翻訳 - 神奈川県藤沢市 の求人・仕事・採用

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神奈川/藤沢/機械エンジニア・研究開発支援スタッフ/休日120日/16:30退社

株式会社コンテックス

  • 藤沢市

  • 年収350万円〜490万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 残業なし
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容株式会社コンテックス 【神奈川/藤沢】機械エンジニア・研究開発支援スタッフ/休日120日/16:30退社 【仕事内容】 【神奈川/藤沢】機械エンジニア・研究開発支援スタッフ/休日120日/16:30退社 【具体的な仕事内容】 ★創業40年以上・残業なし・有給休暇消化率75%・5日間の連休取得可能・16:30退社★ ■職務概要 技術系アウトソーシング会社として、研究機関や機械メーカーの技術開発を支援する当社で、社会インフラや環境問題に直結する「環境プラントの実験」の技術支援に挑戦してみませんか。 ■職務詳細 ・当社の正社員として、大手企業に常駐し、研究開発プロジェクトの技術支援業務を担

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機械エンジニア/藤沢市/16/30退社残業ほぼなし正社員

株式会社コンテックス

  • 藤沢市 本藤沢

  • 月給25万円〜35万円

  • 正社員

  • シニア活躍中
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • 残業なし
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • WEB面接OK
  • 急募
  • スキル不問
  • 英語不要

仕事内容<仕事内容> 藤沢市【研究開発サポート】16:30退社★残業ほぼなし◆正社員 ☆当社の魅力★ ■新しい技術に触れられる! ┗弊社だから触れられる最新技術! 機械がお好きな方にはたまらない環境です ■働きやすい環境です ┗残業ほぼなしで16時30分までの勤務 充実した自分時間を手に入れられるのが魅力☆ ■資格取得支援制度あり ┗お仕事に必要な資格の受験費用・講習会費用、 交通費等すべて会社が負担! あなたには… 《大手企業の研究開発業務の支援》をお願いします! 《プラント開発用小型モデルの実験サポート》 ◆廃棄物処理により回収した熱や油を資源として 再利用するプラントの実験

未経験から技能職へ/資格取得支援あり/翻訳機部品の出荷STAFF

株式会社グランウェア キャリア戦略室

  • 藤沢市

  • 月給29.4万円〜36.4万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 研修あり
  • 未経験OK
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 長期
  • 夜勤
  • 交替勤務制
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • キャリアアップ制度
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 寮完備
  • 資格取得支援制度
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • スキルアップ
  • 職場見学OK
  • 教育充実

仕事内容未経験から技能職へ|資格取得支援あり/翻訳機部品の出荷STAFF 未経験から手に職をつけられる・充実した研修制度あり 私たちの職場は、社員同士のコミュニケーションが活発で、チームワークを大切にしています。困ったときにはすぐに相談できる雰囲気があり、新しい挑戦も安心して取り組めます。 さらに、定期的に実施される研修や、業務に必要な資格取得の支援制度を通じて、キャリアアップを全力でサポート。成長意欲のある方が長期的に活躍できる環境を整えています。 また、有給取得奨励日の導入など、柔軟な勤務体制を採用し、社員一人ひとりがプライベートの時間を大切にできるよう配慮しています。仕事と生活のバランス

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