ケアマネジャー 特別養護老人ホーム - 東京都中野区 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 業務内容：特別養護老人ホームでの看護師業務全般（胃ろう・吸引・服薬など） ＜勤務先概要＞ 開設：2007年4月12日 構造：7F建てで、特養以外にも様々な介護関連施設（老健、障害者支援施設、デイサービス、ヘルパーステーション、居宅介護）や訪問看護ステーションが併設 長期入居100名（全室個室：10床×10ユニット） 短期入居20名（全室個室：10床×2ユニット） 【給与詳細】 給与詳細： 年収4500000円〜 ＜モデル給与＞ ◆正看護師：経験15年程度 年収5,200,000円程度 ◆正看護師：経験25年程度 月給385,800円 年収5,965,380円 ＜諸手当＞

仕事内容■会社名 東京都中野区の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームでの介護業務/介護福祉士/介護士/!残業少なめ!賞与3カ月!!利用者様の多様なニーズにも対応できます! ■コメント 大手社会福祉法人が運営しているので安心して働けます★ ご利用者様と向き合った介護を目指しております★ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームでの介護業務/介護福祉士/介護士 ■仕事内容 特別養護老人ホームでの介護業務 ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・ご家族対応 ・ケアマネジメント作成 ・入退去の手続き ■給与 月給216000円~306000円 ■勤務地 東京

仕事内容入協準備金3万円（規定有）！パルシステムが運営する居宅介護支援事業所のお仕事♪ 利用者様の介護についての相談援助・関係各所との連絡・調整業務が主なお仕事です。 利用者様との面談・相談をし、ケアプランを作成、介護のサービスを提供する施設・業者との調整など、相談に応じて関係機関への連絡や調整を行ったりすることが主な業務内容になります。 【しっかりとした研修制度】 まず入協後は、内部にて教育研修をおこないます。 その後も、月1回ヘルパーを対象に全体会を実施。 事例検討やスキルアップのための情報共有を行います。 実務経験未経験者・ブランクのある方も安心ですよ！ 【弊会で働くメリット】 ★入協準備

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 / 訪問入浴 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 250000~274000円 賞与：年2回 賞与：年2回 【住所】 東京都中野区六丁目53番8号 【アクセス】 西武新宿線都立家政 / 野方 / 鷺ノ宮 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日107日 【休暇制度】 その他休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 処遇改善手当 / 家族手当 / 資格手当 / 通勤手当/その他休暇/ そ

仕事内容■お仕事内容 ■地域包括支援センターにてケアマネジャー業務全般 在宅高齢者の予防ケアプラン作成、総合相談、 地域ネットワーク作り ※ベテラン先輩主任ケアマネージャー２名・ケアマネージャー３名がおり、経験の浅い方でも安心してお仕事が出来ます。 【施設特色】 中野区から委託を受けている事業です。 併設の訪問看護、訪問介護、介護支援事業所、通所介護、特別養護老人ホーム等と連携して、質の高いサービスが提供しております。 スタッフへは、年間休日120日以上、住宅手当などの各種手当を準備しており、働きやすい環境を作っております。 ★おすすめポイント★ ■住宅手当の支給含め、各種手当も充実しております！ ■

仕事内容心温まる場所で、あなたの力を活かしませんか？居宅介護支援事業所 中野すみれ園でケアマネジャー募集中！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給287,000〜297,000円 ≪基本給≫ 187,000〜197,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:40,000円 資格手当:30,000円 地域手当:20,000円 調整手当:0円～30,000円 役職手当:50,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分 ≪昇給

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 233000~251000円 賞与：年2回（3ヶ月） 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 東京都中野区松が丘1-32-10 【アクセス】 西武新宿線 / 都営大江戸線新井薬師前 / 沼袋 / 落合南長崎 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日123日 【休暇制度】 有給休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 住宅手当/ 有給休暇 / 育

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 小淀ホームでは、特別養護老人ホームにおける正看護師を募集中です！ あなたの豊富な看護スキルを活かし、利用者様の健康を守る大切な役割をお任せします。 具体的な仕事内容は、バイタルサインのチェックや服薬管理、医療処置を行うことです。 利用者様との温かなコミュニケーションを通じて、心のケアにも注力します。 ★チームでの連携を重視し、共に成長しながら質の高い介護サービスを提供しましょう！ また、スキルアップを支援する充実した環境が整っており、プライベートと仕事のバランスを大切にした働き方が可能です。 ☆穏やかな雰囲気の中で、あなた自身の「やりがい」を見つけ

仕事内容■会社名 東京都中野区の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの正看護師/新江古田駅徒歩10分/正看護師/特養/オンコールあり/年間休日122日/高給与 ■コメント ・特養・老健・訪問看護・デイなど10サービスの提供をおこなっている複合施設です！ ・隣接するグループ病院（救急医療とリハビリテーションに強い）と連携が取れています！ ・年間休日122日！ ・職員用保育所あり！お子様がいる方は安心して働けます！ ・常勤のドクターも施設内にいるので安心です!! ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームの正看護師 ■仕事内容 特別養護老人ホームでの看護業務全般 ・夜間帯

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜20:00の内3時間以上残業時間月平均7時間 週所定労働日数1日以上

仕事内容中野区鷺宮でケアマネジャーの新たなキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,550〜1,580円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 特定処遇改善加算金:年3回支給（春・夏・冬） 早番・遅番手当:早番の早朝8時までと遅番の18時以降は、時給25％割増 東京都介護職員・介護支援専門員居住支援手当:10,000円～/月（「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付

仕事内容■会社名 東京都中野区の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの看護師/日勤のみ常勤!!高給与も可能♪!!異分業交流で広い知見を養える環境!!駅近アクセス良好20代~50代活躍中！ ■コメント 20代~50代活躍中！ ・特別養護老人ホーム特養以外にも同エリアで病院・訪問看護ステーションなど幅広く展開する法人のため、他の職場で仕事をされているスタッフとの会話や希望があれば将来的な異動も通じて、広く知見を養うことができる環境になります！ ・最寄駅の「新江古田駅」（都営大江戸線）より徒歩10分、閑静な地区で晴れた日には穏やかな気持ちで通える徒歩経路です！ ・昇給幅が高く、臨床経

仕事内容【仕事内容】 グループホームにおける介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお願いします。 年間休日110日以上！オンとオフのメリハリをつけて働けます。 ┈┈┈┈┈┈┈ *ワークライフバランス充実！* *オンオフのメリハリつけて働ける、* *働きやすい環境が整っています* ・プライベートと両立したい！ ・家事や趣味の時間も欲しい！ ・お仕事にも集中したい！ ・サポート体制の整っている職場がいい！ そんな方にオススメです！ ぜひ当社で活躍しませんか？ 働きやすい環境を整えてお待ちしています♫ 【給与詳細】 月給 270,000円〜275,000円 【固定残業代有無】 固定残業代無し

仕事内容■お仕事内容 特別養護老人ホームでの介護業務 ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・ご家族対応 ・ケアマネジメント作成 ・入退去の手続き

仕事内容【仕事内容】 グループホームにおける介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお願いします。 年間休日110日以上！オンとオフのメリハリをつけて働けます。 ┈┈┈┈┈┈┈ ワークライフバランス充実！ 働きやすい環境が整っています☆ プライベートも充実させたい！ 成長できる環境でお仕事したい！ その思い、当社で両立しませんか？ 各種待遇・手当が充実！ わからないこと、不安なこと、 なんでもお気軽にご相談ください。 まずはお気軽にご応募ください☆ 働きやすい環境を整えてお待ちしております！ 【給与詳細】 月給 270,000円〜275,000円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載

仕事内容■メインキャッチ 介護付有料老人ホームのケアマネジャー/東京都中野区/ケアマネジャー募集！ ■コメント 給料多め 産休・育休 社会保険完備 残業ほぼなし ■職種 介護付有料老人ホームのケアマネジャー ■職務内容 介護付有料老人ホームのケアマネジャー業務をお願い致します。 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療

仕事内容■会社名 東京都中野区の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの介護職/残業ほぼなし!働きやすい環境特養での介護職求人! ■コメント 東京都中野区特別養護老人ホームの介護職のポジションを募集中！ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームの介護職 ■仕事内容 特別養護老人ホームで介護職全般業務 ■給与 月給205968円~ ■給与備考 月給205,968円～ （基本給＋諸手当含む） ※詳細は面談時にご案内いたします。 ■勤務地 東京都中野区 ■交通アクセス 西武池袋線 富士見台駅から徒歩で3分 西武池袋線 中村橋駅から徒歩で7分 西武新宿線 下井草駅

仕事内容★経験やスキルにあわせた個人プログラムを作成し育成 ★資格の無い方も資格取得助成制度を利用して専門資格の取得が可能 ★保有資格によっては将来生活相談員等への職種変更も可能 特別養護老人ホームは、入居者の「生活の場所」として、明るくハリのある生 活を、他の専門職と共に支えます。育成は、職員のスキル向上の為の教育プロ グラムの実施、面談や相談の機会を作る等、職員一人ひとりの成長に合わせて 進めていきます。資格取得助成制度を利用してスキルアップすることが出来る ので、介護福祉の専門職として目標を持って働けます。 仕事内容変更の範囲：変更あり 会社の定める業務

勤務時間▼シフト制（例）施設により異なる 早番 7：30～16：30 日勤 9：00～18：00 遅番 10：00～19：00 夜勤 16:00～翌9：00 休憩：60分 ＊日勤のみ、週3勤務などご希望について お気軽にお聞かせください。 ★業務により変動することがあります

仕事内容■お仕事内容 グループホームのケアマネジャー（パート）/定年なし/週3～ グループホームの計画作成担当者業務 ■ご入居者のプラン作成（9名分） ■ケアマネ業務（インテーク/アセスメント/モニタリング対応） ※介護業務にお入り頂く場合もございます。 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。

仕事内容<仕事内容> ケア21 中野(居宅介護支援)【正社員】ケアマネジャー_338_ 居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・給付管理業務 ・事業所の運営や、加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れなど ・モニタリング・アセスメントの実施 ・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整など ※外出業務あり <給与> 年収420万円～ <勤務時間> 変形労働制 <休日休暇> 週休2日制 ■土日休み ・有給休暇(入社半年後10日付与) ・夏期,冬期休暇(計7日) ・産前産後休暇 ・育児,介護休暇 ・慶弔休暇 ※年間休日111日 イベントやご利用

仕事内容◎未経験者大歓迎。気軽にご相談ください ◎先輩ケアマネジャーのもと、充実した研修制度でサポート ◎各種制度で社員のスキルアップ・キャリアアップをサポート みずたま介護ステーションにおけるケアマネジャー業務全般 在宅におけるケアマネジャー業務が初めての方を、先輩ケアマネジ ャーのもと、充実の研修制度で支援します。自己研鑽に励み、早期 に戦力として成長して頂ける方を求めています 詳しくはホームページをご覧下さい。「みずたま介護」で検索 変更範囲：会社の定める業務