人事 採用 高卒 - 東京都港区 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社初田製作所 人事労務／賞与実績6カ月分／年休123日／残業月10時間以下 【求人要約】 安定性◎創業120年以上＆国内トップクラスのシェア 成長◎スキルを活かせる＆キャリアアップも実現！ 待遇◎賞与実績6カ月／年休123日／残業10h以下 創業120年以上！国内トップクラスの防災メーカーで 「人事労務」として次のステージへ 【国内トップクラスのシェアを誇る、防災メーカー】 防災機器をつくり続けて、120年以上の歴史を持つ初田製作所。 消火器メーカーとしては国内トップクラスのシェアを誇ります。 「人命・財産・文化を火災から守る」を理念に、 家庭用・業務用の消火器をはじめ、

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> フルリモート可！採用アシスタント大募集中！ 急成長中の当社の人事部のアシスタントとして採用業務を中心にお任せします。また、状況によっては各種人事施策のアシスタント業務もお任せします。 ■業務内容 - 面談/面接の日程調整 - 候補者や人材紹介会社の担当者との連絡 - 採用進捗管理 - 求人作成・管理 - 採用媒体における候補者のソーシングや運用 - 入退社関連の対応 - 人事施策のアシスタント業務 ■こんな方におすすめ - オペレーションの改善や最適化が得意な方 - 急成長企業の人事部で採用/人事部業務の経験を積みたい方 ■業務の変更の範囲 会社の定める業務 ※本人の希

仕事内容【人事マネージャー】前年比750%成長中！大規模基幹システム刷新を得意とする2期目AIスタートアップ／賞与年2回 ▼仕事内容 【業務内容】 経営戦略に基づいた人事戦略の策定から、採用、制度設計（評価・等級・報酬）、組織開発、カルチャー浸透、労務管理まで、 人事領域全般を統括していただきます。 単なる管理業務に留まらず、事業成長の原動力となる「組織」そのものをデザインする、経営の中核を担うポジションです。 将来的にはCHRO（最高人事責任者）へのキャリアパスも想定しています。 【使用ツール】 Notion Slack ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲 (東京都港区) ▼職種

仕事内容<仕事内容> 平日のみ、土日祝休み！人事採用担当の正社員を募集 【主な職務内容】 ・採用戦略の企画・立案/実行 ・応募者対応（面接の日程調整や手配、採否連絡など） ・会社説明会・面接などの実施 ・エージェント（人材紹介会社）の対応 ・求人票の作成や更新 ・採用システム(ATS)を利用した応募者管理 ・入社手続き、入職者フォロー <給与> 年収417万円～561万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 週休2日（土日祝休み） 年次有給休暇：10日（6か月経過後） 年間休日数：119日 <勤務地> 東京都港区芝丁目25-1 VORT三田2 3階 JR

仕事内容<仕事内容> 採用を主軸にリトプラブランドの成長を加速させる！人事担当 リトプラ事業の急拡大フェーズにあり、エンジニア、企画者、運営、店舗スタッフなど、多岐にわたる職種の採用を強化しています。この成長を支える2人目の人事担当として、採用を主軸に、人事制度の設計など幅広い業務に挑戦し、ご自身のキャリアを広げていける方を募集します。 ※オフィス出社とリモートのハイブリッド勤務になります！ 【具体的な業務内容】 ご経験に応じて、以下の業務を中心にお任せします。中途採用を中心に、将来的には新卒採用にも関わっていただく予定です。 ◆採用 ・採用戦略設計 ・母集団の形成/効果的かつ効率的な採用媒体の検

仕事内容建材業界シェア9割超｜業界DXを牽引し、将来的に建材業界版Amazonを創る採用人事を募集｜フレックス勤務 仕事内容 ・採用戦略の立案・実行 ・求人票の作成・掲載 ・採用チャネルの運用・管理（エージェント・媒体・SNSなど） ・採用母集団形成・候補者対応 ・面談調整・面談面接の実施 ・採用プロセスの最適化 ・入社後のオンボーディングおよび設計 など 募集背景 Archi Villageは、建材業界のDXを推進するSaaSスタートアップです。 建材カタログプラットフォーム「建材サーチ」、住宅会社向けの提案DXツール「アーキLink」を展開し、これまでアナログで非効率だった建材業務をデジタル化

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容【外資系コンサルティング会社での人事総務】国内研修の調整、海外研修の参加者や研修参加希望者へのサポート、システム入力対応等、社員の業績評価や人事考課業務のサポート、請求書・経費精算業務サポート、その他事務をお願いします。 ＜在宅あり！＞就業開始後慣れてきたら在宅勤務の頻度高くご就業いただけます！（イベント対応時など一部出社の可能性あり）【企業紹介】ヨーロッパを代表するコンサルティング企業です。駅直結なので通勤ラクラク！落ち着いた環境で安心して働ける環境です！ご応募お待ちしております♪ 【こだわり条件】派遣 残業多め（月10時間以上） 週5日 土日休み 1日7時間以上 外資系企業 駅から5分

仕事内容職務内容： 日本拠点の立ち上げ期において、管理部門の中核メンバーとして人事・総務業務全般を幅広くご担当いただきます。 管理部門責任者の指示のもと、社内制度や人事関連業務の整備を進めながら、オフィス運営を円滑にサポートしていただきます。 ＜主な業務内容＞ 各種社内文書、報告書、規程、通知文などの作成・管理 社内会議の企画・運営（会議記録の作成、決定事項のフォローアップ） 採用業務全般（求人媒体対応、面接調整、入社手続き） 社員の入社・異動・退職などに関する手続きおよび人事データ管理 教育・研修、評価・考課制度の運営補助 給与・賞与・福利厚生に関するデータ確認・サポート 官公庁・外部機関との各種手

仕事内容【応募資格】 [必須] ※いずれも必須 - 人事の実務としてのいずれかの経験を3年以上お持ちの方 (採用業務、人材開発、人事制度、給与計算、勤怠管理、年末調整) - 労務に関する最低限の知識をお持ちの方 - 幅広く人事領域の業務を経験し、キャリアアップしていきたいと強く志している方 ・事業会社での就業経験 ※同会は産業振興のため、また経営革新の推進機関として事業活動を行っているため、 事業会社での様々なご経験をポイントに置いております。 [歓迎] - 事業会社で人事のご経験がある方 - 人事部門だけではなく事業部門での経験がある方 【求める人物像】 - 誰とでも円滑にコミュニケーションを図

仕事内容【応募資格】 [必須] ■採用業務経験（5年以上）※新卒・中途両方の経験必須。 【フィットする人物像】 ■明るく元気な方 ■他人と良好な関係を構築できる方 ■困難に直面しても粘り強く最後まで努力できる方 【職種名】 人事採用/年休128日/各種手当充実/賞与実績7.2ヵ月分/東京都港区 【仕事内容】 ■新卒・中途・派遣採用を中心とした採用関連業務 ＜具体的には＞ ■採用の企画、運営 ■紹介・派遣会社との定期的な打ち合わせ ■大学との関係性構築 ■説明会・座談会等の学生対応 ■面接日程の調整、面接対応 ■候補者の進捗管理 ■社員研修 等 【事業内容・会社の特長】 ◆創業100年超(株)

仕事内容公益財団法人日本ラグビーフットボール協会（JRFU） ラグビー日本代表のサポートスタッフ／未経験歓迎／英語を活かす 【求人要約】 【やりがい】選手と共に走り、最前線で戦うレア求人 【未経験歓迎】必要なのはチームを支えるあなたの熱意 【スキルアップ】メディア対応や通訳、事務管理まで 『男子7人制ラグビー日本代表』を支える。 共に走り、共に戦う。一生モノの経験をその手に。 テレビの向こう側で熱狂を生む日本代表。 その裏側には、選手と共に走り、共に戦うスタッフの存在があります。 今回募集するのは、男子7人制ラグビー日本代表チームの活動をあらゆる角度から支える「サポートスタッフ」。 ■世

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかの経験がある方 ・中途採用に関する実務経験 ・人事企画または人事制度に関する知識・実務経験 【職種名】 人事（採用・制度企画）マネージャー候補【東京】ガストなど飲食店での導入拡大中の配膳ロボット商社！ 【仕事内容】 採用を主ミッションに、制度設計・組織開発まで幅広くリードいただきます。 【業務内容】 (1)採用（当面のメインミッション） ・採用戦略の立案と実行（特にセールスリーダーなど中途採用の難易度が高いポジション） ・採用チャネルの運用：エージェントマネジメント、ダイレクトリクルーティング、リファラル設計、採用広報 ・候補者体験の最適化：選考フロー設計

仕事内容・新卒・中途採用の企画および実施 ・新入社員研修の企画、実施 ・階層別研修、中途採用者教育プログラムの企画、実施 ・社内プロジェクトの企画・運用 変更範囲：会社が定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須(Must)条件】 事業会社もしくは人材会社においてキャリア採用業務経験（管理職経験含む） チームマネジメント経験（目安：5名以上） ITエンジニア、ITソリューション営業の採用経験 [歓迎] 【歓迎(Want)条件】 上場企業の人事部門でのキャリア採用責任者経験 同業界（情報通信・SIer等）での新卒/中途採用経験 採用戦略立案・推進による採用目標達成実績 採用・雇用ブランディング、広報・マーケ連携の経験 ダイレクトソーシングの実務に長ける方 人事制度／報酬設計に関する知見、 オファー設計・評価レンジ整備の経験 【職種名】 25104【東京/人事部】採用マネージ

仕事内容株式会社リンク 人事総務（給与・社保）／年間休日127日／所定労働時間7h 【求人要約】 労務を中心に人事・総務のゼネラリストを目指せる 9年連続国内シェアNo.1商品をはじめ業績好調 所定労働時間7時間／年間休日127日／土日祝日休み 【仕事内容】 給与計算・社会保険手続きなどの業務を中心に、採用や総務に関する業務まで幅広く担当します。 【具体的な仕事内容】 労務管理：勤怠管理、給与計算、社会保険・労働保険手続き、労働契約の管理など 総務業務：備品や資産管理、社内ツールの管理、官公庁への届出、社内環境整備など 採用活動：中途採用の募集から選考、面接、入退社手続き、フォローアップな

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 採用アシスタント 「スタンドマイヒーローズ」や「魔法使いの約束」、「ブレイクマイケース」を 中心に、大ヒット作品多数により事業拡大中の当社にて組織強化のため、 採用アシスタントを募集します！ ・面接・面談の日程調整（候補日提示、確定連絡、変更対応） ・面接の対応（会議室へのご案内など） ・入社手配（PCや書類の用意、ご案内など） ・採用進捗の確認 ・求人票の作成 ・請求書対応 ・電話対応 など 少人数のチームなので、基本的に会社の全体に関わることができます。また、メンバーも若く穏やかなので、ご自身のアイデアを反映しやすい環境です。 人事や採用のお仕事に興味・関心のある方大歓

仕事内容仕事内容：これまでのご経験・ご希望に応じて担当業務を決定いたします。 将来的なジョブローテーションも可能です。 【労務】 ・労務管理（給与計算、勤怠管理など） ・社員からの問い合わせ対応や相談業務 ・その他、⼈事労務に関する業務全般 【採用】 ・採用活動（応募者対応、データ入力など） ※主に介護士や看護師の中途採用 ・入退職に関する手続き ・社員定着に向けた施策の検討 ■求める人物像 ・豊富な実務経験をベースに、柔軟なコミュニケー ションをとりながらチームのメンバーとして働ける方 求められるスキルは 必須 ■必須要件 ・人事労務or採用業務経験（1年以上） ・労働法の基本的な知識 ・

仕事内容採用から研修まで担い、会社の未来をつくる人事サポート職 南山堂ホールディングスグループの新卒採用、中途採用、研修業務を行います。 ▼主にお任せする業務 ・求人サイト管理 ・応募者対応、データ登録 ・面接、面談日程調整 ・新卒研修案内 など その他にも、合同説明会等のイベント参加、インターンシップの企画立案・運営、研修講師業務など幅広い業務があり、キャリアや経験の幅を広げる機会が充実しています。 「地域医療にやさしさで応える」をモットーに、関東・北陸・東海・関西地区に、116店舗の南山堂薬局、箔山堂薬局、たから薬局等を展開しており、今後も積極的な新規出店を予定しています。 患者様の利便性

勤務時間09:00～17:45 実働07:45 休憩01:00 ＜残業ほぼナシ♪＞

仕事内容長～く活躍してくれる方、大歓迎♪サポートとして幅広い業務をお任せ☆派遣STAFF活躍中♪受入体制◎ハケン⇒直接雇用実績アリ★モチベUP↑17時台定時も魅力！ON･OFF切り替え◎収入重視派必見の★高時給1850円★業界TOPクラスのパナソニック健保年間保険料がとっても、オトクに♪ ・勤務先の特徴 採用サポートや事務業務 ～～～未経験⇒人事採用のアシスタントをオマカセ♪～～～◆採用アシスタント◆問い合わせ対応◆事務用品の発注◆社有車及びレンタカー管理◆採用関係の請求書処理 ・曜日・日数 月火水木金 週5日 ＜やっぱりうれしい土日祝お休み♪＞ ・就業期間 2026年03月上旬～ 契約更新のあ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事、データ、マーケ組織のいずれかにおけるマネージャー経験3年以上 ■BIツール（例: Tableau、Power BI）を利用したデータ利活用経験2年以上 ■採用マーケティングやWebマーケターとしての業務経験2年以上 ■HR領域のコンサルティングなどの実務経験がある方 [歓迎] ・データベース管理やSQLの基本知識 ・デジタルマーケティングツールの使用経験（Google AnalyticsやBIツールなど） ・採用イベントやキャンペーンの企画・運営経験 ・プロジェクトマネジメントの経験 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ・自ら課題を見つけ、解決策を主体的に