人事 転勤なし - 東京都中野区 の求人・仕事・採用

仕事内容総務、法務等のバックオフィス部門の業務を幅広くお任せします。 将来の管理職候補としてのご活躍を期待しています。 【雇入れ直後】総務 【変更の範囲】会社の定める業務 【具体的業務内容】 ■本社ビル等施設、設備管理 ■社宅管理 ■稟議書等文書作成、管理 ■法務関連業務補助(リーガルチェックのサポート) ■社内行事の企画、運営 ■各種会議運営（株主総会・取締役会等） ■来客、電話、メール対応 業務比率は総務関連が9割、法務（リーガルチェックのサポート）が1割程度です。ご入社後、まずは本社ビルなどの施設管理を中心に業務をお任せし、徐々にご経験や適性に合わせて業務幅を広げて頂く想定です。 【キャリアパス

仕事内容<仕事内容> ★労務担当★老舗企業でバックオフィス業務～30代・40代活躍中～お酒の激安社割あり！ 職種：労務 労務業務の全般をお任せします！ ※一部総務業務をお手伝いいただく場合がございます ＜具体的には…＞ ・勤怠管理 ・給与計算 ・入退社の手続き ・社労士事務所とのやりとり ・労働契約管理 ・規定の管理 ・人事データ管理 ・その他総務業務全般 など 「ありがとう！助かったよ！」の感謝の声がやりがいです。 ★お酒・飲食業を愛する仲間が知識や技術を磨き合って成長中！新規ビジネスにも挑戦できる ★実力を評価する環境でやりがいあり！福利厚生も充実！ 【キャリアアップについて】 実力

仕事内容◎会社全般の総務・人事・労務関係の仕事をして頂きます。 （１）郵便物の受発送、配布、各種契約書作成 来客応対、労務、勤怠管理 （２）補助金申請、融資関連事業計画書、行政機関申請書 の作成、書類管理 変更範囲：変更なし

仕事内容＼月1~2出社のリモートワークも可能！／ 人事として、全国5,000人の社員に適用される 等級制度 / 人事評価制度の設計運用をお任せします。 【具体的には】 ・人事等級制度の 設計 / 運用 ・人事評価制度の設計 / 運用 ・上級管理職～役員の後継者計画策定 ・後継者の育成計画 / 運用 / 研修 ・組織育成計画の立案 ・人材要件定義設計 ・その他付帯業務 経営層に近い目線で、 変革期を迎えている当社の人事施策を 企画、推進していくポジションです。 上記以外の人事業務（採用・教育・給与・労務など）は 人事部内の別組織で行っています。 【働き方】 入社直後は出社勤務となりま

仕事内容<仕事内容> 一人ひとりのキャリアと向き合う『新しい採用のカタチ』にする人事 #未経験OK #おもいやり #笑顔 ◆弊社の人事・採用担当のお仕事◆ 面接の中でキャリア設計や目標設定のお手伝いなど、その方の未来をよりよくするために向き合いながら面接を進めていきます。面接だけでなく、人を集める求人媒体の選定やHPのデザインなど幅広い業務が担当できるお仕事です！ ◆具体的な業務内容◆ 求人作成・管理 ∟求人媒体の選定 ∟求人広告の作成 ∟採用広報の企画 ∟求人媒体の運用 採用業務 ∟エントリー対応 ∟面接スケジュール管理 ∟1次面接～最終面接までの面接官 ◆あなたもチャレンジしてみま

仕事内容人事リクルーター／技術コンサルティングファーム 【仕事内容】 会社全体、各部門のビジョンや状況をふまえ、新卒採用・キャリア採用問わず、採用戦略の検討から内定・入社まで一貫した採用活動を行っていただきます。 ・採用計画の立案・実行 ・企業情報の作成・管理 ・求人票の作成・管理 ・応募受付 ・会社説明会の開催 ・選考（書類、面接） ・オファー面談 ・内定者フォロー ・入社対応 【やりがい】 当社は知る人ぞ知る、エンジニアリングをベースとしたコンサルティングファームであり、当社を全く知らない方がたくさんいらっしゃいます。 そのような方と接点を生み出し、当社の組織文化や価値に共感していただけるよ

仕事内容<仕事内容> 【未経験歓迎】人事・採用アシスタントスキルを習得しませんか？／残業ほぼ無／年休124日／服装髪型自由 「人事としてどこでも通用するスキルを身に着けたい」 「採用業務を通して誰かのサポートをしたい」 そんな思いをお持ちの方、まずはお話ししませんか？ ＜採用の基礎から学べます！＞ 当社では、採用実務アウトソーシングサービス『torumon（トルモン）』を運営しています。採用に関する業務全般を代行し、お客様の採用を支援しています。 入社後は採用に関する研修を受けたのち、まずは採用アシスタントとして、求人作成や応募者対応、採用資料作成などをお任せできればと考えています。クライアント

仕事内容【特徴・メリット】 経験者優遇 学歴不問 服装自由 髪型自由 高収入・高時給 昇給・賞与あり 週2・3日からOK 週4日以上OK フルリモートワーク勤務 一部リモートワーク勤務 リモート面接OK 長期 【職種】 人事 【雇用形態】 業務委託 【給与】 時給 1,500円〜2,500円 【勤務時間】 0900-1800の間で応相談 【試用・研修】 試用・研修の有無：どちらもなし 【勤務地】 〒164-0012 東京都中野区本町2-46-1 【最寄り駅】 中野坂上駅 【アクセス】 中野坂上駅から徒歩1分 【仕事内容】 弊社クライアント様の人事業務をしてくださる方を募集してい

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下を満たす方 ◆人事等級制度や人事評価に関する経験がある方（設計・保守・運用） ◆制度の企画立案から導入運用まで一貫して携わった経験のある方 [歓迎] ・グループ会社含め1,000人以上の規模で 人事報酬制度の設計やコンサルの経験がある方 ・コンサルティングファームでの実務経験がある方 ・報酬制度や人件費に関する財務著票の科目などの知識がある方 ・HRデータの管理／分析に関する知見のある方 ・BIツールでの人事データ集計に関する設計 ／運用経験がある方 ・以下のmicrosoftツールを活用した実務経験がある方 └・Forms , SharePoint , Acc

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事採用経験者（実務経験3年以上） [歓迎] ■会社説明会に登壇経験 ■大学への関係構築活動 ■採用計画策定経験 ■研修計画策定経験 【職種名】 キャラクターグッズ総合メーカー 人事採用職 【仕事内容】 【採用】 ・新卒・中途採用における求人票作成、採用フロー設計、進行管理 ・求人媒体の選定、掲載、効果測定 ・会社説明会の企画、運営、登壇（オンライン・対面） ・学校訪問や大学キャリアセンターへの営業活動・関係構築 ・新卒研修の企画立案から実施までの全工程管理（プログラム作成、講師調整、当日運営） ・採用・研修関連の資料作成、スケジュール調整、応募者管理などの事務業務 ・

仕事内容【アピールポイント】 【あなたらしさを大切にできる新しい未来へ】 安定した収入とプライベートの両立。 その両方を手に入れられる環境です。 【東京】人事部採用課 新卒担当 【仕事内容】 採用組織の新卒採用担当として下記業務をお任せします。 ■新卒採用活動における手法選定・戦略立案・採用サイト運営 ■イベント運営(インターンシップ、合説・会社説明会、内定式、入社式等) ■採用面接実施、内定～入社までのサポート全般(内定者研修、フォロー面談、入社手続き、社宅・引っ越し手配等) ■新入社員研修の実施・運営 【背景】業績のU字回復に伴い、再び人員増大フェーズに入っております。組織変革タイミングでの

仕事内容【中野区役所・人事労務事務】人事労務の経験を積みたい方歓迎未経験チャレンジOK！業務委託：契約社員■業務内容〇各種手当認定〇会計年度職員関連手続き〇社会保険加入、喪失補助〇給与明細書配布 〇社会保険給付金の申請受付、案内〇健康診断のご案内〇団体保険の案内・変更手続き〇財形手続き〇冊子や通知などの発送業務〇データ入力、窓口対応（対職員）、電話応対※研修期間（3か月程度）は月給274,700円・時給1750円換算エクセル：VlookUp残業：繁忙期（3・４月）は30～40時間【必須】事務経験

勤務時間シフト制

仕事内容◇司法書士・土地家屋調査士・税理士・公認会計士が連携する総合事務所で総務経理業務全般をお任せします ◇プレイングマネージャーとして、社内外とのコミュニケーション、マネジメントを担って頂きます 【具体的業務内容】 ■マネジメント 部下の指導育成・日報管理・部門間調整・社内外とのコミュニケーション他 ■総務 規程管理、会議体運営、押印管理・コンプライアンス・危機管理・DX化・各種庶務事項 ■経理 決算・入出金管理・各種精査業務、経理サポート ■人事 採用・教育・研修・制度企画・勤怠管理・給与関係他人事業務等 ■その他、総務経理業務全般 【求める人物像】 ■コミュニケーション力、マネジメント力を活か

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必要条件 人事制度運用経験もしくは社員教育の企画・運用経験 【職種名】 人事担当（教育・制度）【中野】フレックス可／スタンダード上場／残業10Ｈ／寿司ロボメーカー 【仕事内容】 無借金経営で安定性抜群の寿司ロボットメーカーである同社にて、人事業務を幅広くお任せ致します。 ■業務詳細 ・人事制度運用（人事考課、目標管理、昇格試験、等々） ・社員教育（研修立案・実施） ・人事施策の企画提案 ■働きがい ・今期、改定初年度の人事制度運用に一から携わることができます。 ・見直し中の研修体系の企画・運営に携わることができます。 ■組織の雰囲気 同部署の社員は、人

仕事内容<仕事内容> 人事事務スタッフ募集！簡単お仕事◎未経験歓迎！ 人事・採用部門でのアシスタント業務をお任せします。 応募者対応など、人と接することが好きな方にぴったりのお仕事です！ 主な業務内容： ・応募者対応（メール・電話での連絡） ・面接日程の調整・スケジュール管理 ・求人媒体への掲載・更新作業 ・データ入力・ファイリング ・採用イベントや会社説明会のサポート（希望者） (R7/10/8) <給与> 年収350万円～420万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 有給休暇制度 ◇ 産前産後休暇・育児休業 ◇ 年末年始休暇 ◇ 夏

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■普通自動車運転免許 ■事業会社で人事総務業務を幅広くご経験の方 ■弊社と同程度の規模感（200名前後）で就労されていた方 [歓迎] 【歓迎要件】 ■社会保険労務士 ■第一種衛生管理者 ■未経験の方でも「自動車関連業界での経験がある方」歓迎します。 （一例：新車、中古車販売、自動車用品販売等の業界で営業、整備技術、アフターサービス等のご経験があり、人事総務業務にキャリアチェンジしたい方） ■学校の採用ご担当社との関係性構築、対面折衝が出来て対人影響力を発揮できる方 【職種名】 人事総務担当者 【仕事内容】 中野地区の高級輸入車販売会社です。人事総務担当者を

勤務時間シフト制

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ◆採用の経験が2年以上ある方 【歓迎条件】 ・採用説明会や研修の進行を担った経験がある方 ・AOL（採用管理システム）を扱った経験がある方 [歓迎] 【求める人物像】 ・自身で課題を見つけ出し改善していける方 ・意思を持って主体的に行動できる方 ・社内やメンバーに働きかけチームで取り組む姿勢を生み出せる方 ・スピード感をもって業務を進められる方 【職種名】 【人事／新卒担当】 全国約55万戸を管理する大手企業／DX化で業務効率UP／年間休日123日 【仕事内容】 ＼即戦力としての採用です！／ 新卒採用業務に加え、 人材開発のための制度設計をお任せし

勤務時間シフト制