労務管理 - 福岡県福岡市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【ポイント】 未経験歓迎 髪・ネイル自由 【賞与・昇給あり】年間休日126日☆大手グループ○経理・総務◆ 年間休日126日!長期休暇もありワークライフ充実★総務を軸に、経理・労務まで幅広い領域を経験で出来る☆彡 管理部門のオールラウンダーとして成長できます◎賞与・昇給あり★退職金、家族手当、育児休暇、健康診断など福利厚生充実で安心◎ 【特徴・やりがい】 ・落ち着いた雰囲気 ・チームワークがよい ・同じ業務ではたらく人がいる ・コツコツの仕事 ・経験を活かしてスキルアップ ・PC操作が多い仕事 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：08:30～17:15 実働時間：7時間45分 休憩時間：

仕事内容労務管理／労務・運行管理者・配車業務 タクシー乗務員の労務管理・運行管理、配車業務を行っていただきます。具体的には、運行管理者資格及び普通2種免許取得、未経験者は2～3か月間のタクシー乗務経て、4～５月後営業所配属となります。 一般乗用旅客自動車運送業 未経験OK,交通費支給あり,学歴不問,資格取得支援・手当てあり,寮・社宅・住宅手当あり,育児支援・託児所あり

仕事内容事務(給与計算、勤怠・労務データ管理、社会保険に関する手続きなど） 【仕事内容】 【おすすめポイント】 未経験からの事務デビューを応援 土日祝休み＆残業ほぼなしでプライベートも充実 実に7割以上の先輩が未経験からスタートしていますが 丁寧なOJTと充実のマニュアルがあるので安心です◎ ● オフィスカジュアルOK ● 休憩スペース完備 ● 駅チカのキレイなオフィスビル＆在宅勤務もOK ● 周辺にコンビニ・飲食店も充実で便利 働きやすい環境が整った、はじめての事務にぴったりのお仕事です 【お仕事内容】 はじめての方でも安心してスタートできる サポート体制が整った事務のお仕事です

仕事内容人事総務／HEARTSグループの人事、総務業務をお任せします。 グループの急成長を支える管理部門（人事／総務）スタッフ募集！ 積極的に外部リソースを活用しながら、グループ企業のバックオフィス（人事／総務）業務全般を担当する仕事です。 ・給与計算、福利厚生、労使関係手続きなどの労務管理業務等 ・社員が安心して展望を持って働ける職場環境構築のための、組織開発や制度設計 ・備品発注・管理、文書の作成・管理、社内規程の策定、社内外の慶弔対応、来客・電話・メール対応、社内イベント企画・運営業務等 ※担当業務については、ご経験やスキル、ご意向に応じて決定いたします。 HEARTSグループの事業内

仕事内容公益財団法人 国際人材育成機構 日本と海外を繋ぐ【人材コーディネーター】土日祝休み/年休125日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 日本の企業と外国人材をつなぐお仕事！外国人材を採用したい企業へ制度のご案内や、外国人材の日本在留中のサポートを行います！◎個人ノルマなし ◆外国人材を採用したい企業への制度説明 ◆人材採用後の支援 ◆外国技能実習生の就業サポート ◆労務管理 ◆実習生の自宅訪問・近況確認 ◆受け入れ先開拓のため新規企業へアプローチ ◆電話・書類作成など事務業務 技能実習生が日本

仕事内容労務／「管理」から「創造」へ。 経営目線で労務戦略を練り、将来の人事部門を牽引するリーダー候補募集 【積極採用】労務の即戦力として経営を支え、将来のマネージャーを目指す上昇志向の高い方へ 事業拡大に伴い、人事部門の「戦略的コアメンバー」を強化！ 当社は現在、組織拡大の重要なフェーズにあり、労務・人事機能の強化が急務です。 定型業務の遂行に留まらず、自ら課題を発見し、制度設計や組織改善を推進できる、意欲の高い方を募集します。 将来的には、労務領域のエキスパートとして部門を牽引するマネジメントをお任せしたいと考えています。 【主な業務内容（成長のフィールド）】 まずは下記の基盤業務を通じて

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 案件名 ：労務管理パッケージ製品の開発支援 作業内容：要件定義～テスト スキル ：【必須】 ・PHP（Laravel）でのシステム開発（実務経験3年以上） ・MySQLを使用した経験（実務経験3年以上） ・WEBシステムでの基本設計（経験2年以上） 期 間 ：4月～ 作業場所：フルリモート 募集人数：SEPG 4名 【その他プロジェクト】 ・大手メーカー向けシステム開発 ・公共系システム開発 ・ECサイト構築 ・空港関連の地図情報システム ・iPhone・androidのアプリケーション開発 ・医療系システム開発 ・サーバ、ネットワーク構

仕事内容株式会社トライアルカンパニー 【福岡市】労務◆従業員健康管理企画／健康診断の実施など／看護師・保健師の資格を活かす／月8～9休み 【仕事内容】 【福岡市】労務◆従業員健康管理企画／健康診断の実施など／看護師・保健師の資格を活かす／月8～9休み 【具体的な仕事内容】 【2025年7月トライアルホールディングスと西友の経営統合が完了、小売業界でも注目される存在として地位を確立。両社の強みを最大限に引き出すシナジー経営で様々のことにトライしていきます。売上高1兆円超の小売業への飛躍で更なる成長企業へと進化します】 ■業務内容： 従業員の健康管理を行う部門にて企画業務を行って頂きます。 現在、

仕事内容経営管理/人事スタッフ 経営管理および人事業務を通じて、 組織の基盤づくりと成長戦略の実行を支える重要な役割をお任せします。 人材採用や労務管理、制度設計、評価制度の運用、 さらには経営数値の管理や分析など、幅広い業務に携わることで、 会社全体の動きを俯瞰して捉える力を養うことができます。 単なるバックオフィス業務にとどまらず、 経営層と近い距離で意思決定に関わり、組織づくりや人材戦略に直接影響を与えられる点が、 このポジションの大きな魅力です 【仕事内容】 おすすめポイント ━ｖ ◆経営に近いポジションで働ける ・経営層と連携しながら、会社の意思決定や戦略に関われる ・数値管

仕事内容秘書／「天神から10分、博多から14分」社労士事務所の秘書／正職員 役員の秘書業務です。 1.振込・入出金管理 2.セミナー運営・受付 3.役員業務の補助(顧客との連絡業務、書類作成など) 4.その他秘書業務全般 ＊就職後、社会保険に加入します。 ＊地下鉄で天神から１０分、博多から１４分（マイカー通勤も可） 企業の労務管理体制の整備と労働環境の改善をサポートする社会保険労務士事務所です。コンサル会社を併設しています。 未経験OK,交通費支給あり,英語力不問,駅から徒歩5分以内,転勤なし

仕事内容社会保険労務士法人TAC ★資格無しでOK!【社会保険労務スタッフ】★年間休日125日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 社会保険労務士として、 クライアントの労務管理や各種手続き・規定作成・給与計算などを担当★月1回のプレミアムフライデーで早帰りも可能適性・経験に合わせて 経営者や個人事業主のお客様に寄り添った 社会保険労務士業務をお任せします。 ～業務例～ 社会保険、労働保険の手続き代行 労務などの相談対応 給与・賞与計算や年末調整、給与支払報告書対応 就業規則・各種規定作成 給与計算業

仕事内容社会保険労務士／社会保険労務士としての第一歩、ここから始めませんか 小柳社労士事務所では、社会保険労務士として新たにスタートしたい方を募集しています。 実務経験がない方でも、段階的な教育プログラムと先輩スタッフのフォロー体制が整っており、安心して知識・スキルを磨くことが可能です。 多様な業務を経験しながら、専門家として成長できる環境です。 仕事内容詳細 ・各種社会保険・労働保険の手続き（届出・申請書類の作成） ・給与・賞与計算や勤怠集計のサポート ・助成金申請に関する資料作成・提出補助 ・顧問先企業の人事・労務に関する相談への対応補助 ・就業規則・各種規程の作成・改訂支援 ・OJT形

仕事内容人事労務の実務責任者として、評価・賃金制度の運用を中心に、勤怠管理、給与計算、社会保険対応、就業規則の管理・改定まで幅広く携わっていただきます。 【具体的には】 ・評価制度の導入・運用設計（評価項目やフロー構築、異議申立ルール運用等） ・賃金制度の策定・実運用（等級・評価連動の賃金レンジや昇給・賞与ルール管理） ・勤怠管理ルールの運用、チェック、変形労働時間制の実務管理 ・給与計算プロセス管理（外部委託先との連携含む）、社会保険、年末調整、住民税等の対応 ・就業規則、社内規程の管理や改定対応 ※人事制度刷新と運用に特化し、外部支援を受けつつも、社内での制度定着と継続的な運用改善がミッションです

仕事内容【応募資格】 [必須] ■給与計算のご経験、マネジメントのご経験（少数可） [歓迎] ■労務全般の知識を保持している (勤怠管理整備経験、社会保険労務資格保持または受験経験、IPO準備経験 等） 【フィットする人物像】 ≪ら吸収し、アウトプットできる≫々、変わりゆく労務関連の情報をら学び、社内の整備にきく貢献していただけるには様々な経験をし、成につなげていただきたいと考えています。 ≪成実感を感じたい≫弊社は総合材業として昨対115％の成率を誇っています。 会社/事業としてもスピードで成しているため、キャリアアップしたいにとってはぴったりな環境です 【職種名】 【福岡/労務(リーダークラス)

仕事内容１．船員の乗下船管理の人事労務 ２．船舶の運航管理（運航に必要な船用品類の手配） ３．上記各項目に必要な手配、打合せ、必要な訪船 社用車を運転して現地に行く場合あり ＊初めは、サポート的な業務から始めていただきますので未経験の 方もご安心下さい。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容残業少なめ！水・日・祝日休み！企業での管理部門経験者にオススメです コンサルタントが転職～入職後まで全力サポート！様々な職種のお仕事をご用意しています！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～370,000円 想定年収：317万～450万 月給：230,000円～370,000円 固定残業手当：なし※残業代支給 ＊賞与：あり 年2回 業績による ＊昇給：あり 年1回 【勤務地】 福岡県福岡市東区みなと香椎3丁目1番11号 募集情報 <あなたに合った仕事がきっと見つかる> 新しい業種のお仕事をお探しの方 自分の経験を活かしたいお仕事をお探しの方

仕事内容◆人事（給与労務）スタッフ ・給与計算業務（勤怠チェックや給与データの作成）、労務管理 ・入社、退職に関する諸手続き（雇用・社会保険手続き含む） ・人事制度運用、社内規程整備等、社会保険、労働保険手続き ◆総務スタッフ ・ＩＴ機器管理、設定 ・施設、設備管理、社内会議、イベント運営、社内報発刊、 備品管理等 ・一般的なＰＣスキルのある方 ・付随する業務の事務処理、庶務業務、電話、来客対応等 【将来的な業務の変更の範囲】：会社の定める業務

仕事内容■福岡空港を支える人事総合職／制度運用～労務・研修まで幅広く担当して頂きます。 【業務内容】 人事課は、採用・配置・労務管理・人財育成・福利厚生など、人事領域全般を担い、福岡空港を利用されるお客さまへ安全・安心なサービスを提供し続けるための土台づくりを行っています。 ※担当業務はご経験・適性を踏まえ決定し、入社後の習熟度に応じて徐々に担当領域を広げていただきます。 ■人事制度関連 ・人事評価、賞罰等に関する人事制度運用 ■労務・賃金関連 ・労働時間管理、休暇・休業対応などの労務管理業務 ・給与、賞与、退職金等の賃金関連業務 ■健康管理・職場環境 ・従業員の健康管理や職場環境改善に関する企画・運

仕事内容在宅勤務者の業務・労務管理のお仕事♪未経験の方もOK♪採用活動も行います♪正社員で働きたい方必見 ・在宅勤務者の業務管理、労務管理10～15名のチームで業務を行っています。1日3回WEBミーティング実施・採用活動（在宅ワークを希望する障がい者の採用活動）・業務委託を受けているグループ会社とのやり取り 職種：医事系 施設形態：企業 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災,ロッカー,給湯室 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。

仕事内容人事総務／ 「福岡本社」組織を進化させる、次世代の人事総務本部「管理部門のリーダー職」 ＜経営と現場をつなぎ、組織の未来を創る人事総務リーダー＞ 飲食・ホスピタリティ事業で急成長を続けるIMD Alliance。あなたには人事総務本部の管理職として、経営戦略と連動した「組織と人材の成長戦略」をリードしていただきます。 【主な業務内容】 ・経営・人事戦略（採用・育成・配置）の策定・実行 ・採用広報からオンボーディングまでのプロセス統括・研修 ・人事評価制度の運用およびキャリア形成支援 ・エンゲージメント向上施策、社内コミュニケーションの促進 ・AI・テクノロジーを活用した業務効率