フレックスタイム制 人事 採用 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 大阪府一般任期付職員（財務部行政DX企画課課長補佐・府庁DX担当） 財務部行政DX企画課課長補佐（府庁DX担当）として、府民等の利便性向上や業務効率化を一層進めるため、大阪府庁におけるアナログ業務等のデジタル実装を担っていただきます。 具体的には ■府庁内の各所属がアナログあるいは老朽化した小・中規模程度のシステムで実施している業務について、kintoneやSalesforceのローコードツール、府独自に整備した行政オンラインシステム、Power AutomateをはじめMicrosoft365付帯のツールなどを活用した、デジタル実装に関すること ■府庁内の各所属がシステム

仕事内容人事・総務関係事務全般、一部経理事務補助のお仕事です。 給与計算補助、制服管理、社内文章作成、会計データ入力、備品注 文・配布等管理、書籍購入管理、宅急便の手配、来客対応（お茶出 し含む）及び電話対応 ※上記以外のその他の業務 ＊変更範囲：会社の定める業務 ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さ い。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時05分〜14時50分 就業時間２：8時45分〜14時30分 就業時間に関する特記事項：（２）牛乳配膳作業のため、１日に付き１名のみ、８：４５～１４ ：３０の勤務を実施しています。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他ローテーションでの勤務となり、平均週５日程度の勤務となる予定 。

仕事内容仙台市立錦ケ丘小学校において給食作業員の業務に従事していただ きます。主な業務は、給食の調理、食器の洗浄、調理室等の清掃・ 消毒作業等になります。 （雇い入れ直後）給食作業 （変更の範囲）なし ※雇用期間終了後、再度任用の可能性あり

仕事内容子育て中のスタッフも活躍中！無理なく長く続けやすい人事のお仕事残業なし・研修あり・未経験OK！   保育や介護、子育て支援など、 地域に根ざした福祉サービスを展開する スマイルステーショングループ。 その運営を支える「人事・採用」のポジションで、 求人作成や応募者対応、会社説明会の運営などを行います。 事務作業だけでなく、人と関わるやりとりも多く、 誰かの新しいスタートをサポートできるやりがいのある仕事です。 すべての業務を一人でこなすのではなく、 チームで相談しながら進めていくスタイルなので、 未経験の方でも安心です。 PCの基本操作（Word・Excel）ができればOK。 入社後には研

仕事内容【アピールポイント】 飲食業界未経験だけど、手に職をつけたい方 年齢・学歴関係なく実力で評価されたい方 早くキャリアアップして高収入を目指したい方 安定した大手企業で長く働きたい方 子育てしながらキャリアも諦めたくない方 【仕事内容】 ┌┐ │＼店長年収、最大2,000万円！／│ │丸亀製麺の店長候補を正社員で募集！│ │【地域限定・転勤なし】│ └┘ 地域限定で転勤なし！自宅から90分圏内の配属 未経験1年目で年収420～520万円！最短1年で店長に昇格 年間休日113日＋年2回の7連休取得制度あり 【全国860店舗展開の人気うどんチェーン】 丸亀製麺は、店内で打ち

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：12時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（１）、（２）をシフトで決定 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 原則として４週８休（週休指定日） １２月２９日から１月３日まで ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容１．生涯学習センターで開催する講座の企画・運営 ２．受付等の窓口業務 ３．その他生涯学習センターに関する用務 ＊変更範囲：なし ＊募集要項あり（ハローワーク高松窓口まで）

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 人事業務（給与・厚生・労務・企画全般） ・給与・賞与計算業務 ・人事・給与・就業システムの管理・メンテナンス ・年末調整業務 ・労働保険、社会保険業務 ・就業管理 ・契約更新手続き ・福利厚生施策の運用 など ※一度に全て携わっていただくのではなく、メンバーで分担します ※働き方改革関連認定企業 「変更の範囲：変更なし」 <給与> 時給1,250円～1,400円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制 ◇ （土・日） ◇ 年間休日120日以上 ◇ 年末年始休暇 ◇ 夏季休暇 ◇ GW休暇 ◇ 慶弔休暇 ◇ 有給休暇 ※入社後6ヶ月の後10日支給 ◇ 産前

仕事内容<仕事内容> 新規開設!人事、採用アシスタント、経験不問、 人と関わることが好きな方に適した仕事です 新規開設する博多事務所でオープニングメンバーとしてアウトソーシングに関わる人事、労務の事務処理と営業のアシスタント事務を担当して頂きます ※事務、営業経験、資格等一切不問です ※一から指導していきながら覚えて頂きます 具体的には、アウトソーシングを行うスタッフの採用に関して様々な媒体を使用しての求人作成、応募者に対して面接日時の連絡、面接に同席してアシスタント業務、新規顧客獲得のための企業データ入力、電話での訪問アポ、社長に同行して企業の担当者へアウトソーシングの提案書、パンフレット等の提

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間２：12時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：※上記は一例、実際の時間帯や就業時間は面接にて ご相談可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：一時的な集中業務、突発的な受注、納期変更に対応するため 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他特別休暇あり （年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【業務内容】 人事部の採用業務を在宅ワークにて担当いただきます。 応募～面接までの応募者コミュニケーション、採用イベントの 企画・準備・運営、社内他部署との採用活動の連携を行います。 ・新卒／中途応募者の電話、メール対応 ・採用イベントの進行、運営 ・採用活動の企画、資料作成 ※在宅勤務、就業形態、勤務時間について、柔軟に対応します。 ※在宅での時短勤務も可能です。 ※子育て中の方歓迎します。勤務時間応相談。 ※ご家庭の事情による急なお休みも調整します。 ＃マザーズ 変更範囲：当社業務全般

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：※就業時間は選考後調整します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他求人に関する特記事項参照 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容（１）美術館展示の企画・実施・メンテナンス （２）芹沢けい介に関する調査研究 （３）美術館資料の整理 （４）学術機関等からの調査照会対応 （５）講演会講師等教育普及活動 【変更範囲：変更なし】

仕事内容教職員共済生活協同組合 ホワイトな働き方ができる損害調査員／未経験歓迎／土日祝休み 【求人要約】 ◎60年間安定運営！「教職員のための保障」を提供 ◎異業種からの転職歓迎！交渉や折衝経験が活かせる ◎ホワイトな環境！土日祝休み＆残業10h以下 圧倒的な “働きやすさ” が当組合の魅力。 ゆとりある毎日を過ごし、安心して年月を重ねられる。 ＜働きやすさpoint＞ ＃平均残業時間は月10時間以内と少なめ！ ＃土日祝休み！年休120日以上 ＃退職者のほとんどが定年による円満退社 ＃保険の知識は一切不要！ ＃入社時の想定年収450万円～ ＃希望勤務地に配属 ＼事故の真相を明らかにする

仕事内容◎技能労務職員（給排水） 駐屯地内施設等における各種維持管理業務等 【変更範囲：変更なし】 ＜応募には、ハローワークの紹介状が必要です＞ ☆★オンラインで紹介状を受け取ることができます★☆ 窓口相談＆マイページ登録をした方が対象です。詳細は、 ハローワーク佐賀へ（ＴＥＬ：０９５２－２４－４３６２）

仕事内容株式会社バンダイナムコウィル 障がい者スタッフの職場定着支援担当/企業視点で成長をサポート/バンダイナムコグループ/特例子会社 【仕事内容】 障がい者スタッフの職場定着支援担当/企業視点で成長をサポート/バンダイナムコグループ/特例子会社 【具体的な仕事内容】 ＼求人の魅力ポイント／ （1） バンダイナムコグループの一員として、エンタメ事業を支える誇りとやりがい！ （2） 障がいのあるスタッフの成長や笑顔を間近で感じられる、社会的意義の高い仕事！ （3） 特例子会社ならではの安定した環境で、長く安心してキャリアを築けます！ ■職務内容： 障がい者スタッフが安心して長く働けるよう、職場環

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事経験 【職種名】 【人事/採用】※人事制度企画にも挑戦できる/東証プライム上場/年間休日125日 【仕事内容】 【採用背景】 新卒・中途ともに採用を強化するための増員募集となります。 従来のやり方にとらわれず新たな提案にも積極的に取り組んで頂ける方歓迎です。 【業務内容】 当社の人事として新卒・中途採用業務に従事頂きます。将来的に制度企画や労務など、他の人事業務にもチャレンジ頂くことが可能な環境です。 具体的には・・・ ご経験に合わせて下記業務いずれかをお任せします。 新卒採用は70名程度、中途採用は30名程度の採用数を計画しています。 他の担当と分担しながら業

仕事内容人事、経理関連事務全般（本部事務職） ・入社書類の整理、確認 ・社会保険の手続き ・請求書の仕分け ・売上、仕入れの入力作業 など ＊事務職の募集ですが、会社の事を知っていただくために、店舗（ うどんのどんどん）での勤務も一定期間従事していただきます。 （トータル３ヶ月程度） ＊店舗の繁忙期には応援が発生する可能性もあります。 ＊昼食は、店舗での「まかない」を利用できます（実質０円です） ＊変更範囲：会社の定める業務 ◆応募にはハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】下記いずれのご経験もお持ちの方 ・労務管理、給与社保実務 ・人事評価制度の改定、賃金システム制度の運用改定 【歓迎】 ・成長フェーズの会社にて幅広い業務を経験してきた方 【フィットする人物像】 JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。 面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。 【職種名】 【人事課長】◎身近な電器製品を取り扱うメーカー兼商社／年休125日／賞与年3回 【仕事内容】 労務・労政のご経験のある方は歓迎です。 人事課長と

仕事内容＊有床診療所受付業務 等 ・窓口対応 ・電子カルテ入力 ・診察介助 ★最初はカルテ出し・レジ精算業務を覚えていただきます。 ★能力に応じて電子カルテ入力も行って頂きます。 ★医療事務の経験者優遇 ★将来の責任者を目指して頂きます。 【仕事と子育て・介護が両立しやすい求人】 求人に関する特記事項参照 変更範囲：診療所の定める業務

仕事内容コパックス総務人事課として以下の業務をお願いします。 ■勤怠管理と給与処理 ■人材採用と育成 ■車両維持・管理 ■施設・設備の維持管理 ■各種管理台帳や各種書類の作成・管理 ■総務関連社内資料作成およびその他事務作業 ※上位業務を総務人事課の一員として分担し対応いただきます。 ※社会保険加入手続き等は顧問社労士に依頼しています。 ※経理系業務はありません。 ＜変更範囲：変更なし＞

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のいずれかに合致する方 ・人事（教育研修、評価制度運用構築）に関わるご経験をお持ちの方 ・労務業務に関わるご経験をお持ちの方 【職種名】 横浜市(神奈川) 人事・労務マネージャー・グローバル産業機械メーカー～1,000万◎福利厚生充実 【仕事内容】 人事・労務マネージャーとして、以下の業務に従事いただきます。 【具体的には…】 （人事領域） ・組織戦略／人財戦略に基づく教育制度や人事施策の企画・展開 ・全社研修体系の構築 ・評価制度の運用・改善提案、制度定着の推進 ・採用実務（媒体管理、面接調整、候補者対応等）および社内部門との連携 ・人事データ分析（年齢構成、離職

仕事内容<仕事内容> 採用（経験者歓迎）★年間休日120日以上／完全週休2日制／基本定時退勤！／交通費支給あり！ 介護福祉施設の運営から、リゾート・飲食店舗運営など幅広く展開している事業の採用活動をお任せします。 ◆採用媒体の計画、運用 どんな媒体に求人を掲載するか？ 掲載した求人の効果は？ どうしたら応募数が増えるか？ など会社で働くスタッフを採用すべく 採用戦略を立案し実施します。 ◆応募者の一次対応 応募があった際、応募者へ連絡し、 ご希望条件のヒヤリングや 面接日程の調整をしていただきます。 ◆企業説明会での対応 イベントや専門学校での就職相談会にて ブース設営などの準備から 求職者へ