安全衛生管理 - 東京都渋谷区 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 小田急線「参宮橋駅」から徒歩圏内、東京都渋谷区にある参宮橋ちとせ保育園で、子どもたちの健やかな成長を食の面から支える管理栄養士を募集しています。 現場で培った専門知識を活かし、安心・安全でおいしい献立作成、食材管理、衛生管理まで、食に関する幅広い業務に携わっていただきます。子どもたちが「おいしい！」と笑顔で食事を楽しむ姿は、何よりのやりがいとなるでしょう。 保育士や調理スタッフと密に連携しながら、食育活動の企画・実行も大切なミッションです。子どもたちの「食」への興味・関心を育む体験を、共に創り上げていく仕事に、あなたの経験を存分に活かしてください。 働きやすい環境と充実した

勤務時間求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

仕事内容カウンセラー／心理カウンセラ 渋谷駅から徒歩2分 週1回Wワ ク OK 幅広い年代が活躍中 ・・・・・……… 《来院者数》業界トップクラス 未経験からのキャリアチェンジを応援 ………・・・・・ ■概要 「心理カウンセラー」 非常勤募集！ 傾聴だけで終わらない、より患者さんに寄り添ったカウンセリングができるところが魅力です。 頑張りをしっかりインセンティブで評価します。幅広い年齢層が活躍しています。 ■仕事内容 心理士として、来院された方のカウンセリング業務をお任せします。 主なご相談内容は職場・プライベート・家族等の人間関係についてです。 明確なシステムが確立しているクリニックで

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ＼特定の地域だけで働きたい！という方におすすめ／ 世界的ブランドのラーメン店「一風堂」の店舗運営を行うブロック社員（地域限定社員）募集です。 ＜ブロック社員とは＞ 「九州エリア」「関東エリア」など、特定のエリア内でのみ異動の可能性がある働き方です。 まずはキャリアの基本となる店長職を目指していただきます。住み慣れたエリアで働きたい！という方におすすめです！ ※キャリアアップにつなげるため、定められたエリア内で3年～5年を目処に転勤があります。 ※希望を伺いながら、人事と営業部門で配属先を決定します。 ※住宅補助あり ※就業場所 東北エリア、関東エリア、北陸

仕事内容■個別療育・直接支援業務 ・理学療法士の専門知見に基づいた、0歳から高校生までを対象とした1対1の個別療育の実施。 ・粗大運動（走る、跳ぶ、投げる等）や感覚統合を通じた、運動機能の向上および基礎体力の育成支援。 ・姿勢保持や正しい動作獲得に向けた物理的なアプローチ、および体幹バランスの強化指導。 ・自立した日常生活動作（ADL）の獲得に向けた訓練、およびソーシャルスキルトレーニング（SST）。 ・学習支援（集中力の維持、机上課題等）およびコミュニケーション能力の育成。 ■プログラム作成・評価業務 ・子ども一人ひとりの発達課題や特性に合わせたオーダーメイドの個別支援計画の立案・作成。 ・日々の

仕事内容事業概要 当社は、不動産やホテル運営、介護事業等を展開するシマダグループの中核となるコーポレート機能を担っており、グループ全体の運営を支えています。 「いい時間（とき）をつくる」を軸に、事業拡大を続けるシマダグループでは、当社を含め10法人を展開しており、従業員数は約1,200名となっております。 当ポジションでは、シマダグループを支える人事労務担当の募集です。組織規模の拡大に伴い、安定した組織運営を支える労務体制を強化するため、新たにメンバーを増員募集しております。 仕事内容 労務業務全般をご担当いただきます。 入社時には、勤怠管理、入退社、社会保年手続きを中心に業務を担当いただき、将来的に

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仕事内容カウンセラー／公認心理師 臨床心理士 渋谷駅から徒歩2分 週1回Wワ ク 勤務OK 幅広い年代が活躍中 ・・・・・……… 《来院者数》業界トップクラス 未経験からのキャリアチェンジを応援 ………・・・・・ ■概要 「心理カウンセラー」 非常勤募集！ 傾聴だけで終わらない、より患者さんに寄り添ったカウンセリングができるところが魅力です。 頑張りをしっかりインセンティブで評価します。幅広い年齢層が活躍しています。 ■仕事内容 心理士として、来院された方のカウンセリング業務をお任せします。 主なご相談内容は職場・プライベート・家族等の人間関係についてです。 明確なシステムが確立している

仕事内容■個別療育・直接支援業務 ・言語聴覚士の専門知見に基づいた、0歳から高校生までを対象とした1対1の個別療育の実施。 ・ことばの発達支援：語彙の拡充、文章構成、発音（構音障害）の改善に向けた指導。 ・コミュニケーション支援：聞き取り、理解力、やり取りのルール（ソーシャルスキルトレーニング/SST）の育成。 ・読み書き・学習支援：文字の認識、読解、書字など、学習の土台となる力の向上支援。 ・遊びを通じた感覚統合：粗大運動や微細運動を取り入れ、発語の基盤となる身体・感覚機能へのアプローチ。 ■プログラム作成・評価業務 ・子ども一人ひとりの発達課題や特性に合わせた、オーダーメイドの個別支援計画の立案

仕事内容調理スタッフ／学校給食の調理業務の現場責任者 チ フ 要 調理師免許or栄養士免許・学校給食の実務経験 正社員 ★学校給食の調理業務の現場責任者（チーフ）を大募集★ ※本求人は〈調理師免許または栄養士免許〉が必須です。 また、現場責任者になるためには一定年数の学校給食の実務経験も必須です。 ご経験をお持ちでない場合、まずは正社員待遇の調理スタッフとしての採用となります。 公立の小学校・中学校を中心に、自校方式にこだわり学校や保育園給食の民間委託を受託している当社。 「おいしかった」「ありがとう」「全部食べたよ」 そんなうれしい言葉を直接かけていただける、子どもたちの成長に貢献できるお仕事

仕事内容カシオ計算機株式会社 【初台／羽村】単体・連結決算／税務担当者（将来的なリーダー・マネージャー候補）／プライム上場 【仕事内容】 【初台／羽村】単体・連結決算／税務担当者（将来的なリーダー・マネージャー候補）／プライム上場 【具体的な仕事内容】 【海外売上比率80％／国内外47拠点を展開するCASIOブランド／年休125日以上／定着率92％】 ■業務内容 ・単体・連結決算業務 ・各種法定開示資料作成(有価証券報告書等） ・監査法人対応 ・各種税務申告、法制改正対応 ・事業・グループ会社再編等支援 等 ※カシオグループ全体の財務推進管理を担う本社経理部門の中核として、 決算業務や税務対

仕事内容募集概要 国内最大のデリバリーサイト『出前館』を運営する株式会社出前館の人事労務ポジションです。 成長し続ける事業を支える組織づくりのため、出前館の Mission/Vision/Value に基づいた労務業務をご担当いただきます。 ＜役員メッセージ＞出前館のミッションとデリバリーの先に描く未来 「デリバリーこそ、テックジャイアントに勝てる領域だ」出前館の新代表・矢野氏が語る、業界No.1を狙う経営哲学 業務内容 従業員管理や給与・社保業務、安全衛生衛生管理などの実務を担当いただきながら、業務プロセスの改善や労働基盤の強化といった取り組みにも携わっていただきます。会社の成長を支える重要なポジ

仕事内容＼未経験からITデビューを目指すならここ！／ 2ヶ月間の充実研修でITスキルの基礎から習得可能。 年休125日＋有給取得率90%以上でプライベートも充実。 残業月8時間未満＆高い定着率で安心して長く働ける職場です！ 「ゼロからプロへ」しっかり育てる体制を整えています！ お気軽にご応募ください◎ 【入社後の流れ】 ◎STEP1：座学研修 Ｌ会社について、福利厚生、社内ルールなどを学習 ◎STEP2：実践研修 Ｌ「プログラミングとは？」「Javaって何？」 という未経験者を育ててきたプログラミング研修で学びます。 プロジェクト先での仕事にスムーズに入れるよう、2ヶ月間のカリキュラムで基礎をし

仕事内容カシオ計算機株式会社 【渋谷区初台／在宅勤務有】プロジェクトマーケティングプランナー／時計統轄部／CASIOブランド 【仕事内容】 【渋谷区初台／在宅勤務有】プロジェクトマーケティングプランナー／時計統轄部／CASIOブランド 【具体的な仕事内容】 G-SHOCKブランド／WEB3・ブロックチェーン新規事業／グローバル80％海外売上／D2C×デジタルマーケ戦略／プロジェクト推進の裁量／ロイヤルファン創出／ブランド価値拡張／柔軟な働き方 ■職務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 WEB3およびブロックチェーン関連のプロジェクトの推進 （特に、G-SHOCKに関する知見を活かし、革新的

仕事内容株式会社出前館 【新宿／在宅可】人事労務◆「出前館」を運営◆第二創業フェーズで人事労務から企業改革◆フレックス勤務 【仕事内容】 【新宿／在宅可】人事労務◆「出前館」を運営◆第二創業フェーズで人事労務から企業改革◆フレックス勤務 【具体的な仕事内容】 ～LINEヤフーグループ／安定基盤の下でベンチャーのように取り組める環境／残業月20時間程／年休120日～ 国内最大のデリバリーサイト『出前館』を運営する株式会社出前館の人事労務ポジションです。 成長し続ける事業を支える組織づくりのため、出前館の Mission/Vision/Value に基づいた労務業務をご担当いただきます。 ■職務

仕事内容調理スタッフ／保育園給食の調理業務の現場責任者候補 要 調理師免許または栄養士免許 正社員 ★保育園給食の調理業務の現場責任者（チーフ）を大募集★ ※本求人は〈調理師免許または栄養士免許〉が必須です。 また、現場責任者になるためには一定年数の保育園給食の職歴も必要です。 ご経験をお持ちでない場合は、まずは調理スタッフとしての採用となります。 公立の小学校・中学校を中心に、自校方式にこだわり学校や保育園給食の民間委託を受託している当社。 「おいしかった」「ありがとう」「全部食べたよ」 そんなうれしい言葉を直接かけていただける、子どもたちの成長に貢献できるお仕事です。 ”10年、20年先も子

仕事内容【業務内容】 ◇Web・オープン系のシステム開発をお任せします！ ⇒基本チーム配属だから安心して業務スタートが可能◎ ・既存システム設計書をもとに、新システムの設計書を作成 ・設計書をもとに開発を実施 ・開発したものを検証するためのテストを実施 （言語はJavaやVB．net、Pythonなどのオープン系言語） ＜プロジェクトの例＞ ■金融業 他システムとの連携部分の開発（Java／SQL） ■流通業 受発注システムの開発（Python／AWS） ■製造業 管理システムの開発（CSQL） 【入社後の流れ】 ◎STEP1：座学研修 Ｌ会社について、福利厚生、社内ルールなどを学習 ◎STEP2

仕事内容トレイダーズホールディングス株式会社 【人事部長】事業拡大フェーズ/東証スタンダード上場/人事業務全般マネジメント 【仕事内容】 【人事部長】事業拡大フェーズ/東証スタンダード上場/人事業務全般マネジメント 【具体的な仕事内容】 ■概要 東証スタンダード上場のトレイダーズホールディングスは、グループ会社に金融システム「みんなのFX」を提供しているトレイダーズ証券、外国為替証拠金取引システムおよび、暗号資産証拠金取引システム等の金融システムのパッケージを開発し、金融系の事業会社様に納品、運用しているシステム会社の株式会社FleGrowthがあります。 人事業務全般に精通し、組織を牽引して

仕事内容「⼈の⼒で、世界最⾼峰を再興する」 このミッションを掲げ、株式会社ブリッジワンはクライアント 企業の経営課題を解決する「ワンデスクソリューション事業」を 展開しています。 かつて⽇本は「経済⼤国」「産業⼤国」として世界の中⼼に いました。しかし現在、多くの企業が⼈材不⾜・営業⼒低下・ 仕組み化の遅れなど、複合的な課題を抱えています。 ⽇本企業の成⻑なくして、⽇本の再興はありません。 企業が再び世界で戦える状態をつくることこそ、 私たちの役割です。 従来の営業スタイルは、配属部署で⽤意された「単⼀商材」を 売ることが⼀般的でした。しかし企業が抱える経営課題は ⼀つではありません。そこでブリッ

仕事内容スキンケア・メイクアップから ライフスタイルまで お客様の“beauty"をトータルでサポートする フェイシャルエステサロン。 それが『CLEA』 ★1つでも当てはまる方は ぜひご応募ください★ ＊早くキャリアアップしたい方 ＊やりがいのある仕事をしたい方 ＊コミュニケーション能力に自信がある方 ＊営業・販売・接客の実務経験がある方 ＊一生モノの技術を身に付けたい方 ＊意欲的でチャレンジ精神がある方 ＊明確な目標があり自己実現させたい方 ＊将来は独立して自分の店舗を持ちたい方 お仕事内容 1-3ヶ月間の新人研修を経て まずは「セラピスト」としてスタート その後、「アドバイザー」という職種も ご

仕事内容【アピールポイント】 未経験OK！チームで掴み取る【最大年100万円】のインセンティブあり★最短1年で店長昇格＆年収500万可！ 【仕事内容】 ＼学歴不問・飲食未経験OK！／ ●月給29.9万円スタート ●決算賞与あり・2023年は最大150万円支給！ ●最大年100万円のインセンティブあり ●最短1年で店長昇格→月給40万円以上◎ ●月9日休み・年間休日113日 ●海外研修や独立支援制度あり 「あれ…このままでいいのかな？」 ふと、そんな不安がよぎることはありませんか？ 毎日ただ同じ作業を繰り返すだけ。 やりがいや達成感を感じられず、 気づけば1日が終わってる――。 でも本当は

仕事内容労務チームの責任者（候補）として、正確かつ効率的な労務オペレーション体制を構築し、労務コンプライアンスの徹底とリスクマネジメントを統括します。単なる事務管理にとどまらず、経営・人事ポリシーに基づいた労務施策の立案・実行を通じて、組織の健全な成長を支える役割を担っていただきます。 【具体的な業務内容】 １．労務オペレーションの高度化と内製化推進 給与計算・社会保険業務の外注管理（ベンダーマネジメント） 将来的な業務内製化を見据えた、組織内ケーパビリティ（遂行能力）の向上とプロセス構築 ２．労務リスクマネジメント・コンプライアンス 法改正に伴う就業規則および諸規程の抜本的な改定案の作成 労務ト