組織開発 - 東京都渋谷区 の求人・仕事・採用

仕事内容プレシードジャパン株式会社 自社商品ワイヤレスイヤホンの商品開発設計職◆中国語スキルを活かして働ける/大きな裁量を持って働ける 【仕事内容】 自社商品ワイヤレスイヤホンの商品開発設計職◆中国語スキルを活かして働ける/大きな裁量を持って働ける 【具体的な仕事内容】 【業界トップクラス／デジタルマーケティングをキーワードにワイヤレスイヤホン「AVIOT」を展開／スピード感のある社風／年休120日・完全週休2日制[土日祝休]】 ■業務内容 ・オーディオ機器（イヤホン・ヘッドホン・骨伝導デバイス）の開発設計業務 └商品企画をチーム全員で行い、その後はご自身のスキルに合わせて、音響設計、回路設計

仕事内容【応募資格】 [必須] ・組織や人に興味があり、クライアントともに成果を創出する素地 ・営業やコンサルタントなど顧客折衝のご経験 [歓迎] ・IT関連の知識や経験 ・RPOや採用担当、人材業界での経験 ・組織マネジメント経験 ・サービス立ち上げ経験 【職種名】 クライアントの採用を変革するRecruitingDesigner募集 【仕事内容】 今回のポジションではRecruitingDesignチームの一員として、クライアントの人材調達戦略の企画立案支援、採用ブランディング支援、社内ナレッジの体系化などを行います。 私たちはアーリーステージのスタートアップから上場企業まで幅広いクライアントの事

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事領域以外でも成果を出した経験 加えて、以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・人材紹介業界におけるRA・CAとしてのご経験 ・RPO（採用代行）での採用戦略設計～実務のご経験 ・HR領域のコンサルティング経験（組織・制度設計、人材開発など） ・法人向けの研修・人材育成プログラムの提案営業経験 ・経営企画や事業企画部門での実務経験 ・チームを率いたマネジメント経験（職種問わず） 【フィットする人物像】 ・人事業務を「採用」「制度」などの枠でとらえるのではなく、常に事業・経営指標と結びつけて考えようとする視点を持っている方 ・モチベーションの源泉は問いませんが、「どう働

仕事内容【組織のミッション】研究開発を通じて事業の成長を加速させることが目的です。さまざまなビジネス情報を対象とした技術開発により社内外のビジネスパーソンの課題解決に取り組んでいます。【具体的な業務】請求書、契約書、人事異動情報などのさまざまなビジネス情報のデータ化やデータ活用を実現するため、専門分野に応じて、以下のような技術開発に携わります。▼機械学習・データ分析・データ化オペレーションにおける業務フローの最適化のための技術開発・データの名寄せ技術に関する研究開発▼自然言語処理・経理DXサービス「Bill One」、AI契約データベース「Contract One」 における文書からの情報抽出技術の開

仕事内容株式会社フォーイット プロジェクトリーダー◆人事・組織開発／事業成長を支える重要な組織改革の一翼を担う／福利厚生充実 【仕事内容】 プロジェクトリーダー◆人事・組織開発／事業成長を支える重要な組織改革の一翼を担う／福利厚生充実 【具体的な仕事内容】 国内市場最大級のASP「afb」を展開する成長企業／海外展望やAI関連サービスも積極的展開中／業界最高水準の手厚い福利厚生 ■ポジション概要： 当社では更なる事業成長の実現に向け「戦略的思考と仮説力を持ち、自律的に課題を定義し行動できる組織」への進化を目指しています。本ポジションは、組織変革のリーダーとして、研修企画・事務局にとどまらず、経

仕事内容【応募資格】 [必須] 開発組織マネジメント、組織開発経験をお持ちの方 【職種名】 VPoE◆介護×ITプラットフォームで業界トップクラスのシェア／年休125日／福利厚生充実 【仕事内容】 VPoEとして、開発組織のパフォーマンスを定量的に可視化し、エンジニアへの組織／事業ミッションの落とし込みをお任せします。 ■具体的な業務内容 ・経営の意思決定を促進するための技術、組織戦略の立案と実行 ・中期的な視点から開発組織における生産性の最大化を目指し「事業」を拡大するチームの構築 ・開発組織の永続的な成長を実現するためのチームビルディングとリーダー候補の育成 ・生産性と生産価値（アウトプット、ア

仕事内容株式会社ナハト 【渋谷】人事（組織開発）◆営業経験を活かし、経営と組織をつなぐ中核人事へ／ベストベンチャー100選出 【仕事内容】 【渋谷】人事（組織開発）◆営業経験を活かし、経営と組織をつなぐ中核人事へ／ベストベンチャー100選出 【具体的な仕事内容】 営業経験を“経営に活きる人事力”へ／HR未経験歓迎！事業視点・戦略思考が磨ける／創業5期で売上127億円、急成長ベンチャーで挑戦 同社のHRBP候補として、組織課題の発見から施策の立案・実行までを担っていただきます。営業で培った提案力や関係構築力を、経営に直結する「組織づくり」の領域で活かしてみませんか？ ■業務内容： 入社後は、各

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・Web／クラウド開発経験5年以上 ・10名以上のエンジニア組織マネジメント経験 ・AI／機械学習の基礎知識 ・DevOps／SREの概念理解 ・技術的意思決定とチームリード経験 【尚可】 ・スタートアップでのCTOまたはVPoE経験 ・マイクロサービス設計・大規模ユーザー運用経験 ・英語での技術文書作成・コミュニケーション経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・技術と事業の両輪で意思決定し、組織とプロダクトを一気通貫で成長させたい方 ・チームの方向性を示しつつ、自らも手を動かしてプロダクトに価

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・AWSなどクラウドインフラを用いたWeb開発・運用経験（3年以上） ・5名以上の開発組織マネジメント経験 【尚可】 ・テックリードとしての開発プロジェクト参画経験 ・エンジニア採用・評価制度の設計運用経験 ・技術情報発信や技術コミュニティ活動経験 【開発環境】 フロントエンド：JavaScript、React、TypeScript、Next.js、MUI、TailwindCSS バックエンド：PHP(Laravel10)、Python(AWS Lambda) インフラ：AWS（S3、ECS、RDS、Lambdaなど）、Terraform、GitHub Act

仕事内容経験者募集！これまで培った経験・スキルを存分に発揮してください！ ★アピールポイント★ 【応募後について】 ・応募後、映像業界専門エージェントが転職活動をフォローさせていただきます。本求人のご不明な点はなんでもご相談ください。 ・応募書類・ポートフォリオの添削、面接対策などもサポート。あなたの魅力を最大限引き出すお手伝いをさせていただきます。 ・給与・待遇・働き方など希望条件もお聞かせください。新しい職場で、より快適に働ける環境づくりをバックアップします。 ・その他、クリーク・アンド・リバー社では映像関連などのキャリアセミナーも定期開催。あなたのキャリアアップを支援します。 httpswww.

仕事内容【業務内容】ワンキャリア（学生版）／ワンキャリア転職／ワンキャリア（企業版） の高品質なプロダクト開発をリード・テクニカルディレクション・サービスの全体設計／詳細設計・エンジニアへの技術的な支援や技術レビュー・サービスの開発／運用および継続的な品質向上、技術提案・実装／テスト実施・リリースプロセスの定義／運用【開発組織について】・少数精鋭な開発組織を目指しています・インシデントが発生しにくい／技術負債が生まれにくい余裕を持ったプロセス設計を行っています・アプトプット→アウトカムへの転換効率の最大化を意識しています【プロダクトについて】・⼤学⽣向け新卒採⽤メディア『ワンキャリア（学生版）』・求職

仕事内容【リーダー候補】Webマーケター（アフィリエイト担当/組織開発/企画戦略から携われる） 仕事内容 【職務内容】 自社サービスにおけるデジタルマーケティング運用をお任せします。 ・リスティング／ディスプレイ／アフィリエイト／SNS広告の運用 ・広告手法や媒体の選定、予算設定 ・効果改善を目的としたLP・バナーの施策立案・改善 ・データ分析・レポート（訪問者数、CV率など） ・ASPやアフィリエイトメディアの選定 【ポジションの魅力】 ・多額の広告予算を投下し、施策が事業成長に直結する裁量の大きい環境 ・幅広い広告手法に携わり、デジタルマーケの知見が網羅的に身につく ・獲得系だけでなくブランド

仕事内容【トリビューが目指すこと】 トリビューは、「ありたい自分でいられる世界の実現」をミッションに掲げ、美容医療をはじめ、人生の選択肢を広げる医療技術の不透明さを解消するプラットフォームを運営しています。 美容にとどまらず、再生医療やレーシック、卵子凍結など、自由診療は人生の選択肢を広げ、悩みに対する根本的な解決を可能にする医療技術です。 一方で、発展途上の市場であるがゆえに、価格の不透明さや情報の非対称性により、機会損失やトラブルが頻発しているのも事実です。 トリビューはこれらの問題を解決するべく、信頼性の高い情報とスムーズな予約体験を基盤として、各クリニックの強みとユーザーの希望を適切にマッチン

仕事内容仕事内容 「楽楽精算」や「楽楽明細」など企業の業務効率化を推進するSaaSプロダクトを展開するラクスにおいて、各プロダクト開発部門の目標達成に向けて組織全体のマネジメントをお任せいたします。 具体的には、組織戦略立案、チームビルディング、オペレーション設計、マネジメント層への指導・育成を含めた組織運営を担っていただきます。 具体的な業務内容 組織戦略立案：プロダクト開発組織の方針決定、リソースマネジメント （技術的戦略に則り、部下への戦術の落とし込み、達成支援による人材育成をしていただきます。） プロダクト開発のマネジメント：各開発チームの管理と指導、プロジェクト全体の進行管理、リソース配分、

仕事内容株式会社Schoo 法人営業（エンタープライズセールス）◆人材育成・組織開発等の課題解決に向けたソリューション提案等 【仕事内容】 法人営業（エンタープライズセールス）◆人材育成・組織開発等の課題解決に向けたソリューション提案等 【具体的な仕事内容】 ■仕事内容 日本の大企業に対し、キャリア自立や組織開発文脈でコンサルティング提案を行いながら、従業員自らが学び続けるための仕組みを開発していただきます。昨今のテクノロジーの進化やそれに伴う外部環境変化への対応に伴い、市場では「事業変革」を掲げる企業様が非常に増えております。そして企業の変革を支えるのは間違いなく人材であることから、企業変革支

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人事のご経験（業界は問いません） ・人事での評価制度や組織開発、人材育成における企画やプロジェクト推進のご経験 【尚可】 ・関係各所への調整等、組織を巻き込んだ業務をした経験 ・バリュー浸透施策の企画・提案・実行のご経験 ・HRBPとして、プロジェクト企画・推進の経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・コミュニケーション力が高く、部署内・他部署と協調して業務を進められる方 ・プロジェクトマネジメント力があり、複数プロジェクトを同時に進められる方 ・自己成長意欲が高く、新しい知識や技術を積極的に

仕事内容【トリビューが目指すこと】トリビューは、「ありたい自分でいられる世界の実現」をミッションに掲げ、美容医療をはじめ、人生の選択肢を広げる医療技術の不透明さを解消するプラットフォームを運営しています。美容にとどまらず、再生医療やレーシック、卵子凍結など、自由診療は人生の選択肢を広げ、悩みに対する根本的な解決を可能にする医療技術です。一方で、発展途上の市場であるがゆえに、価格の不透明さや情報の非対称性により、機会損失やトラブルが頻発しているのも事実です。トリビューはこれらの問題を解決するべく、信頼性の高い情報とスムーズな予約体験を基盤として、各クリニックの強みとユーザーの希望を適切にマッチングさせる

仕事内容【第二新卒歓迎】UXUIデザインからブランディングまで。幅広く挑戦できるジュニアデザイナー 仕事内容 ビジネス・クリエイティブ・スタジオ事業は、企業の経営課題や事業課題の解決するために、戦略・構想策定から事業・サービス設計、ブランディング、グロース・改善、組織開発まで幅広い領域からアプローチします。 デザイナーは、ビジュアルアウトプットはもちろんのこと、デザインの枠を飛び越えての顧客の事業成長や事業価値の最大化をミッションとしています。 ・主な業務内容 主にシニアデザイナーの指示のもとでのデザイン制作を担当します。 ・WebサイトやデジタルプロダクトにおけるUIデザイン ・ブランド開発にお

仕事内容テクノロジーの力で「私」を引き出すプロフィールツールの事業拡大を牽引するセールスマネージャー候補、募集！ 仕事内容 ・ポジションについて 「BaseMe」事業の新規開拓営業として、企業の採用課題を解決する最前線でご活躍いただきます。急成長期にある当社では、新規顧客の開拓からクロージングまでを一貫して担うだけでなく、組織づくりやマーケット開拓、プロダクトの進化にも直接関わるポジションです。セールスの枠を超え、新卒採用市場を変革するプロジェクトの推進者として、多様な領域にチャレンジできる環境が整っています。 単なる「営業」ではなく、BaseMeというAI×価値観マッチングプラットフォームの可能性

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■事業会社での人事企画経験3年以上、またはコンサルティングファームでの人事コンサルティング経験3年以上 └人事戦略の立案から実行までの一連の業務経験 └人事制度（等級・評価・報酬）の設計または運用経験 ■論理的思考力と課題解決能力 ■社内外の関係者を巻き込み、プロジェクトを推進できるコミュニケーション能力 【尚可】 ■IT／Web業界での人事経験 ■組織開発や人材開発に関する専門知識または実務経験 ■人的資本経営への関心・知見 ■統計分析ツールの使用経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・変化に