【従事すべき業務の変更の範囲】 ※大分市内当法人事業所内での直接支援・相談支援