居宅介護支援 - 大阪府 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■介護支援専門員（ケアマネージャー）業務全般 【おすすめポイント】 ■土日祝固定休み☆週末の予定を立てやすい職場です♪ ■JR線「塚本」駅より徒歩1分の好立地！ ■退職金や資格取得支援制度など福利厚生面も充実しています◎ 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 年収 320万円〜程度、月収×12ヶ月＋賞与200,000円支給想定 月収 25.0万円〜30.0万円程度 備考：【給与モデル】主任ケアマネ2年目：270,000円程度【賞与】年2回・

仕事内容■お仕事内容 仕事内容 ■ケア21の居宅介護支援事業所にてケアマネジャー業務 ケアプランの作成、要介護認定に関する業務、 給付管理に関する業務も行っていただきます。 高収入/資格取得支援あり/社会保険加入/賞与あり/昇給あり/自動車免許不要/ＷＥＢ面接会 仕事内容についての質問はこちら

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成、給付管理票の作成、要介護認定の申請代行、利用者とサービス提供者との連絡・調整等 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月収 25.5万円〜37.0万円程度※諸手当込 備考：【基本給】180,000円【昇給】あり／年1回・0円〜10,000円／月（過去実績） 通勤手当（上限30,000円／月 ※マイカー通勤の場合、ガソリン代支給あり・会社規定による）資格手当（10,000円〜

仕事内容◆居宅介護支援事業所における介護支援専門員として、 ケアプランの作成に携わっていただきます。 ◇地域包括支援センター、訪問介護事業所と 併設しています。 未経験でもていねいに指導します。 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容■お仕事内容 【仕事内容】 ■居宅ケアマネ業務、ケアマネジメント業務 ケアプランの作成・モニタリング・要介護認定などの申請代行・事務業務・各業務に関する他職種及び事業所との連携

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーとしての業務全般 ■ケアプランの作成 ■ご利用者・ご家族からの相談業務等 ■関係機関との連絡・調整 ■申請代行 ■その他付随業務 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月収 21.7万円〜26.0万円程度 備考：■【基本給】187,800円〜230,850円■【昇給】あり 1月あたり400円〜4,220円（過去実績）■【賞与】年2回 計2.50ヶ月分支給（過去実績） 通勤手当（上限：50,000円/月＜実費支給＞）

仕事内容1名募集！福利厚生充実/即日勤務可能！ 【業務内容】 ・居宅介護支援事業所でのケアマネ業務 ・介護相談 ・ｹｱﾌﾟﾗﾝ作成 ・要介護認定の書類作成代行 ・ﾓﾆﾀﾘﾝｸﾞ ・介護保険の給付請求 ・関係各所との連絡、調整 福利厚生充実/介護支援専門員/居宅介護支援事業所/大阪府大阪市淀川区東三国 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※本人材紹介サービスは完全無料でご利用いただ

仕事内容■お仕事内容 【仕事内容】 ■居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成 ・モニタリング ・関係機関との連絡、調整 等 ◆独り立ちまで2～3ヶ月間は先輩スタッフがしっかりとサポートしてくださます ◆月1回の全体研修あり♪外部研修への参加も可能

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務全般 ・利用者様や家族様からの介護に関する相談 ・ケアプラン作成 ・各関係機関との連絡、調整 【オススメポイント】 ■日勤のみの勤務◎生活リズムが整えやすい環境です！ ■120日の年間休日！ワークライフバランスが保ちやすいですよ♪ ■夏季休暇・年末年始休暇など連休もしっかり取得可能です◎ 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 年収 336万円〜480万円程度※月収×12ヶ月 月収 28.0万円〜40.0万円程度 備考：【

仕事内容高石市の居宅介護支援事業所でケアマネージャー正社員募集! ソラストやグループ施設でのお仕事が全国展開中！『ここだ！』がきっと見つかります☆ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 276,230円～ 月給276230円～ 月額226,000円+定額時間外手当50,230円(30時間/超過分は別途支給) 昇給制度あり(年1回) 賞与あり(年2回) 【勤務地】 大阪府高石市加茂4-10-9 募集情報 高石市の居宅介護支援事業所でケアマネージャー正社員募集! ～介護・福祉をもっと新しく､ 働く女性をもっと美しく～ 【女性スタッフに人気のお仕事多数！】 ・日勤で働

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーとしての業務全般 ■ケアプランの作成 ■モニタリング ■アセスメント ■サービス担当者会議への出席 ■その他付随業務 ※PC・携帯電話支給 ※機能訓練特化型リハビリセンターの施設内にあります。 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月収 24.6万円〜28.6万円程度 ※諸手当込み 備考：■昇給：年1回■賞与：年2回（7月・12月） 通勤手当（上限：30,000円）住宅手当（上限：20,000円＜規定あり＞）その他

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネ業務全般 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 年収 330万円〜380万円程度（賞与・諸手当込）別途処遇改善の一時金あり 月収 22.5万円〜29.5万円（諸手当み） 備考：■基本給：209,000円〜279,000円■昇給：あり■賞与：あり（年2回、過去実績2.6ヶ月分） 通勤手当（上限50,000円）住宅手当（8,500円）資格手当（10,000〜20,000円）その他手当（皆勤手当：7,000円、扶養手当（配偶者4,

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 ■ケアマネジャー業務全般 利用者様が適切な介護サービスを受けられるように、 介護サービス計画（ケアプラン）の作成を行って頂きます。 主任ケアマネジャーさんには、 ケアマネジャーの指導をお願いすることがあります。 ※現場業務は一切ございません。 ※実績やアセスメント入力などは事務員さんがお手伝いします。 訪問頻度:月1回 訪問時間:30〜60分 担当件数:30〜35件 ケアプラン作成数1人あたり4枚 【出勤時のスケジュール例】 9:30 利用者Aさま宅へ直行 11:00 帰社後にプラン作成 12:00 お昼休憩 13:00 利用者Bさま宅へ訪問 13:30 カ

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 こうせいかいケアプランセンターにて、介護支援専門員（ケアマネジャー）としての業務をお願いします。甲聖会紀念病院やこうせいかい訪問看護ステーションをはじめ、地域の介護事業者様と協同し、地域で暮らす介護を必要とされる皆様に対し、ケアプランを作成していただきます。 ※こうせいかいケアプランセンターは、2023年8月にオープンした事業所です。現在、主任ケアマネジャー1名が在籍中です。 ※この度、ケアマネジャーの増員募集です！ 地域の皆様に信頼される事業所となるべく、向上心を持って業務に取り組んで頂ける方、大歓迎です！ご応募をお待ちしています！ 仕事内容についての質問は

仕事内容ケアマネージャー業務全般 （ケアプラン作成、利用者様等への訪問等） その他、各種書類作成等の業務 【直行または直帰あり。】 ※ブランクある方・経験無い方は、主任ケアマネージャーが、ご本 人のペースに合わせて仕事を教えますので、安心してご応募下さい 。 変更範囲：変更なし

勤務時間9：00～18：00 ※記載の時間で週３日・４時間～勤務可能 ※時間帯も9時～or１０時～出勤時間相談可能です！

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ケアマネージャー募集（パート） ☆女性スタッフ３人でアットホームな感じの事業所です～ 職種 ケアマネージャー 施設形態 居宅介護支援 休日・休暇 慶弔休暇 夏季休暇 年末年始休暇 年間休日110日以上 日曜・祝日・年末・年始・夏季休暇有。 仕事内容 ・ケアプランの作成 ・サービス担当者との連絡調整 ・

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ 居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です。 在宅で生活されている高齢者の方々に対し、一人ひとりの身体状況や生活環境に合わせたケアプランの作成を行っていただきます。 医療機関や介護サービス事業所、地域包括支援センターなどと連携しながら、適切な介護サービス利用をサポートしていただきます。 また、ご利用者様宅への訪問、サービス担当者会議の開催、介護保険申請支援、モニタリング、給付管理など幅広い業務に携わっていただきます。 CM-3710(ケアマネジャー) ＼こんな

仕事内容ケアプランセンターのケアマネージャー/介護支援専門員/未経験歓迎/人柄重視採用 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望

仕事内容あなたの介護キャリア、新たなステージへ！医療法人 神明会で叶える成長と充実 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給307,500〜327,500円 ≪基本給≫ 197,500〜217,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 資格手当:45,000円 役職手当:5,000円 調整手当:10,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、24時間～26時間分の固定残業代として50,000円支給。超過分は別

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーとしての業務全般 ■ケアプランの作成 ■介護給付費の管理 ■施設スタッフとの面談 ■ご家族との面談 ■その他付随業務 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 年収 350万円〜462万円程度 ※想定年収 月収 25.0万円〜33.0万円程度 ※諸手当込み 備考：■【基本給】200,000円 ※インセンティブあり 通勤手当（実費支給 上限なし）資格手当（ケアマネジャー：20,000円、主任ケアマネジャー：50,000円