神奈川県の労務 夜勤手当ありの求人・転職・中途採用

勤務時間勤務時間は指定しない 10:10～15:00 実働時間：4時間0分 週の就業日数：4日 残業について：基本的には発生はいたしません。

仕事内容【アデコ限定】週4×4時間！給与計算メインの人事総務サポート ＼★アデコ株式会社から［派遣スタッフ］として就業いただきます★／ 長期のオシゴト！ ＜主な仕事内容＞ 機械・設備メンテナンス企業での労務サポートです。＼週4日×4時間！繁忙期以外はお休みもとりやすいお仕事です給与・賞与に関する処理をメインに、人事・総務に関連する業務を広くおまかせします！アデコ限定のお仕事のため、気になったらそのままエントリーがおススメです＊【補足】日雇派遣禁止対象業務のため世帯収入または本人収入が５００万円以上ある方・昼間学生の方・６０歳以上の方がご応募可能です。 ＜補足＞ 【業務内容補足】給与・賞与計算を中

仕事内容【応募資格】 [必須] HRに関する業務経験(分野は不問／1年以上) 【職種名】 労務・安全衛生担当＜ディフェンス事業＞ 【仕事内容】 ■労務管理・働き方改革やリスクマネジメントを含む安全衛生・防災を横ぐしを通してリードする主任として、エンゲージメント向上・安全で健康的な心理的安全性の高い職場づくりをめざし、戦略の立案から運用（従業員、幹部、労働組合とのコミュニケーション含む）まで担当者と共にチームで実施いただきます。幅広い業務となるため、チームメンバーへの業務指示や業務支援等、チームマネジメントが重要となります。また、現地作業やモノづくりの現場を含む事業部となっているため、事業部幹部・現場作

仕事内容【応募資格】 [必須] ・総務労務業務の実務経験３年以上 ・基本的なPCスキル（Excel、Word） ・幅広い業務にも積極的に取り組める方 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳 ～ 40歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 働き方相談に応じます／総務・労務職／男女歓迎／～500万円／食品加工メーカー／横浜市内（車通勤可） 【仕事内容】 管理部門メンバーとして、上司のもとで総務・労務・人事の幅広い業務をお任せします！ ・労務管理、社保管理、年金管理、年末調整などの管理業務 ・給与計算、勤怠管理のとりまとめと確認業務（アウトソーシング先とのやり取り） ・新卒、中

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容＜安定志向のあなたにぴったり！＞大手自動車メーカーのグループ企業で、給与計算・社会保険手続きの経験を活かせるお仕事です。派遣スタッフも多数在籍しており、和気あいあいとした落ち着いた雰囲気の職場＊チェック業務がメインなので、コツコツ取り組める方や正確性に自信のある方におすすめ！長期就業者も多く、安心して働ける環境が整っています！ ＊正社員になれるチャンス！＊給与計算の業務経験が活かせるポジションです！福利厚生充実＆わきあいあとした雰囲気で長期就業者も多いベストな環境＊大手G企業で安心・安定して働きたい方必見です！【企業の紹介】大手グループの事務業務を請け負っている企業になります【部署の紹介】人

仕事内容横浜港にある物流企業の本社にて、労務と社長秘書を兼任していただきます。 【主な業務内容】 ・労務（勤怠管理、各種届出など） ・秘書（社長のスケジュール管理、会合の事務手続き、手土産の手配、株主との連絡） ・株主総会の準備や運営 ※保険手続き関係等で外出することもございます 業務に慣れてきましたら、下記業務のお手伝いもお任せします。 ・人事（採用活動、社内研修の運営、若手社員の面談） ※現場OJTと外部研修にて必要な知識を学んでいただけます。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 【横浜港を支える物流企業の要として活躍】 当社は1946年の創業以来、横浜港を拠点に倉庫業、通関業、

仕事内容【応募資格】 [必須] ・民間企業の人事部門において、人事労務関連業務に3年以上従事した経験がある方 ・労働関係法規に関する最低限の知識、知見がある方 【職種名】 人事労務【本社勤務／フレックス制度／在宅勤務可／年間休日125日】 【仕事内容】 人事管理、働き方に関する制度設計、運用等の人事労務業務全般を担当いただきます。 ◆業務詳細 ・労務管理全般（労働時間管理、長時間労働対策、働き方改革推進、社内各種相談対応） ・働き方に関する制度改定等の企画、設計、運営 ・労働基準監督署、労働局等の各種行政機関の対外対応 ・法令対応 ・その他、人事労務に関する一般業務 ◆入社後のキャリアについて 同

仕事内容当協会の事務事業の企画立案・調整実施を総合的に行う。 相談啓発部門 消費生活相談支援、消費者教育・啓発及び情報提 供 意欲、経験等を考慮し配置します。 変更範囲：総務部門 人事・労務・財務関係 【あれば尚可】 消費生活相談員、消費生活専門相談員、消費生活アドバイザー、 消費生活コンサルタント

仕事内容神奈川県鎌倉市の人事・採用・労務スタッフ／正社員（鎌倉） (正社員) | 株式会社 ぐるんとびー ▼仕事内容 本部事務として、人事 ・採用 ・労務 ・経営企画サポートなどを担当していただきます。 経験や得意分野に応じて担当業務を決定します。 ＊求人作成、応募者対応、面接調整などの採用業務 ＊勤怠管理、給与計算、入退社 ・社会保険手続き等の労務業務 ＊雇用契約書や人事データの作成 ・管理 ＊各拠点の情報収集、進捗管理、連絡調整 ＊会議資料の作成、議事録作成 ＊業務フローや管理方法の整備 ・改善※状況により介護業務の補助あり【変更の範囲】会社の定める業務 (神奈川県鎌倉市) ▼職種 人事・採

仕事内容【仕事内容】 従業員の健康と安全を守り、働きがいのある職場環境づくりをリードする役割をお任せします。 全社健康経営にかかわる各種施策立案・実行推進やメンタルヘルス対策、安全衛生体制の強化などに取り組み、 関係部署と連携しながらより働きやすい環境づくりを進めていただきます。 またご希望があれば、人事労務や人事企画業務にも携わっていただくことも可能性であり、 幅広い業務を通して、人事・福利厚生分野の専門性を高めていくことができます。 【具体的には】 ・健康診断、ストレスチェック等、従業員の健康管理業務 ・メンタルヘルス対策、職場環境改善等の施策企画・実行 ・安全衛生委員会の運営、リスクアセスメ

仕事内容横浜港にある物流企業の本社にて、労務と社長秘書を兼任していただきます。 【主な業務内容】 ・労務（勤怠管理、各種届出など） ・秘書（社長のスケジュール管理、会合の事務手続き、手土産の手配、株主との連絡） ・株主総会の準備や運営 ※保険手続き関係等で外出することもございます 業務に慣れてきましたら、下記業務のお手伝いもお任せします。 ・人事（採用活動、社内研修の運営、若手社員の面談） ※現場OJTと外部研修にて必要な知識を学んでいただけます。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 【横浜港を支える物流企業の要として活躍】 当社は1946年の創業以来、横浜港を拠点に倉庫業、通関業、不動産業

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事、労務、総務などの管理部門実務経験（特に人事労務、総務の経験が豊富な方） ・基本的なPCスキル（Excel、Word） ・社内外の調整や外部専門家（税理士・社労士）とスムーズに連携できる高いコミュニケーション能力 [歓迎] ・中小企業での管理部門幅広い実務経験 ・管理職やマネジメントの経験 ・建設業経理士（1級・2級）などの関連資格 【職種名】 小田原市（神奈川）管理部門（人事、労務、総務）・地域に根ざした総合不動産企業／転勤なし◎車通勤可 【仕事内容】 社長直下のポジションにて、人事労務・総務を中心に管理部門業務をお任せします。 まずは既存スタッフからの引き継ぎ

仕事内容【応募資格】 [必須] 給与計算を含む人事労務総務実務の幅広い経験 【職種名】 人事労務総務スペシャリスト（湘南勤務）【急募／エン経由の成約実績有／細胞培養肉の研究開発】 【仕事内容】 以下業務をお任せします。 人事・労務・総務の幅広い実務を担いながら、業務フローの見直しや運用の適正化を推進いただきます。実務を通じて各業務の課題を把握し、正確かつ安定した業務運用につなげていただくことがミッションです。現在、給与計算のエラーや設定ミスも課題の一つとなっており、設定内容や確認体制の見直しにも取り組んでいただきます。 【具体的な業務内容】 ・採用業務（求人管理、応募者対応、面接調整など） ・勤怠管

仕事内容神奈川県鎌倉市の事務総合職（総務課）◆事務職・労務管理経験者歓迎！◆ (正社員) | 社会医療法人財団互恵会 大船中央病院 ▼仕事内容 事務総合職の募集です。 ＊労務業務、採用業務、庶務業務、電話対応、福利厚生対応他※入職後、最初の配属先は総務課の予定です。 （総務業務全般）※総務課 ・資材 ・地域医療連携 ・経理 ・医療事務 ・健康管理センター等の何れかへ事務担当として配属いたします。 【変更の範囲】法人業務全般 (神奈川県鎌倉市) ▼職種 事務総合職（総務課）◆事務職・労務管理経験者歓迎！◆(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給211000〜298000円 (基本給（月額平

仕事内容【応募資格】 [必須] ■上場企業における社会保険実務の主担当経験（3年以上） [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 労務【東証プライム上場】（年収450万円～740万円） 【仕事内容】 人事部労務チームの一員として主に社会保険業務の担当をお任せします。 社会保険業務は社会保険労務士事務所に一部アウトソースしているため、主には社労士事務所への提出資料作成・確認、法令対応やグループ会社の従業員の問合せ窓口を担当いただきます。 社会保険実務の他には、労務に関連する制度や福利厚生の改善、メンタルヘルス対応などの人事労務業務に幅広く携わっていただ

勤務時間勤務時間は指定しない 9:00～17:30（実働7時間30分） 残業：月平均1～5時間 就業日数：週5日

仕事内容【市が尾・都筑ふれあいの丘】大手GR×Excel使用×人事労務のオシゴト♪ ●給与計算に必要な各種データの作成～シェアードサービスへのデータ提供●給与計算の結果チェック、データの検証●給与振り込みの処理●給与支払いに伴う伝票・帳票作成～経理部門への提供●シェアードサービス会社担当者との打合せ参加 など パーソルテンプスタッフ株式会社から＜派遣スタッフ＞として就業いただきます！ 就業期間：2026年11月上旬～ ★6ヶ月以上（長期）のオシゴトです！

仕事内容神奈川県川崎市川崎区の一般事務／川崎駅から徒歩３分 (正社員) | 社会保険労務士法人 かとう事務所 ▼仕事内容 【社会保険労務士事務所における一般事務】 ・雇用保険、社会保険ソフトの入力業務 ・給与計算ソフトの入力業務 ・各種文書作成 ・書類整理、ファイリング等◇業務は基礎から丁寧に教えます。 ◇社会保険や給与計算に関する知識が学べます。 ◇就業時間につき相談可能。 ◇長く勤めて頂ける方大歓迎です。 変更範囲：なし (神奈川県川崎市川崎区) ▼職種 一般事務／川崎駅から徒歩３分(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250000〜350000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月

仕事内容【応募資格】 [必須] ・総務労務業務の実務経験３年以上 ・基本的なPCスキル（Excel、Word） ・幅広い業務にも積極的に取り組める方 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳 ～ 49歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 40～52歳の５人の入社後の感想あり！／業績◎食品業界／総務・労務職／～580万円／横浜市／車通勤可 【仕事内容】 管理部門メンバーとして、上司のもとで総務・労務・人事の幅広い業務をお任せします！ ・労務管理、社保管理、年金管理、年末調整などの管理業務 ・給与計算、勤怠管理のとりまとめと確認業務（アウトソーシング先とのやり取り） ・新卒、

仕事内容活躍の舞台は ＼世界的に有名なネット通販の 物流センター ■仕事内容 アルバイトスタッフのシフト管理や採用業務を主にするお仕事です！ シフト調整や新入スタッフへのオリエンテーションも徐々にお任せします。将来的には採用目標の設定や求人広告の出稿、スタッフ定着率向上のための改善提案など、幅広い労務管理業務事務に携わっていただきます。 ◆入社直後 アルバイトスタッフさんの管理をする上で必要な知識を習得する為、 梱包やピッキングなど簡単な仕事を体験していただくなど、倉庫内の事を知っていただきます。 ◆入社半年～1年 アルバイトスタッフさんからのシフト調整や新規入職の方へ倉庫のルールなどを説明する

仕事内容【応募資格】 [必須] 福利厚生などの見直しのご経験 【職種名】 労務リーダー【マイカー通勤可・転勤無／福利厚生の見直しメイン】 【仕事内容】 福利厚生制度の企画立案・見直しを担当いただきます。 ・企業内福利厚生制度の企画・見直し ・安全衛生施策の企画・実施、社内制度の運用 ・制度変更時の労働組合や社内関係者との調整、説明対応 ・法改正や時代要請に合わせた福利厚生施策の立案 ・ルーチン事務は事務担当が分担するため、主に企画・改善や施策実行に携わります 組織課題として、これまで若手中心で運営されていた福祉施策の担当が退職し、体制強化・即戦力人材の配置が急務となっています。 既存制度のブラッシュ

仕事内容【応募資格】 [必須] 事業会社で労務管理業務経験が5年以上 ・労働基準法・労働安全衛生法に関する基本的知識 ・時間外労働の集計・分析経験 ・Excelの基本操作が可能（関数、フィルター、ピボットテーブル等） [歓迎] ・労基署対応経験 ・健康確保措置（ストレスチェック、産業医面談等）の実務経験 ・自社、自部門の労働管理にかかる策定、実行の経験、労働組合対応 ・健康経営優良法人認定にかかる対応の経験 ■歓迎資格 ・第2種衛生管理者 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【管理職候補】人事総務・労務＜NECグループ＞（年収683万円～931万円） 【仕事内容】 ■業務概要