就労支援 - 東京都新宿区 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社ＬＩＴＡＬＩＣＯ 【未経験歓迎】センター長候補 ※就労移行支援事業所の責任者／経営視点を持った拠点運営 【仕事内容】 【未経験歓迎】センター長候補 ※就労移行支援事業所の責任者／経営視点を持った拠点運営 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 就労移行支援事業所の責任者として、拠点の運営・数値管理・チームマネジメントを一手に担っていただきます。 支援スタッフや関係機関と連携しながら、利用者の就労支援の質を高めると同時に、安定的な拠点経営を実現することがミッションです。 ・拠点運営全般（収支管理／KPIモニタリング／業務改善） ・スタッフの育成／評価／チームビルディング ・利用者募集の

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 就労移行支援 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 400000円 給与その他： 月給として 【住所】 東京都新宿区新宿5-10-14 新宿NTビル4F 【アクセス】 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 完全週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲

仕事内容株式会社Ｋａｉｅｎ 【首都圏】就労支援コンサルタント（ＩＴ／デザイン関連の職業訓練支援） ※企業と障害のある方の懸け橋 【仕事内容】 【首都圏】就労支援コンサルタント（ＩＴ／デザイン関連の職業訓練支援） ※企業と障害のある方の懸け橋 【具体的な仕事内容】 ～未経験歓迎！/発達障害のある方の就活支援(キャリアカウンセリング）/残業月5時間程度と就業環境フラットな社風～ 当社では障害のある方が強みを活かして働くことで企業や社会に貢献していくことを目指しています。今回募集する就労支援コンサルタントは、企業の人事担当者と障害のある方の懸け橋として、IT/デザイン関連の職業訓練を担当できる方を募集

勤務時間勤務時間： 9：00-17：30 ・勤務時間により、ポイント制ボーナスあり♪ お給料と別に自分にご褒美★ 累計稼動時間が500時間以上の場合、 （週5日勤務・約3ヶ月）からボーナス支給！ テーマパークのチケット・海外旅行・カタログギフト…etc

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 ＊オシゴト内容＊ 【就労支援A型事業所 職業指導員／生活支援員】 ・利用者への職業指導 ・作業進捗管理、作業説明・マニュアル整備 ・体調・メンタル面確認 ・面談対応、日報・支援記録入力・行政提出書類補助など 他にも ・通販 ・ECサイト系 ・インフラ ・各種サービス系 ・コールセンター 上記企業でのお仕事も。 PCは触れる程度だったスタッフも 今は先輩として活躍中です◎ 当社のことをもっと 知りたい方はこちら →インスタ：キャリアプレイスプラスをアルファベットで検索！ 【お仕事のポイント】 日払い・先払いOK☆シフトの融通も◎短期案件も

仕事内容【未経験OK！「誰かの未来」を支えるお仕事◎月給25万円～＆土日祝休み♪】 【職業指導員/生活支援員/就労支援員】の募集です！ 「人の役に立つお仕事がしたい」「誰かの『がんばりたい』を応援したい」 そんな気持ちを大切にしている方にぴったりのお仕事です♪ 仕事内容は、障がいのある方の「働きたい」気持ちをサポートすること。 パソコンの使い方を教えたり、ビジネスマナーを一緒に見たり、日常生活の悩みを聞いたり…。 「難しそう…」と感じるかも知れませんが、特別な資格や経験は必要ありません。パソコンの基本操作ができればOKです！先輩スタッフも丁寧に教えてくれるので、未経験の方も安心してスタートできます

仕事内容就労相談マネージャー／「関東」公民連携事業部 就労相談マネージャー ■仕事内容 相談・就労系案件の事業運営と企画・営業の大きく２つをお任せします。 ※案件例：ひきこもり相談支援事業、障害者等社会参加・就労支援事業、若者総合相談支援事業、生活困窮者就労準備支援事業 (1)事業運営 ・スタッフの採用・管理・育成 ・支援方針の助言・指導等、支援全般のマネジメント ・事業ごとの収支管理 (2)企画・営業 ・既存事業の委託元（自治体等）との関係維持、実績報告、予算交渉等 ・新規事業の獲得に向けた活動（調査、営業、提案書作成、プレゼンテーション） (3)その他 ・事業部全体の支援の質の維持・向上に

仕事内容株式会社LITALICO 地域密着で障害者の就職をサポート【就労支援】※センター長候補 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【社会貢献度◎】就業サポートや既存顧客へのご挨拶、センター長のサポートを行いながらゆくゆくはマネジメント業務をお任せいたします。入社後半年～1年ほどは支援スタッフとして、 就業サポートを担当。 業務に慣れてきたら、センター長業務をお任せします。 ＜就労支援＞ ・就業先法人へのご挨拶 ・求人の紹介 ・就職準備／企業実習 ・定期フォローなど ＜センター長候補＞ ・メンバーのマ

仕事内容株式会社ＨＡＮＤＩＣＡＰ ＣＬＯＵＤ 人事労務／経験者／年収447万円以上／土日祝休／賞与年2回 【求人要約】 【貢献】障がい者の雇用促進！社会課題の解決に挑む 【成長】IPOフェーズで会社と共に”確実に”成長 【待遇】年休120日以上、賞与年2回、福利厚生充実 障がい者支援という「高い社会貢献性」のある事業！ IPOフェーズの中核メンバーとして共に成長しよう。 障がいがあっても「働きたい」。 日本の障がい者の就業率は約40％であり、約60％が「働きたくても働けない」状態にあります。 「自分に合う仕事が見つからない」「必要な情報がどこにあるか分からない」。 私たちは、そんな課題を

仕事内容株式会社HANDICAP CLOUD（ハンディキャップクラウド） 【西新宿】人材紹介コンサルタント◆福祉・就労支援経験を活かし企業支援へキャリアチェンジ 【仕事内容】 【西新宿】人材紹介コンサルタント◆福祉・就労支援経験を活かし企業支援へキャリアチェンジ 【具体的な仕事内容】 【就労支援・福祉経験者歓迎／対人支援の経験を、企業提案という新たなキャリアへ】 株式会社HANDICAP CLOUDは、障がい者雇用支援を通じて企業と求職者双方の可能性を広げる事業を展開しています。 今回募集するのは、企業の採用活動を支援するリクルーティングアドバイザーです。 特に、就労支援や福祉領域での経験を活

仕事内容あなたのサポートが笑顔に！障害者の自立を支える支援員 ◆エラビバ就労移行とは 株式会社HANDICAP CLOUDが障がいのある方へさらなる支援を行うために立ち上げた「就労移行支援事業所」です。 私たちはこれまで障害者向け求人サイトの運営、障害者向けサテライトオフィスの運営を主軸に行ってきましたが、求人紹介やサテライトオフィスでの提案が難しい方への支援を広げるために、就労移行支援を開所しました。 ◆エラビバ就労移行の特徴 日本初の障害者向けサテライトオフィスと併設した就労移行支援のため、就労移行支援で必要な訓練を提供するだけでなく、就労定着を見越して必要なことを提供できることが大きな強

仕事内容【仕事内容】 就労移行支援や自立訓練、放課後デイサービスに通う方々の専門的 なアセスメントを行ったり、その支援計画や実施状況をご本人、ご 家族にわかりやすく伝える役割です。 ・利用者（就労移行支援、放課後デイサービス利用者）の計画相談 ・計画相談に基づいたスタッフ、ご本人、ご家族への情報共有 変更範囲：会社の定める業務 本求人は人材紹介会社【株式会社ポノ】が掲載している 雇用主非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 基本給 318,000円〜408,000円 固定残業代なし 掲載企業名：株式会社ポノ 提供元：JOBOLE

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【サービス管理責任者/正社員】年間休日120日！育休取得実績あり！昇給&賞与あり！完全週休2日制！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ◇サービス管理責任者としての業務全般◇ 【主な業務内容】 ・個別支援計画の作成 ・各関係機関との連携と調整 ・利用者様およびご家族との面談、アセスメント ・職業訓練や生産活動のサポート ※仕事内容の変更範囲：変更なし 求人ID 913648

仕事内容サービス管理責任者／「関東」就労支援事業部 キズキビジネスカレッジ サービス管理責任者 就労移行支援事業所にて、 サービス管理責任者として以下の業務を担っていただきます。 【1】個別支援計画の作成と運用 ・インテーク、アセスメント ・個別支援計画の作成、モニタリング ・支援内容や判断理由を文章で整理し、チーム内で共有 【2】会議を通じた支援方針の統一 ・ケース会議への参加 ・支援方針のすり合わせ、共有 ・決定した支援内容の実行 【3】支援基準と業務プロセスに沿った支援実行 ・支援の判断基準に基づいた支援の実施 ・業務プロセスに沿った運用 ・属人化しない形での支援提供 【4】支援と事業

仕事内容インクルード株式会社 就労移行支援員／東証グロース上場グループ／未経験歓迎 【求人要約】 悩みを抱える人の就労からその後の安定までを支援 キャリアカウンセリングを行い利用者さまを就職へ導く 完休2日・原則定時退社／未経験から月給26万円以上 【仕事内容】 【未経験歓迎】うつ病やメンタル不調を抱える方を、専門的なプログラムを通じて支援 【具体的な仕事内容】 当社は株式会社メンタルヘルステクノロジーズ＜東証グロース上場＞のグループ企業です。 私たちのミッションである、すべての人が活躍する社会を創るべく、メンタルヘルスケアのプラットフォームの構築を目指して参ります。 「ニューロリワーク

仕事内容キャリアアドバイザー／「新宿／週2在宅可能」キャリアアドバイザー・リクルーティングアドバイザー ■仕事内容 障害者人材紹介に関する新規事業立ち上げにおける、クライアント企業の採用成功と求職者のキャリア実現を両立させるコンサルティング業務 ＜法人対応（RA業務・BPO）＞ ・企業への新規・既存営業、障害者採用課題のヒアリング ・障害者採用要件定義・求人票作成・提案資料作成 ・障害者採用手法の提案（人材紹介、就労移行支援やその他サービスとの連携など） ・障害者採用BPO／RPOの企画・設計・運用（候補者スクリーニング、面接調整、母集団形成など） ・障害者採用管理ツール（ATS）の運用・改善提案

仕事内容仕事内容 大手企業内にて、障がい者の業務サポートやメンタルケアを行います。 また、お客様からの依頼業務を納品するためにスケジュール管理や 障がい者メンバーのマネジメントをお願いします。 具体的には・・・ ◆業務の割り振り・スケジュール管理 ◆個別の業務指導・支援 ◆メンタル面のフォロー・環境整備 ◆発注部署との打ち合わせ・調整 ◆支援機関との連携 など その日の状況にあわせて、業務を割り振るところからスタート。 挨拶や声かけなど、障がい者の体調やメンタル面も配慮しながらサポートしていきます。 求人詳細 当社は、障がい者と企業を結ぶ場と、その先の未来を創出する人材サービス企業です。 福祉という

仕事内容相談支援専門員／相談支援専門員大募集 主なサービス内容 ・相談受付 ・情報提供 ・サービス等利用計画の作成 ・関係機関との連携 ・継続的な支援 ・相談支援事業所の運営(相談支援事業所リスタート) ・就労移行支援事業所の運営（就労移行支援事業所リスタート） ・計画相談支援・障害児相談支援の実施 ・障害福祉サービスに関するコーディネート 完全土日祝休み,交通費支給あり,テレワーク・在宅OK,学歴不問,資格取得支援・手当てあり,駅から徒歩5分以内,残業なし

仕事内容【仕事内容】 大人の発達障害の方が通う就労移行支援事業所「Ｋａｉｅｎ」 職業訓練、就活支援だけでなく、定着支援や、自立訓練も行ってい ます。 サービス管理責任者は、施設の運営やサービスの質を維持・向上さ せるための福祉の専門職です。 具体的には行政とのコーディネートや手続き、サービスの運営管理 などを行います。 現在首都圏１６ヶ所と大阪４ヶ所で展開、既存拠点での勤務の他、 東京都下埼玉、千葉、神奈川に計画中の新拠点での勤務も可能です 。 変更範囲：当社が定める業務 【給与詳細】 月給318,000円～389,000円 ＜内訳＞ ■基本給 318,000円～389,000円 掲載企業名：Ei

仕事内容【年収500万～】各センター駅近物件！雨の日も通勤らくらく♪就労移行支援で総合職のサービス管理責任者を募集中！ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 障がいなどにより働くことに課題のある利用者様へ、就労や生活に必要なスキルを身につけるためのサポートを行います ・個別支援計画の作成 ・行政への報告、資料の作成や提出 ・利用者様の相談対応、トラブル対応 ・給付金の管理（請求・入金管理） ・マネジメント など ※送迎はなし 従事すべき業務の変更：なし 転勤あり 転勤範囲：全国（東京／神奈川／大阪） 資格: サービス管理責任者研修修了者 学歴不問 経験者 勤務時間: 9:00～1

仕事内容サービス管理責任者／「関東」就労支援事業部 キズキビジネスカレッジ マネージャー／サービス管理責任者／正社員 ■仕事内容 就労移行支援事業所にて、 マネージャー×サービス管理責任者として以下の業務を担っていただきます。 【1】支援内容と判断基準をそろえる ・インテーク、アセスメント ・個別支援計画の作成、モニタリング ・支援内容や判断理由を文章で整理し、チーム内で共有 【2】会議を設計し、支援方針を揃える ・ケース会議の設計、進行 ・必要に応じて会議を新たに設定（支援検討・運営課題など） ・会議で決まった方針の共有、運用への落とし込み 【3】支援基準と業務プロセスを見直し、更新する ・