総務管理職 - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【最低限必要な経験・資格】 ・総務系(総務、経理、人事)責任者の経験 ・同等の事務業務経験 ・Word、Excelスキル 【歓迎要件】 管理職経験 【求める人物像】 年齢に係らず、前職の経験を活かして能力を発揮したい方を歓迎します。 【職種名】 総務管理職【練馬/柏/沼津/仙台/福岡/西東京（小平）】転居を伴う転勤無し 【仕事内容】 外出が多い支店長の補佐役として、内部管理の経験者の採用です。 プレイングマネージャーとしてご活躍いただきます。 ■支店の運営業務(総務・経理・営業事務など) それぞれのスタッフをマネジメントし、問題点があれば、改善策の立案・実施をお願い

仕事内容【総務課】医療・福祉のタムスグループでの総務管理職業務・社宅業務・駅チカ・選べるシフト制 仕事内容 ・医療・福祉グループの管理本部/総務課のお仕事・ グループ内の各施設をバックアップする役割です。 担当いただくのは、グループ職員が利用する寮・社宅の管理を中心とした総務業務。 管理職として、メンバーの業務の取りまとめや進捗管理、 社内外の関係者との調整業務を担っていただきます。 正確な事務処理はもちろん、各拠点や自治体、業者とのやりとりなど、 マネジメント経験やコミュニケーション能力を活かせる仕事です。 【主な業務内容】 ・メンバーの進捗管理 ・社内外関係者との調整、会議参加 ・寮・社宅の

仕事内容[募集背景現職の方の後任者としての採用となり、経理総務責任者としてのご活躍いただきます。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 経理総務責任者として幅広い業務に携わっていただきます！ 【具体的には…】 〇経理業務 ・伝票入力や請求書作成を行い、日々の経理処理を担当します。 ・決算実務の補助として、税理士に提出する前の準備作業を行います（複雑な作業は少なく、基本的な内容が中心です）。 ・将来的には、税理士とのやり取りを担当し、経理業務の中心的役割を担います。 〇総務業務 ・契約書の作成や確認業務を担当し、社内文書管理を行います。 ・労災や社会保険関連の業務に対応し、主に社会保険労務士と連携して

仕事内容【【IG】総務人事部/非管理職】日本のインターネット金融のパイオニアである「SBIグループ」 ▼仕事内容 ＜総務＞ ・株式事務関連（株主管理、株式実務業務などの上場会社としての株式事務全般） ・株主総会運営 ・ストックオプション関連 ・BCP関連 ・持株会関連 ・施設管理（子会社を含む） ・備品関連 ・その他総務業務 ＜その他＞ ・グループ会社/子会社との連携・調整 ・上記に付随する業務 ・人事関連業務 ・電話応対 ■職務について：社員就業規則に基づき、会社の定める業務に変更となる可能性がある (東京都港区) ▼職種 総務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 ※ご経験・年齢・能力

仕事内容総務・経理の各業務を通じて、会社運営を支えるバックオフィス業務全般をお任せします。まずはできるところからスタートし、徐々に業務の幅を広げていきましょう。よりよい職場環境づくりや業務改善のための意見交換などもしやすく、全員で働きやすい環境を作っていく雰囲気があります！ 【具体的な仕事内容】 ■人事業務 ・採用 ・社会保険加入、脱退手続き など ■総務業務 ・契約書や各種書類管理 ・社内制度や規定の整備 ・備品・設備の管理 など ■経理業務 ・仕訳・伝票入力 ・月次・年次決算補助 ・請求書発行、入出金管理 ・給与計算、社会保険関連の処理 ・税理士対応 将来的には、数字を分析しながら経営陣へ

仕事内容【職種】管理＞総務 【業種】メディカル＞再生医療・バイオベンチャー ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ◇本ポジションについて ・当社総務部長として弊社のグループ会社をはじめホールディングスの総務業務の責任者として総務を統括していただく予定です。 ・上記の業務に加えて、株式上場準備に関連する業務を担当して頂きます。なお、株式上場準備関連業務には、連結対象子会社の経営管理体制構築をサポートする業務も含まれます。 主な担当業務は以下の通りです （ご経験やスキルに応じて応相談・他兼務いただく可能性もございます） 1. 総務業務 役員会

仕事内容【応募資格】 [必須] ・労務管理を始めとした総務全般の経験 ・マネジメント経験 【職種名】 総務（管理職候補）※伊藤忠グループで高い安定性／年間休日126日 【仕事内容】 総務領域の業務をプレイングマネージャーとしてお任せします。 労働基準法の改正など日々変化がある状況で、徐々に業務にも専門性が求められてきています。 次期部長として、次世代の組織を見据えて能動的な取り組みを行っていただけることを期待しています。 【具体的な業務】 ▽総務領域 ・株主総会、その他重要会議の運営 ・社内規則の管理 ・労働安全衛生に関する業務 ・社有車管理等 ▽人事 ・勤怠管理～給与保険の手続き ・労務管理（

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社での総務経験が5年以上 [歓迎] ・不動産業界、建設業界、ホテル業界での総務経験 【職種名】 千代田区(東京) 総務（管理職候補）・不動産開発運営東証プライム上場グループ会社◎年間休123日 【仕事内容】 同社で総務部に配属となり、会議運営、許認可、物販管理などの会社全体のサポートをご担当していただきます。 【具体的には…】 ・防災対策、災害対応 ・会議運営 ・許認可（商業登記、宅建業、建設業、警備業） ・通信機器関係 ・車関係 ・貸与品管理 ・事務用品調達 総務グループで行っている業務の対応、グループ長の補佐という面で活躍していただきます。 等 【配属先

仕事内容【職種】管理＞総務 【業種】メディカル＞病院・クリニック ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 当グループは、4つの医療法人と1つのMS法人で構成され、病院運営・訪問診療・訪問看護事業などを展開しています。 現在、各法人に分散していた人事・総務・経理機能を本部に集約し、シェアードサービス化を進めている立ち上げフェーズです。 制度や仕組みを整えながら、現場との連携を図り、管理体制を再構築していく重要な時期にあります。 経理分野には社内の公認会計士（事業開発担当）が在籍しており、専門的な相談環境が整っています。 本ポジショ

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれも必須 ・経理職としての実務経験（月次決算、年次決算等） ・管理部門での何かしらのご経験（総務、人事、企画など） [歓迎] ・税務申告の経験 ・管理部門におけるリーダー/マネジメント経験 ・日商簿記検定2級以上または同等スキル 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【経理総務※管理職候補】フレックス/在宅可/残業少（年収650万円～850万円） 【仕事内容】 【業務内容】 ～経理領域～ ・日次経理業務（仕訳・申請承認・支払承認） ・原価管理 ・決算業務（月次、年次） ・税務申告、調査対応 ・資産、負債、固定資産管理 ・売掛金、前受金管理

仕事内容[募集背景体制強化のため [転勤の有無無し [仕事内容]： 総務経理管理職候補として業務に従事いただきます。 【具体的には…】 以下の業務の中で、これまでのご経験踏まえて、対応させていただきます。 （経理） ・月次決算（各科目締切や原価計算など月次業務から試算表締めまで）、年次決算 ・監査法人対応・税理士対応 ・税務申告補助業務 ・金融機関折衝 （総務業務） ・労務管理 ・給与計算業務 ・各種社会保険事務対応 ・社内規程類の整備 ・機器・備品管理、施設管理、文書管理 ・各種会議運営及び資料作成補助 ・各種コンプライアンス管理 ・上司の補佐、部下の指導・育成 ※詳細は面談時にお伝えします

仕事内容【経理】 会計ソフト入力、月次・年次決算、仕訳業務、税理士との打合せ、 その他財務経理事務全般 【労務】 勤怠管理、各種手続き、労務事務所との打合せ他 【人事】 面接、採用対応 【グループ会社全体の総務事務全般】 変更の範囲：なし

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・経理総務実務経験者 ・決算業務経験者 [歓迎] 【歓迎要件】 ・管理職経験者 【募集年齢（年齢制限理由）】 40歳～49歳 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 経理・総務(管理職候補) 【仕事内容】 ◆経理・総務の管理事務業務全般 ・決算（月次・年次） ・管理会計資料 ・金融機関対応 ・経理システム会計ソフト対応 ・給与処理 ・社会保険 ・年末調整 ・勤怠管理など 【変更の範囲】変更無し 【求人部門の組織構成等】 部長以下 社員3名 ※屋内受動喫煙対策あり（禁煙） 【事業内容・会社の特長】 昇降設備関

仕事内容【応募資格】 [必須] ■上場企業の総務部門でのマネジメント経験 （5年以上） ■商事法務の対応経験・知識 ■契約法務の審査経験 ■株主総会、取締役会運営の経験 [歓迎] ■総務以外の管理業務経験 （法務、人事、経理など） ■M&A、組織再編等のご経験 ■危機管理対応経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 総務部長 @東京本社（年収800万円～1100万円） 【仕事内容】 【ミッション】 同社の総務部長として総務部門全体のマネジメントをお任せいたします。 本ポジションでは、会社の成長を支える組織体制の構築をはじめ、内部統制およびコンプライアンス体制の整備・運用、株主総

仕事内容株式会社信陽 総務／管理職候補／賞与年2回／年休120日～／土日祝休み 【求人要約】 【安定性◎】創業50年以上／業績堅調 【働き方◎】完全週休2日制／土日祝休み 【キャリア】総務チームのリーダー候補 バックオフィスから事業を支える総務職 経験と知識を活かして長く働ける環境です ★POINT★ ◎創業50年以上／経営安定 ◎総務のチームをまとめる管理職候補 ◎賞与年2回 ◎年間休日120日以上／土日祝日休み ＜バックオフィスから事業を支える総務スタッフを募集！＞ 今回は、バックオフィス体制強化のため総務スタッフを募集します。 お任せする業務は多岐に渡るため、幅広い知識と経験を身に

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社（300名程度）での総務経験3年以上 ・業務改善の提案および推進経験 ・契約書リーガルチェック経験（法務業務の知見がある方） ・会社規定類の新設または改定などの経験 ・役員クラスへの業務報告、レポート経験 [歓迎] ・株主事務関連の業務をコアメンバーとして推進した経験 ・メンバーマネジメント経験 ・以下の施設管理、安全衛生関連の資格保有者 第一種衛生管理者、ビル管理士（建築物環境管理衛生技術者）、防火・防災管理者、安全管理者、電気主任技術者・エネルギー管理士、ビジネス法務検定、行政書士等 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 総務（リーダー

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 総務事務経験者 ＰＣ操作（エクセル・ワード） [歓迎] 【歓迎条件】 ・ゼネコンでの総務経験者 ・法務・人事経験者 【職種名】 総務事務【福井本店、東京本社】 【仕事内容】 支店総務事務全般業務 ・勤怠管理 ・備品管理 ・車両管理 ・各種伝票処理 ・書類作成 ・電話応対 ・スケジュール管理 ・社内外窓口対応 ・社内行事業務など 【事業内容・会社の特長】 総合建設業 【企業概要】 鉄のシオハマ/北陸トップクラスのゼネコン 1955年に創業した同社は総合建設業として、土木・建築・特殊鋼造技術で数多くの実績を積んできました。 トンネルや

仕事内容【応募資格】 [必須] 経理、総務が最低限希望ですが、何等かの総務部門経験（出来れば管理職経験） 【職種名】 【総務・経理 管理職】プライム上場会社の100％子会社/600～1000万円/豊洲 【仕事内容】 経理・総務全般 【事業内容・会社の特長】 人材派遣・紹介 給与計算等人事BPO 【募集背景】 体制補強 【雇用形態】 正社員・雇用期間：期間の定めなし ・試用期間：有（6ヶ月） 【ポジション・役割】 総務部長もしくは総務部管理職層 【勤務地】 東京都（豊洲 徒歩8分） マイカー通勤不可 屋内禁煙 【勤務時間】 9:00～18：00（休憩60分）時間外勤務：月平均20時間フレックスタ

仕事内容【久栄社・総務管理職】年収400万～620万円・東京八丁堀勤務。総務経験3年以上・課長クラスのマネジメント経験必須。働き方改革や業務プロセス改善に携わり、社内改革を推進。 【特徴・メリット】 交通費支給 長期 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 総務 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 年俸 4,000,000円〜6,200,000円 年収：400万円〜620万円 【総務部（管理職候補）採用の場合】 ■月給 256,000円〜320,000円（一律手当含）+残業代全額支給+賞与年2回 ※昨年度賞与実績2.8ヶ月分 ※経験・年齢を考慮し、決定します。 ※残業代

仕事内容<仕事内容> 【総務部（管理職）】年間休日125日／世界シェア7割を誇るスタンダード上場のグローバル企業 【会社について】 半導体製造装置用真空シールで世界シェア7割、太陽電池用シリコン結晶製造装置等、 太陽光電池の製造に欠かせない装置や消耗品等を開発・製造・販売しているメーカーです。 また、冷蔵庫・自動車の温度調整のために利用されるサーモモジュールや、 音響スピーカーに利用される磁性流体にも高い独自技術を持っており 製造業として「ものづくりの精神」を世界中で展開しています。 マーケティングやR&Dが得意な米国、生産技術の得意な日本、量産展開の中国、 独自の開発力を有する欧州、インフラ技術