新潟県のハローワーク 労務の求人・仕事・採用

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：その他 会社カレンダーあり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・見積書・請求書・納品書などの作成（フォーマットあり） ・来客・電話対応 ・勤怠データの入力、給与資料の作成補助 ・経理業務の補助（現金出納・仕訳入力など） ・労務に関する書類作成（社会保険・雇用保険手続きなど） ・その他、事務業務全般 ※会計ソフト・給与ソフト・ＥＸＣＥＬの基本操作ができる方 本人の希望と勤務状況に応じて、将来的に正社員登用の可能性があ ります

仕事内容１．総務全般（伝票入力・経費精算・労務計算ほか） ・総務事務経験者を希望します。 ※Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ等のスキルがあれば尚可（必須ではない ） ＊業務変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：休憩：昼６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊会社カレンダーによる。 ・年末年始、お盆。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎経理、給与計算、労務等をおこなっていただきます。 ＊仕事上必要となる資格があった場合、費用は弊社が 負担いたします。 ※変更範囲：無

仕事内容労務管理、安全衛生管理、採用、入社退職、給与計算、従業員の福 利厚生に関する業務等 業務の変更範囲：会社が定めるすべての業務（本人の希望含む）

仕事内容経理・総務事務 ・一般事務：書類作成、電話来客応対、備品管理、外出用務等 ・労務：給与計算、勤怠管理、社会保険・労働保険手続き等 ・経理：月次会計、伝票整理、出納管理、決算、予算策定等 ・総務：施設内環境整備、職員の問い合わせ対応、備品管理等 ・事務局業務：株主総会、採用計画・面接、契約書作成・管理、施 設間調整等 経験やスキルに応じ、業務範囲を調整するため、未経験分野があっ ても段階的に習得いただけます。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容土木工事現場での労務作業および重機の運転等が主な業務となりま す。 ・バックホウ、ブルドーザー、２ｔダンプ等の操作 ・整地（重機を使い土地をならす作業） ・運搬（現場で使用する資材をダンプで運ぶ作業） ・積込（重機を使い山砂等の資材をダンプの荷台へ積む作業） ・掘削作業（地盤を掘ったり、削ったりする作業） 変更範囲：土木技術者、建築技術者

仕事内容・社会保険・労働保険の手続・相談 ・税務書類の作成、試算表、決算書、申告書、各種届出・相談等 ・関与先に対する毎月の巡回監査 ※巡回監査時：私有車使用 主な関与先は西蒲区・燕市・燕市近郊です ・社会保険労務士の方には社会保険・労働保険の仕事を メインにしていただきたいと思います ・弊所副所長も社会保険労務士資格取得に向け勉強中です ＊ホームページ公開中です。ぜひご覧ください ＊未経験の方は丁寧に指導いたしますので安心して応募ください ＊巡回監査においては、最初の段階では先輩が同行します。 変更範囲：変更なし

仕事内容＊惣菜、サラダ、軽食等の製造工場です。 ○量販店様向き惣菜類の製造及び管理の業務を行います。 ・製造指示書に基づく製造工程管理 ・原材料管理 ・衛生管理 ・従業員の労務管理等 ＊業務上、車を使用する機会：有（社有車有） ＊会社概要については、当社ホームページをご覧ください。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容当社は建設業を営んでおり、労務管理や経理処理などを通して、会 社運営を支える事務スタッフを募集しています。経験者は待遇面で 優遇します。将来的には総務・経理の幹部として活躍できます。 ■給与計算や勤怠管理などの労務管理業務 ■伝票処理、入出金管理などの経理業務 ■各種書類作成や社内手続きの対応 資格取得支援制度もあり、さらなるスキルアップも目指せます。幅 広い業務に関わることで、専門性を高めながら働けます。給与計算 や入出金管理など、コツコツ取り組む作業が多く、データや数字が 好きな方に向いている仕事です。【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容「経営の意思決定を支える“数字のプロ”を募集します。」 ・介護保険請求業務 ・Ｅｘｃｅｌを使用したデータ集計、分析 ・各種統計資料の作成 ・業務改善に関するデータ活用 ・採用や人事に関する事務補助 ※事業所画像情報で社屋などの画像がご覧になれます。 【応募前職場見学ができます。職場見学をご希望の方はハローワー クに申し出下さい。】

仕事内容○総務事務：労務に係わる書類作成、各種届出 【応募前職場見学ができます。職場見学をご希望の方はハローワー クに申し出ください。】 「変更範囲：変更なし」

仕事内容○総務全般業務・労務・各種保険手続 〇経理全般業務・給与計算処理 ＊業務上運転業務あり 変更範囲：本人同意のもと、法人の定める範囲

仕事内容総務課にて採用・労務の業務をメインに担当していただきます。 ○採用業務 ・求人票の掲載 ・応募者対応、面接日程調整 ・説明会への参加 等 ○入退社手続き ・社保・雇保手続き 等 ○その他総務課業務（労務、庶務、その他） ＊総務業務は幅広いですが、未経験の分野があってもＯＫです！ ご経験に応じた業務からスタートしていただきます。 ＊現在総務課５名で各業務を担当しています。 【変更範囲】会社の定める範囲

仕事内容・財務管理、経理業務、人事、労務管理、庶務 様々な方とコミュニケーションをとる機会が多い部署です。会社全 体に関わる仕事が多く、会社を俯瞰して見ることや考える力を磨く ことができます。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・求人（求職者対応、採用業務、求人媒体対応など） ・外国人雇用対応 ・ポップ、チラシ、カレンダーなど作成 ・インスタグラム等を使った情報発信 ・イベントの参加、企画・提案・実行など ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・総務、庶務業務として、電話・来客、郵便物、宅配便の窓口対応 ・現金出納、支払業務等の経理業務 ・勤怠計算、給料計算、求人・採用等の人事労務業務 ＊出来ることから始めていただきます。 ※入社後２ヶ月程度、事業内容把握の為、健康診断の現場での研修 があります（その際、早出残業あり） ※業務上、車を使用する機会：有 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容地域の総合経済団体として、中小企業の経営支援、商工業振興等に 関する業務 ○管内商工業者の経営相談対応（金融、税務、労務、各種助成制度 等） ○地域振興、産業振興に係る各種事業の企画・運営 ○共済制度の推進 ○各種検定試験の実施 ○受託団体事務運営 ※業務は、配属される部署により異なります。 ※運転業務あり（社用車使用） 採用後、業務内容の変更予定なし

仕事内容セブンイレブン様向け惣菜類の製造工場で、 食品製造、商品開発に関わる事務や総務事務等を行います。 ・受発注処理に関わるデータ入力および関連事務 ・労務関連事務 ・電話応対、来客対応、備品発注…等 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容世界に誇るこの地域のものづくり・産業を未来に繋げるため、様々 な施策を通して地域経済を盛り上げるお手伝いをしています。 ≪主な業務≫ 所属する課により、携わる業務は異なります。 ・相談対応（経営、資金繰り、労務、貿易など） ・販路・市場開拓（国内外展示会への出展業務など） ・講演会、セミナー、イベントの開催 ・会員交流懇親事業の開催 ・地域のイベントへの支援・協力（「三条夏まつり」運営など） ・事務受託団体業務（業界団体・異業種団体などの事務局業務） ・共済業務（火災・自動車保険など） ・経理業務 など

仕事内容主にシステムを使用した業務と事業所全体の統括を行います。 ○グループ会社 管理本部での経理・労務・総務業務全般 ・小口出納管理、請求書の支払、仕訳入力 ・社員情報管理、勤怠管理、給与計算、社会保険等の手続 ・電話・来客対応 ○調剤薬局、介護保険事業等の店舗に関する経理・総務業務全般 ・仕訳データ、収支確認、仕入・在庫金額の管理 ＊分担制、適性により業務を決定します 変更範囲：変更なし