人事 病院の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】人事のご経験がある方【歓迎】・医療業界、福祉業界での人事及び採用経験・一般企業での採用経験医療職採用のご経験をお持ちの方(医師、看護師、薬剤師等のご採用経験) 【働く環境】 ・キャリア例：主任→係長→課長と経験、実力に応じて、役職も付与される環境です。■毎年ベース給が必ず6，000円以上はアップし業績に応じて更に上昇も■ワークライフバランス整う残業ほとんどなし・転勤なし・経営基盤が安定しており、中途入社で長期で活躍している方多数います。 【職種名】 【大阪市】病院の人事担当者 済生会グループ／年休121日／残業10時間程度／転勤なし 【仕事内容】 仕事内

仕事内容【応募資格】 [必須] ・医療機関（ケアミックス病院）での事務長実務経験をお持ちの方 ●現職の方優遇致します ・医療機関運営に関する知識・実務経験をお持ちの方 ・コミュニケーション能力の高い方 ・ハラスメント防止を含むコンプライアンス意識を持ち、適切なマネジメントができる方 [歓迎] ・非喫煙者の方（敷地内禁煙のため） ※当院では患者様と職員の健康を考え、敷地内全面禁煙を実施しています。 快適で健康的な職場環境づくりにご理解いただき、喫煙習慣のない方を歓迎しています。 【資格】 ☆日商簿記2級以上 ☆診療情報管理士 ☆医療経営士 ☆社会保険労務士 ☆衛生管理者 ☆医療事務・診療報酬関連

勤務時間◆シフト制 ①8:30〜12:15（休憩0分） ②8:30〜17:00（休憩60分） 週所定労働日数2日 〜 5日

仕事内容未経験から始めやすい総務事務 ◆募集職種 人事・総務事務 パート・アルバイト ◆仕事内容 総務課の事務スタッフとして、代表電話を受けて院内各部署へ取り次ぐ電話交換業務を担当します。あわせて書類の仕分けや郵送物の準備なども行います。雇用期間は6か月で、原則更新です。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,280〜1,350円 ≪手当≫ 住宅手当:月額6,000～16,000円 通勤手当:実費（上限あり） ベースアップ手当:月額5,200～13,000円（労働日数により変動） 暫定手当:月額1,800～3,000円 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 久我山駅から0.7km 富士見ヶ丘駅から0.

仕事内容「人事だけ」では終わらない。会社の成長を、人と組織からつくる。 タレント紗栄子が代表を務めるThink FUTURE株式会社。 芸能事業、観光牧場、商品開発、支援事業など、複数の事業を展開しながら、会社として成長を続けています。 私たちが目指しているのは、利益を生み出すことだけではありません。 「経済活動のその先にある社会への貢献」を理念とし、事業を通じて人や社会に新しい価値を生み出すことを目指しています。 今回募集するのは、会社として初めての専任人事となるポジション。 採用・労務にとどまらず、人事制度や組織づくりまで、これからの会社に必要な仕組みをゼロからつくっていただきます。 経

仕事内容人事事務・秘書（病院）|契約社員|大阪府岸和田市 医療・福祉で総合的に社会貢献を目指す当院の総務課にて人事事務・秘書業務をお任せします。 ■担当業務： 入社後ご経験により下記のような業務をお任せいたします。慣れてきましたら、経験や適性に応じて総務や人事、IT業務等もお任せしていきます。 ▼一般事務・庶務・秘書業務 郵便物の処理、メール対応、スケジュール管理、アポイント調整、来客対応、資料作成、中元歳暮の手配、決済文書の管理、その他庶務業務 ※一般事務と秘書の業務割合は1:1です。 ▼人事業務 採用、入退職手続き、勤怠管理、給与・社保手続き、職員配置 ▼IT・広報業務 届出業務、院内配布物作成、

仕事内容【応募資格】 [必須] ■マネジメント経験（年数問わず） ■人事労務のご経験 [歓迎] ▼病院での人事経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事（係長）二子玉川/残業月10h程度（年収500万円～600万円） 【仕事内容】 気胸手術、股関節手術において国内トップクラスの実績をほこる当院において、人事課の係長となる方を募集します。ゆくゆくは課長のポジションになっていただくことを想定しております。 【募集背景】 現在、課長がマネジメントを行いながら実務も行っている状況なので、その実務を担当しながらマネジメントを行うことのできる方を募集しております。 【職務内容】 管理

仕事内容【応募資格】 [必須] ※いずれも必須 ・人事労務（採用除く）実務経験3年以上 ・労働基準法、メンタルヘルス等の知識 【職種名】 人事 【仕事内容】 ■従業員が最大限能力を発揮できる環境づくりを担う、人事ジェネラリストとして、幅広い業務をご担当いただきます。ご経験とご志向性を基に、以下業務の中でいくつかのプロジェクトに従事していただきます。 【具体的には】 (1)社員の労務管理 労働基準法や会社の規則に従って、正しい労働を推進できるよう、社員の勤怠・休日の管理や管理監督者による勤怠管理、社員のあらゆる状況に応じた労務対応等、 社員のみなさんが安心して活躍できる、パフォーマンスが発揮できる環境

勤務時間月・火・水・木・金 8:30～17:00 （実働7時間30分）休憩60分 （残業の目安）5時間以内

仕事内容【病院での人事事務のお仕事】＜お仕事内容＞勤怠データ入力給与計算補助社会保険手続き採用アシスタント人事データ入力電話対応職員証や制服管理＜必須要件＞人事事務経験＜おすすめポイント＞＊制服か服装自由が選べます＊駅近で通勤便利＊土日祝休み

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須の経験】 ■人事・労務実務全般の経験(3年以上) 【歓迎する経験・スキル】 ■中小企業での総務実務経験(40～99名程度の規模) ■週3日～出社勤務可能 【求める人物像】 ■自ら課題を発見し、率先して自分自身が手を動かして行動できる人 ■周囲とコミュニケーションを重ね、仲間と共に課題を解決できる人 ■困難な課題にも挑むことができるバイタリティのある人 ■仕事の仕組み化が得意な人 ■現状に満足せず、常に学び、領域を広げ成長を続けられる人 【職種名】 人事・労務 【仕事内容】 【まずお任せする業務】 ■中途採用業務 ■人事制度・福利厚生

仕事内容医療現場を支える事務へ、安定して長く ◆募集職種 人事・総務事務 正社員 ◆仕事内容 官公庁への申請・届出手続きや各種書類の作成を行います。事務用品や医療機器などの備品を管理し、院内外の設備修繕・環境整備、防災対策資料や会議資料の作成にも携わります。外注先の管理・交渉、月1回程度の日直業務も担当します。業務上、公用車を運転する場合があります。従事すべき業務内容の変更はありません。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給191,200〜280,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 日直手当:4,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計1.4ヶ月分過去支給実

仕事内容【応募資格】 [必須] ■グローバル企業または上場企業での人事経験 ■人事企画、HRBP、または人事部門マネジメント経験 10年以上 ■制度企画・導入プロジェクトのリード経験 ■読み書きレベルの英語力（経営資料が英語のため） 【職種名】 人事課長 【仕事内容】 日本（本社、関係会社）の組織戦略・人事戦略・人事制度の企画、実行全般 ■ 主要ミッション ・日本組織全体の人事戦略立案と経営への提言 ・HR組織のリーダーシップとチームビルディング ・グローバル人事施策の日本展開における責任者 ・組織変革 ・チェンジマネジメントの推進責任者 ■ 具体的業務 【戦略・企画】 ・経営戦略に基づく中長期人事

仕事内容人を支える仕事を、安心して始められる場所 ◆募集職種 人事・総務事務 契約社員 ◆仕事内容 人事課で、職員の社会保険・雇用保険に関する資格取得や喪失の手続き、出産手当金・傷病手当金の申請、給与計算などを担当します。業務はできることから段階的に覚えていけます。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給167,000円〜 ≪基本給≫ 160,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 職能手当:月額5,000円以上 調整手当:月額2,000円以上 ◆資格 資格必須：自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 旭川駅から1.5km 近文駅から2.4km 旭川四条駅から2.7km

仕事内容【福島郡山市】総務・人事・経理 経験・適性に応じて幅広いバックオフィス業務を担当／ 福島No.1の働きやすさ ▼仕事内容 【仕事内容】 『県内トップクラス』の総合建設コンサルタント企業 創業から66年。地域に根差した総合建設コンサルタントとして、設計やインフラメンテナンス、環境調査をはじめ、3次元計測・測量調査、補償コンサルタント、情報システムまで幅広い事業を展開しています。 更なる高みを目指し挑戦を続ける企業として、３次元計測・BIM/CIM等の新技術の積極的な導入など、技術向上に積極的に取り組んでおります。 また、純利益率10％超えを記録するなど、超優良な財務体質を誇ります。 社長の

仕事内容【山本記念病院】月給19.2～25万円＋賞与3.5ヶ月｜病院運営を支える人事事務スタッフ募集｜経験者優遇9:00～勤務｜日祝休み 「あなたの経験を活かして次のステージへ！」キャリアも私生活も充実◎ ライフスタイルに合わせて働ける、経験者に選ばれる職場です♪ ＼入社時期の相談OK！／ 「ちょっと気になるかも…」という方へ！ まずは求人のお問い合わせやご相談だけでも大歓迎です♪ 皆さまからのご応募お待ちしております◎ ―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･― 横浜市都筑区の「山本記念病院」で 人事事務員の募集です！ ＼ここがPOINT／ ◎正社員・無期採用で長期就業 ◎社会保険完備

仕事内容■おすすめポイント 【大野城市】病院の総務事務／給与社保などの人事労務メイン！残業ほぼなし＆平日17時終業！ ■お仕事内容 人事・労務 ■お仕事詳細 病院での人事、労務関連業務 【主な業務内容】 給与計算 社会保険 年末調整 入退社手続き 電話対応等

仕事内容■おすすめポイント 【京都市】法人本部の人事担当採用の経験歓迎！年間休日118日・残業少なめでワークライフバランス◎ ■お仕事内容 採用業務,人事・労務 ■お仕事詳細 【業務内容】 人事業務全般（人事・労務・採用）

仕事内容群馬県伊勢崎市の事務職／人事課／石井病院／新病院移転予定 (正社員) | 医療法人 石井会 ▼仕事内容 石井病院は伊勢崎市波志江町にある地域に根差した医療機関です。 事務部人事課では、職員が安心して働ける職場環境づくりを目指し採用活動や人事 ・労務管理など、病院運営を支える幅広い業務を担当しています。 【主な業務内容】 ・労務管理：労働環境の維持 ・改善、労務関連業務 ・勤怠管理：勤怠データの管理 ・集計 ・人事管理：職員の採用活動、教育 ・研修に関する業務 ・その他：院内イベントの企画 ・運営、電話 ・来客対応、総務 ・人事課内の庶務業務など★労務管理業務の経験者優遇！【働き方改革関連認定

仕事内容病院を支える事務で、長く安定して働く ◆募集職種 人事・総務事務 正社員 ◆仕事内容 人事事務職員として、給与計算や職員の出退勤管理、社会保険に関する業務、人事関連の事務処理全般を担当します。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給203,250〜284,700円 ≪基本給≫ 163,250〜244,700円 ≪手当≫ 住宅手当:20,000円 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 ベースアップ手当:20,000円 宿直手当:8,000〜12,000円 日直手当:10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4.5ヶ月分過去支給実績 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤

仕事内容【応募資格】 [必須] ・医療機関（ケアミックス病院）での事務長実務経験をお持ちの方 ●現職の方優遇致します ・医療機関運営に関する知識・実務経験をお持ちの方 ・コミュニケーション能力の高い方 ・ハラスメント防止を含むコンプライアンス意識を持ち、適切なマネジメントができる方 [歓迎] ・非喫煙者の方（敷地内禁煙のため） ※当院では患者様と職員の健康を考え、敷地内全面禁煙を実施しています。 快適で健康的な職場環境づくりにご理解いただき、喫煙習慣のない方を歓迎しています。 【資格】 ☆日商簿記2級以上 ☆診療情報管理士 ☆医療経営士 ☆社会保険労務士 ☆衛生管理者 ☆医療事務・診療報酬関連

仕事内容【応募資格】 [必須] 高卒以上 ・マネジメント経験（2～3年以上） ・人事・労務実務の実務経験（5年以上目安） ・普通自動車免許 【職種名】 人事総務課の管理職（課長クラス） 【仕事内容】 ピーナツ・ナッツ・豆菓子メーカーの同社にて、人事総務課の責任者として人事戦略の企画運用、人件費予算の策定、人事制度とのすり合わせなどを行っていただきます。 また、総務も兼任しているため、施設・設備管理、防災、文書・契約書管理など、実務を行いながら、マネジメント業務も担っていただきます。 組織体制構築の初動から関わることができることが醍醐味です。 ・経営、事業戦略に連動した採用計画の立案 ・採用媒体の選定