スーパーバイザー - 愛知県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容<仕事内容> スーパーバイザー/エリア担当/未経験フォロー体制充実 現在事業拡大に伴い、【エリアマネージャー】の募集をしております！◆ 【エリアマネージャーの仕事内容】 ◎売上アップのための立案・実行 ◎ 数字管理などをおこなっていただきます。 また、支店の運営方針を各支店長と共に考え、 必要に応じてアドバイスをおこなっていただき、 売上伸張を目指していただきます。 ◎支店長や支店のスタッフ教育 ◎ マネージャー経験がない方も大歓迎です！ 人と関わる仕事が好きな方にはぴったりなお仕事です！髪型/服装も自由です ◎ 弊社では20～30代の若手が活躍しています！ 【アピールポイント

仕事内容【応募資格】 [必須] ■マネジメントの実務経験者（業界・業種不問） ■PCの基本操作（エクセル・ワード・パワーポイント等） ※業界未経験者大歓迎！※ 事務センター・コールセンターやBPO経験者は勿論、民間企業での事務、コーポレート部門の管理者、販売接客マネジメント、店舗運営、塾運営、営業マネージャー等のご経験者が大活躍しています。 [歓迎] ■BPO業界での業務経験 ■アウトソーシングプロジェクトの運営管理経験（人材育成、業務構築・改善等の経験） ■マクロ・VBA、RPAによる業務効率化の実務経験 【フィットする人物像】 ■計画性を持ったキャリア形成をっていきたい ■主体的に問題解決をいプ

仕事内容【応募資格】 [必須] 条件 コールセンター、もしくは事務センターでのメンバー管理経験 （5名以上） 入社意欲、お人柄重視です 【職種名】 【コールセンター・SV職】【世界シェア第2位最大手人材サービス会社】/ SV職/ 年収：～600万 【仕事内容】 コールセンター、事務センターでのSV職として担当プロジェクトの管理をお願いします ＜ポジション＞ SV職もしくはシニアSV職 （オペレーター10名～20名を管理） ＜業務内容＞ ・業務運営 ・KPI管理 ・オペレーター管理（勤怠管理、シフト管理など） ・収管理 ・報告書作成 ・マニュアル等各種ツール作成 ・クライアント折衝 ・新人スタッフ教

仕事内容【応募資格】 [必須] ◎複数店舗のマネジメントの経験がある方。（エリアマネジャー経験者歓迎！） ◎全国転勤が可能な方（キャリア形成に有利） ★意欲・人物重視の選考です！ ＜こんな方にオススメです！＞ □自己成長をしたい方、チャレンジ精神が旺盛な方 □数値管理が出来る方 □動物に愛がある方、人が好きな方 □人を育成するのが得意な方 □人との協調性があり素直な対応ができる方 □会社の想いに共感してくれる方 □動物に貢献できる仕事がしたい方 □動物と人間の共存社会を目指したい方 □動物福祉に関心が高い方 ＜当社に合わない方＞ ■自己成長意欲が無い方、消極的な方 ■当社の企業理念に共感頂けない

仕事内容スーパーなどの売場を借りて、精肉店『肉の雅屋』を展開する当社。FC店舗の出店や運営サポートといった、SV業務をお任せします。 【具体的な仕事】 ■各デベロッパーとの折衝 テナント出店依頼の対応を行ないます。ドラッグストア、スーパー、ホームセンターが中心です。 ■新規出店サポート・販路開拓（出店先） エリア特性や客層、競合者などを把握し、採算が取れる店舗かを見極めます。各担当エリアや担当業務など話し合いのうえ、決定していきます。 ■FC店舗の運営サポート 担当エリア内の店舗売上データをチェック。より良い店舗運営のアドバイスします。「近くにライバル店ができたらしい」「売り場のレイアウトを見直

仕事内容【応募資格】 [必須] 【学歴不問】★業種・職種未経験歓迎★飲食店での店長経験・食に関心がある方も大歓迎 【必須条件】 ■普通自動車運転免許（AT限定可） ＜活かせる経験＞ ※必須ではありません ■飲食業界経験者 歓迎 ■SV（スーパーバイザー）経験者 歓迎 ■栄養士または管理栄養士経験者 歓迎 ■飲食店での店長経験 ■マネージャー経験 ＜1つでも当てはまる方歓迎！＞ ■誰とでも自分からコミュニケーションを取れる方 ■現場の小さな課題や改善点に気づける方 ■現場や業務の改善のために自ら動ける方 ■食に対して高い関心がある方 20代～30代を中心に活躍中！ 50代まで幅広いスタッフも活躍

仕事内容オープニングも多数！スタッフ増員大募集！ ”日本の食文化”の世界展開を目標に 他の会社よりも圧倒的なスピードで成長中！ 設立からわずか9年で30店舗以上の店舗を展開。 「パッションギークスを未来と世界の食文化に」といったミッションを掲げる伸び盛りの企業です。 私たちと“日本の食文化の請負人”として、一緒に新たな歴史を作り上げましょう。 mum グループは、卸売から飲食店の運営までを一気通貫で行う体制が強みです。【パッションギークスを未来と世界の食文化に】という壮大なミッションに向かってスタートした店舗展開は、愛知を中心に関東・関西・などの都市から地方都市などの各エリアへと拡大しました。今後

仕事内容<仕事内容> 【愛知県豊田市】店舗スタッフ ◎月8～9日休◎家族手当など福利厚生、充実◎未経験歓迎 【店舗運営業務全般】 ■未経験／丁寧に店舗業務を教えていきます ■経験者／経験に応じて相応しい業務や役職をお任せします！ ★残業あり！なし！勤務時間を選べる★仕事もプライベートも充実の正社員募集です★ 入社3ヶ月でラーメンの調理までマスター！早期に成長して活躍できるので未経験でも大丈夫です！ 調理に対する知識がなくてもOK、包丁をイチから握る人でも全然OK。先輩社員が調理の基本から、店舗運営まで易しく丁寧に教えます！ ■入社4～6ヶ月で役職が付く！主任となり、入社1～2年で店長となり、みん

仕事内容<仕事内容> 『無印良品』の販売スタッフ（店長候補）◆店舗管理など／残業月15hほど／5連休以上OK／社割あり ＼将来を見据えて店長に挑戦したいあなたに、おすすめです！／ ◆キャリアを広げるなら、無印良品で お任せするのは『無印良品』の店長候補。「まだ店長経験がない」という方も入社後に店長をめざしてスキルアップできます！【トレーナー⇒副店長⇒店長】などにチャレンジする道もあれば、販売職を極める道も。「教育担当」「SV」「営業管理」「インテリアアドバイザー」…など、店長から先のキャリアも豊富です。 ◆“チーム” を大事にする組織だから、安心 7000種類以上の商品を扱う『無印良品』。スムー

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記、いずれかのご経験がある方 ■飲食業界でのエリアマネージャー、もしくはSVのご経験がある方 ■飲食業界での店長経験が3年以上ある方 求める人物像 ・当社の経営理念である「シアワセを、自分から。」に共感して頂ける方 ・年功序列ではなく、成果主義で評価されたい方 ・平等な評価制度の基、頑張った分評価される環境で働きたい方 ・笑顔溢れる職場で働きたい方 【募集年齢（年齢制限理由）】 25～40 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【ブロック長候補】※業界トップクラスの高年収※ 【仕事内容】 ■プライム上場■昨対123％、利益率10％と業績好調■ 【

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記、いずれかのご経験がある方 ・飲食業界でのエリアマネージャー、もしくはSVのご経験がある方 ・飲食業界での店長経験が3年以上ある方 【職種名】 ブロック長候補※「町田商店」ラーメンで世界展開／東証プライム上場／毎年「過去最高売上・利益」更新中～ 【仕事内容】 【副店長 or 店長入社】 ブロック長候補として、まずは店舗運営業務をご担当いただきます。 「町田商店」「豚山」「元祖油堂」をはじめとした直営店舗への配属となります。 ※店舗運営期間と致しましては、入社後すぐにブロック長として採用された場合、店長スタートでブロック長を目指して頂く形の場合、1年～2年ほど（早い

仕事内容運用・監視・設計・構築まで、幅広く担当。 ・経験の浅い方やブランクがある方も歓迎いたします。 ・弊社プロジェクト先での作業あり。 （変更範囲：原則なし）

仕事内容＼店長積極採用中！／月8日休み＆実働8時間で働きやすさも抜群★海外研修あり《お酒好きは大歓迎》 【給与備考】 ＼SVの募集となります／ ※固定残業代45時間分・122,505円を含む ┗固定残業代は残業がない場合も支給、超過分は別途支給 ※給与は経験・能力など考慮したうえで優遇あり ※研修期間6カ月（給与変動なし） ◆昇給年1回 ◆賞与年1回 ◆交通費支給（月25,000円まで） ◆インセンティブ制度 《入社後のフォロー体制が充実》 入社後は東京都渋谷区にある本社で1週間のOJTをおこないます。 その後、各エリアの研修店舗で1.5～3カ月の研修を実施。 経験やスキルに応じ、順次各店舗への配

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ・SV経験、BPOセンターでのマネジメント経験 ・PCの基本操作（エクセル・ワード・パワーポイント等） ・アウトソーシングプロジェクトの運営管理経験（人財育成、業務構築・改善等の経験） [歓迎] 【歓迎（WANT）】 ・営業分野での管理職経験も歓迎 ・マクロ・VBA、RPAによる業務効率化の実務経験 【職種名】 【愛知県】官公庁・大手民間企業のスーパーバイザー職／年間休日124日／グローバル規模で安定した環境◎ 【仕事内容】 コールセンターや事務センターのスーパーバイザー（SV）としてのプロジェクトマネジメント業務全般をお任せします。マネジメント

仕事内容【完全週休２日/実働８ｈ】勤務時間選択可 ６～１５時・１０～１９時・１３～２２時等 ☆名古屋・湘南・梅田☆オープニング募集有 プライベートも大事にできる働き方ができます 当社は現在飲食事業の受託運営に力を入れ、毎年5店舗以上を新規オープン！ 事業拡大中につき幹部候補としても活躍可能！ ホテル内の飲食施設を中心に様々な業態を手掛けているので、働きやすい安定した環境でステップアップできます！ ◎朝方勤務強化！午後はプライベートに当てたい方大歓迎◎ ホテル朝食（朝6時～15時勤務）スタッフ強化中！ もちろんお昼から勤務希望の方、管理職で稼ぎたい方もOK！希望をお聞きしますのでまずはご応募ください！

仕事内容当社が運営する来店型保険ショップの運営・接客・ＳＶのお仕事で す。 ▼保険ショップの運営・接客 ・ＷＥＢ予約等で来店されたお客様への保険商品のご案内・提案 ・保険商品の申込受付、契約、保全業務 ▼ショップ運営管理・ＳＶ業務 ・ショップスタッフの教育、店舗運営管理等ＳＶ業務 ※会社が指定した店舗でスタッフ業務を経験後、 仕事の習熟度に応じてショップ店長、ＳＶ業務をお任せします。 ・変更範囲：会社内での全ての業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ・学んでいく姿勢とコミュニケーションをとることが好きな方 [歓迎] ・飲食業界での勤務経験 【職種名】 名古屋市(愛知) 統括管理者・お弁当、おせち料理の製造販売難しい知識・技術は必要なし 【仕事内容】 統括管理者として、業務全般に携わっていただきます。 【具体的には…】 ・お弁当の受注及び配達の統括管理 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【HUREX求人担当コメント】 難しい知識・技術は必要ありません。 調理・配達・経理に担当者がいるため、ご入社後に同社のやり方、ルーティンを 体感していただければすぐにご対応いただけると思います。 少数精鋭で行っているため、各ポ

仕事内容安定×やりがい×将来性が揃った上場企業が 経験ジャンル・年数不問で新メンバー募集。 成長ブランド『元祖油堂』にて積極採用中！ ー『株式会社ギフトホールディングス』とは？ー “横浜家系ラーメン 町田商店”を始め、国内824店舗以上・海外31店舗を展開！ 東証プライム上場企業として安定性はありながら、16年目のまだまだ若い会社として、創業以来黒字経営を続ける『ラーメン業界のリーディングカンパニー兼メガベンチャー企業』 ーイメージを覆すブランド『元祖油堂』ー ★“女性店長”が最も多いブランドです！ 実は、当社が展開するブランドの中で最も女性店長の人数が多いのが元祖油堂。 “スープの仕込みがない

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・飲食チェーン店での課長(もしくは同等)以上のポジションのご経歴がある方(目安5年以上) ・普通自動車免許所持（車での移動が伴います） 【尚可】 ・飲食店の新規出店立上げ経験、衛生管理責任者経験 ・マーケティングスキル 【その他業務】 同社では課長以上の役職者で月に1度大阪本社に集まり、 経営の為の会議・報告会を行っています。 自部署の営業報告や分析と提案なども課長自ら発表します。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【愛知】営業課長 【仕事内容】 ＜約15

仕事内容【応募資格】 [必須] 【条件】 コールセンターもしくは事務センターでのSV経験1年以上 メンバー管理経験（5名くらい） 【職種名】 【プライム上場】コールセンター・事務センターのSV職／マネージャー候補 ／年収 ～700万円 【仕事内容】 今回は当社内でも中核となるBPO事業における東日本部門・西日本部門のプロジェクト管をお任せします 【職務内容】 コールセンター、事務センターのBPOを強味とする当社は、官公庁・自治体・公共関連から大手企業まで幅広いクライアントの大型BPO案件を多く取扱っており、国策の推進の一助となるような業務に多数関わっております。 今後は民間案件・地方案件の強化も進め