フレックスタイム制 人事 - 大阪府大阪市 の求人・仕事・採用

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人事採用/プライム上場/機械メーカー/経験者歓迎/完全週休二日制/フレックス可/人事(採用・労務・教育など)

カナデビア株式会社(旧 日立造船株式会社)

  • 大阪府 大阪市

  • 年収600万円〜949万円

  • 正社員

  • フレックスタイム制
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • 上場企業
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 経験者優遇
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のいずれか必修 ・従業員1,000人以上の企業または上場企業における人事・採用部門 での5年以上の業務経験 ・採用業務の経験5年以上 ・人事コンサルタントの業務経験 [歓迎] ・マネジメント業務の経験 ・海外勤務の経験 ・企画、営業等人事以外の業務経験 ・企業でのブランディング業務・マーケティング業務の経験 ・人事システムの運用経験 ・英語力(TOEIC650点以上)および異文化コミュニケーション力がある方 【職種名】 【人事採用】プライム上場 機械メーカー/年収640万~900万円 【仕事内容】 ・経営戦略と連動した採用戦略の策定・推進 ・採用ブランディン

生産部門での人事労務/担当者/経験者歓迎/完全週休二日制/フレックス可/人事(採用・労務・教育など)/大阪府/正社員

非公開

  • 大阪府 大阪市淀川区 / 東三国駅 徒歩2分

  • 年収650万円〜949万円

  • 正社員

  • フレックスタイム制
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 高収入
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 東証一部上場企業
  • 上場企業
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 経験者優遇
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] ・製造業での人事労務の経験(特に教育研修、安全衛生、ハラスメント対応など、5年以上)および新卒・キャリアの採用経験 ・PCスキル(Excel、Word、PowerPoint) ・大卒以上の方 (その他要件) ・過去3年以内に弊社へ応募していない方 ・非喫煙者の方(もしくは入社と同時に禁煙宣言をし、実行できる方) [歓迎] ・教育研修、安全衛生に関する知識や業務経験がある方 ・安全管理者、第一種衛生管理者、防火管理者の資格保持者 ・製造工場での管理業務(総務・庶務・人事労務)経験 ・ヘルスケア業界の知見 ・障がい者雇用の経験または同一職場での就労経験 【職種名】 生

人事スタッフ/未経験OK月給25万円~週休3日

株式会社エクシードキャリア 大阪支社

  • 大阪府 大阪市中央区 南船場

  • 月給25万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • インセンティブあり
  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 完全週休3日制
  • 週休3日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • キャリアアップ制度
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 託児所あり
  • 寮完備
  • 社員旅行あり
  • 学歴不問
  • 職歴不問
  • 英語不要

仕事内容<仕事内容> 未経験OK月給25万円~◎週休3日/年休160◎月残業5h以下◎転勤なし◆人材コーディネーター◆ / アナタだけの夢(キャリア)を実現しませんか? \ ◎週休3日制(土日祝+その他曜日1日)✕年休160日 ◎原則、定時退社 ◎転勤なし \こんなオシゴトをお任せします/ ★人材コーディネーターとして、ヒトを必要とする『企業』と『求職者(ヒト)』をマッチングするおシゴトをお任せ ※入社時に必要な『知識』や『スキル』は一切不要です 具体的には ・ヒアリング(企業/求職者) ・求職者との面談 ・マッチング ・面接日程のセッティング ・就業後のアフターフォロー など 【1日の

人事総務/制度設計担当/土日休み/年間休日120日以上/経験者歓迎/完全週休二日制/人事制度・企画/大阪府/正社員

株式会社松井製作所

  • 大阪府 大阪市中央区 城見 / 大阪城公園駅 徒歩4分

  • 年収550万円〜749万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • 駅チカ
  • 退職金制度あり
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 介護休暇あり
  • 資格取得支援制度
  • 社員旅行あり
  • 経験者優遇
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人事制度設計・運用の経験 ・データ分析や資料作成の基本スキル(Excel、PowerPointなど) ・社内外の関係者と調整・交渉できるコミュニケーション能力 ・社員の成長や組織改善に寄与する意欲 ・制度を企画するだけでなく、運用・改善を通じて成果につなげた経験 【尚可】 ・給与計算や社会保険手続きなどの労務経験 ・評価制度、賞与制度、等級制度の設計経験 ・労務関連法規の知識 ・人事コンサルティングや制度設計のプロジェクト経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】

労務/人事総務/経験者歓迎/人材サービス/リモートワークOK

株式会社キャリアマートホールディングス

  • 大阪府 大阪市北区 堂島 / 北新地駅 徒歩約3分

  • 月給28.1万円

  • 正社員

  • フレックスタイム制
  • 若手活躍中
  • 年間休日120日以上
  • 残業月20時間以内
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • 交通費支給
  • 副業OK
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • スキルアップ

仕事内容株式会社キャリアマートホールディングス 労務(東京)・人事総務(東京or大阪)各1名/在宅・フレックス・家賃補助有 リモート×フルフレックスで、自分らしく働ける。 成長企業のバックオフィスを共に支えていきませんか? 「働きやすさ」と「キャリアアップ」どちらも大切にしたいあなたへ。 採用コンサルやAIを使ったBPO事業を行っている当社では、 組織拡大に伴い会社を裏側から支える、 労務(東京)人事総務(東京or大阪)の2職種で新メンバーを募集しています。 当社は社員の働きやすさを重視し、 様々な働き方が出来る環境をご用意しています。 リモートワークやフルフレックスなど、 ライフスタイル

社員食堂の事務スタッフ

株式会社LEOC

  • 大阪府 大阪市中央区 伏見町 / 淀屋橋駅 徒歩2分

  • 時給1,300円

  • アルバイト・パート

  • ミドル活躍中
  • シニア活躍中
  • 未経験OK
  • 研修あり
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 車通勤OK
  • 土日休み
  • シフト制
  • 特別休暇
  • 主婦・主夫歓迎
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 残業手当あり
  • 正社員登用あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 社会保険完備
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • フリーター歓迎
  • 資格不問
  • 外国人活躍中

仕事内容大阪市中央区にある社員食堂で事務スタッフのお仕事募集! お食事の加工など、食事に関する知識を得られるお仕事。チームワークが何よりも大切です! 社員食堂や企業寮・学生寮内厨房において、 お客様へお食事提供を行うお仕事です。 調理補助(納品、盛りつけ、提供)、事務作業(PCでの入力、ポップの作成)をお願いいたします。 【ホスピタリティが大切!】 社員食堂や寮という場所そのものが、お客様の 大切な従業員の福利厚生の一環になります。 ご利用者様一人ひとりにとっての憩いの場であるとともに、 細かな気配りや心を込めた接客は、必ず誰かが気づきます。 お客様からいただく「ありがとう」が何よりのヤリガイで

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