ケアマネジャー - 熊本県熊本市 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 サービス付き高齢者向け住宅 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ながみね南翔裕館主任ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 215000~235000円 【住所】 熊本県熊本市東区長嶺南3-8-58 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日108日 【福利厚生】 /再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜15:00（休憩60分） 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容小規模多機能ホーム錦ケ丘で働こう！認知症ケアに携わりたいケアマネジャーの皆さまを歓迎します！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,050〜1,465円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 必要経験： 認知症介護経験おおむね3年以上 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 動植物園入口駅から1.3km 健軍校前駅から1.3km 健

仕事内容熊本県熊本市北区にある温もりある施設でケアマネジャー募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、レセプト、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給217,410〜255,730円 ≪基本給≫ 187,410〜195,730円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:13,000円 資格手当:10,000円 特別手当Ⅲ:4,800円 特別手当Ⅱ:5,000〜7,000円 住宅手当:27,000円 宿直手当:3,000円 特別手当Ⅱ:5,000円～7,000円※３ヶ月後より

仕事内容〇みゆき園「居宅介護支援事業所」での勤務です ・ケアプランの作成 ・ご利用者宅への訪問 ・ご家族への面談、説明 ・各関係機関、事業所との連絡調整 変更範囲：変更無し

仕事内容ケアマネジャーとして地域社会に貢献！あなたの専門知識で上熊本苑の利用者様を支えてください ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、一般事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給232,410〜262,810円 ≪基本給≫ 187,410〜228,800円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:13,000円 特別手当:4,000円～10,000円※事業実績に応じて3ヶ月後 住宅手当:上限27,000円/月 ≪賞与≫ 賞与あり 年2

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 グループホーム聖母の丘では、ケアマネージャーとして《入居者様のケアマネジメント》に関わる重要な役割を担っていただきます！ ◆具体的には、アセスメントやプランニング、モニタリング、評価などの業務を通じて、入居者様の生活を支援します。 ◆医療機関やご家族との連携を大切にし、介護報酬請求業務も行いますので、やりがいを感じられる環境です◎ ★さらに、頑張りをしっかり評価！賞与は《3.50ヶ月分》と、あなたの努力が報われる仕組みがあります。 ☆通勤面も安心！駅から徒歩圏内に加え、マイカー通勤も可能です。無料駐車場も完備されているので、毎日の通勤が快適に行えます♪

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 197200~312200円 賞与：年2回（3.25ヶ月） 【住所】 熊本県熊本市中央区北千反畑町2-5 【アクセス】 熊本市電Ａ系統 / 熊本電鉄本線水道町 / 藤崎宮前徒歩11分 / 徒歩5分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 家族手当 / 日祝手当 / 精勤手当 /

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 残業時間月平均3時間 週所定労働日数5日

仕事内容地域包括支援センター「ささえりあ城南」であなたの経験を活かしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,100〜1,300円 ≪基本給≫ 1,100〜1,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:16,100円 職務手当:10,000円 資格手当:2,000円 処遇改善手当:8,500円 皆勤手当:3,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計50,000〜200,000円 ≪昇給≫ 10〜30円 （

仕事内容仕事内容：未経験の方でも大歓迎です。 PR：小規模デイサービスに併設の居宅介護支援事業所です。 職場の特徴：経験者優遇 未経験者OK バイク・車通勤OK 社員登用あり 昇給あり

仕事内容心温まる環境で活躍しませんか？ - 小規模多機能ハウスほがらか ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給196,000〜246,000円 ≪基本給≫ 170,000〜220,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:22,500円 新加算手当:16,000円 資格手当:10,000円 特殊業務手当:5,000円/月(運転業務月11日以上した場合) ケアマネ手当:次回更新時より1,200円/月 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4

仕事内容ご利用者さまのご自宅等に伺い、直接関わることで「生きがい」 を直的にサポートができる仕事です。 ・予防プランの作成 ・ケアプランの作成 ・ケアマネジメント業務 ・給付管理 など 「やりたいこと」を実現させるためのプラン作成を通して、 ご利用者さまの「生きる」を満たすことのできるやりがいの ある仕事です。 「変更範囲：法人の定める範囲内」