福島県のハローワーク 労務の求人・転職・中途採用

仕事内容・荷物の配達にかかわる事務作業・到着データ作成・電話対応 ・引き取り荷物の移動など、重量物の取り扱いあり ＊パソコン：１人で文書作成・表作成・管理できる程度 【中高年層（ミドルシニア）で 正社員の雇用の機会に恵まれなかった方歓迎】 【カムバック（過去に当社で勤務経験のある方）採用実施中】 変更範囲：発送、配車管理、総務、労務、経理などの各事務

仕事内容・経理業務・総務業務・労務管理・営業補助 ・パソコンを使用し、受注管理、販売管理、仕入管理、勤怠管理、 財務管理等のデータ入力・修正・分析等を行います。 ・電話対応、来客対応、社内の清掃（５Ｓ活動）等も含まれます。 ・外出用務をお願いする場合があります。（社有車使用） 変更範囲：会社の定める全ての業務

仕事内容ビルメンテナンス業務もしくは警備業務の品質管理・顧客管理・労務管理を行 っていただくお仕事です。まずは最前線で業務を体験し、現場感覚を身につけ てから管理へステップアップします。 品質管理とは、清掃業務によって建物内環境が「キレイ・安全・快適」に維持 されているかをチェックすること。 顧客管理とは、日々提供している業務における要望の確認・改善に努め問題の 解決とより良いサービスの提案をすること。 労務管理とは、業務に従事する社員が安心して勤務できる環境を整えることで す。 （変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容・ビルクリーニング ・エアコンクリーニング ・ハウスクリーニング ・ガラスクリーニング ・床洗浄業務 ・その他清掃業務 ・労務管理 ・その他付随する業務 「中高年層（ミドルシニア）歓迎求人」 変更範囲：変更なし

仕事内容〇総務、経理等一般事務。（総務課） ・労務管理、会計、組合関連業務その他雑務多数。 ・契約書、領収書等作成。 ・パソコン操作（ワード、エクセル等）。 ・電話及び来客対応。 ・その他、付随する業務に従事します。 ★変更範囲：本人の適性および組合の定める方針に基づき、 現場管理・測量等の事業の業務

仕事内容工場内にて管理業務全般を行っていただきます。 ・生産管理業務…顧客との先々の生産計画打合せ、 日々の生産計画、納期回答 ・品質管理業務…顧客の品質会議への参加、品質資料作成、 クレーム対応等 ・労務管理業務…工場内の労務管理、ＩＳＯ管理業務含む 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◎青果の配送及びセンター間配送 ・夜間の高速道路を走行し、関東圏大手卸売市場への配送 ・日帰り運行 ※運行スケジュールは担当便のルートによって異なります。 （変更範囲：変更なし）

仕事内容〇現場管理、測量業務、事業関係書類作成等（事業課）。 ・森林調査及び測量、測量データ管理。 ・作業員の労務管理、作業現場管理。 ・契約書等作成、写真管理。 ・パソコン操作（ワード、エクセル、測量ソフト等）。 ・電話及び来客対応。 ・その他、付随する業務に従事します。 ★変更範囲：なし

仕事内容◇購買、調達業務 ・購入、調達に関する各種データの入力・管理 ・発注書、見積書、納品書などの書類作成および整理 ・取引先とのメール、電話対応 ・購買実績や各種資料の集計補助 ・社内関係部署との連絡、調整 ・書類整理、ファイリングなどの業務 ・その他購買調達に付随する事務業務など 変更範囲：会社の定める業務。

仕事内容社会福祉法人の法人本部において、事務業務全般を担当していただきます。 ・採用活動（学校訪問、就職説明会、職場見学等の対応） ・ホームページ、ＳＮＳ等を活用した採用広報 ・デジタルツールを活用した業務改善（ＤＸ）の企画・支援 ・職員研修、人材育成に関する企画・運営支援 ・総務、人事、労務、経理等の法人運営業務 「働き方改革関連認定企業」（変更範囲：将来的に法人が運営する福祉サービ スに関する業務に従事する可能性あり）

仕事内容＊庶務、労務、財務、物品購入管理経営企画 情報システムレセプト、利用料、措置、請求事務広報 施設設備管理、送迎業務 配属される部署により業務内容は異なります。 変更範囲：変更なし 【働き方改革関連認定企業（くるみん認定企業）】

仕事内容社員の働きやすさを支える、労務・人事のアシスタント業務をお任 せします。 ・勤怠データの管理・チェック （出勤確認や残業時間の集計） ・入社・退職手続きの種類作成 （社会保険・雇用保険の手続き） ・福利厚生・健康管理の運営窓口 （定期健康診断の手配、ストレスチェックの実施） ・採用活動のサポート ＊変更の範囲：会社の定める業務 （求人票の更新、応募者からの対応） ・各種社内規程の管理・ファイリング ☆パソコン操作必須（ワード・エクセル）

仕事内容総合職（管理職候補）採用の求人となります。（いわきへのＵター ンや異業種からの転職も歓迎！）入社後、半年前後の期間で全部門 の実務研修を実施し、適性を見て配属を決定いたします。配属先は 、現業部門（清掃・設備・警備・廃棄物）または管理部門（総務・ 経理・営業）のいずれかとなります。配属先によっては、現場作業 も行う場合もありますが、管理職（売上・原価・労務管理や部内教 育など）候補としての採用を考えております。 現場経験を経て管理職を目指したい方を募集しております。 【変更の範囲】全ての業務への配置転換の可能性あり

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜15時30分 就業時間３：9時00分〜17時15分又は8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：（４）９：３０～１６：１５（５）９：３０～１７：１５ （６）８：３０～１６：１５ （１）～（６）から選択 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急度の高い労務管理業務上の対応等の場合、年６回を限度として １カ月８０時間まで、年５００時間まで 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・会社カレンダーによります。（年末年始・お盆休み） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容空気圧製品の組立（ピッキング作業含む）検査・梱包出荷作業等 工業用機器（チラー製品等）の組立・検査・梱包出荷作業等 ＊簡単な作業になります。 ＊未経験の方も大勢勤務しています。 工場での勤務経験がない方でも安心して働く事が出来る様 作業指導を行っています。 ＊無期雇用契約への転換制度あり ＊代休、代替時間制度あり 変更範囲：なし

仕事内容＊関東、中京、関西方面のチャーター便運行 ・県内の著名荷主の輸送が主体 ・８０％以上パレット輸送、８０％以上高速道路使用 ・運行管理・労務管理を重視し、月間の走行距離を制限し 安全運行を実施しています。 ※主要荷主の輸送量増加により増車増員計画中。 ＊変更範囲：全ての業務への配置転換あり

仕事内容○経理・会計業務及び接客・電話対応等を行って頂きます。 ・関連施設（１６施設）の経理事務、請求 ・支払い事務、給与関係 事務（会計ソフト、給与ソフト使用） ・全ての電話を受け、各部署へ回付 ・役員室等の来客者へのお茶出し・院内資料、対外資料等の作成 ・銀行等の外回り ・労務関係業務 変更の範囲：法人内の全ての業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜15時30分 就業時間３：9時00分〜17時15分又は8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：（４）９：３０～１６：１５（５）９：３０～１７：１５ （６）８：３０～１６：１５ （１）～（６）から選択 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急度の高い労務管理業務上の対応等の場合、年６回を限度として １カ月８０時間まで、年５００時間まで 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・会社カレンダーによります。（年末年始・お盆休み） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容空気圧製品の組立（ピッキング作業含む）検査・梱包出荷作業等 ＊簡単な作業になります。 ＊未経験の方も大勢勤務しています。 工場での勤務経験がない方でも安心して働く事が出来る様 作業指導を行っています。 ＊無期雇用契約への転換制度あり ＊代休、代替時間制度あり 変更範囲：なし

仕事内容「満天食堂」のホール及びキッチンのお仕事で、店舗運営及び管理 業務全般にわたります。 ＊店内接客及び調理 ＊人事管理（パートナー採用、育成、指導等） ＊労務管理（シフト作成、勤怠管理、発注食材備品管理等） ＊計数管理（売上、ＦＬコスト、経費管理等） ＊２０２６年３月上旬新店オープン予定 （変更範囲：会社の定める業務）

勤務時間又は7時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間帯等はご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始休み１２月２９日～１月３日、園カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容認可保育所 定員６０名の乳幼児の保育全般 おむつ交換 授乳、食事の世話 遊びの見守り 清掃、環境整備 行事の準備 書類作成 等 社労士診断認定制度『職場環境改善宣言企業』認定を受けまし た ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜15時30分 就業時間３：9時00分〜17時15分又は8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：（４）９：３０～１６：１５（５）９：３０～１７：１５ （６）８：３０～１６：１５ （１）～（６）から選択 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急度の高い労務管理業務上の対応等の場合、年６回を限度として １カ月８０時間まで、年５００時間まで 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・会社カレンダーによります。（年末年始・お盆休み） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容空気圧製品の部品組立（ピッキング作業含む）検査作業等 加工機、巻線機、フッ素樹脂成型機オペレーター、これに付帯する 作業・検査 ＊簡単な作業になります。 ＊未経験の方も大勢勤務しています。 工場での勤務経験がない方でも安心して働く事が出来る様 作業指導を行っています。 ＊無期雇用契約への転換制度あり ＊代休、代替時間制度あり 変更範囲：なし