大阪府の居宅介護支援の求人・仕事・採用

仕事内容若手活躍中/居宅介護支援事業所のケアマネージャー/大阪府堺市中区/常勤（日勤）/月給202700円~ 在宅要介護高齢者のケアマネジメント業務 ※要介護認定申請代行、対象者との面談、サービス計画の作成・変更、 居宅サービス事業者との連絡調整、サービス実施状況把握・評価、 サービス給付管理、介護報酬請求業務、利用者訪問、相談業務、担当者会議 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー★資格・経験を活かして地域貢献／昇給・賞与有／車通勤可☆ 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00の内4時間～9時間（休憩60分） 週所定労働日数3日以上

仕事内容未経験から始める、相談支援のパートワーク ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 利用者様の暮らしに寄り添い、在宅生活を支えるケアマネジャーのお仕事です ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援のケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう支援します。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状況や生活環境の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービスの提案、利用調整 ・サービス事業者や関係機関との連絡、連携 ・ケアプランに沿った支援状況の確認 ・利用者様の生活に関する継続的なアセスメント ・支援内容

仕事内容ケアプランの作成 給付管理 変更範囲：変更なし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【オープニング募集】週休3日制・水土日祝休み！残業ほぼなし◎ブランクOK♪賞与年2回＆昇給あり！退職金制度や社会保険完備★夏季・年末年始休暇、誕生日休暇あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ケアマネジャーとしてご利用者様や事業所のケアプラン作成を行うお仕事です。 <担当エリア> 豊中市など ※直行直帰相談可 ※詳細は面談にて ※従事すべき業務の変更：なし 求人ID 1120173

仕事内容ご利用者さまに寄り添ったサポートをしてくださる【ケアマネジャー】を募集しています。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 住み慣れたご自宅での暮らしを支える！ケアマネジャーとして一人ひとりに寄り添うお仕事です ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援事業所のケアマネジャーとして、利用者様が安心して自分らしい生活を続けられるよう、ケアプランの作成やサービス調整を行います。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・生活状況や心身の状態の確認 ・アセスメントの実施 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービス事業者との連絡、調整 ・サービス担当者会議の実施 ・利

仕事内容・居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 具体的には ・ケアプランの作成 ・利用者様・ご家族へのヒアリング ・介護保険申請の書類作成・提出 ・認定調査の立ち会い ・住宅改修に関する書類作成 利用者様の生活全体を支える重要なポジションです 待遇 ・社会保険完備 ・昇給あり ・退職金制度あり ・交通費支給（上限30,000円） ・インセンティブあり（規定） ・加算手当あり（規定） ・オンコール手当（500円／件） ・制服貸与 ・資格支援制度あり ・外部研修参加支援 ・受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 ・月9～10日（2月のみ8日） ・年間休日113日 ・有給休暇（法定通り）

仕事内容・居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 具体的には ・ケアプランの作成 ・利用者様・ご家族への相談対応 ・サービス事業所との連携・調整 ・モニタリング業務 利用者様の生活を支える中心的な役割を担います 待遇 ・社会保険完備 ・昇給年1回 ・賞与年3回（3.80ヶ月分） ・退職金制度あり ・通勤手当（上限12,900円） ・車・バイク通勤可 ・資格取得補助金あり ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 ・シフト制（月8日休み） ・有給休暇（法令通り） ・リフレッシュ休暇年5日（入社2年目以降）

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般を担当していただきます。 ・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成をはじめとするケアマネジメント業務 ・要介護認定の申請代行手続き ・要介護認定調査の実施 ・ご利用者やご家族との相談対応、関係機関との連絡調整 ※ICT活用による業務効率化や、在宅ワークを取り入れた柔軟な働き方が可能です。 待遇 ・昇給あり ・賞与あり ・健康保険あり、厚生年金保険あり、雇用保険あり、労災保険あり（社会保険完備） ・退職金制度あり ・住宅手当あり ・扶養手当あり ・採用時に有給休暇付与（4月〜9月に採用された場合は、採用時に10日付与） ・互助制度有り ・育児休業（子

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ アクトケアプランセンター守口/求人/ケアマネージャー/正社員/居宅介護支援/守口市 2013年の法人開設以来、有休の消化率100％を継続、短時間正社員制度導入など、働きやすい環境づくりを心がけています！ ケアプランセンターは2019年6月に開設し、現在2名のケアマネさんが働いています。 施設スタッフの声 事

仕事内容【タイトル】 慶生会緑橋ケアプランセンター【居宅】 【仕事内容】 慶生会緑橋ケアプランセンター【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） 慶生会緑橋ケアプランセンター【居宅】での居宅介護支援業務、特にケアマネージャー（介護支援専門員）としての役割について詳しく説明します。 業務内容の特徴 1. ケアプランの作成と管理 ケアマネージャーの主な業務は、利用者一人ひとりに最適なケアプランを作成することです。利用者の健康状態や生活環境、家族の状況を考慮し、必要な介護サービスを組み合わせてプランを立てます。また、定期的にプランを見直し、必要に応じて修正を行います。 2. 利用者と

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 介護老人保健施設大阪緑ヶ丘/求人/ケアマネージャー/正社員/大阪府岸和田市流木町 ＜お見逃しなく！残業ほぼなし！入居可能住宅/託児所完備の事業所様！＞◎ケアマネージャー/正社員募集◎【月給240,000円～400,000円/賞与2回】＊主任介護支援専門員、介護支援専門員有資格者向け求人＊『岸和田駅』より路線バ

仕事内容居宅介護支援事業所のケアマネージャー/介護支援専門員/ケアマネ経験3年～5年 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者

仕事内容◇管理者 兼 主任介護支援専門員としての業務全般◇ 居宅介護支援での管理者と主任介護支援専門員の業務全般をお願いします。 ※新たにケアマネジャー資格を取得する方と一緒に、事業所運営をお願いします。 ※管理者と主任介護支援専門員の兼務になります。

仕事内容若手活躍中/居宅介護支援の介護職/大阪府岸和田市/正社員/月給221000円~225000円 移動支援・重度訪問介護・家事支援など パートさんの労働管理業務 ※障がい者・高齢者同じ割合で行っています ※先輩の付き添いあり（1日～1か月ほど） 業務の変更範囲：会社の定める業務 就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 週休2日居宅介護支援の介護職♪★ 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。

仕事内容居宅介護支援事業所での介護支援専門員の募集です。 居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務 訪問、書類作成、地域の取組み参加 ＊業務の変更はありません。

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 恵ケアプランセンター淀川十三事業所/求人/ケアマネージャー/正社員/居宅介護支援/大阪市淀川区 働き方改革により９：００～１７：００勤務に変更。 土・日・祝日/夏季・年末年始が休日でワークライフバランスも充実。 施設スタッフの声 笑顔が多くアットホームな雰囲気の職場です。 土曜、日曜の他に夏季休暇などの連休

仕事内容居宅介護支援事業所での在宅療養の方のケアプラン作成 従事すべき業務の変更の範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所にて、介護が必要な高齢者の方に最適なサービスを提案する仕事です。お客様やご家族から話を聞き、介護サービス計画（ケアプラン）を作成します。定期的に状況を確認し、必要に応じてプランの見直しを行います。介護事業所や医療機関との連絡調整などチームで支える姿勢が大切な仕事です。 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「

仕事内容【タイトル】 ケアプランセンターひなぎく【居宅】 【仕事内容】 ケアプランセンターひなぎく【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） ケアプランセンターひなぎく【居宅】における居宅介護支援業務、特にケアマネージャー（介護支援専門員）の役割について詳しく説明します。 業務内容の特徴 ケアマネージャーは、介護が必要な高齢者や障害者が住み慣れた自宅で適切な介護サービスを受けられるように支援する専門職です。具体的には以下のような業務を行います。 1. アセスメント - 利用者の生活環境、身体状況、介護の必要性を総合的に評価します。 - 利用者本人や家族との面談を通じて、ニー

仕事内容・居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 具体的には ・ケアプランの作成 ・利用者様・ご家族へのヒアリング ・介護保険申請の書類作成・提出 ・認定調査の立ち会い ・住宅改修に関する書類作成 利用者様の生活全体を支える重要なポジションです 待遇 ・社会保険完備 ・昇給あり ・退職金制度あり ・交通費支給（上限30,000円） ・インセンティブあり（規定） ・加算手当あり（規定） ・オンコール手当（500円／件） ・制服貸与 ・資格支援制度あり ・外部研修参加支援 ・受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 ・月9～10日（2月のみ8日） ・年間休日113日 ・有給休暇（法定通り）