ケアマネジャー - 熊本県熊本市 の求人・仕事・採用

仕事内容 介護及び介護予防の方々のケアマネージメントを行います。 ・行政提出書類作成 ・ケアプラン作成（３５名） ・相談業務 ・書類作成 ・担当者会議開催 ・関係機関との連携 ・給付管理業務 ＊事務所内に専任事務員がいます。 変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム / 看護小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 197408~249720円 賞与：年2回（4ヶ月） 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 熊本県熊本市西区小島5丁目484-1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日104日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用

仕事内容要支援・要介護認定者およびその家族からの相談を受け、介護サ ービスの給付計画（ケアプラン）を作成し、自治体や他の介護サー ビス事業者との連絡・調整などを行っていただきます。 （変更範囲）法人の定める業務

仕事内容熊本県東区でケアマネジャーとして地域の高齢者支援に貢献しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給198,000〜280,900円 ≪基本給≫ 178,000〜231,900円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:10,000円 調整手当:10,000〜39,000円 ≪賞与≫ 年2回合計1.8ヶ月分過去支給実績・業績連動 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス

仕事内容 地域密着型特別養護老人ホーム（２９床）において施設のケアマネジャーとして業務に従事していただきます。 ・ケアプランの作成、管理 ・アセスメントの実施 ・サービス担当者会議の実施 ・モニタリングの実施 ・入居者・ご家族に対する生活相談 ・介護業務へのサポート ・病院受診時の送迎ならびに付き添い 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容特別養護老人ホームの介護支援専門員/熊本県熊本市東区/正社員/月給195600円~ 【★賞与最高で4.15ヶ月★】マイカー通勤OK/経験者優遇/各種手当充実/即戦力として活躍していただけるケアマネさん募集！ ●特養にて、ケアプラン作成、モニタリング、その他ケアマネ業務全般をお任せいたします。 ●宿直勤務あり（1か月に1回程度）。仮眠あり☆詳細はお問い合わせくださいね。 ●経験者歓迎！身につけたスキルや知識を活かし、即戦力として活躍していただける方お待ちしております☆ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経

仕事内容【仕事内容】 ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応（運営指導や監査対応）、職員育成・マネジメントなど、主任ケアマネとしての業務を担当。複数ケースを把握しながら、地域全体の介護支援体制づくりに貢献。お客様一人ひとりに合わせた最適な支援策を提案し、質の高いサービス提供を目指します。 ＊充実した研修制度＊ 入社後は管理者がトレーナーとして業務の指導を行い、安心して業務をスタートできる体制を整えています。エリアごとの3か月ごとの基礎研修や、全社対象の本社研修にも参加でき、継続的なスキルアップが可能。経験者の方はもちろん、未経験の方でも段階的に知識と技術を習得でき、自信を持って業務に

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 / 特別養護老人ホーム / 養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 215000~215000円 【住所】 熊本県熊本市西区松尾町近津1361 【アクセス】 JR鹿児島本線(博多～八代)熊本 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 扶養手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あ

仕事内容・介護全般に関する相談援助や関係機関との連絡調整 ・ケアプランの作成 ・利用者の自宅訪問等（社用車利用：軽自動車ＡＴ車） ・その他、上記に付随する業務 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容ケアマネジャーを募集しています！利用者さまだけでなくご家族との連携も大切にしている介護施設です◎ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、入退所手続き、ケアプラン作成、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給180,000〜220,000円 ≪基本給≫ 175,000〜215,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:7,150円 資格手当:5,000円 ≪賞与≫ 年2回合計1ヶ月分 ≪昇給≫ 〜8,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊出勤日、勤務時間については相談可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業のとき６回を限度として１カ 月９９時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ＊有給休暇は法定通り付与